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劳动合同范本下载以下是劳动合同范本，建议根据实际情况进行修改：劳动合同甲方（雇主）：__________（名称）地址：___________________________法定代表人：____________（姓名）联系电话：__________________________乙方（员工）：____________（姓名）性别：_______________身份证号码：__________________________联系电话：__________________________一、聘用岗位甲方拟聘用乙方担任____________________（岗位）。二、工作地点乙方的工作地点为__________________，但甲方保留根据工作需要对乙方进行调动的权利。三、合同期限甲方与乙方的劳动合同自____________年__月__日起生效，至____________年__月__日终止。合同期限为__________（天/月/年）。四、工作内容甲方根据乙方的职务安排乙方的工作内容及工作任务，乙方在工作期间应按要求认真、勤奋地完成本职工作。五、工作时间和休息1.工作时间：乙方每日工作时间为____________小时，工作日为____________天/周。2.休息：乙方每日有____________小时的休息时间，提供____________天/周的休息日。六、工资1.工资总额：乙方的基本工资为每_____________（天/月/小时）______________元，总工资为____________元/月。2.其他补贴：甲方根据实际情况向乙方支付其他相关补贴或福利。七、社会保险和住房公积金甲方应依法办理乙方的社会保险和住房公积金相关事宜。八、劳动纪律和安全保障1.乙方应当遵守甲方的工作纪律,服从管理和工作安排，不得做出违反公序良俗、与甲方利益相抵触的行为。2.甲方应为乙方提供良好的工作环境和工作设备，保障乙方的安全生产。九、合同终止1.合同期限届满，随合同自动终止;2.乙方在工作期间出现下列情况之一的，甲方有权单方面提前解除合同：（1）严重违反劳动纪律或者公司规章制度的；（2）因故意行为导致公司重大经济损失的；（3）被法院判决涉及公司利益的；（4）乙方患病或者非因工伤致残，不能在规定的工作期限内完成本职工作，并经过再分配工作岗位或者培训等措施不能胜任工作的。3.除第2条规定的情形外，甲、乙双方有意向提前终止劳动合同的，应当提前____________个月以书面形式通知对方。提前解除合同的，应按照双方协商的方式处理。如未能达成一致意见，乙方应支付甲方违约金____________元。十、争议解决因履行劳动合同发生的争议，双方应先友好协商解决。如协商不成，应提交有管辖权的人民法院解决。甲方（盖章）：

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