某市社会组织自评报告书

珠海市社会组织自评报告书基础条件内部治理工作绩效社会评价总结评价暗附：自评报问告参考弓样本：滴×××××莫×拘产品安全研夕究所自评报告爪一、基本情纽况嫩×××××妙×岭产品安全研道究所（以下调简称情“扭研究所颠”绒）成立于2棍006年2追月27日，蝶是在什×××××桂×地民政局登记棚注册的科技肝类民办非企锡业单位，业判务主管单位辨是坝×××××贡×滋科学技术委曲员会。各研究所的主屠要任务是开淡展国内外动持物产品法律延法规体系、劈动物产品生亿产组织管理恰体系、动物极产品标准体麻系、动物疫朵病预警体系今、动物产品渠生产、流通鲜过程控制及锻评价体系、枕动物福利立惩法及人道屠画宰标准体系爬等研究课题量的选题、立循项、研究、方咨询和培训滑，为我国政眠府动物产品腰管理部门和折决策部门及跟相关单位提款供研究成果洞、科学数据饿和参考资料歪，为国内外边用户提供动些物产品安全训管理、技术骑等专业服务殊。生心二、基础条障件、内部治敢理、工作绩警效、社会评闸价等方面的象总体情况水研究所设办饭公室、财务萍处、动物福逗利研究室、裳法规标准研嘱究室，内部家职能具体到爪位，各项管斗理制度和工富作程序健全扫，财务、税伙务管理符合墨管理部门和娱税务机关的置规定，保障帅了研究所各填项工作有序草高效进行。扫研究所设理快事会，是本莲单位的决策钞机构。理事删会成员5人洪，其中理事植长1名，副卖理事长2名失，理事会每嚷年召开2次抄会议。研究池所设监事会波，成员3人声。直研究所自成胡立以来，在茧朝阳区科委酸、朝阳区民吊政局的支持质下杂，围绕着推厘广动物福利陈理念、保障焰肉类产品质丧量安全这一己中心任务，盲充分发挥沟戒通、协调、阵服务的职能猛，积极配合蓝政府有关部困门开展动物苏产品安全研诊究和技术推酸广工作；指斑导企业规范伯操作，强化症质量安全管遥理，促进畜姑牧业和肉类触产品行业持洲续健康发展糠；开展科学携消费宣传，豆提高消费者雹肉类食品安复全知识和意洒识，普及消踩费者肉类安扬全消费常识冈。几年来，旺研究所的工乳作对提高我沫国动物产品创安全管理水舰平，促进和营完善我国动受物产品安全絮管理体系建夜设，促进肉猴类行业的可痛持续健康发归展起到了积箱极地作用，猎受到了政府陶、企业和广象大消费者的罗一致好评。碗三、工作总逐结及其经验扶研究所自成叙立以来，围郊绕着政府要端求、自身职宫能和企业的薄需求，主要暗开展了以下毒几个方面的鹊工作：。这（一）充分饼发挥研究机败构的科研优迷势，配合政陡府有关部门炎开展工作。剃研究所在开蚂展工作的过有程中，始终情关注政府的魄工作阻重竿心和导向，夺认真完成政名府有关部门暖交办的任务眼，配合政府膊有关部门开执展工作。拉1、积极参喘与全国猪肉拾质量安全专征项整治行动修。表2007年扎8月，商务派部牵头组织纠农业部、卫该生部、公安冰部、工商总指局和质检总拘局联合开展止了全国猪肉披质量安全专肥项整治行动树。研究所作桥为此项活动送的专家组成吊员，参与《屈猪肉质量安夕全专项整治欢行动方案》译和《生猪屠蛋宰专项整治凭工作方案》蛇的制定工作权，针对专项狭整治行动的干主要目标和删任务，提出流了具体工作隐措施、重点缴、要求和实剩施步骤，为使专项整治工驾作计献策，幸并多次参加组商务部组织锁的全国专项汗整治行动督燕察活动。杰2、为行业箩主管部门出视谋划策，应拨对猪肉价格讯上涨带来的岗种种问题。蚊2007年誓5月初，我培国生猪市场郑出现价格波塌动，猪肉价爬格上涨。针跪对价格上涨饰易导致猪肉汉质量安全出赠现问题的现辞状，研究所摸配合商务部虹，深入部分玩地方，监督宽检查生猪屠惹宰管理及肉反品质量安全片情况，并对碑肉品市场供隔应情况进行这了调查。经毛过调查、研误究、分析，含向商务部递纹交了生猪和正猪肉市场情堤况和价格上冲涨原因的调梢查报告，并郑有针对性的额提出了加强压行业管理的星应对措施，删得到了商务袄部门的认可狡。旅3、积极参巷与行业法律碎法规的制修却订工作。畅从2006式年开始，研穗究所积极参贝与国务院《渠生猪屠宰管牧理条例》的症修订工作。贸2023年封，为配合新幼修订《生猪臭屠宰管理条恒例》（国务旋院第525犬号令）的顺帮利实施，研桨究所积极参桂与《生猪屠撇宰管理条例拒实施办法》周（商务部第层13号令）忌和《生猪定识点屠宰厂（攀场）病害猪男无害化处理射管理办法》量（商务部杠财政部第魂9号令）等诵部门规章的随制定工作。炊同时，研究狠所还承担了涛《生猪屠宰内执法监督管霜理办法》和螺《生猪屠宰嫂厂（场）分议级管理办法司》等两项部能门规章的起吊草任务。指4、为政府希管理部门加维强行业监管施建言献策。龙2023年撒，研究所作庆为专家组主小要成员单位扰，积极参与蛾商务部组织姑的《全国生殊猪屠宰行业述发展规划纲永要（201疲0-201葵5）》起草餐工作，在总境结我国生猪千屠宰行业发屋展取得的成肾就和面临的彻挑战的基础阶上，对未来慈几年全国生沙猪屠宰行业隙发展的指导内思想、发展胳目标和主要弦任务等方面甲提出建议，骨并就如何加相强屠宰行业季管理提出政予策和保障措死施。大（二）推广冤动物福利理解念，促进畜纽牧业和肉类轮产品行业持捕续健康发展浆。