实训就业合同

第页共页实训就业合同实训就业合同。随着全球经济的不断飞速开展，很多地方都是要用到合同的。合同是适用私有制的商品经济的客观要求而出现的，那么到底应如何拟定合同呢？因此，栏目特意整理了实训就业合同，在此提醒你本页，以方便阅读！实训就业劳动合同的内容可分为两方面，一方面是必备条款的内容，另一方面是协商约定的内容。以下实训就业合同文章是由阅读。甲方：姓名：联络：身份证号码：乙方：甲乙双方在平等、自愿、协商一致的根底上签定本协议。一、甲方自愿参加乙方提供上海软件重点企业的订单培养的实训就业效劳，乙方将尽全力为甲方提供高质量的教学实训效劳以及提供优质的就业效劳。二、效劳内容1、实训内容本次软件定制班分为技术及日语培训，实训两个阶段，在技术及日语培训期间，参与人员必须为正规本科计算机专业相关，应届或09届学生，通过入学笔试和面试方可参加实训，经过第一阶段实训后必须到达以下要求：日语3级程度、C/C++进展指定内容的培训。此次技术培训的内容，仍以C/C++为主。2、实训时间分两个阶段进展，总计6个月。第一阶段(3个月)：日语培训三级及技术根底(培训地点：)考核标准：日语三级相当程度;C/C++笔试及上机测试，难度可参考入学测试题，测试分数要求50分以上。收费标准：4800元第二阶段(3个月)：日语二级，结合工程进展实训(实训地点：软件公司)押金：500元(代软件收取，来实训前收齐;协助学员住宿安排，住宿费、交通费由学生自己负担，公司协助安排的住宿费根本300-450元/月，也可自行解决。)a.假如第二阶段实训期间因为自身才能问题未通过第二阶段实训考核，那么此500元全退;b.假如第二阶段实训通过，那么上海软件公司将与学员签订3年的上海市正式劳动合同，学员假设正常履行完成与甲方的劳动合同，甲方将返还500元的押金;c.薪资方面，就业薪资方面，学员在与公司签订正式劳动合同后，第1-3个月工资平均值为2000元，第4-6个月工资平均值为2300-2500元，第6-12个月工资平均值为2500-2800元，之后第二年，公司调薪将跟随公司整体进度。)三、实训就业效劳流程：1、面试合格，进入第一阶段实训，签订《实训就业协议书》;2、第一阶段实训考核合格，参加乙方安排的软件定制班实训;3、第二阶段实训考核顺利通过，与软件企业签订劳动合同。备注：假如甲方在第一阶段、第二阶段的任一次实训考核未通过，乙方推荐甲方至其他相关单位就业，就业推荐次数不低于3次。四、在实训期间，甲方是乙方的学员，承受乙方的管理，与乙方建立培训关系。五、甲方在实训期间，应遵守实训公司的保密规定，不得向任何个人、公司或团体泄漏任何有关实训公司的知识产权的技术、产品、作品、专有技术、商业机密、业务、事务、资料等。未经允许，甲方擅自将实训公司的资料和财物带出实训公司视为偷窃，甲方对此行为须承当相应的惩罚后果。六、甲方在实训期间，须听从实训公司指导人员的工作安排，不得利用实训公司的资与技术从事与实训内容无关的任何工作。七、在实训期间，甲方如损害实训公司财物，需照价赔偿。八、甲方在实训期间不得迟到早退、无故缺席，甲方在实训期间的出勤作为甲方的考核工程之一。甲方因故不能参加实训需向指导老师请假。没有履行相应的请假手续且连续三天没有参加实训的，视为自行放弃实训。如甲方因个人原因自行放弃实训，本协议自行终止，甲方的实训费概不退还，并从此终止就业推荐安排效劳。九、甲方被乙方定向实训的公司录用后，必须根据聘用公司的劳动合同履行规定的权利义务。甲方和聘用公司签订劳动合同之日起，本协议自行终止。乙方的就业部和甲方保持联络，跟踪甲方的就业情况。乙方有权将甲方的就业情况作为成功案例公布在媒体上。十、本协议经甲方签字乙方盖章之日起生效。本协议一式二份，双方各持一份，每份具有同等的法律效力。