品牌培训合同标准范本分享16篇

第页共页品牌培训合同标准范本分享16篇品牌培训合同标准范本分享16篇。品牌培训合同标准范本(篇1)甲方：乙方：为加速人才培育，进步员工素质、技能，甲方指派乙方，乙方愿意承受甲方指派参加以下培训。甲、乙双方在平等自愿的根底上协商一致，签订此合同以共同遵守。一、培训内容：二、培训时间：三、培训地点：四、培训费用的支付：1、培训费用是指在培训期间支付给培训单位的费用及培训期间的差旅费。2、培训费用在培训前先由甲方替乙方预付。3、乙方在培训期满后，假设成绩合格，甲方那么必须为乙方报销培训费用。4、乙方在培训期满后，假设成绩不合格，那么必须承当所有的培训费用，向甲方支付原由甲方为乙方预付的培训费用。五、甲方的权利与义务：1、在培训期间，甲方按公司规定发给乙方薪资。2、甲方因工作或技术需要，有权要求乙方延长或缩短培训期限，但假如是由于甲方要求乙方缩短培训时间而造成乙方培训成绩不合格，那么甲方承当相应的责任。3、乙方在培训期间成绩不合格，甲方有权予以相应行政处分。4、乙方在培训期间，甲方有权对乙方的学习情况进展跟踪调查。六、乙方的权利与义务：1、乙方根据甲方的安排参加培训学习。2、乙方在培训期，必须遵守培训单位的规定。3、乙方不得将甲方的技术、商业机密向外透露，否那么甲方有权追究其法律责任。4、乙方在培训期间必须致力于学习，不得在此期间内从事其他的工作。七、违约赔偿责任：1、在培训期间，乙方因违法或严重违背培训单位制度等重大过错被开除，或乙方中途自动放弃培训，乙方必须全额赔偿甲方为其预付的培训费用。2、培训期满后，乙方在公司效劳期间，因违纪等重大过错被辞退，或乙方提早离任，根据以下标准赔偿甲方相应的费用:〔1〕培训费用1,000元〔含〕以下，效劳期限为六个月。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的16.7%。〔2〕培训费用1,000元〔不含〕—3,000元〔含〕，效劳期限为一年。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的8.3%。〔3〕培训费用3,000元〔不含〕—5,000元〔含〕，效劳期限为二年。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的4.2%。〔4〕培训费用5,000元〔不含〕以上，效劳期限为三年。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的2.8%。注：本合同中的“效劳期限”指乙方在培训完毕之日起必须为甲方提供效劳的时间，本合同规定的效劳期限与劳动合同规定的效劳期限不同，分别按各自规定执行。3、假设因甲方经营或其它原因提早辞退乙方的，乙方不负赔偿责任。八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。九、培训申请书作为本合同的附件，具有法律效力。十、如发生任何纠纷，由双方协商解决，假设协商不成，可申请劳动局仲裁处仲裁，如不服仲裁处裁定，可向人民法院起诉。十一、双方约定的其它事宜：十二、本合同自双方签字之日起生效。甲方：乙方：时间：时间：品牌培训合同标准范本(篇2)技术培训合同委托方：_________________________法定代表人或负责人：_____________效劳方：_________________________法定代表人或负责人：_____________根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，经双方当事人协商一致，签订本合同。第一条工程名称__________________________________________________________。第二条培训的内容和要求__________________________________________________________。第三条培训方案、进度、期限__________________________________________________________。第四条培训地点和方式__________________________________________________________。第五条效劳方〔老师〕的资历和程度__________________________________________________________。第六条学员的人数和质量__________________________________________________________。第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排__________________________________________________________。第八条报酬及其支付方式__________________________________________________________。第九条委托方的违约责任1．委托方未按合同提供培训条件，影响合同履行的，约定的报酬仍应如数支付；2．擅自将效劳方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方，应支付数额为_________的违约金；第十条效劳方的违约责任：1．效劳方未按合同制订培训方案，影响培训工作质量的，应当减收_________％的报酬；2．效劳方提供的师资不符合合同要求，效劳方有义务予以重新装备；未按合同规定完成培训工作的，应免收报酬。第十一条保密条款当事人双方应对以下技术资料承当保密义务：____________________________________________。第十二条技术成果归属在履行合同过程中，效劳方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果，属于效劳方；委托方利用效劳方的工作成果所完成的新技术成果，属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果获得的精神权利〔如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利〕、经济权利〔如专利权、非专利技术的转让权，使用权等〕和其它利益。品牌培训合同标准范本(篇3)甲方(单位)：乙方(员工)：甲方因工作需要，决定派乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方充分协商，达成协议如下：一、参加培训的时间从_____年____月____日起，至_____年____月____日止。二、培训地点：三、培训形式为以下第种：1、全脱产学习;2、半脱产学习;3、非脱产学习。四、培训费支付。培训费共计人民币____元。由甲方负责承当____%，即人民币____元;由乙方负责承当____%，即人民币____元。培训所需的交通费由乙方负责。培训期间的生活费等费用由负责。五、在乙方培训期间的，甲方支付：1.根本工资：□原根本工资的%□不计发;2.岗位工资：□原岗位工资的%□不计发;3.其他工资奖金补贴：□不计发。六、乙方通过培训后，未获得合格成绩者，培训费用全部由乙方承当。七、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完成培训后为甲方继续效劳年。八、乙方违背本合同或提早解除本合同，以及培训后为甲方继续效劳的年限未届满的，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方造成其他损失的，还应承当赔偿责任。甲方：___________________________年_________月________日乙方：___________________________年_________月________日品牌培训合同标准范本(篇4)甲方：乙方：xxxx市平安消费监视管理局甲方为全面进步工程特种作业人员平安技术程度和技能，加强平安消费标准化管理，严格持证上岗制度，防止和减少消费平安事故。根据国家安监总局颁发的《特种作业人员平安技术培训考核管理方法》和《消费经营单位平安培训规定》通知要求，特种作业人员必须经专门的平安技术培训并考核合格，获得《中华人民共和国特种作业操作证》(以下简称特种作业操作证)后，方可上岗作业。