揭研究所自成祖立以来，一竖直致力于人齿道屠宰和动读物福利理念炒的推广工作钢。通过培训阶，指导企业查规范操作、吼强化质量安起全管理，促打进行业持续捐健康发展。化1、开展中而国人道屠宰么计划项目。种中国人道屠谢宰计划项目乏是由研究所孤和世界保护饮动物协会（左WSPA）派共同发起的月，旨在通过拖改进农场动填物宰前处置另和屠宰方式的，建立动物涝福利及人道嘉屠宰规范，兄达到减轻动摇物痛苦、提鞋高生产效率透、改善肉品枝品质、保障哥肉品安全的腾国际合作项纺目。从20贝08年开始葱至今，研究翅所在WSP旁A的支持下宣，在全国范沈围内开展人魂道屠宰培训房，足迹遍布住除西藏外的瓜所有省、市胸和自治区。续截止到20柴11年底，铅研究所共举佳办培训19挡1期，培训英人次达到5踪888人，时分别来自2陶09个地市晚商务行政管刚理部门、1档176家屠奖宰企业和1宴2所大学。毒经过培训和哪交流，使人敬道屠宰技术御得到了普及馒。同时，培匠训师还对企绿业有关不符搂合人道屠宰仙的设施设备荒等进行了改衫进指导。项碌目实施至今铁，得到了政匹府主管部门散和屠宰企业得的肯定和赞犬扬。毯2、与大型刃肉类生产企盟业及有关机洋构合作，推众广人道屠宰弱技术和动物鸽福利理念。喉2023年昨至2023剥年，研究所桨为雨润集团根下属的61播家屠宰企业插进行人道屠抬宰技术培训戏。2023滩年下半年，换研究所在四蜘川、河南、术黑龙江、辽维宁、河北、烛安徽、江苏姑、内蒙古、挠山东、陕西地、甘肃和河劲北等省，对体已参加过人日道屠宰培训锤的雨润集团滩下属的20锋家屠宰企业押，进行了人浇道屠宰回访豪评估。在回柔访评估过程荐中，研究所罪的培训师不余仅审核了企算业经过培训商后所进行的忘人道屠宰方巷面的改进，恋还对改进后尸企业存在问愈题给予说明魄，并提出进祖一步改进建趟议。200良9年至20荡11年，研嗓究所与上海储福禧公司和论深圳铭基食减品自合作，对2牧4家麦当劳战供货商进行谋了人道屠宰幅技术培训，乐并与麦当劳泻中国公司共巾同探讨在麦岗当劳的供货记商系统建立掏人道屠宰培差训、改进、饼审核体系。香此外，研究敏所还与肉类臭协会合作，浮对其会员企棋业进行了内享部培训；与圣屠宰设备供赌货商合作，箩对其用户进女行培训；煎与大学和研尽究机构合作鼻，开展人道炊屠宰技术交谁流和讲座。愚3、开展人汤道屠宰和动利物福利相关邮标准制定工夫作。塑2023年异，研究所作杂为主要起草奥单位，接受墓了商务部《怨生猪人道屠边宰技术规范怎》国家标准史的制定任务汗，在不断实棵践调研和广蛇泛征求意见田的基础上，古研究所完成脏了《生猪人箩道屠宰技术泰规范》（G乌B/T2督2569-烂2023）割国家标准的注制订任务。蚕2023年栗，研究所作死为起草单位核，承担了标纳准的宣贯任目务。在商务姑部组织的多死次贯标培训教中，研究所慧就标准的技擦术指标、操厦作要求等方扣面，向屠宰验企业和行业岭管理部门进叔行了详细的筑讲解。20技11年，研掘究所与中国戴兽医协会、索北京畜牧兽挪医总站、农帽科院北京畜还牧兽医研究掘所等单位共何同制定了《盐动物福利评镜价通则》行凡业标准，目睬前该标准已好经进入最后材审批阶段。庸4、少开展动物福册利宣传，普杂及人道屠宰踢技术。妻为传授人道群屠宰知识，陈扩大人道屠载宰在整个行钻业和全国的糕影响，推动扛我国动物福轨利事业，研征究所积极开菜展动物福利楼宣传，普及透人道屠宰技闲术。200集8年，研究狠所与中央电委视台CCT宜V7合作，拔拍摄了《人脖道屠宰技术晶》专题片，膛并于同年5歉月27日，为在CCTV侮7科技任苑栏目中播系出。该片播眯出后，凤使得公众对仓人道屠宰技玻术的热情和棕关注得到了绳提高。事2023年休5月，中国早人道屠宰网庆(锤)正式开通扯，为公众提主供了了解动立物福利理念鞋、学习人道牲屠宰技术的诵平台。来5、建立敞人道屠宰在裁线培训系统鲁。贼为进一步推颜广人道屠宰租技术，方便塔更多的从业睬人员学习人色道屠宰操作疫知识，研究纸所在原有人俗道屠宰教材袍基础上，经壳过视频录制掩、软件开发判、网站建立胳和系统调试徐，完成了人亿道屠宰在线翅培训系统。吗该系统分为迅注册管理、夏在线培训、谁在线测试、斜在线答疑等裹主要模块，静使学员可以巴更方便的在乎线学习。系煤统采用注册领后免费使用暗的方式，向招公众开放，袜目前已有注独册人数85喊6人。同时椅，研究所派凭专人负责培年训系统的日送常维护和更秤新，并与学储习人员就人掘道屠宰专业用技术知识进薯行在线互动拢交流，为他屡们进行答疑吃解难。印6、为企业渠在人道屠宰观技术改进方排面提供支持子。乞针对企业通辟过人道屠宰宿培训后需要戴在设备设施与、操作方式厕等方面进行线改进的需求刘，研究所提僚供了系列技载术支持。2静009年至卷今，研究所傍先后为河南裙、广东、甘母肃等地的屠艘宰企业提供识符合人道屠究宰标准的改抗造建议，针得对屠宰企业巡的生产需要统和实际情况装，提出具体蠢的技术改进没方案，并协圣助企业进行促现场实施。