企业人才培训服务合同模板推荐_第1页
企业人才培训服务合同模板推荐_第2页
企业人才培训服务合同模板推荐_第3页
企业人才培训服务合同模板推荐_第4页
企业人才培训服务合同模板推荐_第5页
已阅读5页,还剩203页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第页共页企业人才培训效劳合同模板推荐企业人才培训效劳合同模板推荐。随着时代的开展和进步,越来越多人已经意识到合同的重要作用,签订合同是为了约束双方都出现违犯约定的情况,那么您知道合同应该怎么拟制吗?于是,合同范本网的编辑为你搜集整理了企业人才培训效劳合同模板。有需要的朋友就来看看吧!企业人才培训效劳合同模板篇1甲方:_______________________________________________________注册地址:___________________________________________________营业地址:___________________________________________________:_______________________________________________________法定代表人:_________________________________________________职务:_______________________________________________________统一社会信誉代码:___________________________________________乙方:_____________________性别:__________年龄:____________籍贯:____________________身份证号码:_______________________:____________________住址:_____________________________培训准驾车型:_______________________________________________按照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律和行政法规,为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务,保障各方的利益,遵循平等、自愿、公平和老实守信的原那么,甲乙双方通过友好协商达成如下协议:一、培训内容、地点、时间培训地点:____________________________________培训内容:____________________________________培训时间:____________________________________二、甲方义务1、甲方在乙方办理报名手续及签订本合同前应向乙方出示《道路运输经营答应证》、《收费答应证》及工商部门发放的《营业执照》,如实向乙方说明本校的根本情况,并按照交通部的《机动车驾驶员培训教学大纲》向乙方提供机动车驾驶培训效劳;2、甲方向乙方提供的教练员须持有交通部门颁发的教员《准教证》,教练车须在交通部门注册登记。3、针对乙方交付的费用,甲方须向乙方开具发票。4、甲方必须严格按照交通部门规定的教学方案、教学大纲对学员进展培训,保证学时及教学质量;由于甲方教学不标准,给乙方或第三人造成人身、财产或其他损失的,应由甲方赔偿经济损失,并对其后果承担法律责任。三、乙方义务1、乙方入学后,应配合甲方按照教学大纲完成培训方案,认真学习,服从教员指导,保证完成课目训练,服从学校管理,遵守学校各项规章制度,到达交通部门所规定的培训学时;2、按照本合同第一条第三款的约定,按时向甲方交付培训费用及相关费用;乙方假如考试不合格需参加补考,按本合同第一条第三款报价,未包含补考费用的,乙方按考试部门规定的金额的要求需另交与补考相关的费用,并由甲方按本合同第一条第3款的约定向乙方出具相关票据;3、乙方报名申请培训时提供的证件及必须真实有效,如在各科考试过程中,因乙方提交的证件或信息有失真实造成的损失,由乙方承担相应的责任;4、乙方因违背相应法律法规或因拒不服从教练员指导而给甲方造成损失的,应由乙方赔偿经济损失,并对其后果承担法律责任。四、甲乙双方的权利1、如有一方未遵守教学方案、教学大纲要求的培训学时,另一方有权回绝在《教学日志》、《培训记录》上签字。2、乙方未按照甲方通知的时间参加培训或考试,超出驾驶技能证明有效期仍未获得驾驶证的,甲方有权不予退费;如未超出驾驶技能证明有效期的,可以安排乙方继续参加培训、考试。五、费用1、甲方一次性收取学费________元,包括所有培训费及理论、场地驾驶、路面驾驶考试________次的报考费及相关费用。2、支付方式为以下第_______种形式〔1〕现金支付〔2〕以银行转账方式支付费用开户行:__________________________________户名:____________________________________银行账号:________________________________六、关于退学培训过程中,乙方因自身原因中途申请退学的,应参照国家、省、市相关法律法规和公司规定进展退款。七、不可抗力任何一方因不可抗力不能履行本合同规定的全部或局部义务,该方应尽快通知其他方,并须在不可抗力发生后______日内以书面形式向其他方提供详细情况报告及不可抗力对履行本合同的影响程度说明。发生不可抗力,任何一方均不对因不可抗力无法履行或迟延履行本合同义务而使其他方蒙受的任何损失承担责任。八、其他约定1、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。2、_____________________________________________________________3、_____________________________________________________________九、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向_____________仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向___________仲裁委员会申请仲裁或向____________人民法院提起诉讼。十、合同生效本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份,具有同等效力。合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。甲方〔盖章〕:___________________乙方〔签字〕:___________________企业人才培训效劳合同模板篇2委托单位〔以下简称甲方〕:效劳单位〔以下简称乙方〕:根据《民法典》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着友好合作的精神,结合本委托事项的实际情况,经友好协商签订以下条款,双方共同遵守。一、培训效劳概况1、课程名称:2、培训对象:3、培训时间:年月日,共天,小时,详细时间为:上午,下午。4、培训地点:由方安排在5、培训导师:6、培训目的及效果:二、合同费用及支付1、本效劳费用总共为¥元〔大写:人民币〕,该费用已包括等。2、支付方式:乙方在培训完毕后个工作日内向甲方提供有效税务发票,甲方在收到发票后个工作日内将培训费用以现金或支票的形式支付给乙方。3、乙方开户名:乙方开户银行:乙方开户帐号:三、甲方责任1、负责安排培训所需的场地及相关的教学设备2、协助乙方讲师进展培训需求调研,并提供培训对象及相关部门的背景资料。3、指定名工作人员负责培训期间的组织与协调。4、按照约定向乙方支付培训费用。5、负责承担培训期间乙方讲师及其一位助手的午餐安排。6、负责本次培训的组织协调工作,并在培训期间根据学员的反应信息,就授课内容等向乙方讲师提出要求和建议。四、乙方责任1、保证本培训课程由进展授课,并保证培训的时间;假设甲方要求更改时间,那么双方另行协商。