职业规划职业规划最终版本

PAGE页码页码__职业规划职业规划_31最终版本职业规划职业规划职业规划职业规划集锦5篇东消逝水，叶落纷纷，荏苒的时间就这样静静地，渐渐地消逝了，我们的工作又将在我们的努力下收获新的成果，现在就让我们好好地规划一下吧。你知道怎样的职业规划才是适合自己的吗？下面是我的职业规划职业规划5篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。职业规划职业规划篇1一个人要立足于社会，应当注意培育自己的实践实力，全面提高自己的实践素养，而不应当把精力过多地放在盲目的考证上。现在，“职业生涯设计”慢慢在上班族中流行，很多人正从盲目考证中解脱出来，给自己的整个职业生涯进行一个定位，以时间为单位，确定不同时期的目标，然后一步步实施，最终实现确定的职业目标。求职者，应先科学地进行职业生涯设计，然后有选择地考证，进而一步一步地实现自已的职业志向。“证”多真的“不压身”吗近来，高校校内里怀揣驾驶证、律师证、会计证、秘书证等证书的高校生越来越多。高校生们说，多个“本本”多条路，就业的时候能派上用场。老师认为对学生就业应当多加引导。然而，心理专家却认为，高校生渴求学问的热忱是好的，但是这些“本本族”存在的心理问题不容忽视。据了解，除了高校英语四级证是必需拿到的以外，其他证都是自选“消费”的。盲目考证不仅耗费了大量的资金，而且还耽搁了珍贵的光阴。学生的就业压力大，多拿几个证书无疑扩展了学生的学问面，对就业是有很大帮助的。但有些学生因为忙于考证，荒废了本专业，也得不偿失。____铁路心理卫生中心薛慧英主治医师认为，高校生热衷于考证，有的是对就业的期望值过高，为了达到志向的目标，给自己无限制地加码;有的是对自己信念不足，为了迎合社会上的热门需求，想借考证来减轻对就业的恐惊心理;也有的是盲从，律师热考律师证，开车热就考驾驶证。她认为，这其实是一种心理问题，须要通过心理询问，减轻学生的就业压力，把他们从“本本”的误区中解脱出来。据其介绍，高校生来医院接受心理询问的已占到门诊总数的30%。在不少上班族中，很多人都在考证件。有些是为了适应社会竞争的须要，而有些，已经陷入了考证的误区，他们无论什么证件都要去考取，认为取得的证件越多，在应聘过程中就越有优越性。其实，证件并非多多益善。从____人才市场传来消息，目前的聘请呈现出一种聘用“一技之长”的人才态势，有些务实的用人单位并不须要你有多少证件，还是看你在某一方面的实际实力。比如，你考取了一个外销员证，但是你没有实际操作阅历，你要去应聘外销岗位，确定不会被公司录用，他们宁愿选择一个有实际阅历的人。考证不能背离个人发展方向据了解，目前，国内有两种人热衷于“考证”。一种是那些刚毕业或者即将毕业的学生，由于面临求职，而现在的聘请大都要求有实际阅历，对于学生而言，选择“考证”是“实际阅历”的最佳体现;另一种就是忙着出国工作的人，考一个mcse证书或者java证书，到了国外也好找工作，在办理签证时也能帮上点忙。然而，令人忧虑的是，人们在选持认证时往往是什么最热选什么，全然不知所取得的证书对自已有什么作用。前不久，有位刚刚通过平面设计培训考试的文科高校毕业生到该网站应聘____管理员，工作人员问他凭什么来证明自己的实力，他拿出的是美国adobe授权的平面设计师accd证书和全国计算机等级考试的二级foxbase证书，令工作人员哭笑不得，而这位求职者自己也搞不清晰得到什么样的认证才有资格做____管理员。这种状况在一些想投身it业又对it业知之甚少的人身上屡见不鲜，求职者所要求的it职位和自己所供应的计算机认证证书驴唇不对马嘴，造成不必要的人力和物力奢侈。