甲方(签字)：乙方(盖章)：年月日年月日编辑推荐学生实训协议书甲方：******管理(以下简称甲方)乙方：******学院(以下简称乙方)丙方：(以下简称丙方)为了积极协助校方推进职业教育的开展，转变学生培养形式，提升学生的就业竞争力，同时也能更好地满足企业人才需求，最终实现校、企、学生三赢的理想目的，在本着自愿平等、互惠三赢、共同开展的原那么，经过友好协商，达成校企合作协议，详细条款如下：一、实训门店、期限1、三方同意丙方于年月日至年月日期间在甲方进展为期壹个学期的实训。2、甲方将安排丙方在甲方旗下**门店进展实训。(在与乙方负责老师沟通后，如无特殊正当原因的，丙方必须服从甲方的调动要求)二、各方职责义务(一)、甲方职责义务1、甲方为乙方实训学生在相关法律法规下，提供相关实习场所。假如乙方、丙方有申请提供住宿的，甲方将给予解决。2、甲方要安排专职人员与乙方负责老师共同做好实训工作安排，关心乙方实训学生思想状态、职业素质、职业才能、职业态度和职业道德，关心他(她)们身心安康，解决他们生活、工作上遇到的困难。3、甲方在乙方学生实训期间，负责对学生的平安教育、劳动纪律教育、如有学生违纪或突发事件要及时向乙方老师汇报，并按甲方相关制度给予处理。4、甲方积极维护乙方学校的信誉，要经常与乙方沟通，及时反应乙方学生的实训情况。实训完毕后，负责学生的实训成绩的鉴定，并由甲方人力资部门签署意见盖章后交给乙方。5、在实训过程中，假设丙方不能遵守甲方的各项规章制度，不能胜任工作或不服从甲方工作安排，甲方应及时与乙方沟通，经三方协商后妥善处理。6、甲方与乙方约定实训生薪资，为甲方目前薪资制度，以后假设有调整以甲方薪资制度为准：要求正常月休4天，每天平均工作8.5小时，转为见助一阶段后按月薪计算，按照甲方详细薪资制度执行。实训阶段及内容时间第一阶段〔实训内容主要是岗位操作技能学习〕第五学期7、甲方为乙方实训学生提供岗位操作技能培训所需的一切资，定期对他们进展培训、技能鉴定和沟通，对表现优异者要及时修正培训方案，给予重点培养。8、甲、乙双方负责为丙方购置人身保险。(二)、乙方职责义务1、按校企合作方案要求，每年提供两个班级约60-80名学生到企业进展为期壹个学期的实训和培训。(丙方必须获得安康证，费用报销按照甲方门店安康证费用报销制度)2、负责向甲方提供学生的详细资料和相关技能的情况。3、负责选派责任心强、技能优秀的专业老师担任学生实训指导老师，和甲方有关人员组建校企合作协调小组，经常与甲方沟通、理解学生的实训情况，加强对学生的管理，催促学生完成实训工作，并与甲方共同管理实训期内学生的平安与思想的稳定。4、乙方要教育实习学生要维护甲方的企业品牌、信誉和经济利益，保守甲方的商业机密。5、如乙方教学需要或特殊情况、需要实训学生离岗半天以上的，乙方要提早一天与甲方沟通，实训学生按甲方制度办理请假手续，以不影响甲方消费秩序。(三)、丙方职责义务1、丙方属于在校实习学生，到企业实习为了完成教学内容，应严格遵守学校和单位的各项规章制度，并保证在甲方单位所学到的各项信息不外泄。2、服从学校和公司对实训岗位的分配，听从带训员的指导，虚心学习，理论联络实际，努力进步技能操作程度。3、要用心于岗位职守，遵守职业道德，以实训单位职工的标准严格要求自己，尽职尽责，培养自己吃苦耐劳、爱岗敬业的品质和适应社会的才能。4、虚心请教，认真学习，稳固和训练业务技能，努力完成实训单位和学校交给的各项学习和工作任务。5、实训生在实训期间应遵守单位员工守那么，注意自身形象，严格标准仪容仪表。保护单位公共财产，珍惜集体荣誉。6、丙方必须按甲乙双方商定的实训时间完成培训，不按规定完成实习擅自离岗的，或在实习期间由于丙方主观不努力被终止协议的，甲方不给予考核评定。7、丙方在甲方实训期间必须遵守甲方的规章制度，如因违规操作造成甲方财产损失或甲方人员人身伤害的，丙方需要承当相应责任及医疗费用。8、丙方的平安责任归属参照学校教学实习承诺书第6条。四、协议的终止与解除1、协议期满自然终止。协议的终止或解除，企业无需承当任何经济补偿。2、在实训期间，出现丙方没有履行好自己义务，给甲方带来较大经济损失或负面影响的，甲方在与乙方沟通后，可以单方面解除协议并追究赔偿。