2、负责编写并印制培训课程所需的全部讲义及其他资料共套并承担相关费用。3、指定名工作人员作为讲师的助手。4、按照约定向甲方收取培训费用并提供相关发票。5、乙方讲师应根据甲方建议即时调整授课内容,以确保培训效果。如培训未能到达预期效果,乙方应对此采取相关的补救措施。6、保证讲师在授课期间不发布任何有关政治倾向性和有损甲方声誉的言论,并保证其授课内容符合我国相关法律法规和政策的规定,如涉及侵权,法律责任由乙方自行承担。五、保密条款1、双方对本合同以及在本合同履行过程中知悉的对方的一切事务皆负有保密义务。本条款之保密义务在合同终止后继续生效。2、假设任一方违背上述约定,那么须赔偿对方所受的一切损失。六、违约责任1、假设因乙方原因导致本培训效劳无法施行的,乙方应向甲方支付合同总价款%的违约金,如该违约金无法弥补甲方的实际损失的,甲方有权要求乙方按实际损失额进展赔偿。2、假设_____讲师未按约定进展授课的,乙方应承担合同总价款____%违约金。七、通知和联络1、甲方指定为其履行本合同的联络人,联络为:2、乙方指定为其履行本合同的联络人,联络为:3、甲乙任一方的联络人或发生变更,变更的一方应在天内以书面形式通知对方。八、其他约定1、2、九、争议解决在执行本合同发生争议时,双方应友好协商解决。协商不成,双方同意按以下第种方式解决:1、由当地仲裁委员会仲裁;2、向甲方所在地人民法院起诉。十、合同文本本合同一式份,甲方执份,乙方执份,效力等同。十一、合同生效及附件1、本合同经双方签字盖章后生效。2、经双方签章认可后作为本合同的附件,与本合同具同等法律效力。甲方:乙方:单位地址:单位地址:法定代表人:法定代表人:委托代理人:委托代理人:签订日期:年月日企业人才培训效劳合同模板篇3甲方:乙方:乙方为了进步餐厅员工的效劳技能,效劳程度,委托甲方为其员工展开培训,甲乙双方经友好协商,达成如下培训协议:一、甲方将承担以下责任:1.甲方负责根据乙方指定的主讲内容安排所需的培训讲师。2.甲方承担所需讲师的授课费用,并保证授课老师按时到达、按时授课,如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意,否那么造成的全部损失由甲方承担。3、甲方负责将甲方所有培训员工安排到甲方指定酒店,进展学习、培训。4、根据乙方所提出的详细要求及培训要到达的目的,制定切合乙方实际的培训方案。5、在本次培训完毕后,甲方员工回到甲方工作地点后提供不低于两次的现场指导及效劳。二、培训时间、地点及人数培训时间:20xx年12月15日至20xx年1月14日地点:人数:15人三、乙方将承担以下责任:1、乙方根据甲方提供的培训方案,在20xx年12月13日前进展确认。2、乙方根据确认的培训方案,培训协议,税务部门提供的发票在20xx年月日将本次培训费支付给甲方。四、培训费用:乙方向甲方提供本次培训费用共计元(大写:),其中包括甲方讲师授课费、酒店场地费及相关培训效劳费。四、协议期限:1.本协议从签订之日起至该培训工程完全施行后终止。2.在合作期间,假如甲方违犯协议中的合作原那么,乙方可以立即终止该合同,并给予书面通知。以乙方发出书面通知之日,作为双方合同解除之日。五、违约责任:1.甲乙双方须向对方提供相关证照复印件,并保证所提供证件真实合法,否那么,对方有权终止合作。双方在本协议规定的有效期内,应完全履行本协议规定的义务和责任,努力实现协议目的。2.在本协议有效期内,双方均不得就本协议合作内容和方式与第三方进展合作。3.为了甲乙双方的共同利益,乙方使用甲方的名义从事任何活动,必须事先征得甲方的书面答应。六、争议的处理因执行本协议所发生的与本协议有关的一切争议,双方应先通过友好协商的方式解决,假如一方违背本协议对另一方造成直接或间接损失,责任方需承担相应的法律及经济上的责任。七、本协议经双方签字盖章后生效,本协议一式二份,双方各执一份,具有一样法律效力。八、本协议未尽事宜由双方另行协商,并签订补充协议。补充协议具有与本协议一样的法律效力。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日企业人才培训效劳合同模板篇4甲方:乙方:乙方身份证号:因工作需要,甲方同意(选送、派遣)乙方参加由甲方出资的《全员生发智慧系统》教育培训学习,并在自愿、协商一致的根底上签订本合同,共同遵守。1、乙方培训学习期间必须遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,严格履行所在岗位的工作职责。2、乙方自培训学习完毕返回工作岗位之日起计算,在甲方效劳年限不少于三年,效劳时间自20xx年5月至20xx年5月。3、培训学习期间因乙方原因分开本公司或因乙方原因未完成学业,由乙方全额归还甲方出资的培养费用。4、乙方效劳期未满解除劳动合同或不履行《员工教育培训效劳期合同》,应赔偿甲方承担的教育培训费用。屡次参加教育培训且均在效劳期以内的,实际交纳培养赔偿费累计计算。5、本次培训学习的日期为20xx年5月9日至5月17日,甲方出资的培训费为12133元(大写:壹万贰仟壹佰叁拾叁元)。6、本合同为劳动合同附件,经双方签订后,具备法定效力,未及事宜按劳动合同书执行。甲方(公章):xxxxx乙方(公章):xxxxxx法定代表人(签字):xxx法定代表人(签字):xxx企业人才培训效劳合同模板篇5培训单位:________(或学校),以下简称甲方委托培训单位:__________________,以下简称乙方学生:__________________________,以下简称丙方为了开拓人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会现代化建立提供更多更好的`人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。第一条甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体开展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。第二条甲方如发现丙方有违背校纪校规的行为,应及时与乙方获得联络,共同研究处理方法,丙方在期末思想品德评为差等、学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次、分一、二、三等,详细评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理。第四条乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期________元,奖学金每人每学期________元,其它费用每人每学期________元。丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。第五条乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴,不发奖金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费________元(如国家有新规定,按新规定执行),向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。第六条乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常理解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。第七条丙方学习完毕,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体开展情况,合理安排其工作。第八条丙方必须自觉承受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面开展。丙方如违背校规校纪,要自觉承受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付。