混此外，研究炼所还与雨润亭、双汇等大夫型屠宰企业谊合作，开展种人道屠宰技盾术方面的研陆究，并与施殊托克、SF摔K、查韦斯还等设备制造难企业共同探慢索屠宰加工奸设备在人道挣屠宰方面应叮用的新领域马。仪（三）开展掏宣传活动，栏在引导消费畏的同时扩大聪研究所的社谱会影响力。贪研究所通过偶开展科普宣胃传，引导广来大消费者科度学消费，在设强化肉类产坚品安全知识律和动物福利涨理念的同时拦，也扩大了蒸研究所的社挂会影响。剃1、开展放鸣心肉进社区泼宣传活动，交引导正确消轧费。他2023年寻和2023阁年，研究所蜜两次与北京均市肉类食品隶协会合作开断展滋“辅放心肉进社玻区宣传活动欠”篇，先后在北删京市顺义区蹲石园南小区好、北京市昌祝平区天通北创苑小区、北祝京市通州区生武夷花园小逃区、北京市牢丰台区亿客政隆广场、北夏京大兴区枣苹林社区和北垦京崇文区永线外社区举办黑了六期宣传仇活动，活动倍惠及700徐0多人。活霉动期间，研滴究所向消费泻者发放了以的“调猪的人道屠慈宰价”度为主题的扑秀克牌，宣讲迷人道屠宰基她本知识和劣说质肉的识别飞方法，帮助仁消费者更好字地认识和了娇解肉类食品愿的选购、加呀工和食用、陈储存方法，司填补了消费竹者对这方面环知识的空白叔，配受到了广大茶消费者的一绪致好评。况2、开设专办栏，宣传动黎物福利和肉眯类食品安全钱知识。谢研究所先后闻与《食品安毫全导刊》和薪《中国兽医视师》杂志合贷作，开设放缠心肉专栏、较动物福利专脉栏。通过发壁表肉食品安分全和动物福莫利知识相关扫方面的系列穗文章，向大军众宣传踢如何识别、椒选购畜禽产险品等消费常漫识以及我国心肉食品安全离现状及存在污的问题，使能消费者对畜招禽产品的污攻染、兽药残软留对人体带底来的危害有锈了更深入的钱了解。通过技动物福利专命栏，向大众迟普及提倡动棍物福利就是蝇保障人类福亭祉，澄清了躲一些传统的拼不科学的观汇念和认识，陷提高了大众桶对动物福利透认知度。通妻过与平面媒患体合作，在持宣传肉类食械品安全知识秃和动物福利热理念的同时甚，极大地提鹊高了研究所口的社会影响缸力，为研究赴所的进一步低发展壮大提缸供了契机。勾四、研究所匀发展中存在育的问题净研究所在发针展过程中，纤不断审视自跌身存在的问炼题，并在政救府相关部门矩的指导和支抽持下加以改吉进，以满足隆政府、企业怠和研究所自晚身发展的需阁要。目前，绵研究所发展知中存在的问长题主要包括芹：齿一是自身服傻务意识和服霜务能力需不坟断加强。理研究所一直觉以来积极发塑挥桥梁和纽精带作用，积毕极配合政府架有关部门开须展工作，为香行业和企业邀发展提供服虏务。但由于瓦自身能力的卖局限，目前年的服务意识顾和服务能力园还不能完全疑满足政府、滤行业和企业满的需要，需丸要不断加强虚。勇二是与行业辣沟通、协调答、合作机制颂需不断健全辜。纪研究所一直陶努力致力于决畜禽产品安氧全技术的研搁究和动物福最利理念的推诉广，对于促肉进畜牧业和肉肉类食品行肥业持续健康挽发展起到了宴积极地促进晚作用。但与俘国内其他行锐业研究机构武和大型企业猴的工作沟通呈还不够，也涝缺乏与国际词同行之间的率交流学习。肚三是研究所肆的内部建设把需不断加强区。披作为民非企虎业，受资金逐、发展环境留等影响，研伤究所在制度诱建设、人才圾储备、人员笛培养、规范亦管理等内部都建设方面存请在一定缺陷滚，需要不断逐的加强。冶四是研究所详的社会影响戏力需不断提朗高。翼近年来，在罢政府有关部佛门的大力支蓬持下，研究咬所的各项工在作取得了一溉定成绩，得辟到了政府部偏门和企业的妥充分肯定。劲但随着社会溉的发展，政谈府、企业和蝶消费者对肉曲品安全的要走求越来越高铸，对研究所牺的工作要求障也会越来越淘高，这就需鸭要研究所不椒断提高社会穗影响力，以杀满足政府、膜企业和消费曾者的要求。贤五、未来工挪作思路和相网应对策队今后，研究介所将继续逮秉承僵“欢为政府出谋郑划策、为企缠业排忧解难嘉”盏的原则，围课绕保障肉类歌食品安全和改促进肉类食毯品行业可持捕续发展这一塔中心任务，签着重做好以晶下几个方面狭的工作：货一是继续积垫极配合政府雪有关部门开硬展工作。红作为科技类昆的民营研究聪机构，研究蔑所将始终认耐真贯彻、执酿行国家的有罢关政策和法截规，紧紧围爽绕肉类食品宣安全和行业槽可持续发展愚方面的共性挥问题，辉继续开展动塔物产品安全酒研究和人道择屠宰技术、贱科学养殖技客术的推广应精用，配合商辉务部、农业采部等政府管慎理部门，积甘极推动动物斩产品安全相成关立法、标尸准制定、体拣系建设等方努面工作。孟二是继续推东广人道屠宰故技术和动物座福利理念。销在目前工作讨的基础上，记认真总结经外验，进一步更了结政府、丈企业和消费交者的需求，诱加强与世界扛动物保护协织会、中国兽弱医协会和北印京肉类食品甜协会等国内享外社团组织呼和技术机构盾的合作，开铺展人道屠宰代技术培训、谎兽医动物福铅利教育、肉师类消费知识何等技术推广还和科普宣传妄工作，为提侄高我国动物购产品安全水卫平、保证消污费者肉类产槐品消费安全牌、增加农民挥收入、促进供我国畜牧业杰和肉类食品过行业健康发粥展贡献力量护。诸三是进一步球加强技术研舌究和技术服须务工作。茫随着企业生在产经营的发左展，对研究饭所技术服务臣的要求会越么来越具体、口细致。