特委托乙方对甲方员工进展平安培训，现双方就委托培训事宜达成如下协议：一、培训对象：甲方工程特种作业人员(60人)二、培训时间：20xx年月日至月日，共学时。三、培训工种：电工、焊工、起重、登高作业、锅炉、工四、培训地点：中铁二局察哈素矿井铁路专用线工程部会议室五、双方职责：1、甲方职责：(1)负责拟定培训要求;负责组织参加培训人员;(2)负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。2、乙方职责：(1)负责按甲方的培训要求设计培训方案(方案)，并按双方确认的培训方案(方案)组织适宜的老师施行;(2)组织培训后的各类别人员考试。六、培训经费：480元/人，培训费共计：28800元。七、本协议书未尽事宜，由双方协商解决。八、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签章之日起生效。甲方(盖章)乙方(盖章)二0一一年月日品牌培训合同标准范本(篇5)甲方：_______________________________________________________注册地址：___________________________________________________营业地址：___________________________________________________：_______________________________________________________法定代表人：_________________________________________________职务：_______________________________________________________统一社会信誉代码：___________________________________________乙方：_____________________性别：__________年龄：____________籍贯：____________________身份证号码：_______________________：____________________住址：_____________________________职务：_______________________________________________________因甲方业务开展工作需要，根据乙方的个人申请和个人意愿，甲方同意安排乙方参加由________________举办的________________培训。现根据国家相关法规和甲方有关制度规定，遵循平等、自愿、公平和老实守信的原那么，经双方协商一致，达成以下协议。一、培训机构、内容、地点、时间培训时间：______年______月______日至______年______月______日培训形式：____________________________________培训期限：____________________________________培训机构：____________________________________培训地点：____________________________________培训内容：____________________________________二、培训费用1、培训费用包括：培训产生的〔交通、食宿〕差旅费、培训学费、培训期间乙方从甲方获得的的工资收入和其他相关费用，共计___________元人民币〔大写：__________________元整〕。2、培训费用由甲方负担，乙方必须于培训完毕后_____个月内完成对甲方相关人员本课程的培训。三、效劳期限乙方自培训完毕之日起，须至少为甲方继续工作效劳_______年，即至_______年_______月_______日止。假如乙方效劳期限未满而解除劳动合同〔协议〕或分开公司的，应按一定比例承当培训费用。四、甲方的权利和义务：1、按时按约定支付乙方的培训费用。2、在培训期间，按正常出勤支付乙方工资，如逢节假日、培训时间超过标准工时的，乙方自愿放弃向甲方申报加班或申请调休的权利。3、甲方因工作或技术需要，有权要求乙方延长或缩短培训期限，但假如是由于甲方要求乙方缩短培训时间而造成乙方培训成绩不合格，那么甲方承当相应的责任。4、乙方在培训期间学习成绩不合格，甲方有权予以相应的行政经济处分。5、乙方在培训期间，甲方有权对乙方的学习情况进展跟踪调查。乙方在培训期满后，假设因个人原因成绩不合格，未获得相关毕业证书、结业证书和资格证书的，必须承当所有的培训费用，即向甲方支付原由甲方为乙方预付的全部培训费用。五、乙方的权利和义务：1、乙方根据甲方的安排参加培训学习。2、乙方在培训期间必须遵守甲方和培训单位的规定。3、乙方不得将甲方的技术、商业机密向外透露，否那么甲方有权追究其法律责任。4、乙方在培训期必须致力于学习，不得在此期间内从事其它的工作，否那么从事其它工作的利益归属甲方所有。5、培训期间，除客观、意外原因外，乙方或乙方的受权代表，或乙方直系亲属，不得无故单方面向甲方提出解除劳动关系。六、违约赔偿责任：1、合同履行期间，甲方未按合同约定支付乙方的培训费用视为违约，应承当相应责任。2、在职培训期间，乙方因违法或严重违背培训单位规章制度等原因被终止培训，或乙方中途自动放弃培训，乙方必须全额赔偿甲方为其预付的培训费用。3、在双方约定的工作效劳期内，乙方在未征得甲方书面同意〔不包括乙方依法提早_______天书面提出离任的情形〕的前提下脱离甲方，将视为违约，须一次性向甲方全额赔偿培训费用加利息〔以中国银行当天公布之利率为准〕及因乙方离任而给甲方造成的全部损失。4、乙方在与甲方约定的效劳期内离任〔即：乙方因个人原因提出离任或因个人违纪等重大过错被甲方辞退〕，需赔偿甲方支付的未履行效劳期内应分摊的培训费用。详细赔偿计算方式为：赔偿金额=剩余效劳期〔天〕÷约定的效劳期〔天〕×培训总费用〔元〕。5、甲方因经营或非乙方过错原因提早辞退乙方的，乙方不承当本条第4款约定的赔偿责任。七、不可抗力1、不可抗力是指本合同双方不能预见、不能防止并不能克制的客观情况。包括但不限于以下事件：战争、骚乱、罢工、瘟疫、水灾、洪水、地震、风暴、潮水或其他任何类似事件。2、任何一方因不可抗力不能履行本合同规定的全部或局部义务，该方应尽快通知其他方，并须在不可抗力发生后______日内以书面形式向其他方提供详细情况报告及不可抗力对履行本合同的影响程度说明。3、发生不可抗力，任何一方均不对因不可抗力无法履行或迟延履行本合同义务而使其他方蒙受的任何损失承当责任。但遭受不可抗力影响的一方有责任尽可能及时采取适当或必要措施减少或消除不可抗力的影响。遭受不可抗力影响的一方因未尽本项责任而给其他方造成损失的，应承当赔偿责任。4、各方应根据不可抗力对本合同履行的影响程度，协商确定是否终止本合同，或是继续履行本合同。八、其他约定1。本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时，以国家、法规、政策为准。2。_____________________________________________________________3。_____________________________________________________________九、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向_____________仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向_____________仲裁委员会申请仲裁或向____________人民法院提起诉讼。十、合同生效本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份，具有同等效力。合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。甲方〔盖章〕：___________________乙方〔签字〕：___________________品牌培训合同标准范本(篇6)甲方：〔单位〕乙方：〔培训人员〕风险提示：注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进展委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了效劳期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。