3、协议期为一个学期，到期后，甲丙双方可以自愿决定是否续签实训协议。4、其他未尽事宜由三方及时协商解决。五、本协议一式叁份，甲乙丙三方签字(盖章)生效，三方各执一份。甲方：******管理(盖章)日期：乙方：******学院(盖章)日期：丙方：日期：顶岗实训协议书甲方(企业)：地址：：乙方(学生)：地址：：丙方(学校)：地址：：鉴于甲方愿意为丙方的在校学生提供实训时机，乙方作为丙方的在校学生经丙方批准前往甲方进展实训，经甲、乙、丙三方友好协商，订立协议如下：一、实训岗位、期限1、三方同意乙方在年月日至年月日期间在甲方进展为期2个月的实训。2、甲方将安排乙方在甲方的人事部门文员岗位进展实训。二、各方的权利和义务本协议各方在此同意和确认各方的权利和义务如下：(一)甲方的权利和义务1、甲方的权利(1)可以根据其需要和乙方的工作才能对实训内容进展调整;(2)在实训期间内根据乙方的表现，经和丙方友好协商后甲方有权决定是否提早终止为乙方提供的实训时机;2、甲方的义务(1)按照本协议规定的时间和内容为乙方提供实训时机，所安排的工作应该符合法律的规定和不损害乙方的身心安康。(2)配合学校教学目的和要求，制定学生实训方案，向丙方提供乙方实训的真实表现等信息。(3)在乙方实训期间，配合丙方做好实训学生的管理工作，安排具有相应专业知识、技能或工作经历的人员对乙方进展实训指导，帮助乙方完成实训任务，并协助丙方对乙方进展管理。在乙方实训完毕时根据实训情况，按照丙方的考核要求对乙方作出实训考核鉴定。(4)加强对乙方的平安教育，防止发生人身和财产平安事故。(二)乙方的权利和义务1、乙方的权利(1)有权在协议规定的实训时间按照甲方安排的内容参加实训;(2)假如甲方安排的工作内容违法或者有损乙方的身心安康，乙方有权在向甲方报告后终止在甲方的实训。2、乙方的义务(1)在实训期间认真做好岗位的本职工作，刻苦锻炼和进步自己的专业技能，有意识的全方位训练自我，培养独立工作才能，在理论中努力完成专业技能的学习任务;(2)在实训期间，遵守甲方的有关工作时间、休假制度、考勤制度、行为准那么、保密制度及任何其他甲方要求乙方遵守的公司规定;(3)应按时完成实训期间甲方交付的任务和工作;(4)遵守学院关于院外实训的管理规定和要求，与校内指导老师保持联络，按照实训的教学任务书的要求完成各项实训任务，并承受实训单位和学院的考核;(5)在签订本协议时，应该将此情况向家长汇报并得到家长同意。(三)丙方的权利和义务1、丙方的权利(1)根据乙方在甲方的实训内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应的课程学分或直接参加丙方相应课程的考核;(2)有权在不影响甲方正常工作的前提下前往实训单位进展指导或管理，有权向甲方理解学生的实训情况。2、丙方的义务(1)对乙方在甲方的实训给予充分的配合，做好乙方实训前的发动与培训工作、实训中的联络、检查、协调工作，实训后的考核和其他工作;(2)对乙方实训期间的行为予以监视和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度;(3)在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。三、保密约定协议三方都有义务为三方中的任何一方保守法律规定的相关的机密，尤其是要对甲方的经营管理和知识产权类信息进展保密，假设有违背，根据相关法律处理。四、协议的终止与解除1、协议期满自然终止。2、因协议期限届满以外的其他原因此造成协议提早终止时，甲乙丙均应提早两周书面通知其他二方。3、乙方违背本协议第二条有关乙方义务的规定，甲方可提早终止本协议，但应提早通知丙方并说明原因，乙方应承当由此所遭受的损失。其他未尽事宜由三方及时协商解决。五、协议的生效本协议一式三份，由甲方、乙方和丙方各执一份，经三方合法受权代表签署后生效。本协议生效后，对甲、乙、丙各方都具有法律的约束力。