统计过程控制SPC考试测试题_第1页
统计过程控制SPC考试测试题_第2页
统计过程控制SPC考试测试题_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

SPC测评姓名:得分:公司名称:部门/职务:1题-20题,每题3分;21题至40题每题2分。总得分80分为通过。TOC\o"1-5"\h\z1系统:( )A有目的性;B要素要具备能力;C要素组合的有序性;D全部2普通原因变差:( )A很难消除;B可预测;C随时存在;D全部3特殊原因变差:( )A随时存在;B会使过程偏离目标或产生更大的波动;C可预测;D全部4控制图的目的:( )A做一份完美的图形;B仅仅帮助对过程进行检查;C探测过程变化,及时预警,实施预防;D全错。5以下是计量型数据的:( )A2秒;B6度;C7安培;D全部。6以下是计数型数据的:( )A合格;B上面;C5个缺陷,;D全部P图是:( )A不合格品控制图;B不合格品率控制图;C不合格数控制图;D单位不合格数控制图nP图是:( )A不合格品数控制图;B不合格品率控制图;C不合格数控制图;D单位不合格数控制图C图是:( )A不合格品控制图;B不合格品率控制图;C不合格数控制图;D单位不合格数控制图TOC\o"1-5"\h\z10U图是:( )A不合格品控制图;B不合格品率控制图;C不合格数控制图;D单位不合格数控制图控制图的判异原则包括:( )A,超出控制线的点。B连续上升或连续下降的点。C其他非随机分布的点D全部当需要通过事物的计量值(如:长度)来管理品质时,可采用:( )A、双-R图B、P图C、C图D、U图13、当需要通过不良率,报废率等来管理品质时,可采用:( )A、X-R图B、P图C、C图D、U图14、对系统采取措施,通常用来消除变差:( )A、普通原因B、特殊原因C、a+bD、均不是15、在使用X-R图研究初始能力时,其子组的大小为:( )A、100个数据B>25组C、a+bD、无需规定16.在一个稳定受控的过程中,6倍标准差区域翻盖了过程多大比例的结果:( )TOC\o"1-5"\h\zA.50%B75%C90.56%D99.73%标准差是:( )A一个算术差B一个乘积C一个商数 D表征了数据和目标值的偏差及分散程度。在一个稳定受控的过程中Cpk和Ppk的关系:( )A.该两个指数接近 B.Cpk一定大于PpkCCpk一定小于PpkD.全错控制图首先选择的应用对象应该是:( )A.产品特性B.过程关键参数C.A+BD.全错所有计量型控制图的控制线计算公式和系数:( )A.都一样B.均值极差图和中位数极差图一样C.都不一样D全错判断题:正态分布又叫“铃形分布(又叫钟形分布)”()。正态分布以及随机分布原理是SPC控制图建立判异准则的基础。()在发现控制图有异常时,首先关注测量系统有无不可接收的变差存在是非常必要的。()控制图可以用在对新过程进行分析时,也可以用在生产后对过程进行监控。()使用控制图注优先级应关注特殊产品特性。()当一个过程的中心出现偏差时,它首先会在极差图上反映出来。()当一个过程做出的产品特性大小不一时,它首先会在均值图上反映出来。()无论什么情况下,一个稳定受控的过程,做出的控制图应该是非常理想的状态,如:所有均值点都在控线内。()有四个数:3,7,5,9,其中位数是5。()TOC\o"1-5"\h\z极差是指一组数据中最大的数减最小的数的差值.( )当控制图中,有超过控制限的点发生时,一定意味过程有问题了。()连续7点降低或连续7点上升,可能意味过程出现异常了。( )控制图的使用使我们能更好的理解过程及其变差。( )在初始过程能力分析时,可以同时使用Cp/Cpk,Ppk/Ppk等指数。( )Cp/Cpk只有在过程统计受控时才能计算得出。( )Pp/Ppk在统计过程控制手册中,叫“性能指数”在不同顾客使用环境中,对指数的使用或定义可能存在差别。( )单边公差不存在Cp,Pp。( )单边公差不可以计算Cpk

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论