假设该新员工表现优秀，确实要出资对其进展委外培训的，建议先给予办理提早转正，将其转为正式员工后再与其签订效劳期协议，这样追究其违约责任时才合法。甲方根据公司开展需要，安排乙方进展电工培训，根据《劳动法》等有关法律规定，甲乙双方在平等互惠、协商一致的根底上达成如下条款：第一条培训情况培训时间：自________年____月____日至________年____月____日，共____天。培训内容：培训地点：第二条培训费用1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等工程；2、培训费用预计为____元左右，以实际发生额为准；3、培训费用负担方式为：第三条工资及福利待遇风险提示：对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付；奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资方法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原那么上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。第四条乙方责任与义务1、完成培训目的和任务；2、在培训期间服从管理，不违背甲方的各项政策、制度与规定；3、在培训期间服从甲方各项安排；4、在培训期____期与甲方沟通，汇报学习情况；5、在培训期间维护自身平安和甲方一切利益。第五条效劳期风险提示：效劳期要定的合理，比方：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训效劳期限有冲突，劳动合同期限延续至培训效劳期协议约定的效劳期终止等字样内容，以解决效劳期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。1、甲乙双方确定效劳期的起始时间为：培训开场起；2、效劳期的完毕时间为以下第___种：〔1〕至________年____月____日止；〔2〕至劳动合同期满时止。3、效劳期限内因培训所获证书由甲方代为保存，当培训效劳期完毕后甲方将证书返还乙方。第六条违约责任发生以下情况之一，乙方承当的经济责任：1、培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》，假设出现迟到、早退、旷工现象，按规定给予处分；2、在培训期间损坏甲方形象和利益，造成经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失；3、自取证之日起，乙方为甲方效劳不满________年离任，乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方效劳满________年后，如离任不扣除本协议中涉及的培训费用。第七条其他此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。甲方〔签章〕：法定代表人：________年____月____日乙方〔签字〕：________年____月____日品牌培训合同标准范本(篇7)甲方：法定代表人：通讯地址：联络方式：乙方：身份证号：地址：联络：为了保证教学效果，同时也为了更好地标准培训课程，经甲乙双方协商特制订了以下条款：一、学习周期：自________年____月____日到________年____月____日，共计________个月。二、学习时间：________________________。三、学习费用：________元次。四、学习类型：________年级，________〔人〕班。五、甲方权责1、甲方提供合格的`具有教学经历的专业老师。为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因经甲乙双方确认，乙方有权要求更换老师。2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习效劳。3、甲方根据学习需要为学员提供的辅助教学资料，甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。4、假设甲方辅导完毕时乙方成绩到达预定分数________，乙方需支付甲方培训费用________元，假设没有到达预定分数，那么支付费用________元，假设超出约定分数，额外奖励________元。5、甲方负责学员在机构场地内的平安情况，其他情况下学员平安情况概不负责。六、乙方权责1、乙方须在合同生效时将局部学费交予甲方。2、在有效学习期内，假设乙方因私人原因不能来上课，须提早一天告知甲方〔通知甲方即可〕。假设乙方违背本条款规定，那么甲方有权扣除乙方按照原订教学方案而没有上的相应课时费用。3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。4、假如因为乙方之原因〔如迟到，缺勤，没按时完成作业，电访反应的效果不好〕致使学习目的无法完成，那么甲方不承当任何责任。5、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用，乙方不得擅自将内部资料告知别人或借给别人使用。七、其他1、本合同自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更合同，确需变更的，双方应在达成一致意见的根底上以书面形式进展。2、甲、乙双方的权利义务以本合同的打印内容为准，任何口头或其他形式的约定均视为无效。3、本合同一式____份，甲、乙双方各执____份，拥有同等法律效力。甲方：法定代表人：开户银行：账户：签订时间：________年____月____日乙方：签订时间：________年____月____日品牌培训合同标准范本(篇8)甲方：乙方：负责人：监护人(如有)：住所地：身份证号：联络方式：联络方式：为标准双方的教学与学习行为，甲乙双方在平等、自愿的根底上，就培训事宜达成如下约定：1.培训费用课程类别单价课时折扣金额最终价格备注(备注)教材费：应付费用总额：2.培训期限自__年__月__日起至__年__月__日止(收费周期最长不超过1年)。3.乙方在学习过程中，可以试听1次课程。4.甲乙双方的权利和义务(1)甲方保证提供保质保量的教学，按照与乙方协商确定后的课表准时授课。(2)甲方有责任为乙方提供符合平安条件的、专业的学习场所和教学设备用于教学，甲方应提供的根底设备包括。(3)甲方使用的任课老师资格必须符合有关规定。(4)乙方在甲方学习期间，必须严格按照甲方教学要求学习，并不得干扰其他学员学习。(5)乙方应按照已排定的课表时间上课，如因个人原因不能参加班级课程的，应提早24小时向班主任请假。在以下情况中，乙方有权向甲方申请休学效劳，甲方应予以同意。a)患严重疾病需住院治疗及休养或患传染性疾病的。b)孕期、产期、哺乳期。5.合同解除(1)甲方未与乙方协商擅自变更教学地点，以及老师资质与甲方作出的承诺不符的，乙方有权解除合同，甲方按剩余费用总额的10%向乙方支付违约金。(2)开课后，乙方因个人原因要求退学退费的，可提交书面申请解除本合同，按剩余费用总额的10%向甲方支付违约金。甲方扣除乙方违约金和已完成课程的费用后，在15日内将剩余局部费用退还给乙方。如乙方将领取的教材及资料全部退回且保存完好(未拆封、无涂写及污损)，那么甲方退还乙方全部教材及资料费;如有无法退回的教材及资料(已拆封、涂写或污损)，那么照价扣款。(3)乙方可凭甲方出具的有效收款凭据办理退费，如无甲方的有效收款凭据，乙方需提供有效身份证明。6.对本协议的未尽事宜，经双方协商，在此备注：7.如甲乙双方在履行本合同时发生争议，可以双方协商解决或者向有关部门或机构申请调解。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.如双方发生纠纷，可以向本学校(公司)投诉，消费投诉部门，，地址，网络投诉，微信号。