版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XX大学教师工作规范第一章总则第一条为了建设一支具有良好思想品德修养和业务素质的教师队伍,保证我校教学、科研任务顺利完成,特制定本规范。第二章教师基本职责第二条教师必须遵守《中华人民共和国教师法》,忠诚于人民的教育事业,履行教师的义务。1.遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;2.贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务;3.对学生进行宪法所规定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织带领学生开展有益的社会活动;4.关心爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展;5.制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;6.不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。第三条助教职责1.承担课程的辅导、答疑、批改作业、实验、实习等工作;协助指导学生毕业设计、毕业论文;经考查批准,担任部分讲课任务。2.参加实验室建设,参加组织和指导生产实习、社会调查等方面的工作。3.担任班主任工作或学校布置的其他工作·。4.参加教学研究、科研及技术开发等活动。第四条讲师职责1.承担本、专科教学,系统地担任一门或一门以上课程的讲授及其他教学工作,组织课堂讨论,指导实习、实验、毕业设计、毕业论文、社会调查。2.担任实验室的建设工作,编写实验课教材及实验指导书。3.参加教学研究,参加编写、翻译教材或教学参考书。4.参加科学研究、技术开发工作,提交学术论文或其他科研成果。5.协助教授、副教授指导进修教师。6.担任班主任工作或教学科研方面的管理工作以及学校布置的其他工作。第五条副教授职责1.担任一门主干基础课或两门以上(含两门)课程的讲授及其他教学工作,组织并指导毕业论文、毕业设计。2.指导实验室的建设,革新实验手段或充实新的实验内容。3.主持或参加教学法研究,主持或参加编写、翻译、审定新教材和教学参考书。4.掌握本学科范围的学术发展动态,参加学术活动并提出学术报告。5.参加科学研究、技术开发,根据需要担任科研项目负责人。发表有较高实用价值及学术意义的研究论文。6.担任教学、科研方面的管理工作及学校布置的其他工作。第六条教授职责1.承担本科生和研究生课程的讲授工作。2.领导本学科教学、科研工作,担任学科带头人,指导中青年教师。3.主持教材编写及教学法研究。4.担任科研项目主持人,提交具有先进水平和最新科研成果的学术报告及发表有较高学术价值的论文、著作。5.根据需要,承担学校布置的教学、科研管理工作。第三章教学第七条备课1.教师应根据教学大纲的要求,结合学生的实际,制订出教学进程计划,在授课学期的上一学期放假前一个月报教研室主任审核。教研室主任应在放假前一周将修改批准的教学进程计划归还教师。2.教师必须认真备课,写出讲稿或教案。备课必须做到:①明确各章节内容在整个课程中的地位和作用,提出具体的教学目的和要求;②吃透教材内容,结合学生实际情况,确定重点、难点、分清主次;③广泛收集有关资料,了解本学科发展最新情况及地区发展实际,积极进行教学内容的改革,反映最新成果。④利用现代教育技术手段组织教学,努力探索改革教学内容和方法的有效途径。3.教研室主任应对教师的备课情况进行督促检查,初次上课教师的讲稿、教案必须经教研室主任或指导教师认真审阅。第八条课堂讲授1.课堂讲授必须严肃认真,应做到:①概念准确、条理清楚、逻辑性强;②重点突出,难点讲透,不能随意删减内容或回避难点;③理论联系实际,注重学生能力的培养;④语言精炼、生动,深入浅出,富有启发性,切忌照本宣科,不得增加与本课程无关的内容;⑤板书简洁、清晰;⑥严格要求学生,坚持课堂考勤。2.对教师必须按规定时间上课、下课,做到不迟到、不提前下课,不擅自停课、调课。3.教师因病或因事不能按时上课,必须履行请假手续,办理调课手续。教师病、事假期间的教学任务,可由教研室主任安排同一门课程的其他教师代课。第九条考试1.考试命题应严格按教学大纲要求,难易适当。不同班级而教学要求相同的一门课程应由教研室主任指定教师统一命题,统一评分标准。期末考试与补考应同时命题,两套试题要难易程度及份量相当。2.考试逐步实行考教分离。试题必须经教研室主任、系主任审批后方可打印。3.教师不得向学生划考试范围、指重点,更不得泄露试题内容。4.教师必须按评分标准评分,不得随意扣分或加分。5.教师应该在考试结束后,按教务科规定时间和要求报送成绩。考试成绩单必须经教研室主任签字。第十条实践性教学1.教师必须按教学大纲要求,完成学校安排的实验、实习、毕业设计、毕业论文等实践性教学任务。不得随意减少或增加学时和内容。2.实习、毕业设计指导书及工作计划,必须经教研室、系主任审核批准后方能实施。3.实验课教师应遵守我校实验室管理的有关规章制度,教育学生爱护仪器设备。第四章教学检查、评估第十一条
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年大安区教育事业单位招聘真题
- 2025年江西南昌师范学院招聘真题
- 鄂尔多斯市准格尔旗卫健系统招聘考试真题2025
- 中考满分作文范文 窗前那棵树
- 特种设备安全监察条例
- 水利工程物资管理制度
- 教育系统高质量发展工作开展情况汇报范文
- 教师矛盾化解不到位问题清单及整改措施
- 交通运输企业安全管理人员培训考试试卷(附答案)
- 机关单位防震减灾工作制度
- 2026年领导干部任前廉政法规知识竞赛试题库及答案
- 2026中国社会科学院招聘土木工程师5人(北京)笔试备考试题及答案详解
- 成都未来科技城发展服务局2026年社会招聘笔试题库附参考答案详解【模拟题】
- 烧结多孔砖生产施工方案及技术措施
- 矿泉水授权销售合同
- 山东能源定向委培考试题
- 2025广东省风力发电有限公司山西分公司招聘7人笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 2025~2026学年安徽合肥市第四十五中学九年级上学期期末考试化学试卷
- 惠州市广东惠州市生态环境局博罗分局和博罗县污染防治攻坚战总指挥部办公室招聘编笔试历年参考题库典型考点附带答案详解
- 骨科疾病常见诊疗常规
- 2025年四川省省级机关公开遴选考试真题(附答案)
评论
0/150
提交评论