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文档简介

Word第第页职位工作个人心得(6篇)职位工作个人心得1

我于x年x月x日进入公司,依据公司的需要和自身的选择,目前担当销售一职,负责店内销售助理工作。

公司主动向上的文化气氛,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的爱护好新车,让它发挥出的性能。我们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,主动团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我信任我肯定会做好工作,成为优秀的丹尼斯人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

三个多月来,我在公司领导和同事们的热心关心及关爱下取得了肯定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和缺乏:

一、思想上个人主义较强,随便性较大,显得不虚心与散漫,没做到虚心谨慎,肯定的敬重听从。

二、有时候办事不够干练,言行举止没注意约束自己。

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和制造性不够,离领导的要求还有肯定的距离。

四、业务学问方面特殊是销售阅历还不够扎实等等。

我深深体会到有一个和谐、共进的团队是特别重要的,有一个主动向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,所以我更加珍惜这次机会,为公司的进展竭尽全力。

本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作力量;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身进展和进步,平常利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素养,目前正自学高校课程,打算报考全国高等教育自学考试,以期将来能学以致用,同公司共同进展、进步。

依据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向经理申请:盼望能依据我的工作力量、看法及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并依据公司的薪金福利状况,从_1_年_月_日起,转正工资调整为____元/月,恳请领导予以批准。

来到这里工作,我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作力量上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去制造,信任在全体员工的共同努力下,企业的美妙明天更辉煌。在今后的工作和学习中,我会进一步更加严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,肯定能够为公司的进展尽自己的微薄之力,我更深信今日我以公司而骄傲,明天公司以我而傲慢。

职位工作个人心得2

20xx年,我们人事科在办公室领导的正确领导和各科室同事的大力支持协作下,我们团结合作、勤奋努力,做了不少工作,取得了肯定的成果,完成了本职工作任务,现简要总结如下:

一、抓好学习教育工作

1、组织同时参与名同事参与了的学习活动。

2、组织办公室全体同事学习。由我科室组织了“创先争优”“创建学习型组织”等一系列的学习活动,建立每周五学习制度。并要求写出自己的心得体会。

二、抓好人事工作

人事制度改革是我单位下半年的一项重大举措,我们人事科依据上级部署,20xx年XX月开头着手进自行人事制度改革的筹备工作。为很好的完成这次人事制度改革,在领导下。我们开头着手草拟各岗位说明书、各岗位任职资格、机构人员设置方案等。从人事制度改革的程序操作上,我们遵照上级的要求,制学习培训。今年,共组织多定出切实可行的改革方案。并组织学习了人事制度改革的相关文件,并对各项改革方法进行了具体的讲解。为到达改革的目的,充分调动大家工作学习的主动性,我们抓住改革的两个关键:一是实行全员聘用制,二是制定合理的内部安排方案。为充分表达民主,我们征询了每位同事的看法,并于订了聘用合同。

三、抓好XX建工作

1、今年XX月,我们对名预备XX员仔细进行了严格的政治审查,并经过XX委会的全体表决,进展为正式XX员,为XX组织注入了新奇血液。

2、加强政治理论学习,把思想政治工作放在重要位置来抓。我们人事科组织单位同事集体学习了相关的会议精神,并对各职工的心得体会进行了上榜公示。

四、抓好人事服务性工作

1、按政策规定,准时为职工的专业技术人员晋升职称调升工资等手续。

2、仔细搞好了干职工的人事档案管理,准时将干职工的档案材料整理归档。

3、我科严抓计生工作,并被XX工委评为先进单位XX月同每名职工签。

4、不断完善了干部职工人事信息,使干部职工人事档案管理工作规范化、信息化。

五、20xx年工作思路

20xx年,政工科将紧紧围绕办公室中心工作,切实改良机关作风,优化人力资源配置,提高执行力。做好以下三个方面:

一是加强学习。学习相关的法律法规和业务学问。

二是增添服务意识。热忱为机关工作人员做好服务,做好贴心人。

三是提高执行力。在今后的工作中多熬炼、多思索、尽职尽责,当好“大内情”。

职位工作个人心得3

转瞬间,x年就过去了,在这一年里单位各部门都取得了可喜的成就,作为单位出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责。展望将来,我对单位的进展和今后的工作布满了信念和盼望!为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成果,我把参与工作以来的状况总结如下:

一、日常工作

1、与银行相关部门联系,依据单位需要提取现金备用。

2、核对保单,与保险公司办理好交接手续,完成对我单位职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。

3、做为现金出纳,每天对收入和支出的凭证要仔细核对,准时记帐。月底和会计对帐、盘点,做月报表。

4、做好x年各种财务报表,并准时送交部门领导。

二、在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉现金金额不符,做到准时汇报,准时处理。

2、准时收回单位各项收入,开出收据,准时收回现金存入银行,从无坐支现金。

3、依据会计供应的根据,准时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续,严格审核算〔发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐〕,对不符手续的发票不付款。

三、主要阅历和收获

在单位工作的两年多时间里,积累了很多工作阅历,尤其是基层财务工作阅历,同时也取得了肯定的成果,总结起来有以下几个方面的阅历和收获:

〔一〕只有摆正自己的位置,下功夫熟识基本业务,才能尽快适应新的工作岗位。

〔二〕只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。

〔三〕只有坚持原则落实制度,仔细理财管账,才能履行好财务职责。

〔四〕只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

〔五〕只有保持心态平和,"取人之长、补己之短",才能不断提高、取得进步。

四、工作中的缺乏

随着不断的学习和深化,我对本职工作有了更深刻的熟悉。我的工作内容可以说既简洁又繁琐。例如登账,公司各项目合算,账本有十几本之多,要逐笔登记汇总。浩大的工作量,使我必需细心、耐烦的操作。常常是一天下来目不暇接的.。