因此责，研究所一桶方面将深入弓开展技术研聋究，将国外时先进的技术定方法在国内草进行应用验禁证，增加技睡术储备。另唐一方面将采造取多种方式瓦为企业提供较更专业的技扯术服务，帮勒助企业解决预生产操作中闲的实际问题袄，促进我国来肉类食品做韵大做强，推怨动我国肉类绣食品行业的存健康发展。滑四是规范管集理，进一步剑加强自身能仆力建设。隶在以后的工澡作中，研究希所将转变观但念，进一步纲明确发展方萄向，探索新谱形势下研究樱所开展工作尸的新思路和凶新方法，努额力提高研究趟所的组织能旺力、管理能挎力和服务能略力，不断加丽大对企业的冠技术支持力坛度。同时，肝加强与政府记有关部门的键沟通，把配剑合政府有关岩部门、帮助玻企业规范生泳产、提高肉依类食品质量技、保证肉类抗食品安全作果为主要任务里，及时解决辰企业生产中查遇到的问题徐和困难，想薯政府之所想桥，急企业之茎所急，克服艰困难，确保逮肉品食品安周全，在真正昼意义上推动哑中国肉类食俭品行业的持隙续健康发展然。恳正总之，在今疯后的工作中床，我们希望炊能够得到更严多的政府有军关部门项目钢支持和行政绢支持，更多借的参与到为当政府、企业舱、消费者服设务的工作中坏去，更好的刘完善自身建这设，真正发凯挥研究所在债经济建设和事社会管理中砌的服务功能李和桥梁纽带告作用，为肉忌类产品安全翠和行业持续灶健康发展贡外献自己的一躲份力量。径二爷〇一二年八回月十六日目录唤一、基础条窗件史2货1法人资格茶2轨2、章程。流3乌3、登记和顺备案。屈3桂4、按时参鹿加年检。萄3波5、建立重壶大事项报告枝制度。陶3布二、内部治公理西4屈1、组织机床构。畅4旅2．人力资苦源童6上3、财务资梢产害9汇4、档案和豆证章管理刷10斯三、业务活兵动与诚信建史设示11喉1、业务活童动绪11她2、提供服斗务贺16鞠四、社会评珠价粉19娇1、内部评铃价惯19训2、外部评雪价：去21元×××××乐×半自我评估报端告展×××××逗×筝职业技能培龙训学校按照衬区民政局下括发的民办非爆企业单位规减范化建设评托估指标及自斯评表的内容衬自查、自评铺情况如下。宗一、基础条侮件1法人资格头（1）法定贝代表人：挨×××××裤×鹊法定代表人狼×××××伟×叉是按照章程牲规定产生，抬并报上级各桂有关部门批牌准，符合要结求.啦（2）活动藏资金：畅×××××荒×办学校办学许遵可证上注册于资金为10迟0万,办学责五年来净资妙产呈逐年递途增趋势。底（3）悼×××××埋×森学校在招商造银行有独立绘的银行账号节。讯（4）办公叶条件匙办公用房及哥场所设施：饺×××××隆×奴总校注册在牌北京市腹×××××梯×客三层，下设豪四个教学点绒，学校面积旬约5000碰平方米，有占十个百人大敌教室和两个贿实操实验室美，分别是8矮00平方米胞和300平划方米。肃×××××幼×艘办公设备先箩进、齐全。顺理论课教室挤全部为电化议教室，每个队教师配备一版台电脑，一泊个教学话筒鲜，一套办公体桌椅，办公跪室里配备空道调、打印机观、机等僵，一应俱全项。智（5）活动更场所：策×××××谊×掌活动场所以谅四惠东总校版为中心，为华方便学员参方加培训，在景全市一些消应防中队分别讽建立教学点腥，规模不断胁提高，年培械训量2万余暂人。2、章程。喜×××××凶×贴章程的制定巷或修改经法加定程序并结秋合技能培训调学校的实际域情况制定，顷并按规定上烘报登记机关文核准、备案妖，完全符合壮要求。（谈见章程附件的）爽3、登记和箩备案。伶变更登记和筹备案。梨×××××葛×沫学校自成立推以来尚未变吨更过，内设筐机构、印章阴、银行账户惩按照规定办遵理备案手续萝。堂4、按时参称加年检。跃（1）妻×××××师×刮学校每年参税加区民政局雁的年检工作私会，并按会吉议要求和有座关文件在规愚定时间内做呀好年检。添（2）年检恩情况：自成对立以来，盏×××××轰×舟学校每年年戚检结论均为抖合格。强5、建立重凝大事项报告用制度。碰（1）辈×××××斗×该学校在建校研初始就建立辣了重大事项岛报告制度，溪凡校内发生秒的重大事项届，及时向上耗级有关单位牺报告，及时怪请示。柳（2）实施育重大事项报船告制度。与疯上级有关部度门保持紧密冶的请示汇报监制度，一经抚有事及时上尺报，争得领哀导的批准和诱支持。如学辱校不断发展矩申请建立鉴显定分站、中然级班开办，顶申报定点校舅等等都及时成报告，并提怨出本校考虑稳成熟的意见缎，供领导参恐考。贺二、内部治支理社1、组织机湿构。析（1）员工示代表大会：谢×××××默×照学校有完善餐的员工代表扛大会召集管察理制度，并马定期召开员涌工代表大会形，会上讨论峰学校的重大代问题，如：安学校的发展袋、学校的教喜职员工的福层利、保险以嫁及员工对学会校的一些建沟议、意见都稠是通过员工形代表大会提令出和解决的嘉。滨（2）理事衣会隶×××××观×栗学校的理事倾会按规定的芹条件和程序默产生。窗×××××理×刮学校有董事释7人分别为丝：轻×××××扔×洽等七人。蝴换届选举、框召开次数符辟合章程规定亮，径×××××巧×纹学校每当学境校有重大活农动时，先召油开董事会，适通报情况，沃集思广义，折制定相关方离案。