本协议是协议三方通过对各种问题的研究、讨论，经过友好协商达成共识后三方同意签署的;任何一方对此协议内容进展任何修正或改动，都应经过三方书面确认前方始生效。甲方(盖章)：乙方签名：丙方(盖章)：年月日年月日年月日见习实训的培训合同书甲方：〔实训单位〕＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿乙方：〔实训学生〕＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿丙方：〔施行机构〕＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿为帮助南京市毕业生进步职业技能程度，积累工作经历，增强市场就业竞争才能，尽快实现就业，本着合作、谅解的原那么，上述三方就施行见习实训，达成如下协议：一、甲方〔实训单位〕同意接纳乙方为实训学生，实训岗位为__________，培训期限为___个月，详细期限为年月日至年月日。承诺按照实训方案认真执行，承当培养学生、促进就业的重要责任。二、乙方〔学生〕承诺遵守甲方〔实训单位〕的规章制度，配合带教老师，认真完成实训方案。三、丙方〔施行机构〕承诺：1、在乙方〔学生〕培训过程中，定期上门跟踪指导，对培训施行情况进展监视、考核。2、每期实训完毕后，及时完成对实训施行情况的考核评估，并做好就业跟踪效劳工作。四、培训过程中出现分歧或本合同书中未尽事宜，三方应本着友好协商的原那么进展解决。五、本协议书一式三份，三方各执一份。甲方签字〔章〕乙方签字〔章〕年月日年月日丙方签字〔章〕年月日实训协议书范本(篇一)甲方：xx管理〔以下简称甲方〕乙方：xx学院〔以下简称乙方〕丙方：〔以下简称丙方〕为了积极协助校方推进职业教育的开展，转变学生培养形式，提升学生的就业竞争力，同时也能更好地满足企业人才需求，最终实现校、企、学生“三赢”的理想目的，在本着自愿平等、互惠三赢、共同开展的原那么，经过友好协商，达成校企合作协议，详细条款如下：一、实训门店、期限1、三方同意丙方于年月日至年月日期间在甲方进展为期壹个学期的实训。2、甲方将安排丙方在甲方旗下x门店进展实训。〔在与乙方负责老师沟通后，如无特殊正当原因的，丙方必须服从甲方的调动要求〕二、各方职责义务〔一〕、甲方职责义务1、甲方为乙方实训学生在相关法律法规下，提供相关实习场所。假如乙方、丙方有申请提供住宿的，甲方将给予解决。2、甲方要安排专职人员与乙方负责老师共同做好实训工作安排，关心乙方实训学生思想状态、职业素质、职业才能、职业态度和职业道德，关心他〔她〕们身心安康，解决他们生活、工作上遇到的困难。3、甲方在乙方学生实训期间，负责对学生的平安教育、劳动纪律教育、如有学生违纪或突发事件要及时向乙方老师汇报，并按甲方相关制度给予处理。4、甲方积极维护乙方学校的信誉，要经常与乙方沟通，及时反应乙方学生的实训情况。实训完毕后，负责学生的实训成绩的鉴定，并由甲方人力资部门签署意见盖章后交给乙方。5、在实训过程中，假设丙方不能遵守甲方的各项规章制度，不能胜任工作或不服从甲方工作安排，甲方应及时与乙方沟通，经三方协商后妥善处理。6、甲方与乙方约定实训生薪资，为甲方目前薪资制度，以后假设有调整以甲方薪资制度为准：要求正常月休4天，每天平均工作8.5小时，转为见助一阶段后按月薪计算，按照甲方详细薪资制度执行。实训阶段及内容时间第一阶段〔实训内容主要是岗位操作技能学习〕第五学期7、甲方为乙方实训学生提供岗位操作技能培训所需的一切资，定期对他们进展培训、技能鉴定和沟通，对表现优异者要及时修正培训方案，给予重点培养。8、甲、乙双方负责为丙方购置人身保险。〔二〕、乙方职责义务1、按校企合作方案要求，每年提供两个班级约60-80名学生到企业进展为期壹个学期的实训和培训。〔丙方必须获得安康证，费用报销按照甲方门店安康证费用报销制度〕2、负责向甲方提供学生的详细资料和相关技能的情况。