不同的认证证书代表了培训机构、用人单位和考证者对市场不同的理解。人们可以自由选择那些自己认为信誉好、权威性高且适合自己的认证考试，但肯定要在了解该证书的适合人群、面对的市场领域、含金量之后再去报名，不要盲目赶潮。其中最重要的一点是依据自己的专长及发展方向进行认证选择。假如对____感爱好，希望今后当一名____管理员，可选择的认证有微软的mcp、mcse和novell的e、me以及sun公司的csa等;若是擅长数据库，那么可以去考微软的mcdba或是oracle、sybase、ibm有关数据库方面的认证。另外，现在关于图形图像、媒体制作方面也有相关的认证，如adobe公司和____cromedia公司的认证，对平面设计、网页制作等感爱好的人可以考虑。职业规划职业规划篇2我是来自________宝应职高一年级的学生，曾经的我始终没有一个精确的目标，一个能让我主动向上的动力。作为职高生的我，在初中阶段的学习成果始终不佳，在这个重要的人生转折点上徘徊不定，非常茫然。作为一名学生，我们都希望能有一个光明的将来，要实现这个愿望不但要有合理的学习安排，更重要的是要有适合自己的职业生涯规划，这样才能让自己在毕业之后，不会像无头苍蝇一样不知所向。一、对自我的相识：1、性格：口才好，对地理、历史上手很快；见机行事实力好；有耐性，亲善、负责、务实、易相融、孝顺、注意团队合作、擅长和人交往、易信任别人、有主见和冒险精神（敢于尝试）、敏感。2、实力：有比较好的语言表达实力，喜爱与人沟通，能用最简洁的语言向其他人作介绍；有比较强的组织管理实力，做事的主动性较强，宏观掌控实力较好；有较好的见机行事实力，对事情要求较高，倾向于容忍自己的追求或失败，喜爱较为轻松的生活，希望每个人按自己的方式做事，不喜爱与他人争权夺势。3、爱好和爱好；喜爱听音乐唱歌、去图书馆看书买书、打羽毛球、绣十字绣4、价值观：从中学接触了____以后，我就比较信任唯物主义，推崇集体主义价值观，虽然在这个观念里说“性善论”是错误的，我还是觉得不管什么人，他的内心深处都有一颗和善的心。不崇尚拜金主义、金钱主义和享乐主义。5、身心状况：虽然现在和别的同学相比，身体素养还不大好，但我信任通过自己的努力会渐渐好起来的。在压力面前不够坚持，不过我有较强的自我调整实力，能够很快调整好自己。6、心情的平稳度：一般心情不大，但当压力超过负荷时，易于受情境的影响，导致心情化的一面。7、问题的解决实力：做事当心谨慎，尽量避开出现差错；喜爱尝试做一些没有把握的事敢于冒险；遇见比较大的问题或突发事务时，知道冷静____状况然后想想如何去解决，从而做出理智的选择。综合以上全部，我比较热衷于社会关系和帮助他人解决问题，适合在彼此支持的气氛下工作，换言之我认为我自己适合从事导游工作。二、对导游专业的相识：1、具备健康的身体、爱岗敬业、有刻苦耐劳的精神是做好导游工作的关键。导游工作既是一种困难的脑力劳动也是一种繁重的体力劳动。在接待旅行团组织旅游活动的时候，要步行、要爬山、要连绵不断的工作，还要适应气候的差异、饮食的不同这一切都须要导游要有一个健康的体魄，能适应这种长时间多方位的劳作；其次每天都要带着旅行团在外观光,日晒雨淋是难免的；而且游客迷路，不按时集中的状况是常常出现的，遇上此状况导游只有亲自去找游客，这样来回地跑来跑去会很累。但当我们爱上导游这份工作后，即使再苦，我们也可以忍受，再累，我们也会认为是值得的。当我们做到这一点时，就会觉得生活还是充溢____和簇新感的，每一天都有新的期盼。有期盼就有动力，动力是成就事业的基本前提。