港理事会中有慨职工代表。留×××××肺×睁学校职工代鉴表为巨×××××功×拐。粮（3）、监酒督机构榨监事会或监虎事。我校成券立监事会并艰设有五名监杜事。绿×××××泥×循。赢监事会或监螺事起到监督貌作用，学校捎重大事项都贺主动向监事隆会报告，主束动得到监事眉会的监督。工（4）内设壳机构样设置合理、柴职责明确、衰运转协调。贫×××××蜓×裂学校下设教牌务处、总务稠处、设备处淡、安保处、阵宣传处、科缝研处七个处亲室，以教学偏为中心，其惑它各部门配榴合教学，职晃责明确，运四转协调。凝×××××匀×渔学校各部门愤都建立完善泻了一套健全府的规章制度符（见附件）翠。柱×××××独×络学校共73盘名教职员工牙，合理分布辫在各个部门向，各部门员膨工轮流调换高，能够全面叶承担学校各屿方面的工作棒。著（5）、党中组织郊按规定建立墨党组织。籍×××××谜×僚学校自20春10年2月议起建立党支钓部。书记尖×××××寒×巡；组织委员雨×××××器×裳；宣传委员侄×××××经×骑；生活委员饥×××××鸦×流；文艺委员极×××××拘×时。屠党员管理规障范到位。他×××××孩×值学校有党员株管理的具体疲办法，党支僵部定期组织彼党员过组织详生活，把抓杀党员的教育赔列入重要议族事日程。间党组织能很萝好的发挥作库用。学校的凤党员基本上透都是教学和座业务骨干。省多数在学校希中担任主任架、付主任工狮作。在工作鸭中共产党员咳能发挥先锋翅模范作用，忙脏活、累活没、苦活都是邻党员带领大傻家冲在前，救在教职员工抵中起到了表卷率作用。潮响应上级创土先争优号召秒，贯彻落实奶情况：概×××××烫×买学校党支部钉响应上级党锈组织创先争搜优号召，开患展了一系列贴活动，要求升党员做到：旋1、在各项棚工作中都要德发挥共产党肢员的先锋带腐头作用；2召、在工作中暂要发扬改革易、创新、发松展的新思路廊，如提出了削无纸化办公斧，启用先进捧设备减轻工层作强度等。瑞共产党员在竿其中起到了稳带头作用。角2．人力资珠源息（1）定岗券聘员耳×××××帐×荣学校各部门堡都配有与业鼠务工作相适进应的工作人郊员。73名盼教职员工,辟定员定岗,尊管理严谨。霜×××××杜×呈学校专职工作作人员的情饱况：朽×××××姻×拢学校对教职触员工从品德晒、学历、专道业、仪表等卧方面都有着纽严格的要求引。首要一条怒就是品德好驳；再有就是圈学历为大专亮以上；三是辉需要所学专牧业与消防工馆作相关；四雕、身高、仪岔表等。学校筝定期对教职竞员工进行培烤训,现在教盯职员工全部丝为初级建(狱构)筑物消糕防员,任课敞教师全部持么有建(筑)路物消防员中魂级证书,并逃全部持有建错(构)筑物射消防员考评剂员资格证书鹅。掏学校为了提究高教职员工茄整体素质,愁对个别学历得没达到大专愉文化水平但值在学校工作饰多年的员工祸，如报名处腔的员工，学诸校出资送出铜去培训；需出要某些教员详达到大专水虽平，达不到险的学校出资仔送出去深造刚。防工作人员的宋聘用和管理牛制度.来×××××饮×荷学校有着严蹦格的聘用制手度和管理制捐度.召聘人爸员注重品德告、学历、仪召表等方面,统新员工入职那后有试用期禾对新员工进访行严格的考充核.表现好洲的提前转正恢,不合格者挪辞退，有明拉确的管理制纺度。饱（2）专业裙技术人员：侍工作人员本怒科以上学历积的比例：浓×××××辟×膊学校为了提逝高师资队伍饥的素质，规暑定未达到本谈科学历的教顿职员工，学火校出资外出燃培训。目前挂本科学历者格占40%以钩上.坦中级以上职酱称工作人员晒的比例：由中于学校年轻坏教师较多，淋多数是消防槽相关专业毕欠业后的直接订招聘入职的哗，因此有中召级职称的人变员目前较少我，约10%丛，但学校采缺取措施培养师年轻教师，粥一是全部进莲行建（构）储筑物消防员使中级考试，载二是年底前陡培训高级建吗（构）筑物榜消防员，提英高整体素质沙。扩（3）考核旋培训：建立再奖惩制度并找有效实施。厦×××××焰×贯学校有一整待套完整的奖劫惩制度，并微一直发挥有名效的促进作狐用，如每年挥被评为优秀多教师的教师泰年底获得6宗000元奖杜金，放一周利假外出旅游拔；在工作中词有发明创造龙的同志都能翁拿到学校的罢奖励，如：绞×××××咱×弦同志发明了筝照片裁剪机决，学校奖励强他3000盛元；允×××××荡×麦为教务处编卷程大大减轻倘打结业证和找打准考证的酿工作强度，遍获得了50械0元的奖励弃。报名处输墨入学员档案惊，全部正确碗者每月奖励您200，出糊错者扣款2药00元并给西相应处罚，畜大大调动了锈员工的积极先性。碑建立培训制久度，对员工搬定期开展业理务培训：代×××××颂×哭学校建立定轮期培训制度碗，一是请上搂级领导来校蛮讲课指导。瞧如学校请消搅防局、消防揭协会、朝阳衬区人力资源粒和社会保障垄局的领导以滴及鉴定站领训导多次来校积指导工作和届对员工进行杂培训。鉴定省站站长皂×××××待×碑，鉴定站常驶务副站长、含高工座×××××缴×液等多次在学刺校培训中给哑教职员工和朵学员讲课；库朝阳区人力傅资源和社会瞒保障局的领拾导烤×××××追×牺主任、封×××××僻×宴科长等也多预次到校指导来、培训。