3、负责选派责任心强、技能优秀的专业老师担任学生实训指导老师，和甲方有关人员组建校企合作协调小组，经常与甲方沟通、理解学生的实训情况，加强对学生的管理，催促学生完成实训工作，并与甲方共同管理实训期内学生的平安与思想的稳定。4、乙方要教育实习学生要维护甲方的企业品牌、信誉和经济利益，保守甲方的商业机密。5、如乙方教学需要或特殊情况、需要实训学生离岗半天以上的，乙方要提早一天与甲方沟通，实训学生按甲方制度办理请假手续，以不影响甲方消费秩序。〔三〕、丙方职责义务1、丙方属于在校实习学生，到企业实习为了完成教学内容，应严格遵守学校和单位的各项规章制度，并保证在甲方单位所学到的各项信息不外泄。2、服从学校和公司对实训岗位的分配，听从带训员的指导，虚心学习，理论联络实际，努力进步技能操作程度。3、要用心于岗位职守，遵守职业道德，以实训单位职工的标准严格要求自己，尽职尽责，培养自己吃苦耐劳、爱岗敬业的品质和适应社会的才能。4、虚心请教，认真学习，稳固和训练业务技能，努力完成实训单位和学校交给的各项学习和工作任务。5、实训生在实训期间应遵守单位员工守那么，注意自身形象，严格标准仪容仪表。保护单位公共财产，珍惜集体荣誉。6、丙方必须按甲乙双方商定的实训时间完成培训，不按规定完成实习擅自离岗的，或在实习期间由于丙方主观不努力被终止协议的，甲方不给予考核评定。7、丙方在甲方实训期间必须遵守甲方的.规章制度，如因违规操作造成甲方财产损失或甲方人员人身伤害的，丙方需要承当相应责任及医疗费用。8、丙方的平安责任归属参照学校教学实习承诺书第6条。四、协议的终止与解除1、协议期满自然终止。协议的终止或解除，企业无需承当任何经济补偿。2、在实训期间，出现丙方没有履行好自己义务，给甲方带来较大经济损失或负面影响的，甲方在与乙方沟通后，可以单方面解除协议并追究赔偿。3、协议期为一个学期，到期后，甲丙双方可以自愿决定是否续签实训协议。4、其他未尽事宜由三方及时协商解决。五、本协议一式叁份，甲乙丙三方签字〔盖章〕生效，三方各执一份。甲方：xx管理〔盖章〕日期：乙方：xx学院〔盖章〕日期：丙方：日期：实训协议书范本(篇二)甲方〔企业〕：____________乙方〔学校〕：____________根据国家教育部对中、高等职业技术学校学生毕业前应安排一定时间进入企业实习、实训的要求，协助学校完成理论知识与操作技能培训任务，帮助毕业生顺利地走上工作岗位，甲、乙双方在协商一致、平等互利的原那么根底上，达成以下安排学生实习、实训协议：一、专业、人数、岗位及待遇1、安排对象、条件及人数：符合乙方毕业生推荐就业要求，年龄18—25周岁，身体安康，品行端正，在校学习期间完成了根底理论学习、允许进入实习实训的乙方年月毕业程度在校生学生共人，其中专业人分布及人员见附件；2、进入甲方实习实训时间、方式及岗位：学生进入甲方实习实训前须进展不少于一周的入厂前培训，学习内容由甲方确定，培训地点由甲、乙双方协商；年月—年月为实习实训期。3、学员实习、实训期间待遇：岗前培训期满考核合格后启动实习生活补助费用：实习实训试用期按元/月发放生活费。二、甲方权利与职责1、甲方须给乙方学生购置意外伤害保险一份；2、甲方应按约定向乙方学生提供实习实训岗位，提供符合国家行业平安消费规定的工作条件，并对乙方学生进展入厂三级平安教育及企业管理制度的教育和培训；3、在试用期间，对违背甲方管理制度或被证明不符合企业录用条件及试用期考核不合格的学生，甲方有权将学员退回乙方；在实习实训期间对于有重大违规违纪行为的学员，甲方可视情节提出处理建议，书面通知乙方处理，此类学生安置协议自动解除；4、在实习期间，甲方应根据国家及本市有关规定，为学生实习提供平安卫生条件，装备必须的劳动防护用品；5、甲方选派具有良好职业道德、较高专业理论程度和理论技能的工作人员对实习学生进展教育、指导和管理，组织带着实习学生完成实习任务；6、甲方不得安排实习学生从事高空、放射性、有毒有害、易燃易爆、国家规定的第四级体力劳动强度场所以及其他