哈工大如何进入现代化日本企业

如何进入现代化日本企业2007年3月哈尔滨工业大学201讲坛1/15/20231如何进入日本现代化企业一.日本文化二.日本人性格三.日本集体主义产生四.日本现代化企业产生，发展过程五.进入现代化日本企业学习什么？六.如何成功面试七.现代产业划分1/15/20232一.日本文化继承和学习他国优秀文化，学习性和创新国家。1/15/202331.古代学习：唐朝文化学习内容：（1）语言；江浙方言相似（2）服装：和服（3）礼节：点头文化（访问一个家庭：必须带礼物/点头7次---）见面1次，进房间脱鞋1次，坐踏踏密1次，接受对方的东西1次，走时起踏踏迷1次，穿鞋1次，再见1次）（4）学习文化：点头书写是横竖都有，竖为多需要点头（5）佛教，易经，孙子兵法1/15/202342.近代学习：英国，德国文化学习内容：光学：NIKON，KONICAMINOLTA等、哲学：科学技术：汽车，军舰，飞机，金属材料军事：法西斯（仇恨英国，美国）医学：解剖学,麻醉学,神经学德国人的性格：严谨，集体主义，民族主义1/15/202353.现代学习：美国文化

（1）欧洲的流氓主义----》自由主义（2）多民族主义---》地域性---》语言统一（3）个人英雄主义---》张扬的表现---》销售自己（这点没学到因为自己认为无能）（4）多民族融合---》中国人的后代（秦始皇派遣3000童男童女），（昭和天皇和吴佩孚是127代同意辈分的姓吴的后代）唐朝的时候中国人移民，朝鲜人移民（孙正义是朝鲜人后裔）日本山口组（创始人中有很多朝鲜人）。。。等日本侵略朝鲜时候，日化；占领台湾时候，日化；泰国，越南，新加坡等1/15/20236二.日本人性格忍耐力强，不讲个人意见，谦虚，自己无能，没有个人英雄主义，相互配合。1/15/20237三.日本集体主义产生自古都是孤岛，出海捕鱼必须团队合作。1/15/20238四.日本现代化企业产生，发展过程1.封建农奴经济：2.明治维新~2次大战1945年3.1960~1980年代4.1990~2000年代经济5.2000年代新经济6.2010年移动互联网和物联网1/15/202391.封建农奴经济学习中国明治维新以前幕府时代的等级：农奴，武士，地主，天皇理论:中国的封建管理模式1/15/2023102.明治维新~2次大战1945年等级：民众，军队，天皇重点发展军队，一切为军队服务。鼓吹的理论：洗刷被欧洲军队的侵略的耻辱。提倡大东亚共荣。1/15/202311等级：民众，经济体，天皇重点发展经济：出现很多企业家族企业：民营：松下，三洋，SONY，JVC，NEC，CANON等国营以前军方公司：住友，三菱，日立，JRC，NTTDOCOMO，丰田，本田，MAZDA，五十铃，铃木等理论：美国经济学家；戴明3.1945~1980年代

1/15/2023124.1990~2000年代经济

等级：民众，经济体，天皇私有化比例越来越高理论：泡沫经济1/15/2023135.2000年代新经济

2000年代新经济等级：民众，经济体，天皇私有化几乎95%以上理论：精神产品经济2010年移动互联网与物联网1/15/202314五.进入现代化日本企业学习什么？（1）学习日本人工作方法（2）学习先进技术（3）学习企业经营理念（4）学习日本人的创新精神（5）学习的科学技术金属加工，汽车设计，通讯技术，半导体技术，光学技术，心理学，医学，动画设计，广告学，环境保护，经济学，法律等1/15/202315六.如何成功面试日本现代化企业

1.面试准备条件2.选定,研究目标公司3.分析自己的长处和短处4.学习面试技巧5.掌握招聘者的心态6.应聘时注意的几点7.自我介绍要简单明了,控制在3分钟之内.8.给你时间问公司问题时要问以下顺序问:9.不要当面签协议10.要做到货比三家

1/15/2023161.面试准备条件

1.形象工程:衣服/鞋/头发2.名片:小型名片---->设计:3.前面是名称;你所在的院系和你的联系电话和联系地址/邮件等4.背面是:推广你的个人性格分析类型的人和你希望的工作和你所学的专业知识.5.提供对象:可以提供给你感性趣的所有单位6.简历是细化的名片;是你自己公司的介绍7.提供的对象:希望招聘你的公司---->这时候你可以有选择的给细化的简历8.简历书写方法有需要的话我会另外讲解1/15/2023172.选定,研究目标公司1.途径:媒体(世界500分析杂志,相关行业网站,目标公司网站)2.内容:目标公司的老板的名称,经营的范围,收益情况,在同行中的地位(技术/服务/收益/社会形象/企业文化/发展规划等)以上内容作为资料写简单调查报告.1/15/2023183.分析自己的长处和短处

1.性格测试--->看自己是怎样的人--->适合作什么工作--->希望作什么工作2.可以在这个网站上输入自己的出生年月日时辰和出生地分析了解自己.把以上的相关资料输入到http:///sm.asphttp:///sm/index.asp可以基本上了解自己，但是还是有区别。1/15/2023195.掌握招聘者的心态

1．嫉妒心理2．信谗心理3．近亲心理4．求全心理5．论资排辈心理6．唯文凭是举心理1/15/2023206.应聘时注意的几点

1.自己的心态摆正:自己处于被选择的状态因此是需要尽量满足对方的问题的解答.2.回答问题:必须是与问题相关的答案:先回答结论,然后对方需要解释的话进一步回答.3.注意:防止小动作出现4.注视:对方的面部表情--->要看对方的鼻子,不要看眼睛.5.对方正确时动作:时时点头表示赞同对方的意见.6.对方正确时说话:要跟对方互动:讲"是""很正确"""谢谢指点"""请指教"""我也是这样想""您通过什么学习的请告诉我好吗?""想您学习""听您的话胜读十年书""您的建议非常好"...等7.对方错误时动作:不要什么动作.8.对方错误时说话:"对这个了解不深让我考虑以下好吗?或者您指点""我考虑的不成熟我的看法是这样的..............请指教"尽量避免正面反对对方意见.1/15/202321

7.自我介绍要简单明了,控制在3分钟之内.1/15/202322

8.给你时间问公司问题时要问以下顺序问:1.是否有个人发展的空间:要问我将工作岗位的职责和工作内容,是否有同岭的竞争对手(10岁以内的有多少人)2.自己上司的年龄/学识/性格/等3.公司是怎样规划我的发展前景4.公司的发展规划是什么?5.工资待遇问题:6.基本工资/职位津贴/福利待遇/租房补贴/保险/扣款项目---->税后工资(拿到手里多少?)7.绩效考核方法?8.劳动时间?9.休息时间?1/15/2023239.不要当面签协议

说很想去的意向但是要跟他说:"跟父母商量"1/15/20232410.要做到货比三家

谁出价格高,往那里走.把自己卖出好价钱,需要包装设计你们品牌是学校排名1/15/202325七