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文档简介

大庆中支营销部2015.12.29个险开泰杯首爆月三阶段启动会01数据点评04方案回顾03领导讲话会议议程开门红十二月业务追踪(12.2-12.28)机构名称本月受理受理转账差额22-28日目标22日受理23日受理24日受理25日受理26日受理27日受理28日受理累计受理达成率阶段转账差额新村19.9018.87-1.022.80.70.00.00.00.00.50.01.245%0.5-1.55肇源38.1938.190.0030.60.62.31.50.00.41.56.9231%6.93.92林甸0.000.000.001.70.00.00.00.00.00.00.00.00%0.0-1.70肇州7.025.01-2.011.70.00.00.41.20.00.00.42.0118%1.20.31杜蒙3.213.210.0030.00.60.30.00.00.00.00.929%0.9-2.12续期10.0010.000.002.80.00.00.00.50.00.00.00.519%0.5-2.26合计78.3275.29-3.03151.31.22.93.20.00.92.011.677%10.1-3.41开门红各种实动报表机构名称网上人力全员实动全员实动率新人人力新人实动新人实动率主管人力主管实动实动率3000p人力金账户钻石账户黑钻账户新村411843.9%171164.7%3133%18910肇源1526542.8%885764.8%5480%651500林甸500.0%000.0%000%0000肇州13753.8%13753.8%000%7400杜蒙491020.4%5240.0%4250%6000续期21838.1%11100.0%11100%8500合计28110838.4%1247862.9%13862%1043300新人转化机构营销人力收展人力新人人力首月3000P首月3000P率28日日平台28日达成距65%差额人力(11.1-12.31)首月3000P实动实动率人力(11.1-12.31)首月3000P实动实动率新村171058.8%

171058.8%1

-1肇源875664.4%11100.0%885764.8%3

-3肇州11763.6%10

12758.3%2

-2杜蒙2150.0%300.0%5120.0%1

-3合计1177463.2%6233.3%1237661.8%70-9备注:数据以转账数据统计代码机构工号姓名主管业绩小组上岗人数3000P转化人数转化率(80%)距80%差额4AA续期30041437夏金华1201022100%0412杜蒙30048450王丽丽3040000%0412杜蒙30048279张召芹0000%0412杜蒙30047841冯娇33202150%-1412杜蒙30047733郑纪平1830300%-3404肇源30048386徐冬玲33308563%-2404肇源30048368薛爱民08338%-4404肇源30048334赵丽红6010161381%0404肇源30048055姜涛5010211571%-2404肇源30043142赵国辰12010342059%-8401新村30048424历铭菲04250%-2401新村30048387张春波120108563%-2401新村30047872杨孝荣05360%-1合计

