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文档简介
2023年安徽省合肥市包河区烟墩街道滨湖惠园社区工作人员考试模拟题含答案答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共50题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.()禁止通过大众传播媒介或者其他方式贬低损害()。
A.残疾人人格
B.残疾人人身
C.残疾人尊严
正确答案:A
2.()《中华人民共和国残疾人保障法》规定:从事特殊教育的教师和手语翻译,享受()。
A.特殊教育补助
B.特殊教育津贴
C.特殊教育工资
正确答案:B
3.()集体协商是指()为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为。
A.职工一方的代表与用人单位
B.用人单位与劳动行政部门代表
C.职工一方与劳动行政部门代表
D.用人单位与国际劳工组织
正确答案:A
4.()施工图中总平面图常用的比例为()
A.1:100
B.1:200
C.1:500
D.1:50
正确答案:C
5.()如果未来的父母在孩子出生前确实想要这个孩子的话,那么孩子出生后肯定不会受虐待。以下()项如果成立则以上结论才会为真。
A.未来父母一但有了自己的孩子会改变原来只想传宗接代的概念
B.爱孩子的人不会虐待下一代
C.不爱自己孩子的人通常会虐待孩子
D.会虐待孩子的人都是不想要孩子的
正确答案:D
6.()突发事件预警的关键是建立()。
A.工会三方调解机制
B.企业劳资沟通机制
C.企业信息网络平台
D.企业突发事件预警机制
正确答案:D
7.()变更劳动合同应当采用()形式。
A.书面和口头
B.口头
C.书面或口头
D.书面
正确答案:D
8.()坚决反对腐败,建设(),是我们党一贯坚持的鲜明政治立场,是人民关注的重大政治问题。
A.廉洁制度
B.廉洁风气
C.廉洁政治
D.廉洁政府
正确答案:C
9.()对被决定予以强制隔离戒毒的人员,由以下哪个部门送强制隔离戒毒场所执行?
A.作出决定的公安机关
B.户籍地公安机关
C.居住地公安机关
D.案发地公安机关
正确答案:A
10.()下列事业单位聘用合同中,属于有效合同的是()
A.由赵某书面委托其妻代签,但赵某对某些条款有异议的合同
B.未成年人小波与某建筑设计院签订的合同
C.某大学生李某口头委托朋友代签的合同
D.博士研究生钱某与某建筑设计院平等自愿、协商一致订立的合同
正确答案:D
11.()()是具体形象的教育方法,特别适合思维形象具体、模仿性强的儿童。
A.表扬
B.说服教育
C.尊重
D.树立榜样
正确答案:D
12.()对不予提职和暂缓提职的人员须经淮北矿业()复议后实施。
A..办公会
B.领导班子
C.党委常委会
D..党政联席会
正确答案:C
13.()用人单位终止劳动合同的情形包括()。
A.劳动者开始依法享受基本医疗保险待遇的
B.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
C.开始依法为劳动者缴纳养老保险费的
D.开始依法为劳动者缴纳失业保险费的
正确答案:B
14.()著名的心理学家霍尔把青春期说成是情绪情感的()。
A.火山啧发期
B.花季雨季期
C.和风细雨期
D.暴风骤雨期
正确答案:D
15.()《中华人民共和国人民调解法》共_____。
A.五章三十五条
B.五章四十条
C.六章三十五条
D.六章四十条
正确答案:C
16.()同辈姻亲关系矛盾的处理原则是()。
A.互谅互让,友好团结
B.大事同商量,小事不计较
C.互利互惠,和平相处
D.互助互爱,友好相处
正确答案:C
17.()综合治理出生人口性别比偏高问题,必须以()为重点,广泛宣传男女平等、少生优生等文明婚育观念,普及保护妇女儿童权益的法律法规知识。
A.促进女性就业
B.科学婚检
C.消除性别歧视
D..加强对女孩的培养
正确答案:C
18.()《淮北矿业矿处级领导人员报告个人有关事项实施办法》(淮矿发[2007]9号)规定,矿处级领导人员需报告有关事项的,应当在事后()日内填写《报告表》,并按照规定送交淮北矿业组织人事部。因特殊原因不能按时报告的,特殊原因消除后应当及时补报,并说明原因。
A.30
B.10
C.15
D.20
正确答案:A
19.()()是劳动保障社会调查工作计划中组织试验调查实施步骤的内容之一。
A.整理调查资料
B.进行多点的对比调查
C.修改完善调查计划
D.研究调查资料
正确答案:B
20.()失业人员职业培训的组织原则包括:针对性原则、()、有效性原则。
A.实用性原则
B.统一性原则
C.特殊性原则
D.理论性原则
正确答案:A
二.多选题(共10题)1.()新环境保护法第三十六条中规定,()和()的其他组织应当优先采购和使用节能、节水、节材等有利于保护环境的产品、设备和设施。
A.国家机关
B.企业单位
C.使用财政资金
D.环保志愿者
正确答案:AC
2.()单位因连续亏损2年及以上申请办理降低住房公积金缴存比例或者缓缴住房公积金的,应当提交下列材料:()
A.《深圳市住房公积金降低缴存比例/缓缴申请表》
B.单位职工代表大会决议书或者工会决议书
C.具有法定资格的中介机构出具的审计报告
D.单位负责人批准书
正确答案:ABC
3.()自市政府《关于印发深圳市住房公积金制度改革方案的通知》(深府〔2009〕107号)实施之日起至本办法实施之日止,单位()按照本办法,为其职工缴存此期间应当由单位缴存的住房公积金,职工()不缴存此期间的住房公积金。()
A.可以
B.必须
C.可以
D.不得
正确答案:AC
4.()新环境保护法第六十一条规定,建设单位未依法提交建设项目环境影响评价文件或者环境影响评价文件未经批准,擅自开工建设的,由负有环境保护监督管理职责的部门责令(),处以罚款,并可以责令().
