2022年康保县人力资源与社会保障系统事业单位招聘《人力资源与社保保障专业知识》试题及答案解析

PAGEPAGE12022年康保县人力资源与社会保障系统事业单位招聘《人力资源与社保保障专业知识》试题及答案解析毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________一、选择题1．各级社会保险经办机构在办理完成军人退役养老保险关系接续后，应当及时进行办结反馈，并定期清理未接续人员存量，每()汇总整理、逐级上报。A、周B、月度C、季度D、半年答案：C解析：根据《关于进一步规范军人退役养老保险关系转移接续工作的通知》(军后财〔2019〕659号)第四条，各级社会保险经办机构在办理完成军人退役养老保险关系接续后，应当及时进行办结反馈，并定期清理未接续人员存量，每季度汇总整理、逐级上报本地区接续军人退役养老保险关系情况、未接续情况及其原因。故选C。2．《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》规定，工作人员累计工作至少满()后，可从下月起享受相应的年休假天数。A、3个月B、6个月C、12个月D、24个月答案：C解析：《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》(人事部令〔2008〕9号)第二条规定，工作人员工作年限(累计工作的时间)满1年、满10年、满20年后，从下月起享受相应的年休假天数。故选C。3．人力资源社会保障行政部门责令用人单位支付被无故拖欠的劳动者的工资，用人单位逾期不支付的，应当责令用人单位按照()的标准计算，向劳动者加付赔偿金。A、应付金额百分之五十以上百分之一百以下B、受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下C、应付金额一倍以上三倍以下D、2000元以上2万元以下答案：A解析：《劳动合同法》第八十五条规定：“用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;故选A。4．发卡地区拟变更社会保障卡卡面、卡内文件结构的，须填写()。A、《社会保障卡变更审批表》B、《社会保障卡发行注册申请表》C、《社会保障卡变更备案表》D、《社会保障PSAM卡申领发放表》答案：A解析：《人力资源社会保障部办公厅关于印发社会保障卡发行管理流程的通知》(人社厅发〔2014〕20号)第九条，发卡地区拟变更社会保障卡卡面、卡内文件结构的，须办理变更审批，提交下列材料：(一)申请社会保障卡变更审批的正式文件;(二)填写完备的《社会保障卡变更审批表》(附件4);(三)变更前后的社会保障卡卡面样式对照图(卡面变更时);(四)变更后的社会保障卡卡内文件结构(卡内文件结构变更时)。故选A。5．《社会保险个人权益记录管理办法》规定，社会保险经办机构应当对除()以外的其他单位查询社会保险个人权益记录的情况进行登记。A、参保人员B、用人单位C、参保人员本人及其用人单位D、参保人员本人及其直系亲属答案：C解析：《社会保险个人权益记录管理办法》第二十一条规定：社会保险经办机构应当对除参保人员本人及其用人单位以外的其他单位查询社会保险个人权益记录的情况进行登记。故选C。6．见习期限一般为()，具体可根据见习人员特点和岗位要求合理确定。A、半年B、6-12个月C、1年以上D、3-12个月答案：D解析：《人力资源社会保障部财政部商务部国务院国资委共青团中央全国工商联关于实施三年百万青年见习计划的通知》(人社部函〔2018〕186号)规定，见习期限一般为3-12个月，具体可根据见习人员特点和岗位要求合理确定。故选D。7．《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》规定，本决定实施后参加工作、个人缴费年限满足规定的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由()组成。A、基础养老金和个人账户养老金B、基础养老金、个人账户养老金和职业年金C、基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和职业年金D、基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金答案：A解析：《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》中第四条规定，本决定实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。故选A。8．结合政府购买服务工作的推进，在基层特别是街道(乡镇)、社区(村)购买一批()岗位，优先用于吸纳高校毕业生就业。A、公共管理和社会服务B、公益性C、工勤D、见习答案：A解析：《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔2015〕23号)规定，结合政府购买服务工作的推进，在基层特别是街道(乡镇)、社区(村)购买一批公共管理和社会服务岗位，优先用于吸纳高校毕业生就业。故选A。9．根据《职工带薪年休假条例》，可享受当年年休假的情形包括()。A、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的B、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的D、职工依法享受寒暑假，其休假天数少于年休假天数的答案：D解析：《职工带薪年休假条例》第四条规定：职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。