第九条丙方学习完毕经考核、考试合格准予毕业后,必须到乙方单位工作,一般在________年内不得调出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到________年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式________份,交________市教育局等单位各留存一份。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日丙方:年月日:企业人才培训效劳合同模板篇6LTC外语培训学校个性化入学协议甲方:LTC外语培训学校乙方:学员您好,首先,欢送您成为LTC外语培训学校个性化部学生中的一员。为了我们更好的提供效劳和保障彼此的权益,在您入学前,请仔细阅读以下协议。协议一经签字并缴纳学费后,表示双方已同意并共同遵守本协议的一切条款,学生已正式成为LTC外语培训学校的学生,特签定本协议,供双方共同遵守。一、甲方的权利和义务1、甲方有权要求乙方参加和教学有关的活动2、甲方有权要求乙方遵守甲方的一切学员规章制度3、甲方有权对因乙方造成的设备损坏进展索赔4、甲方有权对乙方因严重违背学员守那么做出相应的处理5、如乙方无故缺勤10次以上〔含第10次〕,甲方有权取消乙方学籍,学费概不退还。6、甲方须保证提供乙方进展学习的教学场地。7、甲方应按照课程设置的时间进展教学,如发生特殊情况,甲方可对教学时间及任课老师做相应的调整,但应事先通知乙方。8、甲方应提供教学过程中所需要的一切教学设备。二、乙方的权利和义务1、乙方报名之日起,如甲方超出10天未能开课,乙方有权要求甲方对其所报课程给予学费9折优惠或提出退费申请。2、自入学之日起一年内,乙方有权就没开课本〔尚未学到的新课本〕申请退款,但要扣除相关手续费和效劳费。超过一年,甲方有权不予退费。已开课本〔就读课本〕原那么上不允许退款,但剩余课程可以转让别人或继续选读。如遇特殊情况,乙方可以申请停学,保存学习期,但时间不能超过一年。3、乙方有权对授课老师做出评估并提出合理的建议。4、乙方应严格遵守甲方所制定的学员守那么。5、乙方应按时完成甲方老师所布置的作业或任务,如发生五次作业缺交或任务未能完成,那么甲方不保证乙方的学习效果。6、乙方应按时参加甲方的课堂教学,乙方应按时参加甲方所进展的每一次测试。学员所报课程完毕后琪学籍自动取消。7、乙方应认真保护甲方所提供的一切教学设施设备。三、本协议一式两份,甲、已双方各持一份。LTC外语培训学校的学员报名登记表作为本协议附件与本协议具有同等法律效力。学员如未能准确填写报名表,应承担由此导致的一切不利后果。四、本协议自甲方盖章,乙方签字之日起生效,至甲方老师成功上完次课〔每次课均为课时〕之日止,已上课次按甲方的学员考情表进展统计。甲方:LTC外语培训学校乙方:签定日期:年月日企业人才培训效劳合同模板篇7甲方:乙方:联络:联络:地址:地址:甲方与乙方经过协商,自愿签订本合同。甲方同意向乙方支付人民币__________元整〔大写_____________元整〕,以作为甲方参加乙方软件技术培训与指导的报酬。乙方的培训内容必须包含如下内容:1、__________________________________________________________2、__________________________________________________________3、__________________________________________________________乙方本期培训期限从____年___月___日起至____年____月____日止。甲方的权利和义务1、甲方有权利随时对自己不理解的问题向乙方提出咨询,乙方应以适当的方式为甲方予以解答,直至甲方理解为止。2、甲方有权利对培训方式提出完善的建议,乙方应根据实际情况酌情考虑,是否采纳应给甲方解释,以期到达最正确的培训效果。3、甲方有权利根据实际情况对于培训时间的安排提出临时调整的建议,乙方应根据实际情况予以考虑,以保证兼顾甲方课业方面的时间安排需求。4、甲方不得无故缺席培训课程,因无故缺席所造成的损失由甲方完全承担。假如甲方无故缺席超过3次以上,乙方有权取消甲方的培训资格,并不返还任何费用。乙方的权利和义务1、乙方必须系统地对培训内容进展讲授,以保证甲方对培训的知识实现系统化掌握。2、乙方不得无故停顿培训课程,否那么必须全额返还甲方所支付的培训的一切费用。3、乙方要对培训时间进展调整,必须提早通知甲方,并给予合理的解释。不可抗力如因地震、台风等自然灾害或者战争、瘟疫等非甲乙双方原因导致甲方或乙方无法履行本合同,不追究任何一方的违约责任。争议解决如甲乙双方在合同执行期间发生争议,应友好协商解决,如协商不成,提交相关法律仲裁部门仲裁。合同生效本合同一式贰份,经甲乙双方签字后生效,甲乙双方各持壹份,具有同等的法律效力。甲方〔签字〕:乙方〔签字〕:日期:日期:企业人才培训效劳合同模板篇8甲方:乙方:为持续进步公司的核心竞争力,进步员工的专业技能及综合素质,更好的提升公司整体业务程度及员工素质,根据甲方的战略经营目的及相关管理制度,选拔乙方为公司的核心人才,并经双方协商一致,就乙方成为甲方核心人才的相关内容达成如下协议:一、核心人才培养期限甲方根据内部的选拔方法确定核心人才培养对象,乙方作为甲方开展的核心人才培养期限自年月日至年月日。自该期限截止之日起,甲乙双方基于核心人才培养协议下的所有权利义务关系随之终止。二、甲方的权利义务1、在本协议期内,甲方根据内部的核心人才管理方法支付乙方除其从甲方获得正常的各类薪酬福利外的额外报酬为元/月,此额外报酬与乙方的工资一起发放。2、在本协议期内,甲方根据经营战略目的及核心人才管理方法为乙方提供定期或不定期的培训时机,以不断提升乙方的专业技能和综合素质。培训方式、培训时间、培训地点、培训内容等培训方案由甲方制定并提早通知乙方,以便乙方及时协调自身工作。3、甲方根据需要对乙方进展定期或不定期的考核,进展培训效果评估,并将考核结果及时反应给乙方。4、甲方根据乙方的专业技能及综合素质等方面决定乙方的晋升时间、晋升岗位等。5、甲方有权根据乙方的专业技能或业绩表现的决定本协议的终止期限。假设乙方的专业技能或业绩表现差着,甲方有权即时与乙方终止本协议,甲乙双方基于本协议下的所有权利义务关系随之终止。三、乙方的权利和义务1、乙方在职期间,需对公司开展核心人才培养方案的所有内容进展保密。假设经发现乙方刻意或者由于乙方自身原因导致核心人才培养方案内容泄露,甲方将即时终止本协议,取消乙方的核心人才培养资格。2、乙方根据自身情况,有权对培训内容提出合理的需求和建议。乙方需积极配合甲方对其进展培训成果的考核。3、乙方的晋升不受甲方普通员工的条件限制。乙方的晋升周期,晋升资格,晋升职位等由甲方根据相关管理方法决定。4、乙方可以根据甲方的要求适度的参与公司的管理,包含但不限于定期或不定期的参与公司高层领导会议或公司重大决策的制定,发表自己的观点,给予合理化的'意见或建议。5、乙方需不断加强学习,努力进步自身的专业知识、技能及综合素质,在本专业领域起到“传、帮、带”作用,把自己掌握的知识和技能,按照甲方的要求在规定的时间按方案对甲方指定的人员进展教诲和培训。6、乙方需积极参加甲方安排的培训课程,保证每季度不少于小时的培训时数,本协议期完毕后乙方需为甲方继续效劳年〔甲方有权缩短该效劳年限〕。7、乙方在本协议期内的与公司相关的技术成果、创造、技术改良,版权等的知识产权属甲方所有,乙方应在上述的创造、版权或商标等作出后,立即向公司公开所有信息和数据,以使公司相应人员到达完全理解。四、特别约定:甲乙双方签订本协议后应根据《劳动合同法》另行签订培训效劳期协议,以明确培训效劳期限及违约责任等。五、本协议作为劳动合同附件,自签字之日起生效。签字各方保证遵守执行,有效期至本协议第一条规定的截止日期期满为止。六、本协议未尽事宜,或因本协议发生争议的,甲乙双方因充分协商解决。协商不成,由甲方所在人民法院管辖。七、本协议一式两份,甲方、乙方、各执一份。甲方:乙方:日期:企业人才培训效劳合同模板篇9甲方:法定代表人:联络:地址:乙方:住址:身份证号:联络风险提示:效劳合同的特点是效劳方提供效劳,可能会涉及到劳动方面的纠纷。