2、中国主动参加全球和区域合作，有利于旅游业的发展。全面建设小康社会，也给旅游业的发展带来了重要的机遇。中国在全面建设小康社会的进程中，实现了经济的快速增长，将来较长时间经济发展仍将处平稳的上升期，在建设小康社会与和谐社会的目标下，人民整体的生活水平将得到显著提高。08年____奥运会与20xx年的____世界博会，将是中华文化在世界文化中崛起的良好时机，向全世界展示自己的舞台，通过这两个舞台，中国将进一步提升在国际旅游市场中的形象，入境旅游、出境旅游以及国内旅游将面临前所未有的发展机遇，因此这就对导游提出了更高的要求。导游工作者要深刻理解以顾客为中心的服务理念，如何敬重顾客的权力、情感、满意游玩者的特性需求，实现对其的整体关怀。同时要相识导游角色的广义性，导游的角色渐渐从传统形象中脱离出来，当代的导游担当着多个角色是学问的传播者、合格的讲解员；联络员；翻译；老师；演员和学者3、简洁的说，导游工作比较烦琐、繁忙、人际关系比较困难，导游须要有良好的心理和身体素养，导游的工作不再仅仅是带游玩者去观赏风景、吃一些特色风味小吃，更要学会去调动游玩者的主动性。因此导游的重要职责是：（1）支配旅游活动（2）做好接待工作（3）导游讲解和翻译（4）维护平安、处理问题。三、职业机会评估：1、社会一般环境：中国____稳定，经济持续发展。在全球旅游事业发展快速的形势下，中国的旅游事业也在突飞猛进的发展，渐渐从以前的中专水平—大专水平—本科水平，更甚者可以出国深造与国际进行沟通。2、导游职业特别社会环境：由于中国的管理科学发展较晚，管理学问大部分源于国外，中国的企业管理还有很多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广袤。要在中国发展企业，必需要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改变的任务。这就为打算去外企做管理工作的人员供应了许多机会。3、导游的工作环境：导游变导购，其行为成为旅游者与媒体关注的焦点，成为被指责的对象，这种局面的出现，应当说是与导游的生存环境分不开的。旅行社之间的残酷竞争，并不富有的旅游者只对旅游价格感爱好而对存在的服务质量差异视而不见，旅游相关行业为扩大收入而不择手段，法律法规的欠缺使得导游职业难有认同感，等等，这些因素共同构成了导游的工作环境。但随着社会经济的发展大批高素养的导游人员还是被需求的。四、行业____：最近几年以来，伴随着我国旅游业的快速发展，旅游业的就业吸纳力提高，导游已成为人们寻求就业的热点行业。面对这一状况，我想高校毕业之后回到自己的家乡宝应工作。一方面是因为大部分人都希望呆在城市，城市就业压力很大，另一方面是因为回到家乡工作，既可以便利自己，又可以为自己家乡的旅游事业贡献一点绵力。据我了解宝应环球旅行社是一个不错的选择。它是目前宝应及周边地区规模最大的一家旅行社，拥有一批高素养的经营管理人员和优秀的导游队伍。电脑联网销售飞机票、全国各地火车票。有专业旅游车队。日前，依据国家旅游局人教司对全国导游队伍人力资源状况的调查，在20xx年，全国通过导游人员资格考试取得导游资格证书的人员就有4万多;20xx年，这一数字增至5.4万人。截止20xx年8月底，全国已有197375人取得导游人员资格证书，其中正在从事导游工作的有131904人，占66.6%;已不再从事导游工作的65471人，占33.2%。131904名持证导游员中，中文导游人员110666人，占84%，外语导游人员21238人，占16%。在外语导游队伍中，不同语种的导游人员供求结构不平衡。