故选D。10．《专家服务基地建设管理办法》规定，完善支持专家服务基层的政策措施。制定完善双向挂职、短期工作、项目合作等灵活多样的()政策。A、专家服务B、弹性工作C、双向流动D、柔性流动答案：D解析：根据《专家服务基地建设管理办法》规定，完善支持专家服务基层的政策措施。制定完善双向挂职、短期工作、项目合作等灵活多样的柔性流动政策。11．《中华人民共和国土地管理法》规定，征收下列土地的，由()批准：(一)永久基本农田;(二)永久基本农田以外的耕地超过35公顷的;(三)其他土地超过七十公顷的。A、县级人民政府B、地市级人民政府C、省、自治区、直辖市人民政府D、国务院答案：D解析：《中华人民共和国土地管理法》第四十六条规定，征收下列土地的，由国务院批准：(一)永久基本农田。(二)永久基本农田以外的耕地超过35公顷的。(三)其他土地超过七十公顷的。故选D。12．《劳动合同法》规定，建立劳动关系，()订立书面劳动合同。A、鼓励B、应当C、视情况D、无须答案：B解析：《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。故选B。13．下列关于劳务派遣的表述，错误的是()。A、用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者，其中“临时性工作岗位”是指存续时间不超过6个月的岗位B、用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%C、劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同D、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，由用工单位代劳务派遣单位在用工单位所在地为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费答案：D解析：《劳务派遣管理暂行规定》第十八条规定：“劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当在用工单位所在地为被派遣劳动者参加社会保险，按照用工单位所在地的规定缴纳社会保险费，被派遣劳动者按照国家规定享受社会保险待遇。”同时该《规定》第十九条：“劳务派遣单位在用工单位所在地设立分支机构的，由分支机构为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。劳务派遣单位未在用工单位所在地设立分支机构的，由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。”故选D。14．赛前裁判长可结合赛场设备、材料状况，按照本项目试题调整的工作流程和方法，对已公布的初步试题进行不超过()的修改、调整。A、25%B、30%C、15%D、35%答案：B解析：根据第44届世界技能大赛全国选拔赛竞赛技术规则对于各项目比赛试题的规定，凡可以提前公布试题的，赛前，裁判长可结合赛场设备、材料状况，按照本项目试题调整的工作流程和方法，组织裁判人员在比赛范围内，对已公布的初步试题进行不超过30%的修改、调整。经裁判长签字确认为最终比赛试题，并于正式比赛开始时公布。故选B。15．企业年金方案适用于()的职工。A、工作满一年B、企业试用期满C、工作满6个月D、企业试用期内答案：B解析：36号令第八条企业年金方案适用于企业试用期满的职工。故选B。16．《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》规定，地方人民政府应当对参加城乡居民养老保险的参保人缴费给予补贴，对选择500元及以上档次标准缴费的，补贴标准不低于每人每年()元。A、30B、60C、90D、120答案：B解析：《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》(国发〔2014〕8号)规定，地方人民政府应当对参加城乡居民养老保险的参保人缴费给予补贴，对选择最低档次标准缴费的，补贴标准不低于每人每年30元;对选择较高档次标准缴费的，适当增加补贴金额;对选择500元及以上档次标准缴费的，补贴标准不低于每人每年60元，具体标准和办法由省(区、市)人民政府确定。故选B。17．《人力资源社会保障部财政部关于进一步加大就业扶贫政策支持力度着力提高劳务组织化程度的通知》(人社部发〔2018〕46号)规定，各级公共就业服务针对贫困劳动力开展就业服务活动的，可给予()。A、扶贫资金补助B、创业担保贷款C、就业创业服务补助D、税费减免答案：C解析：《人力资源社会保障部财政部关于进一步加大就业扶贫政策支持力度着力提高劳务组织化程度的通知》(人社部发〔2018〕46号)规定，各级公共就业服务针对贫困劳动力开展就业服务活动的，可给予就业创业服务补助。故选C。18．企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的基本原则是()。A、促进公平、明确责任、统一政策、一步到位B、促进公平、明确责任、统一政策、稳步推进C、提高效率、明确责任、统一政策、一步到位D、提高效率、明确责任、统一政策、稳步推进答案：B解析：《国务院关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》(国发〔2018〕18号)明确，养老保险基金中央调剂制度的基本原则是促进公平、明确责任、统一政策、稳步推进。故选B。19．推动农村劳动力有序外出就业，对人力资源服务机构、()等市场主体开展有组织劳务输出的，给予就业创业服务补贴。