在效劳合同中,应该明确约定效劳人员的劳动保护和工作平安及生病、事故、伤残、死亡和劳动纠纷等均由效劳方负责,与委托方无关。如委托方因此而受损或支出任何费用,效劳方应当承担赔偿责任。根据《民法典》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的根底上,就教育培训效劳等事宜达成如下协议:一、甲方培训资质甲方经教育行政部门批准成立的教育培训机构,具备培训工程〔课程〕资质。批准证号:________________________________________。二、培训内容1、培训内容培训方案:________________________________________。授课老师:________________________________________。培训课程:________________________________________。培训时间:________________________________________。培训地点:________________________________________。2、授课方式:〔1〕一对一〔或一对〕。〔2〕班制〔人〕。〔3〕其他:________________________________________。3、培训费用教育培训机构严格执行教育局、财政局、物价局等有关部门关于民办教育机构收费的文件规定,向社会公示收费工程、标准等相关内容。应在醒目位置公示物价部门批准的收费文件和代办费等报备文书,实行按期收费制度。不另行收取物价部门未报备的费用,不向学生收取公示以外的其他工程费用。教育培训机构费用合计:_____________〔元〕,其中:1、教材、资料费:_____________〔元〕。2、授课费:_____________〔元〕。3、考试费:_____________〔元〕。4、相关证书本钱费:_____________〔元〕。5、空调费:_____________〔元〕。6、其他费用:_____________〔元〕。支付时间及方式:1、支付时间:________年____月____日。2、支付方式:□一次性支付;□签订协议时支付__________元,剩余局部__________元,于________年____月____日前付清;□其他方式。风险提示:合作内容应载明详细的效劳内容与质量等条款。但是很多合同约定效劳优质等比拟笼统,这样的约定形同虚设,因此在约定效劳质量条款时最好能有明确的量化标准或者评判标准,比方约定投诉低于,客户满意率到达等。三、甲方权利义务1、甲方权利〔1〕按照培训机构的规定对乙方施行培训管理。〔2〕按约定收取培训费用。2、甲方义务〔1〕制定培训方案,包括授课教材版本及资料、节次、进度、期限、考勤〔含授课老师和学生〕、考试、乙方培训过程中的阶段性问题及分析^p报告、作业及试卷修改和授课老师资质等内容。〔2〕按照约定提供培训内容效劳。〔3〕未经乙方同意,不得将乙方转让给其他教育培训机构或者交由其他教育培训机构培训。〔4〕乙方在培训过程中遇到的困难向甲方请教的,甲方应当在48小时内解决。〔5〕保证乙方在培训期间的人身财产平安。四、乙方权利义务1、乙方权利〔1〕有试听次培训课程的权利。〔2〕对甲方提供的培训效劳不满意的,有要求更换培训老师的权利。2、乙方义务〔1〕遵守甲方的培训管理规定。〔2〕如实提供与培训课程相关的近期成绩。〔3〕按照约定支付培训费用。〔4〕乙方因特殊原因改变培训时间的,应提早48小时通知甲方并获得甲方同意。风险提示:违约责任应规定的详细明确,要防止笼统地说如一方违约,那么向对方承担违约责任等条款。为了有效行使自己的权利,应将详细的违约情况罗列清楚。此外,违约金的数额不应过高或过低,过高可能面临着违约诉求不被支持的风险,过低那么不利于守约方,因此,建议咨询专业律师进展商榷。五、违约责任1、甲方未按期开展培训效劳的,乙方有权要求甲方履行合同或者解除合同,并由甲方支付乙方违约金__________元。2、培训期间,甲方未获得乙方同意,擅自调换培训老师或缩短培训课程时间的,应按照每次授课费用的标准退还自更换培训老师之日或者未培训课时的相关费用,同时,支付乙方违约金__________元。3、乙方对甲方提供的培训效劳不满意,要求改良教学方法或者更换培训老师的,甲方应在日内提供解决方案;假设乙方仍不满意的,可解除协议,但应支付教材费及实际发生的授课费用,其余的培训费用甲方应一次性退还给乙方。4、乙方推延承受培训课程方案超过周〔次〕的,甲方有解除合同的权利,乙方应支付违约金__________元,甲方退还乙方已交的培训费用。5、培训课程完成全部课程的__________%后,任何一方解除合同的,由提出解除协议的一方支付违约金__________元,其余的费用按照实际培训课时结算。6、因不可抗力等原因使甲乙双方无法履行本合同的,双方按照实际培训课时结算培训费用。六、合同争议解决方式本合同在履行过程中发生争议的,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下述顺序方式解决:1、向教育行政部门申请仲裁。2、依法向__________人民法院提起诉讼。七、本合同未尽事宜,由双方约定后签订补充协议,本合同具有同等法律效力。八、本合同正本一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。十、本合同自甲乙双方签章之日起生效。甲方〔盖章〕:法定代表人〔签字〕:签订日期:________年____月____日乙方〔签字〕:签订日期:________年____月____日企业人才培训效劳合同模板篇10发包方〔以下简称甲方〕:__________________________________地址:__________________________:_________________承包方〔以下简称乙方〕:__________________________________地址:__________________________:_________________甲方是经农三师交通局批准成立的农三师图木舒克职业技术学校机动车驾驶员培训学校的投资人和法定代表人;乙方具有多年的机动车驾驶员培训学校的管理经历和工作业绩,甲乙双方现根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定,经平等协商,就乙方承包甲方农三师图木舒克职业技术学校机动车驾驶员培训学校〔以下简称驾校〕事宜,自愿达成如下条款:一、承包内容第一条本协议生效后,甲方同意将农三师图木舒克机动车驾驶员培训学校〔以下简称图市驾校〕承包给乙方经营,甲方提供应乙方的承包经营条件为:1、驾校的合法资质使用权;2、驾校本部现有办学设施、车辆和场地使用权;3、驾校对招生点的经营管理权。第二条乙方在承包期内,对本协议第一条所述的承包内容享有自主经营权。在承包期内自担风险,自负盈亏。二、承包期限第三条本协议的承包期限为年,从20xx年月日起,至20xx年月日止。三、承包金第四条乙方每年向甲方支付承包金人民币万元。承包金每半年支付一次。即应在每年的12月31日前支付人民币万元,次年6月30日前支付剩余的万元,依次类推。四、设施、车辆和场地的移交第五条本协议约定的承包期开场前,甲方应将本协议第一条约定的承包设施、车辆和场地移交乙方。双方应共同对移交内容进展登第六条乙方保证所使用车辆手续齐全,车况良好,按时年检,购置保险。第七条合同期间,乙方有新增车辆,在征得甲方同意后,应直接落户到甲方名下,办理学习牌照的费用由乙方自行承担。第八条本协议承包期满后三日内,乙方应将登记册上记载的设施、车辆和场地交还甲方。除设施、车辆的正常损耗外,乙方向甲方移交的内容应当完好无损。如有损坏或缺失,应按交回当时的市场价赔偿。甲方有权从乙方交纳的押金中扣除赔偿金。第九条乙方向甲方交还的场地,不应有堆砌物,并保证其与别人没有任何纠纷。第十条乙方向甲方交还车辆,应保证各种手续齐全,业已经过了合法的年审,可以正常使用,并且消除了所有的违章记录。五、经营手续第九条甲方应在本协议承包期开场时,向乙方提供下经营手续:1、办学答应证;2、非企业法人登记证;3、道路经营答应证;4、企业代码证。