职业生涯发展规划书

大学生职业生涯发展规划书引言在人生的轨道里，总是有人会被提及你的梦想是什么？你的目标是什么？但是我重来没有找到自己想要的答案。每天按部就班的沉沦于日复一日单调的学习和生活中，却感到无力改变。一成不变的生活，驾轻就熟的学习模式，带给我们的不是游刃有余进退自如的快感，而是疲惫不堪甚至厌倦。因此，我们必须要计划生活，计划未来。职业生涯规划可以帮助我客观的认识自我、确定进行职业定位，确立前进的方向。如果不为自己拟定一份职业生涯规划，把自己的未来设计好。生活和工作就会没有了方向，就像大海里的一叶小舟，迷失方向，不知所归，做一份好的规划也可以高效的利用时间，实现自己的人生价值。自我分析想要了解自己想干什么、适合干什么然后再明确自己的人生目标和前进方向，是职业生涯规划的第一步。2.1喜欢干什么一职业兴趣希望自己做一些重复中又带有一定创新性的工作，可以找到每次完成任务的使命感。也对使自己对事认真负责的态度在工作中体现出来。通过测评得出:我的职业兴趣类型顺序为：类型名称得分类型解释实际型8分做事踏实，为人安分，不擅长于交际研究型7分思维缜密，擅长于分析，倾向于创新社会型6分为人热情，人际关系佳，重视社会与伦理活动艺术型4分思维活跃，创造力丰富，感情丰富常规型2分忠实可靠，情绪稳定，缺之创造力，遵守纪律管理型0分乐观主动，好发表意见，有管理才能我的分析：可以得出我的职业兴趣类型为RIS型，做事踏实，擅于分析、创新，为人热情，但不擅与人交际。在日常的生活中我也是一个对事情认真负责的人，有耐心和一定的创新精神，做事踏实，自己说出的话，一定会努力完成。对自己不确定的事情，不妄下结论。和熟悉的人可以热情的侃侃而谈说出自己的想法，但是在陌生或有距离感的人面前表现过于拘谨，不知道怎么主动的改善自己的人际关系。2.2能够干什么一职业技能测试得出结果：MBTI类型之ISTJ常常表现为注重外在具体事物间的关系，不喜欢对事物做抽象的理论总结，对家庭、工作有强烈的责任心，喜欢单独工作，能以持久的精力工作，按时按要求地完成任务。差不多总是不畏艰难地完成视为必要的事情，但拒绝继续做自己所不理解的任何事情。一般偏爱单独工作，并且愿意对该工作的结果负责，然而为了做好工作，需要大家明确分工时，你也能完成指派的任务，并觉得与大家一起工作也很舒畅。可能忽视理论的总结和应用，忽视他人的情感，需要注意发展逻辑思考能力和对具体问题的洞察能力。自我分析：对布置要完成的任务我会保质保量按时完成，表现出强烈的责任心，当使用按部就班的方法解决问题时，有很高的效率。可以完成长期完成的任务。但是做事方面过于循规蹈矩，希望自己的创新想法有所发挥，弥补这方面的不足。2.3最看重什么一职业价值观职业价值观测试结果如下：下图是我在职业价值观测试中的得分，其中得分最高的最能反映我进行职业选择首先看重的价值。因此，从图中来看，我的主要职业价值取向是：（1）智力刺激工作的目的和价值，在于不断进行智力的操作，动脑思考，学习以及探索新事物，解决新问题。（2）人际关系工作的目的和价值,在于能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。在工作中的优势和劣势：优势劣势学习探索新事物易受他人环境影响建立良好人际关系可能不够客观和各种人交往个人不擅交际有挑战在测试中可以看出自己比较看重工作中是否可以不断动脑思考，解决新问题。在公司里是否有一个好的人际关系。结合我自身的想法我比较看重的是职业的实用性。最好是那种能够实实在在的为自己，为社会做事的职业。希望自己毕业之后能够找到一个可以在前期得到很好的锻炼的岗位，让自己成为一个有职业经验的人。同时也可以在每天的工作中找到新鲜的事物来学习，前期以经验为重，到了生活工作基本稳定的时候再谋求更高一级的职位或者更好的工作，之后的工作必然将会以待遇为重。2.4适合干什么一个人特质2.4.1自我剖析我的性格：我的优点是个性乐观积极，凡事都能想的开，性格随和，待人友善，为人诚恳，严谨细心，富有责任感，有一定的进取心和很强的好奇心，常常要对未知的事物追根究底，善于思考发现，善于钻研，逻辑思维比较强，喜爱团队合作，综合分析能力好，做事考虑全面，力求公平和效率。缺点是性格略微内向敏感，做事没有主见，有时比较散漫自由，做事时总有很多顾虑，不敢着手尝试，不善长与人沟通交流，与他人相处时局促不安，不知道该说什么，跟陌生人相处是总是不能很融洽，口才不好，在公共场合下发表言论时感觉很紧张，不敢大胆表达出自己的想法，写作能力不够强，不敢冒险，耐性不够好，做事时常是三分钟热度，毅力意志不强，没有经过什么磨练考验，不具备顽强拼搏的勇气。但是我懂得开导自己，并以己推人。己所不欲勿施于人，己所不乐勿加于人。待人真诚，很体贴别人。我的价值观：我认为美和协调是最重要的，用辨证的方法看问题，人要对社会作出贡献，但不是完全脱离自我的需要，应该尽量把自身要求同社会联系起来，达到双方的满足，互惠互利。同时我们要对生活抱有一种乐观的态度，对任何事物都要看到其积极向上的一面，并且以此来激励自我进步，创造出更好的人生价值。