A、村干部B、劳务经纪人C、公共就业服务机构D、包工头答案：B解析：《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》(国发〔2017〕28号)中提出，推动农村劳动力有序外出就业，对人力资源服务机构、劳务经纪人等市场主体开展有组织劳务输出的，给予就业创业服务补贴。故选B。20．积极畅通留学人才供需渠道，规范留学人才人事代理办法，开展面向留学人才的专项中介服务，促进人才、项目和资金相结合，形成以()为主体的留学人才配置机制。A、市场配置B、资金配置C、项目主导D、知识主导答案：A解析：《关于加强留学人员回国服务体系建设的意见》(社部发〔2011〕46号)规定，积极畅通留学人才供需渠道，规范留学人才人事代理办法，开展面向留学人才的专项中介服务，促进人才、项目和资金相结合，形成以市场配置为主体的留学人才配置机制。故选A。21．《企业年金基金管理办法》规定，企业年金基金受托人应当在每季度结束后()日内向委托人提交企业年金基金管理季度报告。A、30B、25C、20D、15答案：A解析：《企业年金基金管理办法》第七十二条要求，受托人应当在每季度结束后30日内向委托人提交企业年金基金管理季度报告。故选A。22．《中华人民共和国劳动法》规定，各级()应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划，鼓励和支持有条件的企业、事业单位、社会团体和个人进行各种形式的职业培训。A、人民政府B、人社部门C、党政机关D、财政部门答案：A解析：《中华人民共和国劳动法》第六十七条规定，各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划，鼓励和支持有条件的企业、事业单位、社会团体和个人进行各种形式的职业培训。故选A。23．根据《企业劳动争议协商调解规定》，小微型企业()设立调解委员会，也可以由劳动者和企业共同推举人员，开展调解工作。A、必须B、不得C、可以D、应当答案：C解析：根据《企业劳动争议协商调解规定》第十四条规定，小微型企业可以设立调解委员会，也可以由劳动者和企业共同推举人员，开展调解工作。故选C。24．《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》规定，政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金，其中，中央财政对东部地区按中央确定的基础养老金标准给予()补助。A、30%B、50%C、80%D、100%答案：B解析：《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》(国发〔2014〕8号)规定，政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金，其中，中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助，对东部地区给予50%的补助。故选B。25．社保卡快速发卡网点建设中，要求零星制发周期压缩至()个工作日以内，2020年底，70%以上区县零星制发实现“立等可取”。A、1B、2C、3D、5答案：D解析：《人力资源社会保障部办公厅关于压缩制发周期优化社会保障卡管理服务的通知》(人社厅发〔2019〕79号)明确提出，要依托快速发卡网点，实现社保卡零星制发周期压缩至5个工作日以内;2020年底，70%以上区县零星制发实现“立等可取”。故选D。26．易地扶贫搬迁就业帮扶工作，要把16周岁以上、有劳动能力的搬迁群众，特别是()作为重点人群，将城镇和工业园区安置区，特别是“三区三州”等深度贫困地区安置区、人口规模()以上大型安置区作为重点区域。A、建档立卡贫困劳动力;800人B、低保家庭劳动力;1000人C、建档立卡贫困劳动力;1000人D、低保家庭劳动力;800人答案：A解析：《人力资源社会保障部国家发展改革委财政部国务院扶贫办关于做好易地扶贫搬迁就业帮扶工作的通知》(人社部发〔2019〕47号)规定：易地扶贫搬迁就业帮扶工作，要把16周岁以上、有劳动能力的搬迁群众，特别是建档立卡贫困劳动力作为重点人群，将城镇和工业园区安置区，特别是“三区三州”等深度贫困地区安置区、人口规模800人以上大型安置区作为重点区域。故选A。27．劳动者与用人单位签订了无固定期限劳动合同，双方约定的下列试用期中，符合法律规定的是()。A、12个月B、6个月C、8个月D、10个月答案：B解析：《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。故选B。28．根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，对裁决书中的文字、计算错误或者仲裁庭已经裁决但在裁决书中遗漏的事项，仲裁庭应当及时制作()予以补正并送达当事人。A、调解书B、裁决书C、判决书D、决定书答案：D解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十四条规定，对裁决书中的文字、计算错误或者仲裁庭已经裁决但在裁决书中遗漏的事项，仲裁庭应当及时制作决定书予以补正并送达当事人。故选D。29．参保人员若在同一年度内同时参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险，关于其重复缴费时段说法正确的是：()。