以上手续由甲方保管,但不得阻碍乙方正常使用,乙方保证承包期间按时审验各个手续。记造册,并在登记册上签字。六、经营责任及风险责任第十条乙方在承包经营期间,必须严格遵守国家法律、法规,以及政府管理部门的各项规章制度,遵守驾校既定的各项规章制度,严格执行驾校对外的合同。如有违背,责任自负。因此给甲方造成损失的,应当予以赔偿。第十一条乙方对外招生,必须按甲方指导价格执行,为学员出具标准的收据。不得压低招生价格招生,严禁巧立名目收取学员打点费等其他费用,对所招收的学员培训,必须按统一教学大纲组织实行。第十二条乙方在承包经营期间,应维持驾校原有的招生点的数量。如需新设招生点,应当征得甲方同意。第十三条乙方承包经营期间,对教学人员有辞退和重新招聘的权利。第十四条乙方在承包经营期间发生的对外的民事、行政、刑事责任均由乙方承担,与甲方无关。假如甲方不得已替乙方承担对外责任的,乙方应如数向甲方赔偿。第十五条乙方承包经营期间,其管理使用的驾校设施、车辆、场地的风险责任由乙方承担。第十六条乙方承包经营期间,应承受甲方的管理。七、押金第十七条本协议签订后十日内,乙方应向甲方交纳承包经营押金人民币万元。第十八条如乙方在承包期间损害甲方利益,或者不能按时足额支付承包金,甲方有权从押金扣除损失额或者扣除应缴承包金。承包期届满后,甲方在扣除上述损失或承包金后,应将剩余押金退还乙方。八、其他第十九条乙方在承包经营期间,应自觉维护驾校的声誉,不得有损坏驾校利益的行为。第二十条本合同履行期间,甲乙双方如有争议,应通过友好协商解决。第二十一条本协议一式两份,甲乙双方各持一份,在双方签字盖章后,自乙方交纳押金时生效。甲方〔公章〕:_________法定代表人〔签字〕:__________________年____月____日乙方〔公章〕:_________法定代表人〔签字〕:__________________年____月____日企业人才培训效劳合同模板篇11甲方:某某i织〔以下简称甲方〕乙方:〔以下简称乙方〕现因甲方开展需要,经公司研究决定,特指派乙方外出培训。为明确甲、乙双方的权利义务关系,保证甲方培养的技术人才不致流失,根据劳动法及甲方的有关规定,经双方协商,达成如下协议:一、培训内容:印花油墨配色二、培训时间:20xx年1月1日至20xx年1月31日三、培训地址:某某超杰平台教育四、费用:元,由甲方承担。五、形式:全脱产六、期限:自乙方承受培训之日起,乙方为甲方工作时间不少于二年,即20xx年1月1日起至20xx年12月31日,否那么,乙方构成违约。合同期满后,双方另订协议。七、工资待遇:培训期间,甲方照发乙方的月薪;培训期满后,甲方将根据乙方平时的工作表现及工作才能,相应调整乙方的月薪。八、在培训期间,乙方应珍惜此次培训时机努力学习,并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术,那么甲方有权扣除在培训期为乙方支出的全部培训费用及工资。九、在合同期内,乙方未经甲方同意擅自离任,或因违法违纪被甲方辞退的,乙方应赔偿甲方为培训乙方所支出的全部费用及培训期间的工资;给甲方造成损失的,乙方须赔偿甲方的损失。为保证乙方履行本协议,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培训之日〔即20xx年01月01日〕起,甲方每月发放乙方月薪的80%,其余20%做为保证金待合同期满后一次性给付。十、甲、乙双方在履行本合同时,假设发生争议应本着协商的原那么予以解决。协商不成的,任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。十一、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。甲方〔签字或盖章〕:乙方〔签字或盖章〕:年月日年月日企业人才培训效劳合同模板篇12为保证拓展训练的顺利进展,确保参加拓展训练人员的活动质量,甲、乙双方就明确双方的责任达成如下协议:一、甲方承受乙方委托,并于协定时间以户外培训形式接待乙方的培训人员。时间:_______年_______月_______日至_________年_______月_______日,费用为_________/人,其中包含____________________________________,不含_____________________________。人数为______人,合计金额为:_________________________。二、培训课程安排表由甲、乙双方协商确定〔培训课程安排表见附件〕,如在培训活动中甲、乙任何一方对培训活动有变更恳求的,那么必须征得另一方同意,否那么,甲、乙双方必须按原定培训课程安排表进展培训活动三、甲方的义务:1、甲方负责提供培训的场地;2、甲方负责提供导师指导培训课程;3、甲方负责提供相应的培训训练基地责任保险;4、甲方负责乙方团队食宿安排、卫生保障,平安防范与指导、简单医疗急救措施效劳。四、乙方的义务:1、乙方承担培训活动的课程及食宿费用的支付。2、乙方必须严格遵循培训课程表的安排来进展,并保证配合甲方培训课程期间的相关平安措施;3、乙方必须在培训课程进展时严格按甲方的平安标准来进展活动;4、乙方必须严格遵照甲方培训场内规定,不能破坏场内设施;5、乙方不能在培训场内传播宗教信仰及进展传销活动;6、乙方不能在雷电之下活动。五、培训费的支付:1、为了能让课程顺利进展及能有充分时间进展课程准备,乙方必须在培训课程进展前7天,将培训总费用的30%的定金直接存入甲方指定的银行帐号或以现金支付予甲方,否那么,甲方可单方解除本合同而无须通知乙方。2、乙方必须于承受培训课程当日前,将余款〔培训总费用的70%〕直接以现金或支票支付予甲方。但支票必需到甲方帐上。3、公司帐号:公司名称:银行帐户:开户银行:六、违约责任:1、培训课程进展时如乙方已严格遵守甲方所提供要求之平安指引,但仍然导致发生意外,那么甲方将承担所导致的一切责任;反之,如乙方未能遵守甲方所提供的平安指引,所导致发生意外,那么甲方将不承担所导致的一切责任。2、如乙方逾期支付培训费的,那么每逾期一日,须向甲方支付每千分之二的逾期付款违约金3、如乙方在培训过程中损坏培训场内设施的,必须给予甲方相应的赔偿。七、其他1、乙方确认_____________为履行本合同的全权代理人,该等代理人因本合同相关事宜所签收、签发的所有文件资料,乙方均予成认。2、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字、盖章之日起生效。3、本合同在履行过程中发生争执,由甲、乙双方协商解决。甲方:乙方:代表:代表:盖章:盖章:______年____月____日________年____月____日企业人才培训效劳合同模板篇13订破合同各方:培训单位:____学院〔或学校〕,以下得称甲方:委托培训单位:____,以下简称丙方。为了开拓人才培训的渠道,加速智力开发,保障受培职员的品质,明白培训各方的责任,为社会狭义古代化建立提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致辞,特订立本合同,以便共同遵照。第一条甲方对丙方的授课内容,应按照教诲部对同类本科生〔或大专、中专生〕所规定〔部属学校按其体系的有关划定〕的科目、学时部署,不得下降对丙方的恳求。甲方对丙方在样期间的德、智、体开展情形,应于每学期末向乙方作一次详细先容。第二条甲方如发现丙方有违背校纪校规的行动,应及时与乙方获得接洽,共同研讨处理方法。丙方在期末思惟品德评为“差”等、学期内有三门作业不迭格,一年之内有两门功课补考不合格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金第学期评定一份,分一、二、三等,详细评定和发放方式、尺度,按甲方的同一规定输。第四条乙方承担丙方在校学习期间的全体膏火和奖学金费。学费每人第学期____元,其它费用每人每学期____元。丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。