教学副校长岗位职责9篇

Word版本，下载可自由编辑教学副校长岗位职责9篇【第1篇】分管教学副校长岗位职责内容

帮助校长分管小学的教学、教研、教务及教学后勤工作。

1.按照小学工作方案,组织制订小学教学工作方案,并组织实施和检查落实。

2.负责指导和协调教务处及教科室工作。负责组织及指导教务处、教科室组织开展小学的各项教学教研活动,教学常规的实施、检查、落实工作,教研成绩的评估及推广工作等。

3.帮助校长做好教研组长、备课组长和各任课老师的聘任工作。指导和检查教研组工作方案的制订、落实以及课程方案的落实。

4.帮助校长做好师资队伍建设工作。负责组织全校老师及教学后勤人员的业务学习、培训、进修等工作,全面提升老师及教学后勤人员的业务能力和水平。

5.负责对选修课、活动课等的组织、方案、实施与检查。

6.负责小学图书馆、试验室、现代教导技术室、教务室及文印室等的教学后勤管理工作。指导并会同主管教务主任对教学后勤工作组织、协调、检查、落实,不断提升教学后勤工作的质量、水平和效益。

7.负责指导和组织同学学籍管理、各级各类考务工作及语言文字工作、环境教导、劳技、科技教导工作等。

8.负责审核教学仪器、设备资料的购置方案,交校长审批。

9.负责学期、学年的教学工作总结,准时向校长汇报有关工作状况,准时提出对教学、教研、教务及教学后勤工作的改进看法、措施供校长决策。

10.完成校长布置的其他工作。

【第2篇】教学副校长岗位职责任职要求

教学副校长岗位职责

职责描述:

1、组织实施理事会制订的学院教学、科研进展规划;

2、负责小学的教学、科研等项运营和管理工作;

3、制定落实学期、学年教学科研工作方案，定期对学院教学、科研工作举行催促、检查和总结;

4、对学院的专业建设、学科建设、课程建设工作提出设想和计划;

5、其他教学管理工作。

任职要求:

1、本科及以上学历，副教授及以上职称，教导、经济管理、建造类专业优先;

2、有一定本科小学教学、科研管理阅历，对于民办教导管理、进展方向有一定的见解和掌握能力;

3、有3年以上本科大学副校长工作经受，有民办大学管理阅历者优先;

4、年龄不超过62周岁，身体健康，条件优异者可放宽;

5、需全职上班，小学提供公寓。

教学副校长岗位

【第3篇】教学副校长岗位工作职责

1、帮助校长开展小学的教学、科研工作。

2、按照小学工作方案,组织制订小学教学工作方案,并组织实施和检查落实。

3、负责指导和协调教务处、科研处及教研室工作。负责组织及指导主管中层领导开展小学的各项教学科研活动。

4、负责组织老师的业务学习、培训、进修等工作,加强校本培训,组织全校性教学研讨和阅历沟通,加强骨干老师和青年老师的培养,建设一支敬业爱生、业务过硬的师资队伍。

5、负责指导和组织各级各类考务工作。

6、负责学期、学年的教学工作总结,准时向校长汇报有关工作状况,提出对教学、科研的改进看法、措施,供校长决策。

7、负责对老师及主管中层领导的考核和评价。

8、完成校长交办的其他工作。

【第4篇】分管教学副校长岗位平安职责

分管教学的副校长是小学教学工作的平安责任人,主要职责有:

1.催促全校老师严格落实教学常规。特殊是仔细落实体育课、劳动课、试验课等教学常规,防止同学意外损害事故的发生;

2.对必需在校外举行的教学活动要仔细审批,要有严密的平安措施,确保活动平安举行;

3.催促全校老师加强师德修养,体贴同学,不得体罚和变相体罚同学,切实减轻同学过重课业负担。要实行切实可行的措施,杜绝因体罚和心灵虐待造成对同学的损害大事,确保同学身心健康进展;

4.催促指导老师把同学平安作为教导教学的第一要事,摆在首位,仔细落实各有关规矩和上级文件对教导教学工作的平安规定,依法办事,依法执教;

5.完成上级交办的其它平安工作任务。

【第5篇】分管教学副校长岗位职责

帮助校长分管小学的教学、教研、教务及教学后勤工作。

1.按照小学工作方案，组织制订小学教学工作方案，并组织实施和检查落实。

2.负责指导和协调教务处及教科室工作。负责组织及指导教务处、教科室组织开展小学的各项教学教研活动，教学常规的实施、检查、落实工作，教研成绩的评估及推广工作等。

3.帮助校长做好教研组长、备课组长和各任课老师的聘任工作。指导和检查教研组工作方案的制订、落实以及课程方案的落实。

4.帮助校长做好师资队伍建设工作。负责组织全校老师及教学后勤人员的业务学习、培训、进修等工作，全面提升老师及教学后勤人员的业务能力和水平。

5.负责对选修课、活动课等的组织、方案、实施与检查。

6.负责小学图书馆、试验室、现代教导技术室、教务室及文印室等的教学后勤管理工作。指导并会同主管教务主任对教学后勤工作组织、协调、检查、落实，不断提升教学后勤工作的质量、水平和效益。

7.负责指导和组织同学学籍管理、各级各类考务工作及语言文字工作、环境教导、劳技、科技教导工作等。

8.负责审核教学仪器、设备资料的购置方案，交校长审批。

9.负责学期、学年的教学工作总结，准时向校长汇报有关工作状况，准时提出对教学、教研、教务及教学后勤工作的改进看法、措施供校长决策。

10.完成校长布置的其他工作。

【第6篇】某中学教学副校长岗位职责

中学教学副校长岗位职责

在校长的领导下,分管全校教学、教研、科研工作,主要职责是:

1.仔细贯彻执行党的教导方针,根据教学方案和教学大纲要求组织教学工作,按期完成各项教学任务。

2.负责审定教务处和教研组工作方案,主持小学设备教学工作和教学工作会议,组织老师业务学习和教学阅历沟通活动,举行教学改革,提升教学质量。

3.负责审定各科室工作方案,组织老师参与科研工作,催促老师按时高质量完成教导科研课题的讨论工作。

4.做好师生的思想教导工作,检查多项教学规则制度的执行状况,对老师工作举行考核与评定。

5.抓好图书室、试验室、电教室的建设,为教学工作制造良好条件。

【第7篇】中学教学副校长岗位职责

中学教学副校长工作岗位职责

一、帮助校长管理教务处工作。负责领导和组织教学全过程,坚持“三个面对”,坚持以教学为中心,根据教学逻辑保证教学体系、教学方案按教学大纲的要求全面贯彻执行。

二、领导教学工作,坚持以教学为中心,全面开展教导教学工作,常常了解教与学状况,随时与教务处及有关老师讨论改进教学办法。帮助抓好教导思想研究、教学科研、教学改革工作,并注重总结老师教学的典型阅历和点滴阅历。

三、领导和催促教务处制定年度教学方案、课时分配、课表编制、任课老师的支配。领导老师实习,校外参观、听课等活动。组织选调老师的学科考试和试教工作。

四、抓好开学初的开学工作,催促教务处合理支配同学作业量,仔细组织期中、期末考试的命题、评卷以及会考等考试的支配布置和考务工作,准时举行质量分析,召开须要的科任老师会、家长会、同学大会。

五、领导高三班级的教学工作。负责抓好各教研组的业务学习和教学讨论工作,乐观领导教学改革,开展其次课堂活动,注意抓好素养教导。

六、审查物理、化学、生物试验室以及多媒体教室、电教室、图书资料室的设备、资料的使用、保管、维护状况,提出增设看法,准时解决存在的问题。

七、遵从教学逻辑,建立和完美各种教学管理制度,催促指导搞好教学常规管理,组织老师落实教学各个环节,保证教学质量稳步提升。

八、深化教学第一线,坚持听课、评课、说课,参与并指导教研活动,抓好老师的业务培训和考核工作。指导老师改进教学办法,协助老师总结阅历,提升教学水平。组织参与有关教学工作的各种会议,加强与兄弟小学的联系。抓好教改信息和资料状况工作,不断提升教学质量。

九、负责审定每学期教学和同学的用书,精确     预订。负责审定小学和各组的外购资料。

十、负责组织支配毕业班的补课,审查老师超工作量的统计。

十一、抓好体育、音乐、美术、劳动技术教导,组织好劳动技术课的考核。

十二、负责处理同学转学、退学、休学、复学事宜报校长审批,催促管理同学学籍档案和资料收拾归档。

十三、参与小学秋季招生工作和每年的高考工作。完成小学分配的其他工作。

【第8篇】小学教学副校长岗位职责

1.帮助校长管理全校的教导教学工作，全面贯彻教导方针，推行素养教导。对所分管的工作不推诿，敢于负责，对校长负责。

2.努力学习教导教学理论和教导规矩，提升教导教学的管理水平，增加教导教学的科学决策能力以及自身的科研能力。

3.制定全校的教导教学管理方案和计划，为校长管理小学的教导教学提供决策条件。

4.常常深化教学第一线举行调研、检查、催促，抓好高三、初三毕业班工作，保证全校的教导教学工作按方案有步骤的正常开展。

5.大胆创新，开创教导教学管理的新局面。创优良的教导教学实绩，创出办学特色。

6.指导和督察教育处工作，保证正常的教学秩序。

7.指导和组织教学讨论工作，监督教研经费合理开支，领导教导科研课题组工作，创出优良的科研实绩。

8.抓好老师的业务进修工作，培养一支优良的师资队伍。

9.搞好老师的以老带新和对外开放日等工作，帮助校长搞好老师评估和职评等工作。

【第9篇】教学副校长岗位职责

教学副校长武汉天有投资有限公司武汉天有投资有限公司,天有集团,天有岗位职责:

1、帮助校长开展小学的教学、科研工作;

2、按照小学工作方案,组织制订小学教学工作方案,并组织实施和检查落实;

3、负责指导和协调教务处、科研处及教研室工作。负责组织及指导主管中层领导开展小学的各项日常教学和科研活动,搞好教学评价;

4.、负责组织老师的业务学习、培训、进修等工作,加强校本培训,组织全校性教学研讨和阅历沟通,加强骨干老师和青年老师的培养,建设一支敬业爱生、业务过硬的师资队伍;

5、负责指导和组织各级各类考务工作;

6.负责做好任免教研组长,备课组长和教务人员及老师的聘任和考核工作。

7、负责小学教学仪器和教材教辅订购方案的审批工作。

8、负责学期、学年的教学工作总结,准时向校长汇报有关工作状况,提出对教学、科研的改进看法、措施,供校长决策;

7、负责主管中层领导的考核和评价;

8、完成校长交办的其他工作。

任职要求:

1、本科学历以上,55周岁以下,湖北籍人士优先;

2、认识教导行业,有8年以上相关管理工作阅历;

3、在沿海地区优质中、学校任校长5年以上,并长久有一线的正课教学阅历,工作业绩突出;

4、具有先进的教导教学理念、一定的教研能力及卓越的管理理念;

5、具有高度责任心和敬业精神,有较强的交流能力和资源整合力,方案与执行力,统筹组织和协调能力。

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