甲方：乙方：甲方代表：监护人(如有)：签订日期：签订日期：品牌培训合同标准范本(篇9)甲方：________________________法定代表人：__________________________住址：________________________________：________________________________联络：____________________________乙方：________________________________身份证号码：__________________________住址：________________________________：________________________________联络：____________________________本培训合同由上列各方于________年_______月_______日在________市订立。根据公司〔〕发〔司〕字第〔〕号文件规定，甲乙双方经协商一致，达成培训合同，合同如下：第一条甲方派乙方赴________进展国外培训，培训期计________天。w第二条培训期间及培训完毕后，乙方必须遵守公司保密规定，不得将培训中所学之操作技术、工程技术、管理技术及文件资料泄露给第三方。第三条公司根据支付培训费数额，要求乙方必须在公司效劳伍年，作为签订本培训合同之条件。第四条乙方假设在效劳年限内自动离任或辞职需向公司退还一切培训费用，包括由公司支付的培训交通费、住宿费、餐食费及其他培训费用。第五条违约责任本合同双方签字后，具有合同法律效力，即某方违约，应由违约方赔偿守约方因违约引起的全部经济损失，并承当相应的法律责任。第六条陈述和保证6．1甲方的陈述和保证甲方向各方陈述和保证如下：〔1〕其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司；〔2〕其有权进展本合同规定的行为，并已采取所有必要的公司行为受权签订和履行本合同；〔3〕本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。6．2乙方的陈述和保证乙方向各方陈述和保证如下：〔1〕其有权进展本合同规定的行为，并已采取所有必要的行为受权签订和履行本合同；〔2〕本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。第七条保密一方对因本次培训合同而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向有关其他第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。第八条补充与变更本合同可根据各方意见进展书面修改或补充，由此形成的补充协议，与合同具有一样法律效力。第九条合同附件9．1本合同附件包括但不限于：9．1．1各方签署的与履行本合同有关的修改、补充、变更协议；9．1．2甲方的营业执照复印件和乙方的身份证复印件、及相关的各种法律文件；9．2任何一方违背本合同附件的有关规定，应按照本合同的违约责任条款承当法律责任。第十条不可抗力任何一方因有不可抗力致使全部或局部不能履行本合同或迟延履行本合同，应自不可抗力事件发生之日起三日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并自事件发生之日起三十日内，向另一方提交导致其全部或局部不能履行或迟延履行的证明。第十一条争议的解决本合同适用中华人民共和国有关法律，受中华人民共和国法律管辖。本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。假如经协商未达成书面协议，那么任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼或请双方同意的______进展仲裁。第十二条权利的保存任何一方没有行使其权利或没有就对方的违约行为采取任何行动，不应被视为对权利的放弃或对追究违约责任的放弃。任何一方放弃针对对方的任何权利或放弃追究对方的任何责任，不应视为放弃对对方任何其他权利或任何其他责任的追究。所有放弃应书面做出。第十三条后继立法除法律本身有明确规定外，后继立法〔本合同生效后的立法〕或法律变更对本合同不应构成影响。各方应根据后继立法或法律变更，经协商一致对本合同进展修改或补充，但应采取书面形式。第十四条通知14．1本合同要求或允许的通知或通讯，不管以何种方式传递均自被通知一方实际收到时生效。14．2前款中的“实际收到”是指通知或通讯内容到达被通讯人〔在本合同中列明的住所〕的法定地址或住所或指定的通讯地址范围。14．3一方变更通知或通讯地址，应自变更之日起三日内，将变更后的地址通知另一方，否那么变更方应对此造成的一切后果承当法律责任。第十五条合同的解释本合同各条款的标题仅为方便而设，不影响标题所属条款的意思。第十六条生效条件本合同自双方的法定代表人或其受权代理人在本合同上签字并加盖公章之日起生效。各方应在合同正本上加盖骑缝章。本合同—式______份，具有一样法律效力。各方当事人各执______份，其他用于履行相关法律手续。甲方：________________________乙方：________________________法定代表人：〔或受权代表〕：法定代表人：〔或受权代表〕：〔签字〕______________________〔签字〕______________________签署日期：_____年_____月____日品牌培训合同标准范本(篇10)培训单位：________(或学校)，以下简称甲方委托培训单位：__________________，以下简称乙方学生：__________________________，以下简称丙方为了开拓人才培训的渠道，加速智力开发，保证受培人员的质量，明确培训各方的责任，为社会现代化建立提供更多更好的`人才，经甲、乙、丙三方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条甲方对丙方的授课内容，应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排，不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体开展情况，应于每学期末向乙方作一次详细介绍。第二条甲方如发现丙方有违背校纪校规的行为，应及时与乙方获得联络，共同研究处理方法，丙方在期末思想品德评为差等、学期内有三门功课不及格，一年之内有两门功课补考不及格者，甲方有权劝其退学或取消其学籍。第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次、分一、二、三等，详细评定和发放方法、标准，按甲方的统一规定办理。第四条乙方承当丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期________元，奖学金每人每学期________元，其它费用每人每学期________元。丙方的以上费用，乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方，或由丙方带交给甲方。第五条乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴，不发奖金)和其它福利待遇，丙方如在甲方食宿，乙方按规定每天补助丙方生活费________元(如国家有新规定，按新规定执行)，向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。第六条乙方要加强对丙方的管理和教育，要经常理解丙方的学习和思想品德状况，如发现丙方有问题，应及时配合甲方教育和处理。第七条丙方学习完毕，经甲方考核、考试合格准予毕业后，乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体开展情况，合理安排其工作。第八条丙方必须自觉承受甲方和乙方的教育和管理，努力学习，遵纪守法，从德、智、体三方面全面开展。丙方如违背校规校纪，要自觉承受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学，或被甲方劝其退学或取消学籍的，应承当向甲方交付的各项费用，丙方如不交付，乙方有责任代丙方交付。第九条丙方学习完毕经考核、考试合格准予毕业后，必须到乙方单位工作，一般在________年内不得调出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出，必须符合上级的有关规定，经乙方同意后，方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作，或回乙方单位工作不到________年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜，须经三方共同协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力，但不得与本合同内容抵触。