第五条乙方应按规定发给丙方工资〔标准工资加地域生涯费补助,不发奖金〕和其它福利待遇。丙方如在甲方食宿,乙方按规定天天补贴丙方的生活费____元〔如国度有新规定,按新规定履行〕,向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的往返路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。第六条乙方要增强对丙方的管理和教育,要常常懂得丙方的学习和思维品格状态,如创造丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。第七条丙方学习完毕,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方供应的丙方德、智、体开展情况,公正支配其工作。第八条丙方必需自学接收甲方和乙方的教育与治理,尽力学习,遵纪遵法,从德、智、体三方面全面开展,争当“三好学生。”丙方如违犯校规校纪,要自发承受甲方跟乙方的处置。丙方如半途退学,或被甲方劝其退学或撤消学籍的,应承担向甲方交付的各项用度,丙方如不交付,乙方有义务代丙方交付。第九条丙方学习停顿经考察、测验及格准予毕业后,必须到乙方单位工作,个别在____年内不得提出调离乙方单位。丙方如因特别情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方批准后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到____年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自选生效。甲、乙、丙三方均不得擅自修正或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方独特协商,作出补充规定。弥补规定与合同存在等同效率,但不得与本合同内容抵牾。本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式____份,交____市教育局……等单位各留存一份。学院或学校〔甲方〕:____〔公章〕乙方:____〔公章〕代表人:____〔盖章〕代表人:____〔盖章〕:____职务:____银行帐户:____:____银行帐户:____丙方:____〔盖章〕____单位职工或干部____年月日订企业人才培训效劳合同模板篇14甲方:乙方:为加速人才培育,进步员工素质、技能,甲方指派乙方,乙方愿意承受甲方指派参加以下培训。甲、乙双方在平等自愿的根底上协商一致,签订此合同以共同遵守。一、培训内容:二、培训时间:三、培训地点:四、培训费用的支付:1、培训费用是指在培训期间支付给培训单位的费用及培训期间的差旅费。2、培训费用在培训前先由甲方替乙方预付。3、乙方在培训期满后,假设成绩合格,甲方那么必须为乙方报销培训费用。4、乙方在培训期满后,假设成绩不合格,那么必须承担所有的培训费用,向甲方支付原由甲方为乙方预付的培训费用。五、甲方的权利与义务:1、在培训期间,甲方按公司规定发给乙方薪资。2、甲方因工作或技术需要,有权要求乙方延长或缩短培训期限,但假如是由于甲方要求乙方缩短培训时间而造成乙方培训成绩不合格,那么甲方承担相应的责任。3、乙方在培训期间成绩不合格,甲方有权予以相应行政处分。4、乙方在培训期间,甲方有权对乙方的学习情况进展跟踪调查。六、乙方的权利与义务:1、乙方根据甲方的安排参加培训学习。2、乙方在培训期,必须遵守培训单位的规定。3、乙方不得将甲方的技术、商业机密向外透露,否那么甲方有权追究其法律责任。4、乙方在培训期间必须致力于学习,不得在此期间内从事其他的工作。七、违约赔偿责任:1、在培训期间,乙方因违法或严重违背培训单位制度等重大过错被开除,或乙方中途自动放弃培训,乙方必须全额赔偿甲方为其预付的培训费用。2、培训期满后,乙方在公司效劳期间,因违纪等重大过错被辞退,或乙方提早离任,根据以下标准赔偿甲方相应的费用:〔1〕培训费用1,000元〔含〕以下,效劳期限为六个月。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的16.7%。〔2〕培训费用1,000元〔不含〕—3,000元〔含〕,效劳期限为一年。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的8.3%。〔3〕培训费用3,000元〔不含〕—5,000元〔含〕,效劳期限为二年。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的4.2%。〔4〕培训费用5,000元〔不含〕以上,效劳期限为三年。假设乙方每少效劳一个月那么必须赔偿甲方总培训费用的2.8%。注:本合同中的“效劳期限”指乙方在培训完毕之日起必须为甲方提供效劳的时间,本合同规定的效劳期限与劳动合同规定的效劳期限不同,分别按各自规定执行。3、假设因甲方经营或其它原因提早辞退乙方的,乙方不负赔偿责任。八、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。九、培训申请书作为本合同的附件,具有法律效力。十、如发生任何纠纷,由双方协商解决,假设协商不成,可申请劳动局仲裁处仲裁,如不服仲裁处裁定,可向人民法院起诉。十一、双方约定的其它事宜:十二、本合同自双方签字之日起生效。甲方:乙方:时间:时间:企业人才培训效劳合同模板篇15订立合同双方:甲方:乙方:为了施行江苏省5112教育富民工程,转移本地区农村充裕劳动力,甲方应乙方的恳求,举办电子专业岗前就业培训,为确保此项工作的正常开展,保证双方合法权益,特订立如下协议:1.甲方负责提供良好的学习环境,保证培训工作正常有序。2.甲方负责按有关部门要求进展1-3个月的职业技能培训,并保证良好的教学质量。3.甲方保证乙方结业后,三个月内安排工作,并保证实习期工资不低于400元/月,实习期满后工资不低于500元/月。4.甲方在乙方结业后,三个月内未能安排乙方就业,甲方负责100%退还乙方培训费。5.乙方要符合甲方培训招生条件:①年龄17-22周岁,男身高1.70M以上,女身高1.58M以上;②具备身份证件;③无传染病,无色盲,精神正常。(须在报名时声明)④文化程度至少初中毕业以上;⑤现实表现良好,能吃苦耐劳,爱岗敬业。6.乙方保证按甲方规定的要求参加培训,遵纪守法,认真学习,苦练技能。如乙方违犯法纪,甲方有权根据情节轻重给予乙方相应的处分或清退。7.乙方在入学前必须一次性交清培训费300元、学习资料费100元、实习费180元,合计580元,同时交清有关报名材料。8.为了保证甲方安排工作的信誉,乙方在甲方安排工作时,一经厂方录用,应当服从分配。假如乙方借故不服从分配,甲方根据详细情况,有权取消乙方就业资格。甲方在安排乙方工作中,假如乙方未被厂方录用,甲方有责任重新安排乙方就业,直到有厂家录用为止。本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,公证机关一份,(如送公证,公证费各占50%,不送公证,同样具有法律效率)自双方签字之日起生效,至乙方参加工作之日终止。甲方:南京市栖霞区栖霞镇成人学校(代表):乙方:(签字或盖章):签定日期:年月日企业人才培训效劳合同模板篇16订立合同双方:甲方:乙方:为了施行江苏省"5112"教育富民工程,转移本地区农村充裕劳动力,甲方应乙方的恳求,举办"电子专业"岗前就业培训,为确保此项工作的正常开展,保证双方合法权益,特订立如下协议:1.甲方负责提供良好的学习环境,保证培训工作正常有序。2.甲方负责按有关部门要求进展1-3个月的职业技能培训,并保证良好的教学质量。3.甲方保证乙方结业后,三个月内安排工作,并保证实习期工资不低于400元/月,实习期满后工资不低于500元/月。4.甲方在乙方结业后,三个月内未能安排乙方就业,甲方负责100%退还乙方培训费。5.乙方要符合甲方培训招生条件:①年龄17-22周岁,男身高1.70m以上,女身高1.58m以上;②具备身份证件;③无传染病,无色盲,精神正常。〔须在报名时声明〕④文化程度至少初中毕业以上;⑤现实表现良好,能吃苦耐劳,爱岗敬业。