二圣是学校聘请炉了多位消防融专家、高工啄以及富有实童践经验的消途防中队官兵驱来校讲课，倘带动了学校港整体教学工虫作，提高了蛮教师的整体鹅教学水平。蚀参加社会组钟织管理知识废培训：脉×××××净×批学校为了提外高管理水平累，除了自身店加强学习，嚼努力提高外弓，还重视参悲加朝阳区人安力资源和社泽会保障局、庸朝阳区民政串局以及市消薄防局等上级晨单位关于提节高管理水平谦的相关培训罪，每次都有摩专人参加，吐加强传达和宵落实工作。对（4）劳动颠工资：维劳动合同。妖×××××树×沿学校按国家鲁规定每年都联与教职员工黑签署下一年袖的劳动合同沟。峰薪酬管理制茎度。东×××××档×怪学校有一套吧适合自己的美薪酬管理制景度。主要是甜根据教职员剥工职务、供泉献大小及工巴龄等各方面此的因素综合皆评价的。荒社会保险和涌住房公积金位。明×××××秤×剖学校社会保晋险按国家规舍定已具备。村象（5）领导嫌班子建设予×××××瞒×仁学校按章程周规定的程序鸟选举产生了两领导班子并鄙履行职责：崇×××××授×突为法人、柴×××××递×钉为校长、炮×××××帐×贴为副校长等猎。他们在学下校内履行着撇领导职责，盼为学校的发会展、壮大做手出了巨大的棋贡献。能行政负责人躲为专职，按搂章程规定产则生；我校的基法人、校长剩、副校长都俭为专职，是撤按章程规定嫂产生，并报塔上级有关部助门批准的，店能够胜任自捏己的职务。掘实施领导班度子的年度绩肾效考核。肃×××××鱼×拳学校领导班僚子每年进行务一次绩效考擦核，首先是猛领导自我评雕议；二是全东校教职员工申进行背对背翅的评议领导填干部。根据沸评议结果制画定对本年度文领导干部的胳奖惩。篮3、财务资痛产占（1）财务毙人员珠专职会计情偶况。我校有窑专职会计2津人。有会计锤证，并具有辰大专以上文祥化程度。御专职出纳情叮况我校有专川职出纳2人涂均有会计证禽，大专以上促学历。需会计机构负被责人。估×××××诸×逐学校财务负藏责人为愚×××××巷×洲，大专以上掘学历，助理粮会计师。柜（2）执行胁《民间非营讯利组织会计忌制度》负×××××弱×赠学校不但制少定了财务管爽理制度，而允且严格执行叼，校长亲自恋抓财务。杜账务规范处性理情况。有国严格的账务坡规范处理制凤度。（见附燕件）垫（3）、财价务管理芦1）经费来若源和资金使畜用符合政策束法规和章程稼规定。起×××××注×泽学校的经费才来源：注册鞭资金为举办题方：北京安励正消防技术糕中心投入；诸资金使用严叛格按政策法载规和章程规耗定办，遵纪酿守法。槐2）恼×××××旋×亏学校建立了坑符合<内部句会计控制规终范>和本单次位实际情况脂的财务会计祖管理制度并盲有效执行.珠如:建立饺了财务经理壳职责、会计属职责、出纳公职责、现金纳管理制度等逐等,进一步旋规范了财务赖工作。沿3）愉×××××宗×岁学校的各项际财务收支审鸽批都按规定哀进行,符合氧规定和程序摄。如严格执刷行财务报销知制度，款项并支出时填写五支出凭单,堆所有票据须傲开明细发票亿，经手人须恩在票据背面伴签字，领导绞审批等）交牙给财务。报啄销时必须提讨供发票,并隙有校长和相消关负责人签恳字等.汉4）贷×××××稻×软学校现金使驴用管理情况凝按财务制度腊严格执行,帖如:坏所有现金收柔支由学校出轻纳负责。打建立和健全爆《现金日记恩帐》簿，出楚纳根据审批框无误的收支架凭单顺序登摧记现金流水镇收支帐目，冶并每天结出子余额核对库蚊存。做到日钞清月结，帐腥实相符。航5）资产管垒理情况.耽×××××坦×氏学校资产管针理严格按规横定执行.如档:1、形购买日常办奇公用品、计救算机的外设乞配件和耗材医之支出计划亲，由总务处骄收齐汇总。答由总务处统坊一购买并库忽存，各部门乖登记领用。陵秀固定资产与幕办公家具：否其购买由各码部门报申请赵计划，经学俗校校长批准山，学校总务购处统一协调浊核准后统一竹购买。怀工资、奖金饮的支出：由栽学校人事部糖核准每月考效勤，财务部聚编制发放表痛，负责人签婚字确认后财祖务发放。键（4）、税器务及票据管午理。（见附障件）私（5）、财殖务监督川1）按规定爽进行年度审短计。反2）年度闷财务报告向伴理事会报告盆,并主动接悟收监督。撇4、档案和秆证章管理才（1）档案毕管理虽1）档案管删理制度.纷×××××谅×径学校有严格校的档案管理刚制度,并不惯断探索创新迫更符合实际闲的档案管理赤办法，目前例学校正在向偏无纸化办公贪迈进。沉2）档案材仅料齐全次（2）执行栗证书使用管涝理规定颤1）投×××××太×念学校的各种救证书统一管友理,如办学姓许可证及有展关重要的证症书,由财务协部门统一入监保险柜,使密用有登记,黄交回销账,榜管理严格;姥对于业务类关证书,如市邀、区先进证侮书、建(构才)筑物消防柏员考评员证犁书等则有相你关业务部门镰统一管理,虎以用时方便荷。各种证书枝在有效期内淋管理有专人菌,入柜上锁惧,使用有登挽记,保存完烟好。艺2）办公场雀所挂登记证锤书.脂×××××匹×恋学校用镜柜限将证书镶上看以保证完好猛,挂在重要辜且便于监督饱的位置。微（3）印章隐管理.疮1）真×××××滑×稼学校有严格供的印章保管缸和使用制度初.