A、只计算城镇职工养老保险缴费年限B、只计算城乡居民养老保险缴费年限C、两个养老保险缴费年限合并计算D、由社保机构与本人协商确定保留一个计算答案：A解析：根据《城乡养老保险制度衔接暂行办法》(人社部发〔2014〕17号)第七条，参保人员若在同一年度内同时参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险，其重复缴费时段只计算城镇职工养老保险缴费年限。故选A。30．非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()。A、3日B、1周C、15日D、1个月答案：C解析：《劳动合同法》第七十二条第二款规定：非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。故选C。31．生产实习课指导教师中级职称名称为()。A、三级实习指导教师B、二级实习指导教师C、一级实习指导教师D、高级实习指导教师答案：C解析：《人力资源社会保障部印发<关于深化技工院校教师职称制度改革的指导意见>的通知》明确生产实习课指导教师员级、助理级、中级、副高级和正高级职称名称依次为三级实习指导教师、二级实习指导教师、一级实习指导教师、高级实习指导教师、正高级实习指导教师。故选C。32．档案管理服务机构在向属于单位集体委托存档性质的申请人开具流动人员人事档案调函前，需审查的材料有()①存档(经办)人员有效身份证件②劳动合同或录用手续③单位介绍信。A、①②B、②③C、①③D、①②③答案：D解析：根据《人力资源社会保障部办公厅关于加快推进流动人员人事档案信息化建设的指导意见》附件1流动人员人事档案基本公共服务经办规范中第一点，单位集体委托存档材料：存档(经办)人员有效身份证件，劳动合同或录用手续，单位介绍信。即可知①②③正确，因此答案为D。故选D。33．国有企业招聘应届高校毕业生，除涉密等特殊岗位外，要实行公开招聘，招聘应届高校毕业生信息要在()公开发布。A、企业网站B、人力资源服务机构网站C、政府网站D、高校校园网答案：C解析：《国务院办公厅关于做好2014年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(国办发〔2014〕22号)规定，国有企业招聘应届高校毕业生，除涉密等特殊岗位外，要实行公开招聘，招聘应届高校毕业生信息要在政府网站公开发布。故选C。34．人力资源社会保障行政部门在查处拖欠农民工工资案件时，需要依法查询相关单位金融账户和相关当事人拥有房产、车辆等情况的，应当经()负责人批准，有关金融机构和登记部门应当予以配合。A、县级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门B、设区的市级以上地方人民政府公安部门C、县级以上地方人民政府公安部门D、设区的市级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门答案：D解析：《保障农民工工资支付条例》第四十条规定，人力资源社会保障行政部门在查处拖欠农民工工资案件时，需要依法查询相关单位金融账户和相关当事人拥有房产、车辆等情况的，应当经设区的市级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门负责人批准，有关金融机构和登记部门应当予以配合。故选D。35．健全教育、人力资源社会保障等相关部门()工作协调机制，建立中等职业学校和普通高中统一招生平台，切实落实普职大体相当的要求。A、教学B、招生C、分配D、考试答案：B解析：《教育部等四部门关于印发<高中阶段教育普及攻坚计划(2017-2020年)>的通知》提出：健全教育、人力资源社会保障等相关部门招生工作协调机制，建立中等职业学校和普通高中统一招生平台。故选B。36．积极培育技工院校自主评审能力，推动技工院校自主开展()职称评审。A、初级B、中级C、初级、中级D、高级答案：C解析：《人力资源社会保障部印发<关于深化技工院校教师职称制度改革的指导意见>的通知》明确积极培育技工院校自主评审能力，推动技工院校自主开展初级、中级职称评审。故选C。37．国家鼓励金融机构改进金融服务，加大对中小企业的信贷支持，并对自主创业人员在一定期限内给予()等扶持。A、大额信贷B、资金赞助C、商业贷款D、小额信贷答案：D解析：就业促进法第十九条规定，国家实行有利于促进就业的金融政策，增加中小企业的融资渠道;鼓励金融机构改进金融服务，加大对中小企业的信贷支持，并对自主创业人员在一定期限内给予小额信贷等扶持。故选D。38．《关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》规定，城乡居民基本养老保险基础养老金由()确定标准并全额支付给符合领取条件的参保人。A、中央和地方B、中央C、地方D、各地答案：A解析：《人力资源社会保障部财政部关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》(人社部发〔2018〕21号)规定，城乡居民基本养老保险基础养老金由中央和地方确定标准并全额支付给符合领取条件的参保人。故选A。39．根据《工资集体协商试行办法》，工资集体协商双方达成一致意见后，由()制作工资协议文本。工资协议经双方首席代表签字盖章后成立。A、企业工会B、双方代表C、企业行政方D、劳动保障行政部门答案：C解析：《工资集体协商试行办法》第二十条规定：工资集体协商双方达成一致意见后，由企业行政方制作工资协议文本。工资协议经双方首席代表签字盖章后成立。故选C。40．12333人力资源和社会保障电话服务提供人工咨询的服务时间是()，提供自动语音服务的时间是()。