20xx年，全国英语导游从业人数为10913人，当年来自美国、英语、澳大利亚、加拿大、印度等英语客源客的入境旅游者人数共约226万人，导游人数与接待人数的比例为1：207，其它语种导游人数和接待人数的比例分别为：法语1：279，德语1：392，日语1：482，俄语1：579，韩语1：5336。从1999年到20xx年，韩国始终是我国其次大旅游客源市场，20xx年韩国来华旅游人数为212万，占入境外国旅游者人数的15.8%，比1999年增长了4个百分点。韩国市场在中国入境旅游市场中的地位越来越重要。但相对于其它语种的导游，韩语导游的数量严峻不足，已成为进一步开拓韩国市场的主要制约因素。此外，其它一些语种导游，如日语、俄语导游等相对于客源市场的改变趋势，也不能满意市场发展的须要。所以导游人员的前景还是很乐观的。但安排赶不上改变，作为一名08旅游专业的学生，我们不能太过乐观，因为近几年，国家不断加大对旅游事业的投入，再加上人们对服务性行业的观念起先转变，觉得导游、护士、老师等行业比较简单找到工作（因为这些冷门的专业，毕业后竞争压力相对较少，并通过自己的努力还是会找到适合自己的工作），越来越多的投身于这个职业。目前大专类的导游市场已经起先饱和，但相对于她们，本科类导游还是比较简单找到工作的，不过任何的工作到了肯定的程度都会饱和，所以我不敢确定四年之后，我们毕业了可不行以找到一份满足的工作。因此我们现在就要树立起危机意识，作好自己的生涯规划。五、目标（一）中学阶段目标1、每天坚持体育熬炼，增加自己的体质。2、多参与一些技能竞赛，丰富自己的学问。3、考试每门在80分以上，其中英语在88分以上。4、英语课仔细听讲，上课抓紧练习，为接下来的英语考试做好打算。5、平常多看看历史地理方面的'书籍，为自己以后从事导____业做打算。（二）高校阶段目标：1、大一的时候争取通过英语四级考试。2、大二争取二等奖学金。3、大二寒假去自己县城的旅行社实习，增加自己的实践实力。4、大二暑假学校支配实习时，不懂的要多向专业导游询问。5、高校四年间，利用空余时间报英语____班。6、高校四年间，培育自己的爱好爱好，多参与一些活动，提高自己的社会交际实力。7、高校四年间，多去考一些和自己专业有关的证书。8、高校第四年，在实习的同时，主动打算导游的资格证书的考试。（三）工作阶段目标1、毕业后能去宝应环球旅行社工作。2、工作后十年内，自己开一家旅行社。幻想总是美妙的，现实却不肯定会如意，所以我们只有梦是不够的。在现在我能做的就是好好学习，驾驭扎实专业学问。还要熬炼自己的综合实力，因为近年来用人单位的择才标准经验了很大改变——从最初看学习成果，到渐渐留意学生的爱好特长，现在则是最关注学生的综合素养，尤其是创新精神和实践实力。我们利用自己的年轻给自己充电，在专业上应当是样样精的同时对于其他的我们可能用的到的专业学问也要样样通。这样才能适应社会的发展而不被淘汰。当然也有许多到高校四年毕业后才发觉做一名导游面临的压力很大，那她们是不是还要硬着头皮去从事导____业呢，我的答案是不！其实学旅游专业，并不代表你就要去从事导游工作。你也可以选择与旅游有关的工作，比如你可以接着学习，毕业后去酒店工作，做一名酒店管理人员。将来的形势怎样，没有人敢确定，不过我们能做的是以主动的心态去应对，我想每个人心中都有一座山峰，雕刻着志向、信念、追求、理想；每个人心中都有一片森林，承载着收获、芳香、失意、磨砺。一个人，若要获得胜利，必需拿出志气，付出努力、拼搏、奋斗。胜利，不信任眼泪；胜利，不信任颓废；胜利，不信任幻影，将来，要靠自己去打拼。加油吧！