585701116962%-25强军新人主管小组转化备注:数据以转账数据统计机构名称网上人力激活目标激活数量达成率差额参与人力参与度昨日激活数量新村411442417%-120922%0肇源152532285%-5042315%0大同1400%-400%0林甸51800%-18120%0肇州13461022%-36754%0杜蒙49172138%-1591224%0续期217457%-69524%0合计282990808%-9105720%0泰康医生追踪报表方案回顾方案回顾6一、方案时间:2015年12月17日—2016年1月4日二、方案对象:个险业务伙伴(包括续期收展人员)三、方案内容:1、累计标保≥3000P,可获得四川风味香肠一盒;2、累计标保≥5000P,可获得四川风味香肠一盒+名酒两瓶;3、累计标保≥1万P,可获得600元新春购物卡+香肠名酒大礼包一份(香肠一盒、酒两瓶);4、累计标保≥2万P,可获得韩国高峰会名额一个+香肠名酒大礼包一份(香肠一盒、酒两瓶);5、累计标保≥3万P,可获得韩国高峰会名额一个+600元新春购物卡+香肠名酒大礼包一份(香肠一盒、酒两瓶);6、累计标保≥5万P,可获得泰国高峰会名额一个+600元新春购物卡+香肠名酒大礼包一份(香肠一盒、酒两瓶)。四、备注:(一)保单要求2015年12月17日-1月4日交单,2016年1月1日—2016年1月7日前承保,于2016年1月31日之前返回执,犹豫期无撤单的标准保费,上阶段撤单落入本阶段保费不享受本方案。(二)此方案与件数奖兼得。具体内容详见方案文稿2016年开门红首爆月奖励方案2016年开门红首爆月件数奖励方案一、方案时间:2015年12月17日—2016年1月4日二、方案对象:个险业务伙伴(包括续期收展人员)三、方案内容:在方案期间内单件标保≥5000P,可额外获得名酒一瓶。四、备注:保单要求2015年12月17日-1月4日交单,2016年1月1日—2016年1月7日前承保,于2016年1月31日之前返回执,犹豫期无撤单的标准保费,上阶段撤单落入本阶段保费不享受本方案。具体内容详见方案文稿2016年开门红首爆月金、钻账户专属方案一、方案时间:2015年12月17日—2016年1月4日二、方案对象:个险业务伙伴(包括续期收展人员)三、方案内容:(一)单件方案:1、单件标保≥1.2万P,可获得韩国高峰会名额一个+金账户名额一个;2、单件标保≥3.5万P,可获得泰国高峰会名额一个+钻石账户名额一个。(二)幸福有约专属方案1、单件幸福有约标保≥15万P,可获1.2万新年红包+泰国高峰会名额+黑钻账户名额。2、单件幸福有约标保≥20万P,可获2万元新年红包+泰国高峰会名额+黑钻账户名额。3、单件幸福有约标保≥20万P,保费每增加10万可额外获得1万元新年红包。此方案与《2016年开门红首爆月奖励方案》《2016年开门红首爆月件数奖励方案》不兼得。四、备注:(一)在2015年12月17日-12月21日受理的保单,方案中涉及到的韩国及泰国高峰会名额需要业务伙伴自付300元费用。在2015年12月22日-12月28日受理的保单,方案中涉及到的韩国及泰国高峰会名额需要业务伙伴自付500元费用。在2015年12月29日-2016年1月4日受理的保单,方案中涉及到的韩国及泰国高峰会名额需要业务伙伴自付800元费用。(二)保单要求2015年12月17日-1月4日交单,2016年1月1日—2016年1月7日前承保,于2016年1月31日之前返回执,犹豫期无撤单的标准保费,上阶段撤单落入本阶段保费不享受本方案。具体内容详见方案文稿21日后金账户将涨到1.8万!!关于2016年开门红首爆月金、钻账户专属方案的补充通知一、方案时间:2015年12月17日—2015年12月21日二、方案对象:个险业务伙伴(包括续期收展人员)三、方案内容:符合《2016年开门红首爆月金、钻账户专属方案》条件的金账户和钻石账户合计前100个,将免除业务伙伴韩国或泰国高峰会自付的费用。四、备注:保单要求2015年12月17日-1月4日交单,2016年1月1日—2016年1月7日前承保,于2016年1月31日之前返回执,犹豫期无撤单的标准保费,上阶段撤单落入本阶段保费不享受本方案。具体内容详见方案文稿关于泰康医生激活数量的管理要求一、方案时间:2015年12月2日—2016年1月31日二、方案对象:各中心支公司三、方案内容:根据各家泰康医生激活数量,对泰康医生实行如下要求:如泰康医生激活数量达成率低于目标分解100%以下,按实际目标数量*100元/人,扣除费用。四、备注:(一)泰康医生激活费直接从中支费用中扣除;(二)本政策解释权归分公司个险营销部。

具体内容详见方案文稿泰康医生客户积累竞赛方案

一、方案时间:2015年12月17日-2016年4月8日

二、方案对象:个险业务伙伴(包括续期收展人员)三、方案内容:1、每日对各中支泰康医生激活情况进行上会点评,对达成差的机构进行全省通报批评。2、每阶段评选出激活泰康医生最多的三家服务部,给予服务部“爱心之家”的称号,并根据方案最终结果颁发锦旗。3、每阶段选出全省激活泰康医生数量最多的业务伙伴,并授予“爱心大使”称号,邀请“爱心大使”向全省业务伙伴分享赠险心得,并根据方案最终结果颁发锦旗。四、备注:(一)泰康医生激活码由分公司统一向中支配发,机构安排专人负责;(二)分公司通过“新BIP总分协作平台”进行提数追踪。(三)分公司将抽查说明会召开及泰康医生激活情况,发现作假,则停止配发并针对作假机构进行惩处;(四)本方案解释权归分公司个险营销部所有。具体内容详见方案

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