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文档简介
2023年山东省潍坊市高密市阚家镇坊岭三村社区工作人员考试模拟题含答案答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共50题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.()计算机和信息系统应采取相应的防()泄露的保密措施
A.信息
B.密级资料
C.电磁
正确答案:C
2.()在做某项工作时,你认为自己有比领导更好的办法,你会怎么做()。
A.认为这是一个展示自己才华的机会,当场质疑领导的做法
B.为了维护领导的权威,保留自己的想法
C.私下向领导说明自己的看法
D.把自己的想法告诉同事,但不会告诉领导
正确答案:C
3.()电气设计图的单线图中当导线为()根时,通常可省略不注。
A.1
B.2
C.3
D.4
正确答案:B
4.()关于调解主持人的确定,下列说法正确的是_____。
A.人民调解委员会调解纠纷,应当指定一名人民调解委员为主持人
B.当事人对人民调解主持人要求回避的,不予调换
C.不指定人民调解主持人
D.由当事人指定人民调解主持人
正确答案:A
5.()下列哪项不应是城市规划管理的任务()
A.保障城市综合功能的发挥,促进经济、社会和环境的协调发展
B.保障城市政府在实施城市规划中的权威,保证城市规划顺利实施
C.保障城市各项建设纳入城市规划轨道,促进城市规划的实施
D.保障公共利益,维护相关方面的合法权益
正确答案:B
6.()公积金管委会的成员中,市人民政府负责人和住房保障、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占,工会代表和职工代表占,单位代表占。()
A.2/5,2/5,1/5
B.1/4,1/4,2/4
C.1/3,1/3,1/3
D.3/8,3/8,2/8
正确答案:C
7.()为切实保证职工代表大会决议的贯彻落实,工会要组织职工代表大会专门委员会和职工代表,对决议的落实情况进行检查督促,检查督促的形式不包括()。
A.会后检查
B.专题检查
C.总结检查
D.定期抽查
正确答案:D
8.()县级以上地方人民政府负责指导本行政区域的人民调解工作。()
A.司法行政部门
B.信访部门
C.信访部门
正确答案:A
9.()编制信息管理台账应做到分类建账、完整记录和()。
A.有统计分析
B.有情况说明
C.公开填写
D.便于填写
正确答案:D
10.()劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规章制度的用人单位有权利()
A.解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者。
B.单方面解除劳动合同,无需提前30日以书面形式通知劳动者。
C.解除劳动合同,但要经过劳动合同当事人协商一致。
D.解除劳动合同,但是应当提前30日以书面或口头形式通知劳动者。
正确答案:B
11.()经人民调解委员会调解达成协议的,可以制作调解协议,也可以采取口头协议方式。以口头协议调解的,人民调解员记录协议内容。()
A.应当
B.可以
C.不需要
正确答案:A
12.()针对儿童福利院中听力及语言障碍的孩子开展的教育属于()。
A.特殊教育
B.特殊教育
C.初级教育
D.初级教育
正确答案:A
13.()科学、文明、进步的婚育观念包括()。
A.男女平等
B.晚婚、晚育、少生优生
C.晚婚、晚育、少生优生、生男生女一样好
D.晚婚、晚育、少生优生、生男生女一样好、女儿也是传后人、男女平等和计划生育丈夫有责
正确答案:C
14.()违法建设行为必须承担行政责任。可由法律规定的国家行政机关给予有关责任者以行政处罚或行政处分。下列()项行政责任不应由城市规划行政主管部门直接作出决定。
A.责令停止建设
B.限期拆除或没收,责令限期改正
C.罚款
D.对违法建设单位有关责任人予以行政处分
正确答案:D
15.()我国目前处理劳动争议的机构不包括()。
A.劳动争议仲裁委员会
B.人民检察院
C.人民法院
D.劳动争议调解委员会
正确答案:B
16.()禁止通过大众传播媒介或者其他方式贬低损害()。
A.残疾人人格
B.残疾人人身
C.残疾人尊严
正确答案:A
17.()劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询,指导设计求职计划,辅导(),帮助下岗失业人员根据主客观条件合理选择职业。
A.求职方法
B.职业训练
C.文化学习
D.创业计划
正确答案:A
18.()流动人口未依照《流动人口计划生育工作条例》规定办理婚育证明的,现居住地的乡(镇)人民政府或者街道办事处应当通知其在()内补办。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.4个月
正确答案:C
19.()()是社会救助社会工作的核心概念。
A.教育救助
B.医疗救助
C.贫困救助
D.灾害救助
正确答案:C
20.()我国最早的保密立法始于()。
A.西周
B.秦汉
C.隋唐
D.明清
正确答案:A