提供,包括1999年后出版的______期刊和2000年以后出版的aps期刊,以及集团订购期间出版的内容。成员单位可以将该数据拷贝到单位的信息系统然后再提供受权用户使用。使用该存档拷贝所需要的软、硬件设备由订户自己负责。对存档数据的使用仍需遵守受权协议中对受权用户以及对允许使用和制止使用的界定和要求。无论何原因,在订购协议中止后,该效劳不再提供。存档政策不适用于仅支付集团价格使用______,aps电子资,没有支付全额纸本费用的成员单位。11.不承诺担保、有限责任和赔偿______保证有权代表附录1中的各出版单位签署并执行此项受权协议。除了上述条款外,______对网络期刊和______的品质、创意、适宜性、检索性、操作、性能、是否适用于特殊的计算程序、硬件规格,或者符合特殊用处不做任何担保。______对间接或偶尔造成的损失不负有责任,也不承受惩罚性的赔偿。对使用或者不能使用______网络期刊而造成协议终止,或者数据丧失、生意和信誉受损等;不管什么情况,______所承担的赔偿责任以不超过用户所付的订费为限。对______的任何法律诉讼必须在争议事件发生后一年之内进展。集团成员对“受权用户”使用______和网上资料承担唯一责任。12.一般条款本协议包含了所有双方同意的内容,并替代了双方所有以前对该事宜进展的沟通和约定。协议中的标题是为了方便阅读,不是协议条款的解释。根据第6局部的协议终止条款,本协议只有在双方〔通过信件、____或〕同意才可以修改。在未得到______同意以前,集团及其成员不可以对此协议做任何改动。集团成员必须支付中国政府规定的任何税费。集团成员不得将此协议的权利分配或转让给别人。协议中的2、4、5、8、9、10、11、12条款在协议到期或终止后仍有效。我已阅读并同意遵守上述各项协议条款,并保证本人有权代表单位签署此协议。附录1出版单位和期刊清单〔略〕附录2ip地址注册表〔请注意,在ip地址表下有一栏需填写贵校在网络公司注册的单位名称〕。〔略〕企业人才培训效劳合同模板篇17学员:(甲方)培训中心:(乙方)中太集装箱焊接工程效劳(以下简称中太)一、培训内容:乙方在合同期内负责培训甲方集装箱消费所需的焊接,喷漆,风割,打磨等技术,每位学员在合同期内可以纯熟掌握一门技术,并可以通过集装箱消费企业组织的相关考试,到达为集装箱消费企业效劳的理论程度.二.双方义务:甲方在签订本合同的同时缴清培训费,并在受训期间遵守相关法律法规,遵守培训中心制定的相关制度,按照操作规程进展训练,不得随意动用培训中心的设备.人为造成的损坏要按价赔偿.乙方为甲方提供训练场所和设备,在甲方培训期满后,推荐甲方到集装箱消费企业工作,并保证甲方的月薪(按试用期满工资计算)不低于培训费的60%.三.合同履行:在签定本合同之前,学员需经过县级以上医院体检,凭体检表进展报名,在培训期间,食宿自理,培训合格后,在合同期满前培训中心负责推荐就业.合同期为一年.四.违约责任:1.在合同期内,由于学员违背国家相关法律法规而终止培训的,合同终止,培训费不退回;下一次培训,培训费减半;2.在合同期内,由于学员自身原因此终止培训的,合同终止,培训费不退回;下一次培训,培训费减半;3.在合同期内,培训中心不能履行合同,未能将学员培训合格,全额退回培训费.4.在合同期内,未能推荐学员就业,退回培训费的50%.5.在合同期内,未能推荐学员就业,在学员自愿的前提下,不退培训费,但负责在合同期满后半年内负责安排就业,如仍不能安排就业,那么全额退回培训费.6.在合同期内,由于学员身体原因此造成的就业失败,培训中心不承担责任,但免费在学员身体恢复后,推荐就业.7.在合同期内,由于学员身体原因此造成的就业失败并且经确认不能从事集装箱消费的,退回培训费的50%.8.学员提供的所有证件必须真实有效,由于虚____件原因造成的就业失败,责任由学员负责.9.如学员在就业后两个月内因技术原因被用人单位辞退,中顺免费在半年内推荐重新就业.五.责任免除:1.学员在培训过程中因违背相关法律法规而造成的自身伤害,培训中心不承担责任;2.学员在培训过程中因不遵守培训中心的操作规程而造成的自身伤害,培训中心不承担责任;3.战争或自然灾害造成的合同终止,双方不承担相关责任.六、其他1.本合同中未提及的培训参谋效劳,双方友好协商,重新制定签署协议。2.未尽事宜,双方协商解决;3.本合同最终解释权归乙方.企业人才培训效劳合同模板篇18甲方:〔以下简称加方〕乙方:〔以下简称乙方〕在甲、乙双方年月份当面沟通后,乙方根据沟通内容和甲方的详细需求,向甲方提交了《培训方案》。20xx年月日乙方接到该方案已经通过甲方认可的通知,甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。为了更好的帮助甲方提升人员的技能和才能,从而进步甲方的程度。为了有效地施行《培训方案》,双方就针对甲方人员进展培训的相关事宜达成以下条款:1、乙方根据《附件一》为甲方开发、准备有关课程。2、乙方指定xxx先生为乙方培训联络人,负责培训相关事项的沟通。3、乙方负责培训的施行及培训后的学员评估。4、乙方负责保证课程的教学质量,装备优秀的讲师及助教。5、乙方负责制作培训讲义,在每天培训当天上课之前发放到参训人员的手中,做到打因明晰工整、装订结实、人手一册。6、甲、乙方有责任按照《附件一》互相配合施行培训,如确有特殊情况,须提早3天征得对方同意,方可调整培训时间。7、甲方负责安排培训场地,并按照乙方要求提供培训所需的教学用具。8、甲方需专门指定1名培训联络人,负责向乙方提供培训相关的有关资讯。9、甲方有责任按照支付条款中规定的时间和金额向乙方支付培训费用。10、本培训自年月日起,为期周,共进展小时的培训,根据下面时间表进展,如遇节、假日,时间自动顺延,或双方另行商议利用节假日进展培训。培训施行时间表〔略〕11、培训场地及培训器材要求:(1)教学白板〔或黑板〕1个,白板笔〔或粉笔〕假设干;(2)电脑多媒体投影仪1台,并配有投影幕布〔或教室前面是平整白墙〕;12、培训费用支付条款:本合同标的的培训〔辅导〕费用总额为人民币万圆整〔人民币元整〕,其中包含课程开发费、讲师授课费、演练辅导费、讲义制作费等。付款方式为转账汇款或现金支付,详细支付时间如下:〔1〕年月日前,(培训起始日7天之前〕甲方须向乙方支付培训费的50%。即人民币万圆整〔人民币元整〕;〔2〕年月日当日,最后一次培训课程完毕之前,甲方须向乙方支付结清培训费余额人民币万圆整〔人民币元整〕;13、老师及助教往返甲方培训地〔限在深圳龙华镇〕的车费由乙方全部负担。如需去往深圳之外的其他城市,讲师及助教的往返交通费、机场费用、由机场往返驻地培训地的交通费、异地培训的食宿费均由甲方全额承担。14、自本合同规定的培训完成后,乙方针对甲方使用中国挪动或中国联通手机的参训人员,提供2个月的相关主题的“短信随身学”增值效劳,短信包月费用全部由乙方承担,但乙方不负责甲方参训人员合同外的自助下载的短信所发生的任何费用;本增值效劳条款不涉及责任事项。15、如有未尽事宜,经双方友好协商,可补充相关协议,合同附件及补充协议与本合同具同等法律效力。16、此合同一式二份,甲、乙双方各持一份。17、此合同自甲方第一笔预付款足额到达乙方账户日起生效。合同附件一:《光电股份培训方案》甲方:法定代表人签字:地址:深圳市区路号开户行:账号:乙方:法定代表人签字:地址::开户行:账号:日期:20xx年月日签约地:签约方式:企业人才培训效劳合同模板篇19甲方:乙方:根据甲方委托,乙方承办培训,经双方协商,达成如下协议,共同信守执行。一、培训目的甲方委托乙方培训的目的:进步员工素质并增强企业核心竞争力。二、培训的内容范围及要求1、负责地对企业员工进展培训2、承担所有培训任务3、员工信息绝对对企业公开三、培训时间甲方委托乙方从20xx年1月1日至20xx年12月31日完成培训任务,乙方方案天内完成,并向甲方提供“培训课程表”一式份。四、承办培训人员由乙方指定此次培训负责人承办该项培训。五、费用及支付方式经双方议定,甲方向乙方支付培训费人民币万元。本协议生效后,甲方向乙方预付50%培训费,即元,余下局部待乙方出具培训课程表时一次付清。六、乙方的义务1、培训过程坚持向甲方提供的“培训课程表”保证按时按量地完成教学方案,管理好培训班的日常性事务,未经甲方答应,不得将此培训交予其他公司办理。