A、7×24小时;7×24小时B、5×8小时;5×8小时C、5×8小时;7×24小时D、5×8小时;5×24小时答案：C解析：《人力资源社会保障部办公厅关于加快推进12333电话咨询服务事业发展的指导意见》(人社厅发〔2016〕186号)，第三部分主要任务中明确要巩固和完善12333电话咨询服务渠道，提供5×8小时人工服务和7×24小时自动语音服务。故选C。41．《打赢人力资源社会保障扶贫攻坚战三年行动方案》中提出，到2020年，要实现贫困人口()全覆盖。A、社会保险B、基本养老保险C、城乡居民基本养老保险D、城镇职工基本养老保险答案：B解析：《打赢人力资源社会保障扶贫攻坚战三年行动方案》中提出，到2020年，要实现贫困人口基本养老保险全覆盖。故选B。42．《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》规定，职业年金基金采用()方式管理。A、单位统筹B、社会统筹C、社会统筹与个人账户相结合D、个人账户答案：D解析：《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》中第六条规定，职业年金基金采用个人账户方式管理。故选D。43．《关于加强社会保险基金管理风险防控工作的意见》规定，待遇发放、费率核定等高风险岗位必须任用正式人员，连续任职原则上不超过()年。A、2B、3C、5D、7答案：C解析：《人力资源社会保障部关于加强社会保险基金管理风险防控工作的意见》(人社部发〔2018〕43号)规定：待遇发放、费率核定等高风险岗位必须任用正式人员，连续任职原则上不超过5年。故选C。44．《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工依法享有的()以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。A、探亲假、婚丧假、寒暑假等国家规定的假期B、探亲假、产假、寒暑假等国家规定的假期C、探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期D、婚丧假、产假、寒暑假等国家规定的假期职答案：C解析：根据《企业职工带薪年休假实施办法》第六条规定，职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。故选C。45．劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起()内完成。A、30日B、30个工作日C、60日D、60个工作日答案：D解析：根据《劳动保障监察条例》第十七条规定，劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。故选D。46．《国务院关于印发划转部分国有资本充实社保基金实施方案的通知》规定，以弥补企业职工基本养老保险制度转轨时期因企业职工享受视同缴费年限政策形成的企业职工基本养老保险基金缺口为基本目标，划转比例统一为企业国有股权的()。A、6%B、8%C、10%D、12%答案：C解析：《国务院关于印发划转部分国有资本充实社保基金实施方案的通知》第三条第三款规定，以弥补企业职工基本养老保险制度转轨时期因企业职工享受视同缴费年限政策形成的企业职工基本养老保险基金缺口为基本目标，划转比例统一为企业国有股权的10%。故选C。47．《工伤保险条例》规定，停工留薪期最长不超过()个月。A、6B、9C、12D、24答案：D解析：《工伤保险条例》第三十三条规定，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。故选D。48．《人力资源市场暂行条例》规定，用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息，应当()，不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。A、真实、合法B、真实、准确C、合法、合规D、真实、客观答案：A解析：《人力资源市场暂行条例》第二十四条规定，用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息，应当真实、合法，不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。故选A。49．《人力资源社会保障部财政部关于机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知》规定，参保人员从机关事业单位流动到企业的，()。A、只转移养老保险关系，不转移基金B、不转移养老保险关系，仅转移基金C、既不转移养老保险关系，也不转移基金D、在转移养老保险关系的同时，转移基金答案：D解析：《人力资源社会保障部财政部关于机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知》中第一条第三款规定，参保人员从机关事业单位流动到企业的，在转移基本养老保险关系的同时，转移基金。故选D。50．《建筑工人实名制管理办法(试行)》适用于()。A、工程建设领域B、房屋建筑和市政基础设施工程C、交通工程D、所有工程答案：B解析：根据《建筑工人实名制管理办法(试行)》第三条，该办法适用于房屋建筑和市政基础设施工程。故选B。二、多选题1．根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁庭根据当事人的申请对追索()的案件，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。