■我的能力：专业技能：软件测试，编程其他技能：有一定的团队合作能力，组织策划能力，创新能力，曾担任团总支副书记一职，组织举办过多次的班级团日活动及系内晚会，同时有很强的学习思考能力。2.4.2别人眼中的我：对象优点不足朋友待人真诚，亲和友善，有责任心，能很好的给自己定位考虑太多，对不熟悉的人过于内向老师注重细节，关系、理解他人字不好看父母自我管理能力较强学习缺乏自律性2.4.3测评得出结果MBTI人格理论：性格类型倾向为“ISFP”（内向、实感、情感、知觉，倾向度：180、S60、F65、P52，不假思索指数：20）。沉静，友善，敏感和仁慈。欣赏目前和他们周遭所发生的事情。喜欢有自己的空间，做事又能把握自己的时间。忠于自己的价值观，忠于自己所重视的人。不喜欢争论和冲突，不会强迫别人接受自己的意见或价值观。平和、敏感，保持着许多强烈的个人理想和自己的价值观念。更多地是通过行为而不是言辞表达自己深沉的情感。谦虚而缄默，但实际上是具有巨大的友受和热情之人，但是除了与相知和信赖的人在一起外，不经常表现出自我的另一面。因为不喜欢直接地自我表达，所以常常被误解。耐心、灵活，很容易与他人相处，很少支配或控制别人。很客观，以一种相当实事求是的方式接受他人的行为。善于观察周围的人和物，却不寻求发现动机和含义。完全生活在现在，所以准备或计划往往不会多于必需，是很好的短期计划制定者。因为喜欢享受目前的经历，而不继续向下一个目标兑现，所以对完成工作感到很放松。对于从经历中直接了解和感受的东西很感兴趣，常常富有艺术天赋和审美感，力求为自己创造一个美丽而隐蔽的环境。没有想要成为领导者，经常是忠诚的追随者和团体成员。因为利用个人的价值标准去判断生活中的每一件事，所以喜欢那些花费时间去认识他们和理解他们内心的忠诚之人。需要最基本的信任和理解，在生活中需要和睦的人际关系，对于冲突和分歧则很敏感。环境分析3.1家庭环境分析：家庭经济状况一般，父母能为我的学业提供足够的物质支持，和睦，互相关爱的家庭文化对我的价值观和人生观有着良好的引导作用，父母对我做的选择一直都是支持3.2学校环境分析：我们学校属于是一所二类本科大学。我学习的是信息管理与信息系统专业，可以选择管理方向，也可以选择编程相关的方向。曾在公司实现过一段时间，锻炼自己的社交能力和做事能力，社会实践不算丰富，但也不完全为零。我还会在接下来的一年多时间内多多增加自己的社会实践机会，以便毕业之后能够更好的适应社会。3.3社会环境分析：因为现代社会科学是一切价值的最终价值，只有第一时间转换成生产力的工作和技能才能被社会给认同。这是由于社会对经济发展的过度关注造成的。由于对经济的过度光注，很容易导致人的异化。而且如果对西方哲学有较多了解的人都知道，西方哲学现在根基已经受到了很大的打击，西方的思想家都在向中国的传统文化寻求帮助。对于未来社会来说，必然是一个中国文化的复兴之期，关于对“中国哲学之合法性”的问题的争论已经告一段落。因此只要你有足够的能力，未来的世界必然是你走在时代的最前沿——但必须要注意就是你要有能力！3.4职业环境分析：根据职业兴趣测试，最适合我的职业是工程师、技工等，但我自己因为曾经接触过手机测试方面的工作，觉得它也有十分适合我，所有还是想在这方面或与之相关的工作继续接触下去。近年来，中国软件产业保持了迅猛发展的态势，但是，由于一直以来，中国许多软件企业存在着“重开发、轻测试”的倾向，在造成软件产品质量问题日渐突出的同时，也突显了中国软件测试人才的极度匮乏。这不但已经成为影响中国软件产业发展的瓶颈，制约着软件整体质量的提高，同时也加重了软件产业的开发和服务成本负担。因此，如何尽快建立软件测试人才的系统培养机制、进而保障软件业的健康化发展已成为现阶段亟需解决的当务之急。发展路线2013年-2015年，完成学校规定的学业要求，并积极找到自己想要找到的工作，早一步融入正常的社会工作、生活中去。2015年-2017年，在公司或在外自己找学习机构完善自己的关于测试方面的知识。2017年-2020年，在公司内交际同事，做小范围的管理工作。行动方案5.1大学阶段第一年：注重高等数学，要熟练牢固掌握基础知识。进一步强化英语的学习，特别是口语的表达能力和理解能力。这一年要侧重加强专业基础课和专业课的学习。专业基础课要学好专业基础理论，包括基本概念、原理、规律及处理问题的方法。还要关注本专业的发展动向，对专业有初步了解和认识，关注专业的科技前沿发展，了解市场行情及就业状况，为专业的深入学习打好基础。另外，要开始融入社会，广泛交际，积极参与各项有益的活动，不断提高自己的社会交际能力，开始积累有效的社会实践经验。充分发挥自己的长处，弥补自己的不足，学会有技巧有能力的处理各种交际问题。第二年：开始参与招聘实践，了解如何应聘，为以后的正式应聘积累经验。为以后的工作打好基础，开疆拓野总结经验吸取教训，制定出今后更长时间内的具体发展规划，做好毕业论文和毕业设计。5.2工作阶段成功完成社会角色的转换，累计工作经验，及时汲取新鲜的知识。工作岗位上踏实工作，努力做