从如何做简历说起

从如何做简历说起我先说说我自己，我是一个老校友了，毕业以后经历了漫长而波折的四年，尤其前两年，我转换过一些职业，也失业过。对于求职，我想也许我有点发言权。

在最初的两年里我做过市场、销售、人事策动、酒店管理〔企划部〕、资产评估、财务，没什么好炫耀的，我就业的路一直是在国企和私企为主的环境里挣扎，在同学里也并不是走得好的，更加不是走得顺的。但是一路走来，无数次的面试，我积累了很多求职的经验，希望在这里和大家分享。

一、做好你的简历。

简历就是你的脸，我想五官端正总是应该的吧！有很多人在很多地方说过，简历不能做得很花哨，这点我同意，但是一定要整齐，我倡议：

1、字体要醒目，倡议不要用宋体，因为WORD默认就是宋体，无数人的简历都是宋体做的，你要是人事经理也看烦了吧，最好能有几种变化。按照报告或者公文的一般规范，题目和每段小标题用黑体，内容用仿宋，这两个字体都比拟清晰，容易识别，也显得你做事标准，我想这样的细节是应该考虑到的。

2、结构要清晰，要突出重点，不花哨不表示整个简历遵照一成不变的格式，分段表达的都分段表达，表格形式的就都是表格填充，需要突出的简历的亮点可以用比拟醒目的办法表现出来，我最早的一份简历采取的是将重点局部分两栏的方法，因为要突出的是奖励，每个工程都比拟短，分两栏即醒目又节省空间。

3、要有亮点，简历体现你对自己的了解。在作简历之前，请你好好回忆一下自己最近几年的经历，从里面挑出你的亮点，这有点像市场营销，你要是打算推销一个商品，首先要瞄准目标客户群最关怀的问题，你来重点介绍你的产品。每个人的亮点都不同，但是这个亮点一定是你出类拔萃与众不同之处。实在不行，就耍耍文笔吧，我想想出一句、两句气壮山河的座右铭你总是可以的吧！

4、好文章是改出来的。切莫过分自信哦，简历是你的脸，拿出你化装的耐心，最好还能找几个有经验的，帮你一起改一改，别怕麻烦，可能几个字的差异，对你来说，本钱都是无限的。]

5、要对症下药，对不同类型的公司，最好能分别作几份简历，这点可能还在学校的大学生的影响不大，因为你们的学习经历是很难从不同角度介绍的，但对于有一点工作经验或者社会工作比拟多的同学，那倡议你在那些需要解释和表明性质的经历上，下下功夫，为每类你认为重点地大公司做一份简历，不算过分。

6、认真写好你的求职信，字数一定不要太多，最多500个字，其实这里主要表现你的诚恳的态度和良好的文字功底，当然是给你的整个推荐做一个开端，个人认为不需要做太多详尽的能力描述。

7、简历中的禁忌：

〔1〕错别字。老生常谈了，倡议自己的简历，自己最少读上20遍，如果你实在挑不出来，那就认命吧，但愿人事部门的也挑不出来。

〔2〕虚假信息。越是标准的公司越会对你进行彻底的摸查，别抱侥幸心理，其实老实的表明你的能力对你来说更加有价值，何况你刚才接触社会，也没有什么面试经验，加上做贼心虚，就单单面试这关，也不是则容易蒙混过去的。

〔3〕自我评价不要写成空谈。

谈问题要讲根据，你的能力你可以说，你在推销自己嘛！但是，请说得有理有据，别狡辩说前面简历已经说过了，因为这里是你对自己的总结，倡议按照议论文的写法，一个观点一句依据，比方你说你自己组织协调能力强，则接下来一句，请你写明你做了几年的主席或者班长，组织了哪个什么规模的大型活动。事实胜于雄辩。

〔4〕防止一些繁琐冗长的表达。

适当的表明和强调是必须的，因为你的强调表示你对自己深刻的理解，也表示你的自信，但是有些次要信息的冗长的表达就是完全需要省略的。还是一个原那么，亮点尽可以突出，次要内容尽可能少占篇幅。

〔5〕分分明哪些说的太细，对你不利。

看到很多财务专业的同学，写了很多什么市场调研之类的社会实践，我知道大学里这种实践最多，你可能除了这些也没加入过什么实践，则就不要把这个内容写的过细，就表明你加入过这个活动就可以了，如果面试问道，也可以说自己通过实践了解了团队合作的重要性等等之类，完全不会有坏的影响，但是你如果把你在这次实践中负责派发问卷之类的内容写上去，反而对你应聘某些岗位没有任何好处，说到底，要适应对方的胃口，明白他需要的是什么人，而不是你自己就这样，对方爱用不用。

〔6〕忌讳没有礼貌，不注意细节。

对人的礼貌是多方面的，待人接物，说话的方式、姿态、语速、表情，无不传递着你的信息，让别人形成你的整体印象。在