二.多选题(共10题)1.()新环境保护法第三十条中规定,引进外来物种以及()、和()生物技术,应当采取措施,防止对生物多样性的破坏。
A.研究
B.利用
C.开发
D.使用
正确答案:ABC
2.()因工作需要携带秘密载体外出的,应()。
A.采取必要的保护措施
B.随手放在车辆里
C.由宾馆总台妥善保存
D.处于携带人的有效控制之内
正确答案:AD
3.()建设项目中防治污染的设施,应当与主体工程()
A.同时设计
B.同时施工
C.同时监督
D.同时投产使用
正确答案:ABD
4.()为用人单位推荐残疾人时,我们应当( )
A.着重介绍残疾人的残疾情况和工作困难
B.着重介绍残疾人仍有资源
C.着重介绍残疾人所具有的独特性
D.着重介绍残疾人所具有的独特性
正确答案:BCD
5.()《人口与计划生育法》对公民落实避孕节育措施的规定是()。
A.实行计划生育,以避孕为主
B.育龄夫妻应当自觉落实计划生育避孕节育措施,接受计划生育技术服务指导。预防和减少非意愿妊娠
C.对已生育子女的夫妻,必须选择长效避孕措施
D.对已生育子女的夫妻,提倡选择长效避孕措施
正确答案:ABD
6.()新环境保护法第三十条规定,开发利用自然资源,应当合理开发,保护(),保障(),依法制定有关生态保护和恢复治理方案并予以实施。
A.生物多样性
B.自然资源
C.和谐可持续发展
D.生态安全
正确答案:AD
7.()国家对严重污染环境的工艺、设备和产品实行淘汰制度。任何单位和个人不得()严重污染环境的工艺、设备和产品。
A.生产
B.销售
C.转移
D.使用
正确答案:ABCD
8.()人民调解协议有效的实质性要件有哪三个_____。
A.当事人具有完全民事行为能力
B.意思表示真实
C.不违反法律、行政法规的强制性规定或者社会公共利益
D.只要是自愿的
正确答案:ABC
9.()符合下列()情形的,原单位或者清算组织等可以将职工住房公积金账户转移至公积金中心设立的集中封存户管理。
A.单位合并的
B.职工调出原单位或者与原单位解除劳动关系,且未落实新单位或者新单位未办理住房公积金缴存登记的
C.单位分立的
D.单位分立的
正确答案:BD
10.()因土地承包经营发生争议时,可以通过什么途径解决纠纷_____。
A.双方当事人协商解决
B.请求村民委员会、乡(镇)人民政府调解解决
C.向农村土地承包仲裁机构申请仲裁
D.直接向人民法院起诉
正确答案:ABCD
三.填空题(共10题)1.()在城市道路及其他公共场所设置的检查井盖、沟盖板应当保持平整完好。出现破损、移位、响动或者丢失的,产权单位应当及时更换、正位或者补缺;不能立即修复的,应当按规定_____。
正确答案:警示标志
2.()禁止将危险废物混入建筑垃圾或者将建筑垃圾混入_____。
正确答案:生活垃圾
3.()流动人口计生管理的重点对象是()。
正确答案:流动人口中已婚育龄妇女
4.()艾滋病可通过哪些途径传播:()()。
正确答案:性交、血液、母婴
5.()临街单位的隔离设施,应当选用____或者绿篱、花坛、花池、栅栏作为分界,并保持整洁。
正确答案:透景围墙
6.()《人口与计划生育法》规定伪造、变造、买卖计划生育证明的,由_____没收其违法所得?
正确答案:计划生育行政部门
7.()商家企业要开展宣传、店外经营活动必须______。
正确答案:到街办审批备案
8.()对已生育子女的夫妻,提倡选择()避孕措施。
正确答案:长效
9.()计划生育协会组织群众开展“三自活动”是指()()。
正确答案:自我教育、自我管理、自我服务
10.()临街的商场、商店、餐馆等不得超出____摆卖物品或者进行其他经营活动。
正确答案:门窗、外墙
四.判断题(共5题)1.()涉密人员离开涉密岗位后,就不再对本人在原涉密岗位上知悉的国家秘密事项承担保密义务
正确答案:
错误
2.()看见横幅广告,我们可以立刻处理,不用通知商家。()
正确答案:
错误
3.()新调入的职工从调入单位起缴存住房公积金,住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。
正确答案:
错误
4.()职业介绍信息发布方式有:新闻媒体或信息栏发布;网上发布;出版书籍发布;黑板报,海报以及其他书面形式发布;利用电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。()
正确答案:
错误
5.()劳动争议证据规则的特别规定包括劳动争议举证责任、当事人举证责任分配、证明标准等
正确答案:
正确
五.问答题(共5题)1.()什么是婚姻家庭的本质属性
正确答案:社会性是婚姻家庭的本质属性。
2.()重特大疾病是指什么?
正确答案:指经过住院治疗后自付合规费用达到大病保险(大额医疗)起付线或者被相关部门确认并公布的各类慢性重症疾病。
3.()简述《工伤保险条例》规定职工应当认定为工伤或者视同工伤、不得认定为工伤或者视同工伤的情形。
正确答案:答:依据《工伤保险条例》第三章工伤认定:第十四条规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条规定职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命
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