职业规划职业规划篇3步骤1．先起先编织美梦，包括你想拥有的，你想做的，你想成为的，你想体验的。现在，请坐下来，拿一张纸和一支笔，动手写下你的心愿。在你写的时候，不必管那些目标该用什么方式去达成，就是尽量写。直到你觉得没有什么可以写的时候，你可以看看下面几个问题并回答它们，这些问题会引导你去了解自已内心深处的渴求，这会花上一些时间，但你现在的努力，将是为下一步丰富的收获作下基础。1）在你生活中，你认为哪五件事情最有价值？2）在你的生活中，有哪三个最重要的目标？3）假如你只有六个月的生命，你会如何地运用这六个月？4）假如你立即成为百万富翁，在哪些事情上，你的做____和今日不一样？5）有哪些事是你始终想做，但却不敢尝试去做的？6）在生活中，有哪些活动，你觉得最重要的？7）假如你确定自己不会失败（拥有充溢的时间、资源、实力等），你会敢于幻想哪一件事情？回答完这些问题后，把你所列出的全部目标分成六个类——1、健康2、修养/学问3、爱情/家庭4、事业/财宝5、挚友6、社会步骤2．谛视你所写的，预期希望达成的时限。你希望何时达成呢？有实现时限的才可能叫目标，没时限的只能叫幻想。步骤3．选出在这一年里对你最重要的四（也可以增加到六个）个目标。从你所列出的目标里选择你最情愿投入的、最令你雀跃欲试的、最能令你满意的四件事，并把他们写下来。现在我建议你明确地、扼要地、确定地写下你实现它们的真正理由，告知你自己能实现目标的把握和它们对你的重要性。假如你做事知道如何找出充分的理由，那你就无所不能，因为追求目标的动机比目标本身更能激励我们。步骤4．核对你所列的四个目标，是否与形成结果的五大规则相符。1）用确定的语气来预期你的结果，说出你希望的而非不希望的；2）结果要尽可能详细，还要明确订出完成的期限与项目；3）事情完成时你要能知道完成了；4）要能抓住主动权，而非任人左右；5）是否对社会有利。步骤5．列出你已经拥有的各种重要的资源。当你进行一个安排，就得知道该运用哪些工具。列出一张你所拥有资源的清单，里面包括自己的特性、挚友、财物、教化背景、时限、实力、以及其他。这份清单越详尽越好。步骤6．当你做完这一切，请你回顾过去，有那些你所列的资源会运用得很纯熟。回顾过去找出你认为最胜利的两三次阅历，细致想想是做了什么特殊的事，才造成事业、健康、财务、人际关系方面的胜利，请登记这个特殊的缘由。步骤7．当你做完前面的步骤后，现在请你写下要达成目标本身所具有的条件。步骤8．写下你不能立刻达成目标的缘由。首先你得从剖析自己的特性起先，是什么缘由阻碍你的前进？要达成目标，你得实行什么做法呢？假如你不确定，可以想想有哪位胜利者值得你去学习？你得从最终的成就倒算，往你目前的地位一步步列出所需的做法。就你在第七条中找出的资料做为你设计将来安排的参考。步骤9．现在请你针对自己那四个重要目标，订出实现它们的每一步骤。别忘了，从你的目标往回订步骤，并且自问，我第一步该如何做，才会胜利？是什么阻碍了我，我该如何变更自己呢？肯定要记得你的安排得包含今日你可以做的，千万不要好高鹜远。假如你不知怎么做，看看下面的个案，或许会有些启发——想像五年后的你让我与你共享一段小故事，或许在这个阶段，可以很实际地帮助你走出目前的逆境。本部分内容设定了隐藏，须要回复后才能看到.步骤10．为自己找一些值得效法的模范。从你四周或从名人当中找出三、五位在你目标领域中有杰出成就的人，简洁地写下他们胜利的特质和事迹。在你做完这件事，请你阖上眼睛想一想，仿佛他们每一个人都会供应你一些能达成目标的建议，登记他们每一位建议的方法，犹如他们与你私谈一样，在每句重点下登记他的名字。