具有平安隐患的劳动；7、对实习学生的出勤、工作表现做出记录，待实习期满，做出书面实习鉴定；8、学生实习工作期间发生人身伤害事故，甲方有责任及时救治，并及时通报乙方，对伤害事故进展妥善处理；9、甲方须按此协议按月以现金的形式向乙方学生支付生活补助费；三、乙方权利与职责1、乙方协助甲方教育实习学生进入工作现场时严格遵守甲方平安管理规定，并做好工作时间、工作地点以外的学员遵守国家法律、法规的教育及管理工作；2、乙方对实习指导老师和实习学生加强管理，及时掌握实习动态，做好实习学生的思想教育工作，确保实习方案的落实；3、乙方应在学生进入企业前完成对学生就业前的思想品德和就业指导教育，完成对毕业生的技能训练与考核取证工作；4、学生实习期间，乙方确需学校回校参加各类考试或办理毕业派遣手续等其他事情的，乙方应提早一周告知甲方，甲方应予以准假；5、乙方学生毕业后进入甲方企业工作时与甲方签订劳动合同，双方的权利义务关系那么改由劳动合同重新确定，本协议自然终止；四、乙方学生在甲方实习、实训期间在工作时间、工作场所、因工作发生的伤害，根据国家相关规定核算损害，赔偿责任由甲方承当：五、此协议一式贰份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。六、其它未尽事宜由双方协商解决。甲方：〔盖章〕____________乙方：〔盖章〕_____________________年______月______日实训协议书范本(篇三)[协议书范本]餐饮合伙协议书范本甲方：________身份证号码：乙方：________身份证号码：丙方：________身份证号码：甲、乙、丙三方经友好协商，就共同经营酒吧事宜达成如下合伙协议：第一条合伙宗旨利用合伙人自身具备的资金管理优势和酒吧消费市场上所需综合效劳的局部空白，经营一家酒吧，使合伙人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。第二条合伙名称、主要经营地：合伙经营的酒吧名字为：经营场所位于:,面积:第三条合伙经营工程和范围经营工程为特色酒吧，范围包括烟酒销售、中西式简餐、棋牌等。第四条合伙期限合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年______月_______日止。第五条出资额、方式、期限1.甲方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。乙方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。丙方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。2.各合伙人的出资，于__________年________月________日以前交齐，由合伙负责人甲方统一保管，其他合伙人有监视和核查权。3.本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意恳求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合伙人约定的时间予以返还。第六条盈余、工资分配与债务承当1、工资分配：2、奖金分配：随着合伙经营的深化，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人奉献经合伙人商议后决定。3、盈余分配：除去经营本钱、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为根据，按比例分配。4.债务承当：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产归还，合伙财产缺乏清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承当。