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文档简介

本文格式为Word版，下载可任意编辑——公司解聘书(3篇)在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

公司解聘书篇一

报到时间___年__月__日上下午__时__分

报到地_________________

应聘保证书

企业名称_____负责人____

贵公司于_____年__月__日所发录用通知已经收到。本人确定按贵公司所要求时间报以，保证如约到贵公司就职，上述保证由本人亲属提供担保。

姓名______（签字或印鉴）现住址_________________

亲属担保人______（签字或印鉴）现住址___________

_____年___月___日

公司解聘书篇二

甲方：（企业名称）__________

注册地址：__________

法定代表人（负责人）__________

乙方：（姓名）__________

身份证号码：__________

性别：__________

民族：__________

出生年月：__________

籍贯：__________

职称：__________

资格：__________

乙方自年月至年月于甲方担任职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年月日起生效。

本通知书一式两份，双方各持一份，保存备用。

甲方：（企业公章）

乙方签字：__________

法定代表人（负责人）签字__________

__________年__________月__________日__________年__________月__________日

公司解聘书篇三

xxx因您在试用期间，未能完成公司的绩效考核，违背了公司聘用原则，经慎重研究，特此向您转达《解聘书》。

在接获此《解聘书》的60分钟以内，您应当依次完成以下程序：

1、向您所属部门的主管移交由您保管的公司的相关文件、资料及您的工作日志，并对必要的工作询问做出解释；

2、向您所属部门的主管缴还办公设备及办公用品并获得验收签字；

3、向财务部领取您尚未兑现的薪酬。

部门经理签字：__________

行政副总签字：__________

我们希望您并不对此次事件过于内疚，同时，我们亦真诚地希望您能够：在今后的职业生涯中，获取更高职业成就。

__________有限公司

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