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企业野外拓展训练总结企业野外拓展训练总结
这可真是一次心与心沟通的历程,在那么一个令人有所感悟的日子里,一个鸿兴治理层值得记住的日子里,2023年7月5日7:45集合上车、点名,8:00整115人的队伍浩浩荡荡向石碣檀香岛进发,开头一天的野外拓展训练。换服装、分队、定队内文化、风采展现、信息传递、挑战90秒、七巧板、毕业墙,一个个工程、一道道流程、一道道身影、一缕缕阳光、一滴滴汗水、一声声嘶喊、一个个脚印、一张张脸颊,都成了回忆,但是,都将深深的刻在我们的脑海里。一次次跌倒了再爬起,一次次犯规了再重来,一声声嘶哑却是来自灵魂的声音,一幕幕感人肺腑的画面,伴随着扣人心弦的音乐,是否给我们留下了一些什么呢?答案是确定的,每个人或多或少都有感受。由于拓展训练是一种培育现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式,一项来源于挑战极限的训练活动,能鼓励人的斗志,激发人的潜能,培育人的自信,制造性的发挥人的团队合作力量。虽然只有短短的一天时间,但赐予我的启发和阅历却是一笔永久的精神财宝。
拓展过程中,我被推选为队长,我们为队伍取名为超越队,口号是:超越自我,激活人生。结果,我们超越了,胜利战胜了其他小队,战胜了自己,拿到了团队第一名的成绩。胜利的缘由就在于:其一,我们有一帮情愿沟通的伙伴,作为我们队官阶最高的生产总监陈友欧带头放下身份,听从队长安排,其他队员也就自然而然的选择听从;其二,陈总监还是一个很好的军师,经常能提出特别有用的建议;其三,我们的执行力也很强,无论什么方案,一旦拍板打算,都会坚决执行,其四,我们将大团体分成了小团体进展排练,拍档和拍档之间相互监视、指导;其五,我时常反复向队友提问:我们要不要拿第一?我们有没有信念拿第一?让大家时刻保持警觉,时刻布满着激情。固然,我们虽然是第一名,但是不代表我们很完善,在做信息传递的活动时,我们从第一轮的总分值13分,走向其次轮的3分、第三轮的1分,不断在倒退。我们努力过,思索过,总结的时候才知道,原来我们在彼此传递信息的时候,并没有做信息反应,由于后面的队员完全不明白前面队员传递的讯息,又或者似懂非懂的就冲出去执行,所以,我们失败了。
在拓展的过程中,我个人也犯了错误,集合时,由于玩手机,开小差,站错队伍,害得整个队伍被罚。七巧板的时候,任务书就放在我面前,虽然我仔细看了,却没能读透内在的涵义,致使整个嬉戏过程乱成一锅粥,处处是抢资源的声音,最终成绩忒不抱负。这就告知我,在工作中亦是如此,工作中开小差,对上级的任务理解不明确,都将影响到全局工作的进展。
我认为有必要重点说下毕业墙,由于这是最感动人心的工程。它表达了我们的一种团队精神。面对将近4米高的求生墙,任凭你的力量再强,你也不行能一个人徒手攀上墙顶,但是团队的力气却很大,全部人共同努力,团结合作,甘当人梯,在《信任自己》的歌声中,在队员的呐喊声中,我们来自“鸿兴”的115个队员最终仅用了18分25秒的时间越过了这面求生墙。这个原本以为根本做不到的事情,在团队的努力下,竟然完成了。试想,假如我们每个伙伴在工作中都能像在这项活动中那么协作默契,那么相互彼此照顾,那么还有什么困难我们克制不了?
拓展已经完毕了,我觉得无论是拿到前三甲的团队,还是最终被解散的团队,全部队员都应当总结,发散思维,每个人心里都有一杆秤,没有谁对谁错,成绩也不是最重要的,究竟是一场嬉戏,但是,我们从中所感悟到的,还是别人感悟到又传递给我们的道理,我们应当牢记于心,把它运用到自己的工作中,使公司的面貌和业绩更上一层楼,是组织这类活动的最终目的。
参与拓展训练,感悟许多。拓展训练以简洁的嬉戏,提醒了抽象的深刻的道理,让我们找回了工作中被时间磨蚀掉却特别宝贵的东西:意志、激情与活力。这也使我们更深刻地意识到,其实每个人都是很顽强的,每个人在平常工作和生活中都有潜在的力量未曾发挥出来,只要有信念、有士气去面对,就没有解决不了的难题。
拓展训练活动虽然完毕了,可我们的内心依旧为之澎湃。虽然只有短暂的一天时间,但是如同经受了人生的考验,擦干眼泪,我们还要迎接将来更残酷的挑战。回忆在训练中受的挑战和磨练,让一个个可能有过麻痹、有过失落、有过质疑的心灵得到了一次次的洗礼,让心与心之间得到一次次碰撞,就在那一刻,我们被自己所感动……
“鸿兴精神,众志成城”,鸿兴这艘战舰,在前进的过程中会经受风浪,但只要我们英勇坚持,永不放弃,她就会乘风破浪,一往无前。
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