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文档简介

芜湖市弋江区社会保障“十四五”规划和2035年远景目标纲要提高社保管理水平坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续方针,稳步提高社会保障统筹层次和水平,加快健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、可持续的多层次社会保障体系,共筑人人享有基本社会保障、中华民族伟大复兴的中国梦。完善社会保险制度。调整各类社会保险的参保范围、缴费标准和待遇水平,全面推进全民参保登记工作,做到应保尽保。完善职工、居民、外来务工人员公共安全保险制度。坚持社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度,扩大基本养老保险覆盖面,提高基础养老金标准,构建基本养老保险、职业年金(企业年金)、商业养老保险有机结合的养老保险体系。健全基本医疗保险药品价格形成机制,提高城乡居民基本医疗保险筹资标准,力争城乡居民医疗保险参保率保持在99%以上。扩大工伤保险覆盖范围,健全工伤认定、工伤康复与劳动能力鉴定衔接机制。完善失业保险制度,发挥失业保险基金预防失业、促进就业作用。适当降低社会保险费率,落实渐进式延迟退休年龄政策。完善生育保险制度,提高生育保险经办服务水平。健全住房保障体系。坚持房子是用来住的、不是用来炒的定位,落实房地产管理长效机制,优化住房供应结构、改善供需关系,加快商品房去库存化。提高城市低收入住房困难家庭住房条件,改善新就业人员、外来务工人员等群体的居住条件。推进人才保障房、公共租赁房、品质商品房建设,加快人才公寓、老年公寓、农民工公寓建设。加强保障性安居工程后续管理。引导房地产投资转向保障性住房,加快一品水岸(创业公寓)、圣庭湖畔等安居工程建设。坚持保障房“租、售、改”三位一体改革,健全保障性住房质量检查和跟踪监督制度。稳步推进保障房货币化安置改革,扩大住房公积金制度受众面,加快城乡危旧房改造。完善社会救助体系。加强对低收入群体在生活、医疗、教育等救助,建立以“低保”“助医”“助学”“助老”“助残”的困难群众基本保障体系。加大对因病致贫、因病返贫等特殊困难群体救助力度。推进低收入家庭动态管理和人户分离人员双重管理,确保各类社会保障、救助和福利政策公平实施。完善城乡困难居民医疗救助及临时救助政策,设立社会救助扶贫公益基金、组建慈善救助机构,健全流浪乞讨和生活无着人员三级救助网络。实施综合医改救助、支出型贫困家庭救助、意外伤害救助等托底政策,全面开展社会救助绩效考评工作。搭建政府部门救助资源、社会组织救助项目与贫困农户救助需求相对接的信息平台,支持社会组织、企事业单位和爱心人士开展慈善救助。提高社保管理水平。理顺社会保障行政管理体制,建立与统筹层次相适应的社会保险经办管理体制,提高经办服务效率和质量。建设一批专业化、高标准档案库房,建立分级管理为主、属地管理为辅的档案管理机制,支持档案转递线上申请、异地通办,逐步形成实体档案管理中心化、窗口服务多点化、线上线下相结合的服务格局。加快窗口正规化、前台标准化、服务礼仪化建设,加强干部职工社会保险法律法规和业务知识系统学习,培育一批政治过硬、业务精通、作风优良的标兵能手。推行社会保障卡“一卡通”,构建标准化、信息化、一体化的社保服务新格局,努力为城乡所有参保人员“记录一生、保障一生、服务一生”。完善养老服务体系。坚持以服务提高生活质量、以服务促进健康养老,探索居家养老、社会养老、医养结合模式,构建“区级养护中心、社区照料中心+N个农村老年之家”的综合养老服务体系。开展养老院服务质量建设专项行动、城企联动普惠养老专项行动、养老服务公益行动,完善养老服务补贴制度,推动养老公共服务补短板、强弱项、提质量。支持生活照料、医疗护理、精神慰藉和紧急救援等养老服务覆盖城乡居家老人,强化普惠型养老服务和互助性养老,发展智慧养老、康养联合体等新业态。支持社会力量投资兴建社区养老服务设施,加强社区养老服务设施与社区服务中心(服务站)及社区卫生、文化、体育等设施的功能衔接。养老服务重点工程养老服务重点工程养老服务设施提升:建设街道养老服务中心,城市社区及村级养老服务站全覆盖。普惠养老城企联动:引入连锁化、品牌化的养老服务机构,扶持居家和社区养老服务龙头企业,通过公益创投、政府购买服务、评估认证等方式,积极发展社区嵌入式、分布式、小型化养老服务设施和带护理型全托床位的社区养老服务机构。推动养老机构向社区开放就餐、娱乐、医疗、日托、看护、慰藉等定制服务。健康养老服务人才队伍建设:支持高等院校、职业院校利用现有资源,开设老年服务与管理、护理康复、膳食营养等健康养老相关专业

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