付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGEPAGE3《列方程解决问题》教学反思范文《列方程解决问题》教学反思1列方程解决问题是在学生掌握了解方程的方法并且能够根据图式列方程并计算的基础上进行教学的。在这一章节内容中包含用方程解简单的实际问题,也包含用方程解复杂问题。成功之处:学生在学习中最大的困难是如何正确找到等量关系的问题。因此,在教学中,我首先通过例1的教学让学生明确一个数比另一个数多(少)几可以得出如下等量关系:一个数=另一个数+几(或—几)一个数—另一个数=多几(少几)还通过练习中出现的倍数之间的关系如一个数是另一个数的几倍得出如下等量关系:几倍量÷一倍量=倍数一倍量×倍数=几倍量单价×数量=总价总价÷单价=数量总价÷数量=单价速度×时间=路程路程÷速度=时间路程÷时间=速度在例2的教学中通过一个数比另一个数的'几倍多几(少几)让学生自己得出等量关系:几倍量=一倍量×倍数+多几(或—少几)在例3的教学中通过找两个量的和(或差)得出等量关系,如梨的价钱+苹果的价钱=总钱数一个量—另一个量=相差数在例4的教学中,是比较典型的倍数和(差)问题,可以根据例3的方法去寻找等量关系。在例5的教学中,是典型的相遇问题,其等量关系既可以根据例3的方法寻找,也可以采用速度和×时间=路程速度差×时间=路程之差不足之处:在练习中出现个别学生找不到有关等量关系的信息,导致无法正确列出方程。再教设计:在之前的算术法教学中,也应强调等量关系,这样学习方程的时候,学生不至于感觉有难度。《列方程解决问题》教学反思2这节课学习的是列方程解决行程问题中的相遇问题,学生基本对列方程解答实际问题的思路、方法步骤已经熟悉,解各种方程也熟练,现在我们主要解决的是如何分析相遇问题的数量关系,这是本节课的关键。但关于行程问题,学生学习过一步解法,知道速度×时间=路程,但两人有关的行程问题较难,比较抽象,学生不易理解,这节课是相遇问题的基础,其拓展的问题会比较多,且更难。我从学生实际出发,并利用实际行动展现,逐步引导学生探究。一、复习等量关系,做好铺垫。学生已学习了一人行走的行程问题解答方法,我上课开始,举例一步问题,让学生解答,并说出等量关系。同时改变问题,问等量关系。使学生进一步熟悉行程问题的解答依据。二、学生上台展示,变抽象为直观。相遇问题比较抽象,我让两名学生上台走路,现场照题目要求直观演示。为了让学生观察清楚,也为了更好地贴合问题,直观展示,我特地喊口令,让两学生依口令一秒一秒走,并掌握步幅大小,保证三秒相遇:第一秒,你两步,我三步;第二秒,第三秒相遇。理解了题意,问题来了,两学生同时走,到相遇,时间有什么关系?(相等),这段路程几人走完的?总路程怎么计算?通过提问,发现有学生模糊,刚才关注点和问题脱钩,于是刚才演示的两名同学再次演示,这次学生带着问题观察,问题逐一解答。三、画线段图,帮助学生建构模型思想。对走路演示,学生铭刻在心,脑中有相遇问题的全过程和细节,如两人的时间啦,哪一段路程谁走的?相遇点会靠近谁?等等。首先要求:已知条件要全部表明,连同单位,问题也要标注。师生一步一步,共同完成线段图画法,把心中的理解都画出来。再次直观展示,使学生对相遇问题有了更清楚的认识,帮助学生建构相遇问题的模型思想,两人共同走完,即甲的路程+乙的路程=总路程。同时两人时间相等,即:速度和×相遇时间=总路程。学
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026中国人民大学党委宣传部招聘2人考试备考题库及答案解析
- 2026年黑龙江司法警官职业学院单招职业技能考试题库附答案详细解析
- 2026年镇江扬中市事业单位集中公开招聘工作人员36人笔试模拟试题及答案解析
- 2026年滁州城市职业学院单招职业适应性测试题库有答案详细解析
- 2026天津城建大学委托某劳务派遣公司招聘劳务派遣人员(社会化工会工作者岗位)1人笔试模拟试题及答案解析
- 2026浙江事业单位统考温州市文成县招聘63人笔试模拟试题及答案解析
- 2206北京大学未来技术学院招聘劳动合同制人员1人笔试模拟试题及答案解析
- 2026天津现代职业技术学院招聘(含博士)3人笔试参考题库及答案解析
- 湖北省武汉市新观察2026届统一检测试题英语试题含解析
- 山西省大同市云冈区2025-2026学年初三第一次调研考试(物理试题理)试卷含解析
- 冀教版五年级下册小学英语全册单元测试卷(含听力音频文件)
- 琉璃瓦施工合同协议书
- 《动物营养学》全套教学课件
- 车间物料流转管理制度
- 《人工智能安全导论》 课件 第五章 人工智能技术在网络入侵检测领域
- 《康复评定技术》课件-第二章 人体形态与反射评定技术
- 开展课外读物负面清单管理的具体实施举措方案
- 北师大版二年级数学下册全册10套试卷(附答案)
- 西方哲学史复习笔记
- 集团公司战略协议管理办法
- 非煤地下矿山风险辨识与评估
评论
0/150
提交评论