2、遵守职业道德。对甲方提供的有关资料〔如人员〕和情况保守机密。3、随时或定期向甲方报告培训的进展情况,培训完毕时请甲方参与监考发证等考务工作,以便验收培训结果。七、甲方的义务1、按约定日期为乙方提供所需培训的相关业务〔培训〕资料。2、培训未完毕,但因不可归责于乙方事由使培训不能完成时,甲方也应向乙方支付报酬。3、乙方在承办培训过程中,甲方应指定有关人员积极协助配合,给予工作方便。八、双方的权利按照国家有关民办职业教育的规定,保证培训的合法性。培训过程中,假设一方未履行合同书,另一方那么有权终止该合同;假设一方因培训未尽事宜,另一方有向人民法院起诉的权利。九、违约责任甲乙双方按照《中华人民共和国合同法》承担违约责任。假设甲方终止合同,乙方不退预收款;假设乙方原因此终止合同,乙方退还预收款。十、本合同未尽事宜,按国家相关法律法规办理。十一、本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份,签字盖章后生效。甲方〔盖章〕:乙方〔盖章〕:法定代表人:法定代表人:或受权代理人:或受权代理人:年月日年月日企业人才培训效劳合同模板篇20订立合同各方:培训单位:____学院〔或学校〕,以下简称甲方;委托培训单位:____,以下简称乙方;学生:____,以下简称丙方。为了开拓人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会现代化建立提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。第一条甲方对丙方的授课内容应按照教育部对同类本科生〔或大专、中专生〕所规定〔部属学校按其系统的有关规定〕的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体开展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。第二条甲方如发现丙方有违背校纪校规的行为,应及时与乙方获得联络,_市教育局……等单位各留存一份。学院或学校〔甲方〕:______〔公章〕代表人:_______〔盖章〕:________银行帐户:______乙方:________〔公章〕代表人:________〔盖章〕职务:_________:_________银行帐户:_________丙方:_______〔盖章〕_____单位职工或干部。_____年_____月______日订拓展阅读人才培训合同订立合同各方:培训单位,_______________________________________________学院〔或学校〕,以下简称甲方;委托培训单位,____________________________________________________,以下简称乙方;学生,________________________,以下简称丙方.为了开拓人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会现代化建立提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守.一、甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生〔或大专、中专生〕所规定〔部属学校按其系统的有关规定〕的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求.甲方对丙方在校期间的德、智、体开展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍.二、甲方如发现丙方有违背校纪校规的行为,应及时与乙方获得联络,共同研究处理方法.丙方在期末思想品德评为“差”等,学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍.三、甲方负责丙方奖学金的评定和发放.奖学金每学期评定一次,分一、二、三等,详细评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理.四、乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费.学费每人每学期______元,奖学金每人每学期______元,其它费用每人每学期______元.丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方.五、乙方应按规定发给丙方工资〔标准工资加地区生活费补贴,不发奖金〕和其它福利待遇.丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费______元〔如国家有新规定,按新规定执行〕,向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费.丙方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销.丙方如不在甲方食宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴.六、乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常理解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理.七、丙方学习完毕,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体开展情况,合理安排其工作.八、丙方必须自觉承受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面开展,争当“三好学生”.丙方如违背校规校纪,要自觉承受甲方和乙方的处理.丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付.九、丙方学习完毕经考核、考试合格准予毕业后,必须到乙方单位工作,一般在______年内不得提出调离乙方单位.丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续.丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到______年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资.本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效.甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同.合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定.补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触.本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式______份,交______市教育局……等单位各留存一份.学院或学校〔甲方〕:____________〔公章〕代表人:________________________〔盖章〕:__________________________银行帐户:_____________________________〔乙方〕:___________________________〔公章〕代表人:________________________〔盖章〕职务:________________________________:___________________________银行帐户:__________________________

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论