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人力资源管制程序编制部门:人力资源部页码:P4/5广州金铝铝业有限公司编制日2012年06月12日编号XXXXXXX版本/次XXXXX(人力资源管制程序)文件控制印章文件接收记录接收部门□总经办□人力资源课□财务室□业务课□生管课□挤型课□成品精抽课□模具设备课□品保课□技术课□文控中心发行号01020304050607080910份数原本批准审核编制文件改定履历表改定版次改定内容说明改定日期批准审核编制适当时采取其他措施的有效性评价的方法:①试用期评价;②换岗培训后考核;③调查有经验人士的背景资料;④培训后考核等。5.相关文件《文件与资料管制程序》6.附件6.1《用人申请表》6.2《员工履历表》6.3《转正考评表》6.4《员工档案》6.5《教育训练需求表》6.6《员工技能评审表》6.7《年度培训计划》6.8《员工培训记录表》6.9HYPERLINK"../temp/
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