回想过去曾有过的重大胜利事迹。用飚换技术将它与你新目标的图象置换。步骤11．使目标多样化且有整体意义。步骤12．为自己创建一个适当的环境。步骤13．常常反省所做的结果。步骤14．列一张表，写下过去曾是你目标而目前已实现的一些事。你要从其中看看自己学到了些什么，这期间有哪些值得感谢的人，你有哪些特殊的成就。有很多人经常只看到将来，却不知珍惜和善用已经拥用的。所以我要告知你，胜利的要素之一就是要存一颗感恩的心，时时对自己的现状心存感谢。上述步骤只是告知你职业规划的方法，但你是否能够依此进行自我职业规划，则另当别论。在职业规划的过程中，懂得方法和技巧只是一个方面，另外一个特别重要的方面则是你的社会阅历和阅历。有了阅历和阅历，你才知道如何推断当下的现实状况，并做出合理的职业规划方向的选择。假如你只懂得方法和技巧，而缺乏必要的阅历和阅历，建议参与第一职场*的“教练式”职业规划，借用专业机构的力气，来弥补自己在阅历和阅历方面的不足，以制定更加科学、合理、符合自身状况的职业规划，确定适合自身的职业方向定位及长期成长路径，构建自己的核心竞争力。职业规划职业规划篇4职业道德是从事肯定职业的人在工作岗位上同社会中的其他成员发生联系的过程中，渐渐形成和发展的，是每个从事职业的人，在工作或劳动过程中，所应遵循的，与其职业活动紧密联系的道德规范的总和。学习职业道德、树立良好的职业道德，加强职业道德建设，也是规范我们从事各行业的人员职业道德行为和提高从事行业人员素养，加强各项事业的建设发展，因此，就必需以各行业的职业道德作为从事工作的人员提高职业素养的内在要求。要从内心地自觉地树立各行业职业道德观念和规范自身的职业道德行为。我既然选择了从事站务员这个岗位，就要摆正自己的位置，就应当热忱服务，俗话说“三百六十行，行行出状元”，通过努力，在平凡的岗位上同样能做出成果，取得胜利，只有热忱服务，敬重乘客，才能献身于地铁运营与发展，才会全身心地投入到当中，发挥自己的才能，在服务领域做一番成果，为社会进步做出自己应有贡献，从而实现自身的社会价值。通过学习，下面有几点收获：一、通过学习，了解事业道德的基本规范和职业道德修养的内容，深刻理解在职业道德建设和荣辱观教化的重要性和必要性，结合实际，树立正确的职业道德信念，自觉进行职业道德修养，逐步养成良好的职业行为和习惯，把自己熬炼成为一个具良好的职业道德的人。二、通过学习，使我进一步增加了责任感，明白自己的工作职责和工作任务，增加了搞好本职工作的使命感，从而树立为人民服务的思想。自己的遵纪遵守法律意识得到强化，____思想觉悟进一步提高，组织纪律观念和自我约束实力得到进一步增加。尽管这次职业道德培训课时短，但觉得这次职业道德学习的____老师对职业道德学习的内容，从浅引入，讲解深刻，结合实际，生动好玩，使我深刻领悟学习职业道德的重要性和必要性，增加搞好本职工作的信念，也是一次加强自身道德修养，提高自身职业道德素养难得的学习机会。三、通过学习，使我更加酷爱以后的工作，树立搞好本职工作的信念。总之，通过学习，要在今后工作当中，结合荣辱观教化，把职业道德行为规范坚固树立起来、自觉践行开来，肯定要模范带头把职业道德行为规范和荣辱观作为自己思想道德建设的核心内容，贯穿于实践工作生活中去，体现在经济社会生活的各个方面，把荣辱观当作社会风尚的一面旗帜；树立和践行荣辱观，以身作则，努力做荣辱观的模范实践者和主动推动者；要在站务员工队伍中形成见荣而为、遇耻而拒的良好风尚；在平凡的岗位上勤奋工作，以一流的标准创一流的业绩，为人民服务，为事业奋斗终身。