福建师范大学《企业战略管理》在线作业一1_第1页
福建师范大学《企业战略管理》在线作业一1_第2页
福建师范大学《企业战略管理》在线作业一1_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

福建师范大学《企业战略管理》在线作业一战略与结构关系的基本原那么是A:组织战略服从于组织结构B:组织的结构服从于组织战略C:组织战略与组织结构并列D:产生共同愿景答案:B从行业生命周期各阶段的特点来看,市场销售量基本稳定的阶段属于()A:导入期B:增长期C:成熟期D:衰退期答案:C以下哪一项不是公司层的国际化战略?A:国际本土化战略B:差异化战略C:全球化战略D:跨国战略答案:B寻求全球化的效率和本土化的敏捷反响之间的统一的战略是()A:全球化战略B:本土化战略C:跨国化战略D:多元化战略答案:cIT行业变化快,是一个典型的()A:长周期市场B:标准周期市场C:短周期市场D:不能确定答案:C以市场引力、企业实力这两个综合指标来确定产品地位的矩阵图是()A:通用矩阵B:大战略矩阵C:波斯顿矩阵D:SWOT矩阵答案:A战略集团是指在产业中同样的战略领域,遵循着相同或类似战略的()。A:相同企业B:类似企业C:公司群体D:相同行业答案:C企业更愿意将作为()企业能力和核心竞争力的基础。。A:创新资源B:无形资源C:有形资源D:专利资源答案:B企业战略管理的主体是()。A:客户B:企业员工C:企业所有者D:企业管理者答案:D通过合并、收购同行业竞争企业以增强自身竞争实力的战略称为()A:横向一体化战略B:纵向一体化战略C:前向一体化战略D:后向一体化战略答案:A衰退产业中的竞争战略主要有()。A:渗透战略B:低本钱战略C:收获战略D:放弃战略E:清算战略答案:c,D,E价值链的支持性活动包括:()。A:技术开发B:企业财务C:修理D:质量控制E:采购答案:A,B,D,E企业战略管理层次有OOA:总体战略B:竞争战略C:职能战略财D:务战略E:生产战略答案:A,B.C差异性战略的实施途径包括?A:动态差异化B:有形差异化C:无形差异化D:持续差异化优势答案:A,B,C,D企业资源分析过程包括()。A:分析潜在资源B:分析现有资源C:分析资源利用情况D:分析资源的应变力E:进行资源的平衡分析文档答案:B,C,D,E外部环境的相对稳定性会使得企业更倾向于稳定型战略。影响外部环境稳定性的因素很多,主要包括以下几个方面:A:宏观经济状况会影响企业所处的外部环境B:产业技术创新度C:消费者需求偏好的变动D:产品的研发时长。答案:A,B,C企业对品牌的重视说明:()OA:品牌属于无形资源B:无形资源比有形资源更具潜力C:企业的成功更多地取决于无形资源D:无形资源更容易被竞争对手模仿E:无形资源可以作为核心竞争力的基础答案:A,B,C,E集中化战略的适用条件包括?A:具有完全相同的用户群在相同的细分市场上,其他竞争对手不打算实行目标集聚战略B:行业中各细分市场在市场容量、成长速度、获利能力、竞争强度方面存在很大差异,致使某些细分市场比其他细分市场更具吸引力C:企业的资源实力有限D:不能追求更大的细分市场答案:B,C,D决定进入障碍大小的主要因素包括:()。A:规模经济B:产品的差异优势C:销售渠道D:资金需求E:转换本钱答案:A,B,C,D,E企业战略管理包括以下()的特征。A:整体性B:高层次性C:竞争性D:动态性E:高风险性答案:A,B,D企业战略是指企业在市场经济,竞争激烈的环境中,为谋求生存和开展而做出的决策。()A:对B:错答案:B企业制作战略群体分析示意图时,被选定的两个变量,要具有强相关性。()A:对B:错答案:B稳定开展战略意味着快速开展。A:正确B:错误答案:B1.替代品的价格越低,替代品的质量和性能越高;用户的转换本钱月底,替代品所带来的竞争压力就越大。()A:对B:错答案:A进入威胁的大小主要取决于进入壁垒高低,以及现有企业的反响程度。()A:对B:错答案:A讲企业的资源状况和竞争力与主要竞争对手进行比照,是与产业成功关键要素比较。()A:对B:错答案:B小市场一般吸引不了大的或新的竞争者;大市场常常能引起大公司的兴趣。()A:对B:错答案:A在本钱竞争中,有效性对企业特别重要。()A:对B:错答案:B世纪年代

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论