第七条入伙、退伙、出资的转让(一)入伙1.新合伙人入伙，必须经全体合伙人同意;2.新合伙人须成认并签署本合伙协议;3.除入伙协议另有约定外，入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承当同等责任;入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承当连带责任。(二)退伙1.自愿退伙。在经营期限内，有以下情形之一时，合伙人可以退伙：①合伙协议约定的退伙事由出现;②经全体合伙人书面同意退伙;③发生合伙人难以继续参加合伙企业的法定事由。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。2.当然退伙。合伙人有以下情形之一的，当然退伙：①死亡或者被依法宣告死亡;②被依法宣告为无民事行为才能人;③个人丧失偿债才能;④被人民法院强迫执行在合伙企业中的全部财产份额。以上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。3.除名退伙。合伙人有以下情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：①未履行出资义务;②因成心或重大过失给合伙企业造成经济损失;③执行合伙企业事务时有不正当行为;④合伙协议约定的其他事由。对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人对除名决议有异议的，可以在接到除名通知之日起30日内，向人民法院起诉。合伙人退伙后，其他合伙人与该退伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进展结算。(三)出资的转让允许合伙人转让其在合伙中的全部或局部财产份额。在同等条件下，其他合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按新入伙对待，否那么以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。第八条合伙负责人及合伙事务执行全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为：1.对外开展业务，订立合同;2.对合伙工程进展全面日常管理;3.订立经营价格、购进常用货物;4.支付合伙债务;5._____________________。第九条合伙人的权利和义务(一)合伙人的权利：1.合伙事务的决定权、监视权和详细的经营活动由合伙人共同决定，无论出资多少，每个人都有表决权，重大事项应由占出资比例三分之二以上的合伙人同意方可执行;2.合伙人享有合伙利益的分配权;3.合伙人分配合伙利益应以出资额比例或者按协议的约定进展，合伙经营积累的财产归合伙人共有;4.合伙人有退伙的权利。(二)合伙人的义务：1.按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一;2.分担合伙的经营损失的债务;3.为合伙债务承当连带责任。第十条制止行为(一)未经全体合伙人同意，制止任何合伙人私自以合伙名义进展业务活动;如其业务获得利益归全体合伙人，造成的损失由该合伙人个人全额进展赔偿;(二)制止合伙人参与经营与本合伙工程相似或有竞争的业务;(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企业进展交易;(四)合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。第十一条合伙营业的继续(一)在退伙的情况下，其余合伙人有权继续以原企业名称继续经营原企业业务，也可以选择、吸收新的合伙人入伙经营;(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的情况下，依死亡合伙人的继承人的选择，既可以退继承人应继承的财产份额，继续经营;也可按照合伙协议的约定或者经全体合伙人同意，接纳该继承人为新的合伙人继续经营。