本合同正本一式三份，甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式________份，交________市教育局等单位各留存一份。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日丙方：年月日：品牌培训合同标准范本(篇11)合同签订地：[]甲方：中国电信[]公司地址：[]法定代表人/负责人：[]乙方：[]地址：[]法定代表人/负责人：[]本合同由甲方委托乙方就[]培训效劳工程提供效劳，并支付培训效劳费用。双方经过平等协商，在真实、充分地表达各自意愿的根底上，达成如下协议，并由双方共同遵守：第一条定义1.1甲方和乙方以下单独称为“一方”，合称为“双方”。1.2“本合同费用总额”是指乙方按照合同约定完成全部培训效劳内容并到达双方约定的培训目的所涉及的全部费用；包括乙方为提供培训效劳而发生的培训费、授课费、教材费、材料费、复印费、税费〔包括但不限于营业税、增值税等〕、培训师等人员的交通差旅费、住宿费等全部费用。1.3“培训效劳”指本合同第二条及附件所述的效劳。第二条培训效劳的内容和要求2.1乙方应积极、负责地按照本合同的条款和条件，为甲方提供有关培训效劳，并保证按甲方要求的时限和行业公认的准那么，保质保量地完成甲方所委托之效劳事项。2.2乙方应根据效劳事项的进度及双方议定的方案日程，及时向甲方提供本合同所列课程的培训效劳，到达既定的培训目的。2.3培训效劳内容及名称根据甲方举办的[]培训班的安排，由乙方向甲方提供[]培训课程。培训课程详细内容由双方课前确认,并由乙方提供详细的培训大纲,课程执行时需到达甲方要求。2.4培训时间及地点[]年[]月[]日，由[]讲授[]课程，地点为[]。2.5假如甲方在培训班开场前变更、取消该培训班或调整培训时间、培训内容，或者在培训课程授课前变更、取消培训课程，甲方应当在培训课程开场前至少[]个工作日通知乙方；假如因此给乙方造成损失的，双方可协商由甲方给乙方相应的补偿。第三条费用及支付3.1本合同费用总额〔含税价〕：人民币大写[]元，小写[]元；其中价款为人民币大写[]元，小写[]元，增值税款为人民币大写[]元，小写[]元。除另有约定外，甲方无需就本合同项下委托事项向乙方支付上述费用之外的任何其他费用及税费〔包括但不限于营业税、增值税等〕。3.2甲方凭乙方开具的相应金额的、符合国家规定的增值税专用发票支付本合同费用，并按照以下第[]种方式向乙方付款：〔1〕一次性支付培训效劳完成之日起[]个工作日内，甲方向乙方支付本合同费用总额。〔2〕分期支付甲方分期向乙方支付本合同费用：[]。3.3乙方向甲方开具增值税专用发票的，乙方应派专人或特快专递方式在发票开具日后30日内送达甲方，送达日期以甲方签收日期为准；假设因逾期送达的，每逾期一日,乙方应按逾期送达发票金额的万分之三支付违约金,假设因逾期送达造成甲方无法抵扣的，乙方还应赔偿甲方由此遭受的损失，金额相当于逾期送达发票可抵扣金额。3.4如乙方提供的增值税专用发票不符合法律法规要求或本合同约定，或不能通过税务认证的，甲方有权拒收或于发现问题后退回，乙方应及时更换，如因此导致未能在第3.3条约定时限内送达增值税专用发票的，乙方应当按照第3.3条约定承当逾期送达的违约责任3.5本合同费用总额的所有支付由甲方以[]〔银行转账、电汇、支票等方式〕付至乙方。甲乙双方银行账户信息和纳税人信息：甲方信息如下：开户行：[]银行地址：[]户名：[]账号：[]纳税人识别号：[]地址：[]：[]乙方信息如下：开户行：[]银行地址：[]户名：[]账号：[]纳税人识别号：[]地址：[]：[]3.6假设根据本合同约定乙方应当支付违约金和/或承当赔偿责任，那么甲方有权从上述任何一笔付款中直接扣除相应金额。第四条双方权利义务4.1甲方权利义务(1)负责组织甲方学员及学员管理；(2)提出培训需求和培训要求；(3)协助乙方理解详细培训需求；(4)负责提供培训场地，并根据乙方授课需要，为乙方布臵培训环境提供协助；(5)对培训过程进展录影及录音〔但应当经乙方和/或培训师的同意〕；(6)按本合同约定付款。4.2乙方权利义务(1)保证在本合同签订时及履行过程中持续具备合法有效的教学培训资质和答应；(2)负责组织和有效管理本合同项下培训所需培训师；(3)保证培训师按照甲方培训需求和要求认真备课授课，保证培训质量，到达甲方培训目的；(4)在培训全程：a.应于培训效劳开场前一周与甲方就培训前课程内容咨询、教学设计及课程讲授内容进展充分沟通，按照专业准那么和甲方需求相结合的原那么组织设计课程和内容；b.应保证每一位学员在甲方指定的时间持有培训课程教材，教材内容编写要确保学员今后学习的可用、可借鉴；c.应提供符合甲方实际需要的后期培训课程建议；d.应于培训评估中使用中国电信集团统一的评估表，评估结果如未到达满意以上〔80分以上〕，甲方有权扣减本合同项下培训效劳费总额的[]%。第五条知识产权5.1除另有约定外，乙方为本合同而制作的培训课件、培训胶片、定制培训建议书、方案以及其他培训资料，无论是纸质或电子件〔合称“培训资料”〕，其知识产权和所有权归甲方所有。5.2乙方为完成培训资料而使用别人作品/肖像的，应当保证乙方对该等作品全部具有自主知识产权〔包括但不限于版权〕，或保证已经获得原作者/著作权人/肖像权人的合法受权使用、且对乙方与甲方约定的培训资料的归属和使用无任何异议，保证培训资料对该等作品/肖像的使用不存在任何权利瑕疵，不进犯任何第三方的合法权益。同时，乙方应向甲方出示与原作者/著作权人/肖像权人签订的作品和/或肖像答应使用合同或其他答应使用证明。5.3乙方为完本钱合同项下培训效劳而使用培训师的，应当与培训师签订书面协议，明确获得其作为表演者的全部受权，包括但不限于答应甲方有权使用其肖像、对其培训过程进展录音录像、复制发行、以及通过网络传播等权利。同时，乙方应向甲方出示与培训师签订的、含有上述内容的相关协议或其他答应使用证明。5.4假如有人提出法律或行政程序(合称“侵权指控”)，声称甲方使用培训资料进犯了其知识产权等合法权益，乙方应负责解决，并赔偿由此给甲方造成的一实在际损失和费用，包括但不限于上述侵权指控中所产生的一切诉讼费用、合理的律师费用、调查费用、和解金额或生效法律文书中规定的赔偿金额〕。假如在侵权指控的审理过程中有关法院或行政机关制止甲方继续使用培训效劳成果的局部或全部，乙方应酌情采取以下措施之一：〔1〕使甲方免费重新获得使用上述培训效劳成果的权利。〔2〕免费更换或改造上述效劳成果，使甲方不受上述禁令限制继续使用效劳成果。第六条保密6.1乙方对甲方所提供的所有资料以及在本合同签订、履行过程中所接触到的甲方及其关联公司的商业机密、技术资料、客户信息等资料和信息〔统称“保密资料”〕负有保密义务。未经甲方书面答应，乙方不得向任何第三方披露，不得将保密资料的局部或全部用于本合同约定事项以外的其他用处。乙方有义务对保密资料采取不低于对其本身商业机密所采取的保护手段予以保护。乙方可仅为本合同目的向其确有知悉必要的雇员披露保密资料，但同时须指示其雇员遵守本条规定的保密及不披露义务。6.2乙方仅得为履行本合同之目的对保密资料进展复制。乙方不得以任何方式〔如软硬盘、图纸、彩样、照片、菲林、光盘等〕留存保密资料〔包括但不限于素材、半成品、成品〕。乙方应当在完成委托事项或本合同终止或解除后[]日内，将保密资料原件全部返还甲方，并销毁所有复制件。乙方应当妥善保管保密资料，并对保密资料在乙方期间发生的被盗、泄露或其他有损保密资料保密性的事件承当全部责任，因此造成甲方损失的，乙方应负责赔偿。6.3如乙方违背本合同关于保密的约定，乙方应赔偿因此而给甲方造成的一切损失。6.4本保密条款自保密资料提供或披露之日起至本合同终止或解除后[]年内持续有效。第七条合同变更、解除7.1合同一经确认，双方均应按本合同约定履行。除本合同另有约定外，如一方提出变更〔包括培训时间、师资及培训内容的更改〕、解除合同的，至少需提早[]日提出，经对方同意前方可做调整。第八条不可抗力8.1本合同所称不可抗力，是指地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它本合同各方不能预见，并且对其发生和后果不能防止或不能防止且不可克制的客观情况。