A.停止建设
B.提交环境影响评价文件
C.关闭
D.恢复原状
正确答案:AD
5.()新环境保护法规定,()应当将环境保护知识纳入学校教育内容,培养学生的环境保护意识。
A.社会教育机构
B.职业技术学校等
C.教育行政部门
D.学校
正确答案:CD
6.()因土地承包经营发生争议时,可以通过什么途径解决纠纷_____。
A.双方当事人协商解决
B.请求村民委员会、乡(镇)人民政府调解解决
C.向农村土地承包仲裁机构申请仲裁
D.直接向人民法院起诉
正确答案:ABCD
7.()关于失业保险金支付的说法,不正确的有()。
A.失业保险金应按月发放
B.失业保险金应按季发放
C.经审核合格的失业人员,从其办理失业登记之日起计发失业保险金
D.对于领取失业保险金期限即将届满的失业人员,经办机构应提前一个月告知本人
E.对于领取失业保险金期限即将届满的失业人员,经办机构应提前两个月告知本人
正确答案:BE
8.()根据有关规定,下列应当计入工资总额的是()
A.月基本工资
B.交通及通讯补贴
C.节假日加班工资
D.奖金
正确答案:ABCD
9.()机关、单位涉密人员管理制度主要包括()。
A.资格审查和保密承诺
B.分类管理和教育培训
C.岗位交流和定期轮换
D.绩效考核和奖励处分
正确答案:ABD
10.()根据代理权产生的原因不同,可以将代理分为()
A.无权代理
B.法定代理
C.指定代理
D.委托代理
正确答案:BCD
三.填空题(共10题)1.()流动人口计生管理的重点对象是()。
正确答案:流动人口中已婚育龄妇女
2.()公民享有()的知情选择权。
正确答案:避孕方法
3.()对已生育子女的夫妻,提倡选择()避孕措施。
正确答案:长效
4.()临街单位的隔离设施,应当选用____或者绿篱、花坛、花池、栅栏作为分界,并保持整洁。
正确答案:透景围墙
5.()在城市道路及其他公共场所设置的检查井盖、沟盖板应当保持平整完好。出现破损、移位、响动或者丢失的,产权单位应当及时更换、正位或者补缺;不能立即修复的,应当按规定_____。
正确答案:警示标志
6.()城市生活垃圾经营性收运、处理服务许可通过____的方式授予。
正确答案:特许经营权出让
7.()建(构)筑物业主或者使用人应当确保建(构)筑物外立面完好、整洁。临街的阳台、窗台、观景台、外走廊应当保持整洁,不得_____影响市容的物品。
正确答案:堆放、吊挂
8.()《人口与计划生育法》是由()通过的。
正确答案:全国人大常委会
9.()自愿终生只生育一个子女的夫妻,在子女年满十四周岁以前,可以向()、或()申领独生子女父母光荣证。
正确答案:乡(镇)人民政府、街道办事处
10.()商家企业要开展宣传、店外经营活动必须______。
正确答案:到街办审批备案
四.判断题(共5题)1.()法律、法规规定只能由专门机关管辖处理的,或者法律、法规禁止采用民间调解方式解决的纠纷,调解委员会可以受理调解。()
正确答案:
错误
2.()流动人口会依法免费获得避孕药具
正确答案:
正确
3.()进行低收入家庭认定时,80岁岁以上老年人,支出系数为2。
正确答案:
正确
4.()用人单位的规章制度一般应包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等内部规定或者重大事项
正确答案:
错误
5.()自公积金中心核准缴存登记之日起20日内,单位应当为职工办理住房公积金账户设立手续,并提交《深圳市住房公积金单位缴存登记设立申请清册》。
正确答案:
错误
五.问答题(共5题)1.()社会主义婚姻家庭的特征
正确答案:一.具有强烈人伦性质的社会关系;二.人与人之间的一种社会性关系三.婚姻家庭关系在当然依然是一种复杂的社会关系。四.家庭利益与国家利益是一致的五.夫妻之间以及其他家庭成员之间的关系是平等的。六.家庭成员之间的权利与义务是统一的。
2.()简述《中华人民共和国民事诉讼法》中规定证据包括的种类。
正确答案:依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条规定证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三)物证;(四)视听资料;(五)电子数据;(六)证人证言;(七)鉴定意见;(八)勘验笔录。
3.()简述《工伤保险条例》规定职工应当认定为工伤或者视同工伤、不得认定为工伤或者视同工伤的情形。
正确答案:答:依据《工伤保险条例》第三章工伤认定:第十四条规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条规定职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用
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