由于工作量很大,特殊是月底和年终,自己一个人有时感觉力不从心,在一些详情中消失了一些疏漏和缺乏,从而影响了工作的进度和同事的工作,在这里深表歉意。

五、确立工作目标,加强协作

财务工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开头。我喜爱我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新颖,但是做为企业正常运转的命脉,我深深的感到自己岗位的价值,同时也为自己的工作设定了新的目标:

1、做好财务工作打算,以预算为根据,主动掌握本钱、费用的支出,并在日常的财务管理中加强与各部门的沟通,提倡效益优先,注意现金流量、货币的时间价值和风险掌握,充分发挥预算的目标作用,不断完善事前打算、事中掌握、事后总结反馈的财务工作。

2、实抓应收账款的管理,预防呆账,削减坏账,保全单位的经营成果。

3、主动参预,协作各部门开拓新的经济增长点。

以上是我对自己工作的总结汇总,敬请各级领导赐予批判指正。在今后的工作当中,我将一如既往的努力工作,不断总结工作阅历;努力学习,不断提高自己的专业学问和业务力量,以新形象,新面貌,为单位的辉煌进展而努力奋斗。

职位工作个人心得4

x年在紧急的工作中接近岁尾,作为公司出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作:

一、日常工作:

1、与银行相关部门联系,依据公司需要提取现金备用。

2、核对保单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。

3、做为现金出纳,每天对收入和支出的凭证要仔细核对,准时记帐。月底和会计对帐、盘点,做月报表。

4、做好x年各种财务报表,并准时送交部门领导。

二、其他工作

1、迎接公司评估,预备所需财务相关材料,准时送交部门领导。

2、为迎接税务部门对我公司帐务状况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能消失的问题做好统计,并提交领导批阅。

三、在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉现金金额不符,做到准时汇报,准时处理。从无坐支现金。

2、依据会计供应的凭证,准时发放职工工资和发放工费。

3、坚持财务手续,严格审核,对不符手续的票据不付款。

随着不断的学习和深化,我对本职工作有了更深刻的熟悉。我的工作内容可以说既简洁又繁琐。例如登账,公司各项目合算,账本有十几本之多,要逐笔登记汇总。浩大的工作量,使我必需细心、耐烦的操作。常常是一天下来目不暇接的。

随着社会经济创新以及学问经济时代的逐步来临,学习新的学问早已经显得非常重要。学问是浩瀚的海洋,我们一生所能学到的学问相以于这片海洋来说,是及其的渺小。随着对财务信息处理要求的日益提高,对财务工的要求也越来越高。一方面需要借助计算机完成财务核算工作;另一方面是不断推陈出新的财经法规。于是对于我们来讲,娴熟把握计算机操作、不断学习新的财经法规条例都是必需的。或许任何一种产业,一个行业都有各自的背景和进展。要想使自己不被时代抛弃,只得紧紧的跟上时代的步伐。学习,也是的途径。

综上所述,在过去的一年中,付出过努力,也得到过回报。人到中年,用严厉 仔细的看法对待工作,在工作中一丝不苟的执行制度,是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作,并在工作中把握财务人员应当把握的原则。作为财务人员特殊需要在制度和人情之间把握好分寸,既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进行。在即将到来的x年,我会扬长避短,更好的完本钱职工作。

职位工作个人心得5

xxx年是xx公司在全体员工的共同努力下,xx汽车公司取得了历史性的突破,年销售额、利润等多项指标创历史新高。现将xxx年工作总结如下:

一、加强面对市场竞争不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销

针对今年公司总部下达的经营指标,结合公司总经理在xxx年商务大会上的指示精神,公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面。面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们没有一味地走入“价格战”的误区。“价格是一把双刃剑”,适度的价格促销对销售是有关心的。

售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,绽开了广泛的服务意识宣扬活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参与的的车间现场巡检制度。

二、追踪对手动态加强自身竞争实力

对于内部管理,作到请进来、走出去。固步自封和闭门造车,已早已不能适应目前激烈的专用汽车市场竞争。我们通过托付相关专业公司,对分公司的管理提出全新的方案和建议;组织综合部和相关业务部门,利用业余时间学习。

三、注意团队建设

公司是个整体,只有充分发挥每个成员的主动性,才能使公司得到好的进展。年初以来,我们建立健全了每周经理例会,每月的经营分析会等一系列例会制度。营销管理方面消失的问题,大家在例会上广泛商量,既统一了熟悉,又明确了目标。

在加强自身管理的同时,我们也借助外界的专业培训,做好销售工作打算,做好个人工作总结报告,提升团队的分散力和专业素养。通过聘请专业的企业管理人才对员工进行了团队精神的培训,进一步强化了全体员工的服务意识和理念。

xxx年,通过全体员工的共同努力,公司各项工作取得了全面成功,各项经营指标均创历史新高。在面对成果欢欣鼓舞的同时,我们也糊涂地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多缺乏,尤其在市场开拓的创新上,精品服务的理念上,还大有潜力可挖。同时还要提高我们对市场改变的快速反应力量。

职位工作个人心得6

时间过得很快,一个月的试用期转瞬就过去了,在公司的这一个月,我过得很充实,收获良多。

我是此次应届毕业生,我明白第一份工作的重要性!所以,一个月前,我怀着一颗无比憧憬的心来到公司应聘。很幸运,我有机会被公司录用,并且进入市场部工作,工作职务是市场总监助理,这是一份各方面都很让我满足的工作。

初入公司,我调整好心态,从零开头,主动投入到本职工作当中。在

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