8.2本合同任何一方因不可抗力不能履行或不能完全履行本合同的义务时，应在不可抗力发生之日起[]日内书面通知本合同的其它方，并在不可抗力发生之日起[]日内向其它方提供由有关部门出具的不可抗力证明。8.3因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，受影响方局部或全部免除责任，但法律另有规定的除外。迟延履行合同后发生不可抗力的，不能免除责任。8.4假如因不可抗力的影响致使本合同中止履行[]日或以上时，甲方有权决定是否继续履行或终止本合同，并书面通知乙方。第九条违约责任9.1合同一方未履行或未有效履行本合同项下义务的，均构成违约，应承当相应的违约责任；如给对方造成损失的须据实赔偿。9.2一方如违背第七条约定擅自变更、解除合同给对方造成损失的，履约方有权要求违约方支付培训效劳费总额[]%的违约金。第十条法律适用和争议解决10.1本合同适用中华人民共和国法律。10.2所有因本合同引起的或与本合同有关的任何争议将通过双方友好协商解决。假如双方不能通过友好协商解决争议，那么任何一方均可采取下述第[]种争议解决方式：〔1〕将该争议提交[]仲裁委员会，按照申请仲裁时该会的仲裁规那么进展仲裁。仲裁在[]进展。仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁费用由败诉方承当。〔2〕向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。10.3仲裁或诉讼进展过程中，双方将继续履行本合同未涉仲裁或诉讼的其它局部。第十一条合同生效及其他11.1未经甲方书面同意，乙方不得将本合同局部或全部效劳工作转让第三人承当。11.2未得到对方的书面答应，一方均不得以广告或在公共场合使用或摹仿对方的商业名称、商标、图案、效劳标志、符号、代码、型号或缩写，任何一方均不得声称对对方的商业名称、商标、图案、效劳标志、符号、代码、型号或缩写拥有所有权。11.3本合同的任何内容不应被视为或解释为双方之间具有合资、合伙、代理关系。11.4本合同一式四份，双方各持两份，具有同等效力。11.5本合同自双方受权代表签字盖章之日起生效。11.6甲乙双方因履行本合同或与本合同有关的一切通知都必须按照本合同中的地址，以书面形式或双方确认的或类似的通讯方式进展。采用信函形式的应使用挂号信或者具有良好信誉的特快专递送达。如使用或类似的通讯方式，通知日期即为通讯发出日期，如使用挂号信件或特快专递，通知日期即为邮件寄出日期并以邮戳为准。甲方：中国电信[]____：[]联络人：[]：[]：[]：[]乙方：[]地址：[]联络人：[]：[]：[]：[]11.7附件为本合同不可分割的局部。假设附件与合同正文有任何冲突，以合同正文为准。本合同附件为：[]补充附页经友好协商，对本合同条款补充、修改如下，本补充附页为合同正文的一局部，与合同正文冲突时，以本补充附页为准：[]甲方：中国电信[]公司法定代表人/负责人[]或受权代表：〔签字〕[]年[]月[]日乙方：[]法定代表人/负责人[]或受权代表：〔签字〕[]年[]月[]日品牌培训合同标准范本(篇12)甲方：____：工程负责人：：乙方：____：工程负责人：：风险提示：效劳合同的特点是效劳方提供效劳，可能会涉及到劳动方面的纠纷。在效劳合同中，应该明确约定效劳人员的劳动保护和工作平安及生病、事故、伤残、死亡和劳动纠纷等均由效劳方负责，与委托方无关。如委托方因此而受损或支出任何费用，效劳方应当承当赔偿责任。甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》，遵循平等、自愿、公平和老实信誉的原那么，就乙方为甲方提供活动效劳的事宜达成如下协议：一、培训事宜1、课程名称：________________________________。2、培训地点：________________________________。3、培训对象：________________________________。风险提示：合作内容应载明详细的效劳内容与质量等条款。但是很多合同约定效劳优质等比拟笼统，这样的约定形同虚设，因此在约定效劳质量条款时最好能有明确的量化标准或者评判标准，比方约定投诉低于，客户满意率到达等。二、双方责任和义务甲方责任：1、培训前_____个工作日与乙方签订培训合同；按照课程要求及时、充分地与乙方进展培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求；提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。合同签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开场培训前_____个工作日通知乙方；并承当由此带来的不确定性和相关的费用增加；如甲方单方面取消此次培训，乙方有权解除本合同；那么甲方需向乙方支付培训总合同额的_____%，作为违约金；与乙方协商一致的除外。2、因不可抗力导致本合同不能履行的，甲方不承当责任。3、原那么上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承当由此对课程质量的全部影响；有义务对参训学员进展引导，并要求其遵守培训中的秩序要求；为保护乙方知识产权，培训过程中不得进展录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致，并在合同中注明。乙方的责任：1、培训前10个工作日与甲方签订培训合同。2、按照课程要求及时、充分地与甲方进展培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求。3、负责培训课程方案的设计、制定和施行。4、选派合格的讲师承当培训施行工作。5、根据授课需要，提供培训环境布置。6、讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能到达甲方的培训目的。7、合同签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开场培训前七个工作日通知甲方；并承当由此带来的相关的费用增加；如因乙方单方面原因，无法执行培训，那么乙方需向甲方支付培训总合同额的_____%，作为违约金；与甲方协商一致的除外。8、因不可抗力导致本合同不能履行的，乙方不承当责任。三、合同金额及支付1、培训费用：按上课人数收费_____元人，预算合计B_____元〔大写：__________〕。2、付款方式：□支票□现金□汇款3、付款时间：合同签订后，________年培训完毕后_____个工作日内，甲方向乙方结清本合同列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。4、付款付款方式：乙方指定的账户如下，并在支付第二次效劳费之前提供全额正式税务发票：开户行：______。账户：__________。账号：____________。四、其他约定1、在双方确定好合同内容的情况下，特殊情况下可以采用的方式签订合同即：一方将盖章的合同至另一方，另一方盖章回，双方确认收到后生效。2、本协议项下的一切纠纷，如友好协商不成，可提交__________法院审理。五、本合同一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。如有未尽事宜，双方另行商定。甲方〔签章〕：签订日期：________年____月____日乙方〔签章〕：签订日期：________年____月____日品牌培训合同标准范本(篇13)甲方：*****茶楼乙方：现因甲方开展需要，经研究决定，指派乙方学习培训。为明确甲、乙双方的权利义务关系，保证甲方培养的技术人才不致流失，根据劳动法及甲方的有关规定，经双方协商，达成如下协议：一、培训内容：茶艺技术培训二、培训时间：20xx年10月27日至20xx年11月27日三、培训地址：_三都县滨江苑__四、费用：1000元〔壹仟元正〕，由甲方承当。五、期限：自乙方承受培训之日起，乙方为甲方工作时间不少于壹年，即20xx年10月27日起至20xx年10月27日，否那么，乙方构成违约。合同期满后，双方另订协议。六、工资待遇：培训期间，甲方照发乙方的月薪；培训期满后，甲方将根据乙方平时的工作表现及工作才能，相应上调乙方的月薪100元〔壹佰元整〕。七、在培训期间，乙方应珍惜此次培训时机努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术，那么甲方有权扣除在培训期为乙方支出的全部培训费用及工资。