儿童口腔保健岗位竞职演讲

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各位领导、各位挚友：

大家好!首先要感谢组织赋予我表示自我的舞台和施展才能的机遇!我县科级干部实行公允、公正、公开竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我县加强干部队伍创办的有益尝试。我一表拥护，二是支持，三是积极参与。我将珍惜这次提高自己，磨练自我的机遇，大胆地走上台来，采纳大家的考量与评判。

“不经风雨，怎么见彩虹”。我是从最基层走上来的，有深入群众、了解群众、联系群众的良好根基;我是从最小的事干起的，有处理日常事务独当一面的工作积淀。加入工作八年来，自己虽没有干出惊天动地的大事，却也做了一些为民分忧解难的小事，得到了领导和群众的认可。2022年7月，为促进唐藏镇隘口村黄羊养殖产业进展，作为包村干部，我积极联系镇信用社和包扶企业为户村民解决了资金缺乏的困难，使85只致富羊落户村民家中。我还为村民们送去自费添置的养殖书籍，与群众打成一片，成为村民的好挚友。自己被团市委授予农村青年致富带头人荣誉称号。

我深知城乡统筹办公室工作特别重要，也分外辛苦，它需要以下的根本素质：一是抓好城乡一体、以城带乡、城乡统筹、快速进展的工作。二是给主要领导当好助手和参谋。三是为室内工作当好主管。四是为基层服好务，为百姓干好事。五是按照xx县《城乡一体化创办规划》全力做好重点乡镇和其他乡镇的一体化创办与推进工作，加快特色鲜明的旅游小镇的创办，为把我县早日创办成老百姓最幸福的地方而献策出力。

在这里我以平常人的心态，参与县统筹城乡农村改革测验办公室副主任岗位的竞聘。我想，我最大的优势是年轻、勇于开拓、擅长创新，但这恰恰也是我最大的劣势：身心不敏、阅历缺乏、履历不深、水平有限、还需提携、更待指导。我坚信，只要自己虚心学习，积极上进，这些劣势确定会变成优势的。参与这次竞聘，我愿在求真务实中熟悉自己，在积极进取中历练自己，在拼搏奉献中表示自己，在公允竞争中完善自己。努力做一个不被私欲所左右的人。

假设我竞聘告成，我将以“三个按照”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以制度为原那么与人相处，和谐工作。“三个按照”是天性按照党性，感情按照原那么，主观按照客观。努力做到服务不缺位，主动不越位，按照不偏位，融洽不空位。

“三个一点”是当上级行政要求与我室实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点;当部门科室发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当相关领导之间观法不一致时，我会通过换位斟酌探索其一致点。

“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，等距离相处;刚柔适度，对事情当断那么断，不优柔寡断;粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。对同事多理解，少埋怨;多崇敬，少指责;多感化，少冷漠。刺耳的话，冷静听;奉承的话，机警听;反对的话，分析听;批评的话，虚心听，力争在为民服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中巩固压力，在与人交往中凝结合理。

假设我竞聘告成，我的处事原那么和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理鼓舞人，以自身的行为带动人，切实做到共事讲团结，办事讲效率;管人不整人，用人不疑人，我将用真心和爱心善待我的每一位同事，是每个人的人格都得到充分崇敬，努力营造一个宽松、和谐、愉悦、创新的工作环境。

俗话说：当官是一时的，做人是一世的，我想：官当不好是才能问题，人做不好是品德问题。为政不在言多，为官不在会说，关键在于是否敢做、会做、能做。金杯银杯不如老百姓的口碑。假设领导把县统筹城乡农村改革测验办公室副主任这顶