“一个人原来的实力大小并不重要，而他的学习实力、悟性实力则是特别关键，不擅长学习的人或学习得太慢的人，会很快被挤出人才的行列。”我们即将进入企业上班，职业素养对我们尤为重要。我们因该具备职业化的心态和意识，还要磨练职业化素养。职业化意识的树立是为职业化素养磨练打下的良好基础。在职业化意识中，最重要的是对企业具备责随意识。有了责随意识才会主动担当更多的工作，在工作中善始善终，在出现问题时先从自身找寻改进的方向而不是相互推卸责任、相互推诿。有了责任才会慎重地兑现承诺，才会坚守职业道德，对企业忠诚。看法确定一切，企业用人其实并不太看重学历，而是取决于他呈现出来的实力和水平，很多人在职场发展慢，不是没有实力，而是心态不够好。良好的职场心态首先是职业人心态，投入地把每一件负责的事做得专业、完备，不偷懒不应付了事。脚踏实地是一名人才成长过程中很重要的心态，优秀的职业人应具备对客户的服务意识、要树立为内部客户服务的观念，注意团队合作。我们属于刚走出校门的新员工，要主动的和上级沟通，主动汇报工作进程，多向领导请教。我们不能感情用事、忽视事实，要注意探讨程序，要敬重大家的看法，力求共同共解。我们作为新人要不断进行学问和技能的更新，通过阅读、参与培训、工作实践、向先进者学习，自我反思，刚好保持学问结构的更新，保证自身能与企业的发展与时俱进。同时也应当思索自己的职业道路，确立发展的目标和方向，在实践中前进。职业素养与职业规划是亲密联系的，对我们的成长起到了很好的指导作用。对于我们即将要踏入社会和职场的高校生，做好自己的规划可以使我们可以少走许多弯路。通过上课老师的讲解和对案例内容的____，我对职业规划和职业素养都有了肯定的相识，明白了它们之间的关系。这将是一大收获，因为我们可以参照其做出自己的规划，同时注意对自身的职业素养的培育。在生活中，我们应擅长视察，深刻相识自己、了解自己，学会自我评估。因为只有相识了自己，才能对自己的职业做出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路途，才能对自己的职业生涯目标做出最佳选择。下面是我个人对职业礼仪学习一些感想：1、“换位思索法”对提升服务质量的主动意义职业道德是从事肯定职业的人在工作岗位上同社会中的其他成员发生联系的过程中，渐渐形成和发展的，是每个从事职业的人，在工作或劳动过程中，所应遵循的，与其职业活动紧密联系的道德规范的总和。学习职业道德、树立良好的职业道德，加强职业道德建设，也是规范我们从事各行业的人员职业道德行为和提高从事行业人员素养，加强各项事业的建设发展，因此，就必需以各行业的职业道德作为从事工作的人员提高职业素养的内在要求。要从内心地自觉地树立各行业职业道德观念和规范自身的职业道德行为。我既然选择了从事站务员这个岗位，就要摆正自己的位置，就应当热忱服务，俗话说“三百六十行，行行出状元”，通过努力，在平凡的岗位上同样能做出成果，取得胜利，只有热忱服务，敬重乘客，才能献身于地铁运营与发展，才会全身心地投入到当中，发挥自己的才能，在服务领域做一番成果，为社会进步做出自己应有贡献，从而实现自身的社会价值。通过学习，下面有几点收获：一、通过学习，了解事业道德的基本规范和职业道德修养的内容，深刻理解在职业道德建设和荣辱观教化的重要性和必要性，结合实际，树立正确的职业道德信念，自觉进行职业道德修养，逐步养成良好的职业行为和习惯，把自己熬炼成为一个具良好的职业道德的人。二、通过学习，使我进一步增加了责任感，明白自己的工作职责和工作任务，增加了搞好本职工作的使命感，从而树立为人民服务的思想。自己的遵纪遵守法律意识得到强化，____思想觉悟进一步提高，组织纪律观念和自我约束实力得到进一步增加。