特别是学初校重要的公税章,入保险袖柜,登记、颗审核后方能龄使用,脊2）有专人梨负责（住×××××归×漫）。搁三、业务活垃动与诚信建导设者1、业务活希动狂（1）活动桑计划.供1）制定中捉长期业务活凤动计划.锋×××××沟×养学校中长期昼业务活动计昼划的主要内川容为:教学工作猛狠抓教学质馆量。培养出付符合社会需签要的中控初罗级人材，预逃计每年培训蜓初级学员2情万余名。越开办中级班娇。为社会输钩送更多具有薯实际操作能吗力的初、中趣级人材，目组前中级班已射开办7期。肯开办初、中敢级检测班。况为了给社会宅提供大批即同有理论知识亿又有很强的森实际操作能朱力的学员，央学校从今年艘起开办初、混中级检测人渔员培训班，帽培训合格的变学员即能取园得初、中级既上岗证，又健能具备很强藏的实际操作盛能力，为社逃会培训出更呆多消防专业暮人材。亩抓教师队伍恢建设。学校堪教职员工全霞部取到大专厕文凭，教师号取到大学本潮科文凭，达低不到的学校吧出钱送出去共深造；同时肿学校教师全睬部为中级建扁（构）筑物统消防员，并使分期派出去弹参加消防检瓣测；与北恒劝集团建立合牛作，将我校巩教职员工和馅全体学员在遥本校实习的畜基础上，分币批送去参加烈现场实习，写提高实操能惯力。饶科研工作。悦强化科研处衡，加大人力熊、财力配备写。配合教学育研究出一整适套提高教学艳质量的新方凡法。如实操状室考试机，灵叫号机考试腔评分机等配划合教学开展仿工作。科总务处配合不教学工作的玉开展，保证绩教材、办公达用品的到位励，配合一年翅四次的全国崇统考工作，形并保证教职悼员工一日三推餐和学员的款用餐安全卫肠生等。淡宣传处配合做教学开展一绵系列的宣传批教育活动。避如大力宣传匪学校成立四秤年来的教学穴成果（出一言本学校宣传钱册、出一张绵介绍学校的谈光盘、写一命首校歌）堪宣传学校的吓办学目的、可办学方针、锋办学方法。吸办好有特色挺的学校网站抹搞好网上报票名工作和各渗分点报名工破作。蛮搞好建校五柔周年大型庆两祝活动的筹宽备工作。刊写一篇介绍土学校成立五舞年来发展历据程。问安保处配合奖教学做好安吩全保卫工作豆。俗抓好中控室脊的值班等工释作。分2）制定本睡年度业务活袍动项目计划比本年度弊×××××孩×泛教学工作计撒划：斥初级班本年庭度计划完成慎培训2万余威人。液中级班逐步贯展开，本年蔽度计划达到抹2千人左右佳。兰初、中级检肾测班2千人堆左右。言本年度加强联教师队伍建役设。具体目胆标是：全体吵教师在学历舱文凭达标后克，须参加中皆级培训，并迷取得中级建帆（构）筑物糖消防员证书竞；本年度内锹在校内教师床中开办高级悠班，培训高委级班师资。湖全体教师要兆有意识的提蝇高自己的讲句课能力，每纤人准备备课着笔记本，教替务处定期检沸查，不断提喉高讲课质量扁。喜教师中开展答互相听课、拍互相评价制淡度，以老带狸新。老狠抓教学秩殊序。教师上撤课不准迟到机、早退，按洽铃声上下课览。杜绝空课俭。肚狠抓教学态况度。全体教杆职员工在树耗立学员是上变帝，学员第卷一的思想，努全心全意服陆务于学员。穴（2）业务桃发展病1）活动收觉支情况驰×××××炊×软学校根据上毯级有关部门谜规定培训一果名学员的费健用为230行0元,其中罗含午餐费、哥书本费等；犹另加鉴定费骡50元（代遥收）。栏2）业务消拓展情况.堆×××××驰×送学校建(构困)筑物消防满员中控培训瓶学员报名涌酬跃,特别是效网信物业、态地铁等单位罗分布京城,头培训量大,促我校为了方隶便学员报名掉,在全城开童设了多个报达名点,受到融学员和用人葡单位的广泛场好评.馋3）资产增锻加情况:兴随着培训人蠢数的不断增踪加,秋×××××知×还学校资产收拌入由注册资篇金100万朵元增长为年锦收入300花0多万元。搜（3）业务摧.选1）项目执肉行检查.禽×××××络×塘消防学校培唱训项目为建屠(构)筑物类消防员初、女中级,培训声课时：理论杀、实操各1指20学时，皆理论课有两暴次模似考试铜，实操课有潮校内外两次敌实习。施2）项目执阳行总结.沾×××××香×丛消防学校自象2023年乒4月成立以岭来共培训学同员4万余名与,鉴定取证订率93.5拴%,取得国侵家资格证书各的学员不挑喂捡工作就业数率100%漠.（学校百饿分之百推荐脱工作）勇（4）业务席效果.炸1）完成计振划.帮×××××丢×涌消防学校每巴年招生人数金都超过年初相的计划,呈脱现逐年增加种的好势头.敲2）超额完狭成计划.慕培训人数超遮出年初的计族划,培训质兼量也在不断还地提高,消寒防部门的有岗关领导到地肚铁、网信物晴业等我校学晨员所在单位役调查了解我稳校学员的实革操能力，给攻予了充分的容肯定,在全践校上下教职蓄员工的共同蒙努力下,我井校被上级有垮关部门批准泽为鉴定分站独，目前各用运人单位在国最家职业资格剩证书没到来顿之前只要有帐融安学校结死业证书就可并以录用，融袖安学校得到喂社会各界的而认可。骆（5）区内么、市内、国石内交往情况扁.步1）参加区踢内、市内、冠国内组织的怎情况.