A、劳动报酬B、经济补偿C、赔偿金D、工伤医疗费答案：ABCD解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十一条规定，仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。故选ABCD。2．高技能领军人才包括获得()等荣誉以及享受省级以上政府特殊津贴，或各省(区、市)政府认定的“高精尖缺”高技能人才。A、全国劳动模范B、全国五一劳动奖章C、中华技能大奖D、全国技术能手答案：ABCD解析：根据中办、国办《关于提高技术工人待遇的意见》，高技能领军人才包括获得全国劳动模范、全国五一劳动奖章、中华技能大奖、全国技术能手等荣誉以及享受省级以上政府特殊津贴，或各省(区、市)政府认定的“高精尖缺”高技能人才。故选ABCD。3．《国务院办公厅关于简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业的通知》提出的主要任务包括：()。A、全面梳理和公开公共服务事项目录B、大力推进办事流程简化优化和服务方式创新C、扎实推进网上办理和网上咨询D、加强服务能力建设和作风建设答案：ABCD解析：《国务院办公厅关于简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业的通知》(国办发〔2015〕86号)提出六个方面主要任务：全面梳理和公开公共服务事项目录、坚决砍掉各类无谓的证明和繁琐的手续、大力推进办事流程简化优化和服务方式创新、加快推进部门间信息共享和业务协同、扎实推进网上办理和网上咨询、加强服务能力建设和作风建设。故选ABCD。4．用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，说法正确的是()。A、延长工作时间一般每日不得超过一小时B、因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时C、延长工作时间每月不得超过三十六小时D、延长工作时间的时长由用人单位根据生产需要自行确定答案：ABC解析：根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。故选ABC。5．参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足15年的，其养老待遇可以()。A、延长缴费至满15年，然后按月领取基本养老金(其中社会保险法实施前参保，延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年)B、可以申请转入户籍所在地城乡居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇C、个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社保机构按照程序，经本人书面确认后，终止其职工养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人D、一次性趸缴至15年答案：ABC解析：根据社会保险法及《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源和社会保障部第13号令)等相关规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。也可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年(含依照第二条规定延长缴费)，且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。故选ABC。6．实施重点群体职业培训专项行动，全面开展()培训。A、企业职工岗前B、劳动预备制C、新型学徒制D、岗位技能提升答案：ACD解析：《人力资源社会保障部、国家发展改革委、财政部关于推进全方位公共就业服务的指导意见》(人社部发〔2018〕77号)规定，实施重点群体职业培训专项行动，全面开展企业职工岗前培训、新型学徒制培训、岗位技能提升培训。故选ACD。7．《就业补助资金管理办法》规定，享受就业补助资金社会保险补贴的人员范围包括()。A、登记失业人员B、就业困难人员C、农民工D、高校毕业生答案：BD解析：《就业补助资金管理办法》第七条规定，享受社会保险补贴的人员范围包括：符合《就业促进法》规定的就业困难人员和高校毕业生。故选BD。8．《关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》规定，完善城乡居民基本养老保险待遇确定机制，应明确()等各方面的责任。A、各级人民政府B、公益慈善组织C、集体经济组织D、参保居民答案：ACD解析：《人力资源社会保障部财政部关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》(人社部发〔2018〕21号)要求，完善待遇确定机制，明确各级人民政府、集体经济组织和参保居民等各方面的责任。故选ACD。9．工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装()和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。A、假肢B、矫形器C、假眼D、假牙答案：ABCD解析：《工伤保险条例》第三十二条规定，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。故选ABCD。10．人力资源社会保障部负责经济专业技术资格的()。