尽管这次职业道德培训课时短，但觉得这次职业道德学习的____老师对职业道德学习的内容，从浅引入，讲解深刻，结合实际，生动好玩，使我深刻领悟学习职业道德的重要性和必要性，增加搞好本职工作的信念，也是一次加强自身道德修养，提高自身职业道德素养难得的学习机会。三、通过学习，使我更加酷爱以后的工作，树立搞好本职工作的信念。总之，通过学习，要在今后工作当中，结合荣辱观教化，把职业道德行为规范坚固树立起来、自觉践行开来，肯定要模范带头把职业道德行为规范和荣辱观作为自己思想道德建设的核心内容，贯穿于实践工作生活中去，体现在经济社会生活的各个方面，把荣辱观当作社会风尚的一面旗帜；树立和践行荣辱观，以身作则，努力做荣辱观的模范实践者和主动推动者；要在站务员工队伍中形成见荣而为、遇耻而拒的良好风尚；在平凡的岗位上勤奋工作，以一流的标准创一流的业绩，为人民服务，为事业奋斗终身。“一个人原来的实力大小并不重要，而他的学习实力、悟性实力则是特别关键，不擅长学习的人或学习得太慢的人，会很快被挤出人才的行列。”我们即将进入企业上班，职业素养对我们尤为重要。我们因该具备职业化的心态和意识，还要磨练职业化素养。职业化意识的树立是为职业化素养磨练打下的良好基础。在职业化意识中，最重要的是对企业具备责随意识。有了责随意识才会主动担当更多的工作，在工作中善始善终，在出现问题时先从自身找寻改进的方向而不是相互推卸责任、相互推诿。有了责任才会慎重地兑现承诺，才会坚守职业道德，对企业忠诚。看法确定一切，企业用人其实并不太看重学历，而是取决于他呈现出来的实力和水平，很多人在职场发展慢，不是没有实力，而是心态不够好。良好的职场心态首先是职业人心态，投入地把每一件负责的事做得专业、完备，不偷懒不应付了事。脚踏实地是一名人才成长过程中很重要的心态，优秀的职业人应具备对客户的服务意识、要树立为内部客户服务的观念，注意团队合作。我们属于刚走出校门的新员工，要主动的和上级沟通，主动汇报工作进程，多向领导请教。我们不能感情用事、忽视事实，要注意探讨程序，要敬重大家的看法，力求共同共解。我们作为新人要不断进行学问和技能的更新，通过阅读、参与培训、工作实践、向先进者学习，自我反思，刚好保持学问结构的更新，保证自身能与企业的发展与时俱进。同时也应当思索自己的职业道路，确立发展的目标和方向，在实践中前进。职业素养与职业规划是亲密联系的，对我们的成长起到了很好的指导作用。对于我们即将要踏入社会和职场的高校生，做好自己的规划可以使我们可以少走许多弯路。通过上课老师的讲解和对案例内容的____，我对职业规划和职业素养都有了肯定的相识，明白了它们之间的关系。这将是一大收获，因为我们可以参照其做出自己的规划，同时注意对自身的职业素养的培育。在生活中，我们应擅长视察，深刻相识自己、了解自己，学会自我评估。因为只有相识了自己，才能对自己的职业做出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路途，才能对自己的职业生涯目标做出最佳选择。下面是我个人对职业礼仪学习一些感想：1、“换位思索法”对提升服务质量的主动意义何谓“换位思索法”？就是站在对方的立场考虑问题，也就是俗话说的“将心比心”。作为一名站务员，应如何用“换位思索法”来提升我们的服务理念和质量呢？那就是站在消费者的立场上思索问题。我们的服务是否到位？有些特别状况是否可以予以特别照看？所以是否想到了对方的需求？是否做到了换位思索？是做好服务的第一要素，也是我们提高礼仪的内在动力。总之，经常想想我自己在消费过程遇到过的感动事例和不快经验，