八、在合同期内，乙方未经甲方同意擅自离任，或因违法违纪被甲方辞退的，乙方应赔偿甲方为培训乙方所支出的全部费用及培训期间的工资；给甲方造成损失的，乙方须赔偿甲方的损失。为保证乙方履行本协议，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培训之日〔即20xx年10月27日〕起，甲方每月发放乙方月薪的94％，其余6％做为保证金待合同期满后一次性给付。九、甲、乙双方在履行本合同时，假设发生争议应本着协商的原那么予以解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。甲方〔签字或盖章〕：乙方〔签字或盖章〕：年月日年月日品牌培训合同标准范本(篇14)消防操作保安培训合同甲方：杭州×××乙方：×××保安效劳总公司×××分公司甲方派遣乙方人员〔××名〕参加消防大队组织的“消防系统工程操作培训，经甲乙双方协商特订立本培训合同。一、培训目的和时间：1、甲方为加强消防系统工程操作才能，为培养优秀的保安人才等，决定委派乙方〔××名〕到消防大队进展消防系统培训。消防培训的目的在于使乙方掌握或进步消防专业知识与技能，以适应甲方的消防平安消费需要，更好地为甲方效劳并作出更大奉献；2、培训期间，由甲方出资安排乙方进展培训内容，乙方要服从甲方的安排，完成消防培训的目的任务。如乙方在培训期间回绝参加培训训练或未完成最低必要培训时间的情况下，乙方必须将甲方培训所负担的费用归还给甲方，〔即每人××元的培训费共计××元〕；3、乙方受训人员保证在培训期间及今后在甲方任职工作时不仅主动积极地向自己的下属及同事积极传授通过培训所学技术专业知识与技能，而且充分发挥消防培训的经历成果，为进步甲方的消防平安的整体程度而坚持不懈努力工作。二、甲乙双方的义务与权利1、乙方受训人员必须遵守国家的所有法律与法规，遵守甲方和甲方的相关机构的规章制度。如乙方有违背国家法律，自负法律责任；如有违背甲方之规章制度的情况，按照甲方的相关规章制度承受处分；2、因乙方受训人员违背甲方之规章制度给甲方带来负面影响及经济损失时，甲方需开除乙方受训人员时，乙方需赔偿该经济损失及照价赔偿本次培训费用，每人培训费××元，其他经济损失按实际损失赔付；3、乙方必须保证所受训人员于××××年××月××日至××××年××月××日在甲方效劳，如不能完成，按每人培训费××元给予赔付违约金。三、乙方受训人员：××名：××、××、××、××、×四、乙方受训人员合同签订：自××××年××月××日至××××年××月××日止五、其他：本合同未尽事宜，根据国家法律、甲方及甲方的相关机构的相关规章制度执行。本合同一式三份，甲乙双方及鉴证机构各执一份。本合同经有关部门鉴证具有法律效力，双方必须严格履行。甲方：〔盖章〕乙方：〔盖章〕单位名称：×××单位名称：×××保安效劳总公司×××分公司：：签字代表：签字代表：品牌培训合同标准范本(篇15)甲方：乙方：乙方将于20xx年11月3日至12月15日去金华市晓鹏美术培训部美术培训。为明确平安责任，甲乙双方保证如下：甲方保证加强平安教育，及时提醒学生注意各种平安问题。乙方保证在培训部学习期间，未经培训部老师同意私自外出所造成的一切平安事故责任由乙方自行负责，在培训部内学习期间违背学校纪律及平安规定造成平安事故由乙方自行负责。培训部的节假日发生的平安事故也由乙方自负。除上述保证承诺外，特别保证如下：1、不带刀具、管制器具等一切具有平安隐患的器具进培训部，假设因带进具有平安隐患的器具进培训部造成平安事故乙方负一切责任。2、不打架，不管在培训部与否，有纠纷由老师或警察处理，假设打架斗殴造成平安事故由乙方根据法制部门的断定负其责任。3、只从培训部大门以外处出入，假设从其它窗户，水管、高墙等一切培训部大门以外的地方攀爬出入造成的平安责任乙方自负。4、不使用明火，假设私自插拉电线，抽烟使用明火造成火灾等一切平安责任也由乙方自行负责，并赔偿培训部与其他同学的一切生命财产损失。5、不吃有毒或不清洁干净的食物，食用有毒或不清洁干净的食物发生的平安事故乙方自行负责。6、不上网吧、歌厅等一切中学生不该去的场所，否那么由此造成的一切平安事故乙方自行负责。7、不乘坐不正规载客营运的交通工具〔如非营运车、摩托车的士等〕，不得租开出租车。否那么由此造成的一切平安事故乙方自行负责。8、有偷窃行为者，一经查实责令退学，不退学杂费，并赔偿失窃者损失。甲方：乙方：日期：品牌培训合同标准范本(篇16)委托培训合同范文篇一培训单位：____学院(或学校)，以下简称甲方;委托培训单位：____，以下简称乙方;学生：____，以下简称丙方。为了开拓人才培训的渠道，加速智力开发，保证受培人员的质量，明确培训各方的责任，为社会现代化建立提供更多更好的人才，经甲、乙、丙三方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条甲方对丙方的授课内容，应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排，不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体开展情况，应于每学期末向乙方作一次详细介绍。第二条甲方如发现丙方有违背校纪校规的行为，应及时与乙方获得联络，共同研究处理方法，丙方在期末思想品德评为差等、学期内有三门功课不及格，一年之内有两门功课补考不及格者，甲方有权劝其退学或取消其学籍。第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次、分一、二、三等，详细评定和发放方法、标准，按甲方的统一规定办理。第四条乙方承当丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期__元，奖学金每人每学期__元，其它费用每人每学期__元。丙方的以上费用，乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方，或由丙方带交给甲方。第五条乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴，不发奖金)和其它福利待遇，丙方如在甲方食宿，乙方按规定每天补助丙方生活费__元(如国家有新规定，按新规定执行)，向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。两方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。第六条乙方要加强对丙方的管理和教育，要经常理解丙方的学习和思想品德状况，如发现丙方有问题，应及时配合甲方教育和处理。第七条丙方学习完毕，经甲方考核、考试合格准予毕业后，乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体开展情况，合理安排其工作。第八条丙方必须自觉承受甲方和乙方的教育和管理，努力学习，遵纪守法，从德、智、体三方面全面开展，争当三好学生。丙方如违背校规校纪，要自承受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学，或被甲方劝其退学或取消学籍的，应承当向甲方交付的各项费用，丙方如不交付，乙方有责任代丙方交付。第九条丙方学习完毕经考核、考试合格准予丝业后，必须到乙方单位工作，一般在__年内不得调出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出，必须符合上级的有关规定，经乙方同意后，方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作，或回乙方单位工作不到__年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜，须经三方共同协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力，但不得与本合同内容抵触。本合同正本一式三份，甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式__份，交_市教育局等单位各留存一份。学院或学校(甲方)：______(公章)代表人：_______(盖章)：________银行帐户：______乙方：________(公章)代表人：________(盖章)职务：_________：_________银行帐户：_________丙方：_______(盖章)_____单位职工或干部。