A、政策制定B、考试大纲拟定C、实施与监管D、命审题答案：AC解析：根据《人力资源社会保障部关于印发经济专业技术资格规定和经济专业技术资格考试实施办法的通知》，人力资源社会保障部负责经济专业技术资格的政策制定、实施与监管;有关行业部门按照职责分工参与相应专业的考试大纲拟定、命审题等工作。故选AC。11．依据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受的待遇有()。A、达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇B、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金C、从工伤保险基金按月支付伤残津贴D、由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费答案：ABCD解析：“《工伤保险条例》(国务院令第586号)第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。”故选ABCD。12．根据《关于深化职称制度改革的意见》，以职业属性和岗位需求为基础，分系列修订职称评价标准，实行()相结合，注重考察专业技术人才的专业性、技术性、实践性、创造性，突出对创新能力的评价。A、国家标准B、行业标准C、地区标准D、单位标准答案：ACD解析：《关于深化职称制度改革的意见》三、完善职称评价标准(八)科学分类评价专业技术人才能力素质：以职业属性和岗位需求为基础，分系列修订职称评价标准，实行国家标准、地区标准和单位标准相结合，注重考察专业技术人才的专业性、技术性、实践性、创造性，突出对创新能力的评价。故选ACD。13．在中国境内依法注册或者登记的()等组织(以下称用人单位)依法招用的外国人，应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。A、企业、事业单位B、社会团体、民办非企业单位C、基金会D、律师事务所、会计师事务所答案：ABCD解析：《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》(人力资源和社会保障部令第16号)规定，在中国境内依法注册或者登记的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织(以下称用人单位)依法招用的外国人，应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。故选ABCD。14．就业促进法的立法目的是()。A、促进就业B、促进经济发展与扩大就业相协调C、促进社会和谐稳定D、构建和发展和谐稳定的劳动关系答案：ABC解析：《就业促进法》第一条规定，为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，制定本法。故选ABC。15．《职称评审管理暂行规定》规定，职称评审会议应当做好会议记录，内容包括()等内容，会议记录归档管理。A、出席评委B、评审对象C、评议意见D、投票结果答案：ABCD解析：根据《职称评审管理暂行规定》，评审会议应当做好会议记录，内容包括出席评委、评审对象、评议意见、投票结果等内容，会议记录归档管理。故选ABCD。三、判断题1．非面向单位、系统内部组建的职称评审委员会，要向民营企业平等开放。()答案：正确解析：《人力资源社会保障部办公厅关于进一步做好民营企业职称工作的通知》规定，非面向单位、系统内部组建的职称评审委员会，要向民营企业平等开放。故正确。2．《企业年金基金管理办法》规定，同一企业年金计划中，受托人与托管人不得为同一人。()答案：正确解析：依据《企业年金基金管理办法》(人社部银监会证监会保监会令第11号)第六条规定，同一企业年金计划中，受托人与托管人、托管人与投资管理人不得为同一人。故正确。3．用人单位因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，在一定期限内可暂时延期支付劳动者工资。()答案：正确解析：《关于印发〈对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定〉的通知》(劳部发〔1995〕226号)第四条：《规定》第十八条所称“无故拖欠”系指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括：(1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资;(2)用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均属无故拖欠。故正确。4．根据《专业技术人员继续教育规定》，人力资源社会保障行政部门和有关行业主管部门直接举办继续教育活动，应当突出公益性，不得收取费用。()答案：正确解析：《专业技术人员继续教育规定》第二十三条：人力资源社会保障行政部门和有关行业主管部门直接举办继续教育活动，应当突出公益性，不得收取费用。故正确。5．中央政府在下达中央财政补助资金和拨付中央调剂基金后，各省份养老保险基金缺口由地方政府承担。地市级政府要切实承担确保基本养老金按时足额发放和弥补养老保险基金缺口的主体责任。()答案：错误解析：《国务院关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》(国发〔2018〕18号)规定，中央政府在下达中央财政补助资金和拨付中央调剂基金后，各省份养老保险基金缺口由地方政府承担。省级政府要切实承担确保基本养老金按时足额发放和弥补养老保险基金缺口的主体责任。故错误。6．《关