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文档简介
全国2020年01月高等教育自学考试企业管理咨询与诊断试题课程代码:08819一、单项选择题(每小题1分)1、咨询机构或咨询师会根据受诊企业进行实地调查获得的一手资料对企业的经营状况进行分析,进而提出改善其经营管理的方案,体现企业管理咨询与诊断的()A、科学性 B、创新性C、有效性 D、建议性2、咨询人员深人到企业需要调查的工作环节,通过一定时间的观察、收集和测定相关数据。这种调查方法是()A、现场参观 B、资料收集C、现场调查 D、问卷调查3、下列关于战略的描述,不正确的是()A、战略需要对企业的经营活动进行系统规划和安排 B、战略需要对企业的内部资源和外部环境进行分析C、战略需要对企业资源进行配置 D、战略规划是企业为了某一阶段生产经营的需要而进行的4、人员、结构或技术方面的任何改变是指()A、组织结构设计 B、组织变革C、组织文化塑造 D、组织管理5、在人员配置规划中,目的是合理填补组织中长期内可能产生的职位空缺的具体规划是()A、晋升规划 B、调配规划C、招聘规划 D、退休解聘规划6、资产负债表是基于_____这一基本会计公式编制的。()A、资产=负债+所有者权益 B、负债=资产+所有者权益C、资产=负债 D、所有者权益=资产+负债7、产品生命周期中购买者一般较多的时期是()A、引入期 B、成长期C、成熟期 D、衰退期8、下列不属于生产与运作管理的作用与意义的选项是()A、是企业创造价值的主要环节 B、是企业经营的基本职能之一C、是企业竞争的唯一影响因素 D、是影响企业间竞争的因素9、可行性研究和投资决策的起点是()A、市场细分 B、市场开发C、市场预测 D、市场趋势分析10、基于ERP的电子商务商务系统分为_____个阶段。()A、2 B、4C、5 D、6二、多项选择题(每小题2分)11、按咨询时间长短划分,管理咨询可分为()A、长期咨询 B、中期咨询C、中长期咨询 D、短期咨询E、不定期咨询12、在访谈过程中,下列行为不正确的有()A、访谈正式开始前,向被访谈人说明访谈目的和保密原则B、访谈过程中做好记录,对重点问题进行复述,确定双方理解无误C、访谈过程中经常打断访谈人的谈话D、经常主动跟访谈对象谈论自己的看法E、为避免影响被访谈者的工作,保证每次访谈的效果,访谈时间一般不要超过两小时13、战略假设的重要性体现在()A、是战略咨询的主要前提 B、具有明确的针对性和目的性C、将提高战略咨询的质量和效率 D、在调查和分析中得到证实或证明E、战略假设水平体现咨询人员的能力14、组织变革的方式包括()A、综合式 B、全新式C、改良式 D、计划式E、渐进式15、平衡记分卡包含的指标有()A、财务 B、客户C、内部经营过程 D、学习与成长E、外部经营过程16、现金既是企业资金运动的开始形态,又是企业资金每次循环的终结形态。下列属于作为企业资金运动动态表现的现金流动类型的是()A、经营性现金流动 B、投资性现金流动C、日常性现金流动 D、筹(融)资性现金流动E、管理性现金流动17、市场营销环境分析包括()A、宏观环境分析 B、行业分析C、竞争者分析 D、消费者分析E、组织市场分析18、生产运营管理咨询的内容包括()A、设施选址咨询 B、供应链管理咨询C、质量管理咨询 D、生产日程计划管理咨询E、设备管理咨询19、确定合理项目建设规模的方法主要有()A、德尔菲法 B、盈亏平衡分析法C、平均成本法 D、生产能力平衡法E、最小公倍数法20、电子商务管理渗透商务活动的三流是指()A、资金流 B、商流C、信息流 D、物流E、技术流三、名词解释题(每小题4分)21、问卷调查22、激进式变革23、企业使命25、供应链管理的规划方法四、简答题(每小题6分)26、简述诊断报告应达到的目的。27、简述组织诊断的标准。28
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