实训协议书范本(篇四)甲方：姓名：联络：身份证号码：乙方：甲乙双方在平等、自愿、协商一致的根底上签定本协议。一、甲方自愿参加乙方提供上海软件重点企业的订单培养的实训就业效劳，乙方将尽全力为甲方提供高质量的教学实训效劳以及提供优质的就业效劳。二、效劳内容1、实训内容本次软件定制班分为技术及日语培训，××、××实训两个阶段，在技术及日语培训期间，参与人员必须为正规本科计算机专业相关，应届或09届学生，通过入学笔试和面试方可参加实训，经过第一阶段实训后必须到达以下要求：日语3级程度、C/C++进展指定内容的培训。此次技术培训的内容，仍以C/C++为主。2、实训时间分两个阶段进展，总计6个月。第一阶段(3个月)：日语培训三级及技术根底(培训地点：××)考核标准：日语三级相当程度;C/C++笔试及上机测试，难度可参考入学测试题，测试分数要求50分以上。收费标准：4800元第二阶段(3个月)：日语二级，结合工程进展实训(实训地点：××××软件公司)押金：500元(代软件收取，来××实训前收齐;协助学员住宿安排，住宿费、交通费由学生自己负担，公司协助安排的住宿费根本300-450元/月，也可自行解决。)a.假如第二阶段实训期间因为自身才能问题未通过第二阶段实训考核，那么此500元全退;b.假如第二阶段实训通过，那么上海软件公司将与学员签订3年的上海市正式劳动合同，学员假设正常履行完成与甲方的劳动合同，甲方将返还500元的押金;c.薪资方面，就业薪资方面，学员在与公司签订正式劳动合同后，第1-3个月工资平均值为2000元，第4-6个月工资平均值为2300-2500元，第6-12个月工资平均值为2500-2800元，之后第二年，公司调薪将跟随公司整体进度。)三、实训就业效劳流程：1、面试合格，进入第一阶段实训，签订《实训就业协议书》;2、第一阶段实训考核合格，参加乙方安排的软件定制班实训;3、第二阶段实训考核顺利通过，与软件企业签订劳动合同。备注：假如甲方在第一阶段、第二阶段的任一次实训考核未通过，乙方推荐甲方至其他相关单位就业，就业推荐次数不低于3次。四、在实训期间，甲方是乙方的学员，承受乙方的管理，与乙方建立培训关系。五、甲方在实训期间，应遵守实训公司的保密规定，不得向任何个人、公司或团体泄漏任何有关实训公司的知识产权的技术、产品、作品、专有技术、商业机密、业务、事务、资料等。未经允许，甲方擅自将实训公司的资料和财物带出实训公司视为偷窃，甲方对此行为须承当相应的惩罚后果。六、甲方在实训期间，须听从实训公司指导人员的工作安排，不得利用实训公司的资与技术从事与实训内容无关的任何工作。七、在实训期间，甲方如损害实训公司财物，需照价赔偿。八、甲方在实训期间不得迟到早退、无故缺席，甲方在实训期间的出勤作为甲方的考核工程之一。甲方因故不能参加实训需向指导老师请假。没有履行相应的请假手续且连续三天没有参加实训的，视为自行放弃实训。如甲方因个人原因自行放弃实训，本协议自行终止，甲方的实训费概不退还，并从此终止就业推荐安排效劳。九、甲方被乙方定向实训的公司录用后，必须根据聘用公司的劳动合同履行规定的权利义务。甲方和聘用公司签订劳动合同之日起，本协议自行终止。乙方的就业部和甲方保持联络，跟踪甲方的就业情况。乙方有权将甲方的就业情况作为成功案例公布在媒体上。十、本协议经甲方签字乙方盖章之日起生效。本协议一式二份，双方各持一份，每份具有同等的法律效力。甲方(签字)：乙方(盖章)：年月日年月日实训协议书范本(篇五)经过为期一周的沙盘模拟实训，我们学习也感悟到很多。我们在理解了沙盘的原理以及操作流程的同时也在同学们的共同协作中体会到了队员之间的沟通以及合作的重要性。沙盘模拟实训分为分为物理沙盘和电子沙盘。物理沙盘需要沙盘盘面、钱币、消费线、原材料