_____年_____月______日订委托培训合同范文篇二甲方：___________________________乙方：______________________________________(下称甲方)和___________培训学校(下称乙方)经友好协商，就企业委培课程事宜，达成如下协议：一、甲方委托乙方承当___________课程培训。二、甲方以每小时________元人民币课时费，总计_____次课程，支付给乙方课时费总计________元人民币，另交通费________元人民币，教材费_____元人民币，其它费用元人民币，合计人民币(大写)___________，支付给乙方。三、乙方承受甲方委托，按照甲方要求为其设计课程，安排师资。四、乙方按照与甲方商定的详细时间派遣老师，在规定时间内完成教学任务。五、如甲方在第一次开课后对师资安排不适，可向学校提出申请要求更换老师。六、付款时间：甲方在合同签订之日起一次性交清培训费用___________元人民币。七、付款方式：甲方可支付乙方现金/支票。八、本协议在双方签字盖章后之日起生效，本协议有效期自________年______月_____日始至_______年______月______日止。九、其他未尽事宜，双方可协商解决。十、本协议一式两份，双方各执一份。甲方：_______________乙方：_______________负责人：_____________负责人：_____________：_______________：_______________：_______________：_______________日期：_______________日期：_______________委托培训合同范文篇三委托培训单位:长丰县劳动就业培训中心(以下简称甲方)受委托培训单位:长丰县朱巷镇高坤风服装厂(以下简称乙方)为加强我县农民工技能培训工作，保质保量地完成培训任务，经甲、乙双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守一、委托工程1、甲方委托乙方对胡东英等146名农民工进展服装制作工(职业技能)培训。2、乙方承受甲方委托培训的专业应严格按照劳动和社会保障部等有关部门规定的教材及教学大纲进展培训，课时不低于180课时;3、参加(农民工职业技能)培训的学员，培训后根本具备独立操作才能，职业技能鉴定等级到达初级。二、培训费用培训合格且经有关部门审核确认后，甲方按乙方实际验收合格人数协助乙方向有关部门申请培训补贴。三、甲方的权利、义务1、甲方有权对乙方的培训工作情况进展监视、检查和指导。2、甲方负责向乙方提供委托培训学员的花名册以及相关资料。3、甲方负责配合乙方搞好培训的管理、考核和有关协调工作。4、因特殊原因甲方有权利对培训学员所学专业进展调整。甲方在征得乙方同意的情况下有权取消不遵守培训制度的学员的培训资格。四、乙方的权利、义务1、乙方的培训老师应具有教学资格和理论经历，并负责做好教学方案的安排和组织施行;2、乙方负责提供符合培训要求的教学场地以及教学、实习等用具，根据教学大纲(方案)和甲方要求以及学员的实际情况，灵敏安排教学培训和理论操作，完成培训任务;3、乙方负责组织学员的培训考核工作;4、乙方应制定标准的培训和管理制度对学员进展全面的管理，并负责学员在培训期间的平安;5、乙方对学员在培训期间实行签到制，对连续三次无故缺勤和不履行请消假制度的学员应及时向甲方反映;6、乙方负责对培训后未合格学员进展重新培训。五、其他1、培训后甲方协助乙方对学员进展考核，考核合格后发给《培训合格证》等培训证书;2、如乙方未按教学大纲和甲方的要求进展培训和管理，甲方有权利要求乙方进展整改,并重新组织培训或扣除全部委托培训费用的50%作为委托其他培训点重新培训的费用;对回绝整改或经整改后仍未到达要求的培训点甲方有权解除合同。本合同自签字之日起生效。未尽事宜须双方共同协商，并作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。本合同一式三份，甲乙双方各一分，长丰县就业效劳中心备存一份。甲方(公章)：乙方(公章)：甲方代表人：乙方代表人：签约时间：签约地点：委托培训合同范文篇四甲方：_____________(以下简称甲方)乙方：_____________(以下简称乙方)在甲、乙双方______年______月份当面沟通后，乙方根据沟通内容和甲方的详细需求，向甲方提交了《____________培训方案》。______年______月______日乙方接到该方案已经通过甲方认可的通知，甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。为了更好的帮助甲方提升______人员的______技能和______才能，从而进步甲方的______程度。为了有效地施行《______培训方案》，双方就针对甲方______人员进展______培训的相关事宜达成以下条款：1.乙方根据《附件一》为甲方开发、准备有关课程。2.乙方指定____________为乙方培训联络人，负责培训相关事项的沟通。3.乙方负责培训的施行及培训后的学员评估。4.乙方负责保证课程的教学质量。5.乙方负责制作培训讲义，在每周培训当天上课之前发放到参训人员的手中，做到打印明晰工整、装订结实、人手一册。6.甲、乙方有责任按照《附件一》互相配合施行培训，如确有特殊情况，须提早3天征得对方同意，方可调整培训时间。7.甲方负责安排培训场地，并按照乙方要求提供培训所需的教学用具。8.甲方有责任按照支付条款中规定的时间和金额向乙方支付培训费用。9.本培训自______年______月______日起，为期___1___周，共进展___2-3___小时的培训，根据下面时间表进展，如遇节假日，时间自动顺延，或双方另行商议利用节假日进展培训。培训施行时间表(略)10.培训场地及培训器材要求：(1)教学白板(或黑板)1个，白板笔(或粉笔)假设干;(2)电脑多媒体投影仪1台，并配有投影幕布(或教室前面是平整白墙)11.培训费用支付条款：本合同标的培训(辅导)费用总额为人民币______圆整(￥______)付款方式为转账汇款，详细支付时间如下：(1)甲方定于每月20日为工资的发放日，如遇公司财务、经营管理决策的重大调整等特殊情况，可放宽至每月30日前发放。12.在履行本合同过程中发生的争议，双方协商解决，协商不成由合同签约地人民法院裁决。13.如有未尽事宜，经双方友好协商，可补充相关协议，合同附件及补充协议与本合同具同等法律效力。14.此合同一式二份，甲、乙双方各持一份。15.此合同自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________代表人(签字)：________________身份证号码：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日双方签订的投资合同标准范本分享16篇随着贸易的快速开展，在投资的过程中，根据法律相关内容，因此就一定要签订投资合同。一般合同是指双方当事人协商一致的具有法律效力文件。那么标准的投资合同应该是什么格式呢？以下是合同范本网的编辑陆续整理的“双方签订的投资合同标准范本”，希望这些可以帮助到大家！双方签订的投资合同标准范本(篇1)意向投资工程名称：__________意向投资情况需求说明：需求承包〔租赁〕10000亩以上连片的可种植土地及荒滩荒地，中间没有村庄或农场，地理位置及周边环境需交通便利靠近城市，最正确。意向投资类型：开展生态农业及畜牧养殖。欲投资地区：__________预投资总金额〔RMB〕:700O万—1.5亿意向投资期限:50年—70年投资方式：独资或合作意向投资工程前景描绘：生态农业具有经济、高效、环保等功能。以立体的目光和崭新的思维规划开展农业。建成后具有较大的经济效益和社会效应。生态农业提倡环保、生态、文化三大主题。当前以自身开展壮大为主，近期以开荒开发种、养殖为主，远期以标准化、生物化、产业化为主，倡导传统耕作形式古为今用并与现代科学相结合的新兴农业，并进一步开发周边土地走一条农耕与文化相结合连锁经营中国乡村开发形式的新路子。意向总体目的：坚持开发科学化、耕作市场化、产品规模化及品牌化的原那么，通过连锁耕作形式推动其它产业链的开展，经过三到五年的开展，把工程区建立成为集示范、科教为一体的有特色、高收益的农业经济区，成为知名、本地一流的文化生态休闲度假