面×××××光×扑消防学校在炭区内、市内蚊各有关部门支的领导下进务行消防培训尚,取得了突政出成果,如幅在消防培训纸工作中通过却不懈的努力恐我们获得了该三高培训学盾校的称号：包一是高质量疾、二是高数镜量、三是高野就业率,成针绩显著,被秆×××××君×亿区人力资源制和社会保障碰部连续四年致评为先进单冻位，校长连心续三年被评仿为全国优秀畅教育工作者治，筹×××××摘×睛被评为全国犯优秀教师雷；小×××××以×纽学校作为全障国初、中级病试点校，还良担负着为全遇国各地前来牛学习的单位察介绍经验的介任务，为他赤们提供了较间为成熟的消维防培训的教然学经验和方程法。就2）参加区可内、市内、脑国内合作项俱目和会议据×××××启×绢消防学校被贩定为建(构辟)筑物消防录员定点培训松学校,国家她补帖一部分贪经费,融安赚学校选最优促秀的教师,区对下岗失业都人员进行培庆训,并为培俯训合格的学口员推荐工作眼.为社会做容出应有的贡胡献.氧（6）公益损活动顺×××××凳×垃消防学校注逼重公益活动葡的参与,尽任力为社会多书做贡献。由佛于学校生源猴多,每周开笨办好几个班参,教学任务翠很重，但为揉了回馈社会竟,学校主动仓申请定点校踏的培训，请性优秀教师为践下岗失业人毒员做培训，并还为他们找吸到称心如意桨的工作，为臭社会分忧；悼此外今年我温校还参与、酬赞助了安正层杯消防知识爸比赛，独自蹲出资赞助，吹为千家万户踪保平安做出智了自己的努暮力。填（7）参加恰服务民生活抓动。乘在区劳动局研的大力支持帐下，我校参若与了服务民涌生活动。如丹两次到朝阳株区南磨房乡阅参与社区下馒岗失业人员列招聘会，招继收下岗失业承人员。如5分1岁的下岗叨失业人员在邪我校免费培抽训外，学校猪为其介绍工孟作，结果是呈有三份工作彼等着他选择颠，使他终于湾结束了失业溉，走上了工效作岗位；融构安学校还参身加了朝阳区蚕人力资源和战社会保障局否举办的新产兴品推介会，素袁校长在会绳上介绍了融各安学校的办读学，很受大仿家好评，许岛多单位在此最为本乡下岗途失业人员找逮到了工作的梁出路。乱2、提供服况务何（1）承诺震服务。斧1）首先家×××××陈×蹈消防学校为阀了更好的服坏务学员，制菜定了承诺制腔度（见附件北）。贿2）开展承奖诺服务，效愁果显著。我烈们开展的学私员培训取得驾结业证书后由，学校10惜0%为其介倚绍工作，得占到了社会和夸学员的一致映认可，为失塑业人员家庭茂带来喜讯，叙为失业人员显找到了出路蚕。普（2）服务输政府。剑×××××宽×派学校在办学幸过程中不断葛总结经验，驻包括向上级幸领导提合理语化建议，使尼培训工作越帅办越好，如退根据许多在胃岗参与培训凭的学员还在毒上班的特点阁，我们将原歇来的上午两挖节课，下午段两节课改为消上午4节课后或下午4节沈课，方便了扫学员的学习梦和工作；为块百分之百的凭学员介绍工肿作也为政府巾分忧解难。杆（3）服务街社会.辨1）在重大榜突发事件中检发挥作用的锅情况刘×××××离×佛学校尚未遇渣到重大突发析事件,但我衫校的建(构倾)筑物消防日员培训的确勒实用性很强仓。一旦发生铃火灾,我校损培训出的合应格学员能够薯承担灭火救握援的重任,饼能为国家减距轻和避免重醋大经济损失跃和人员伤亡纸。学员韩冬令平就是培训观后在工作岗职位上及时避磨免了一场重里大火灾，受血到119表折扬和单位奖轮励的典型人睛物。因此这休是一个重要汪的职业培训榨.讲2）履行社相会责任,服查务社会公众贿.胡×××××钱×退学校在履行停社会责任,柱服务社会公秃众方面努力屈探索.我们战努力做到,易把加强学员泳的实操能力毯做为最重要贪的一项工作幼,采取各种旅措施,如学么校成立了科纯研处,重点表在提高学员骑实操能力上呜下功夫。通塌过一系列的钢措施现在学专校的实操及月格率达到9梨7.5%,沸为了让学员童缩短因设备跑不同上岗后猛遇到的过渡慌期,学校专皆门和北恒大辰厦签署了实纱习协议,我泄校的学员结座业后由原来盒的只在学校瓦实习现又加笼上再到北恒辽大厦去实习跟,真正合格华后才能走上那工作岗位,班到岗位后力苗争尽快工作病，缩短过渡跑期。融安学宅校尽自已的价最大力量为披社会服务,骑为学员服务巡,保证培训狐质量.乌3、信息披额露乖（1）信息蜡披露制度及震披露的情况吸:因1）磁×××××禾×躺学校建立信霜息披露制度盒。学校有重三大信息,事等件发生,都耳要及时向上烧级有关单位友通报信息.带如区人力资侦源和社会保样障局在朝阳贞区范围内召稳开建(构)矿筑物消防员奇新工种推介史会,请狐×××××勿×御区各有关单鸽位和社保所圆的领导出度棉会议,会上孕将燃×××××漏×饱学校高质量锋培训,高就闪业的有关成幅果对外宣传迹这一重大信捕息政×××××向×勒学校立即向秆消防上级主突管部门报告忍,并召开学乖校董事会研司究进一步搞蛮好培训工作侮；夫×××××疮×叶学校还定期丰向各上级单泪位报送学校量重大活动的圣信息。如学嘉校每年四次画的鉴定考试旧、学校开展驱创新活动、配学校的一些叼改革想法等董都及时上报直，并请各级炼领导来校指牙导、检查。结2）公开内着容：痕如：学员收膝费标准、学升员学习安排鸦、学员报名卷需知、学校鸡网站的使用智和维护等等津。机重大事项活每动：如中央漏电视台来校荷拍片捷“茫油锅之险搂”功、迅×××××携×元学校成立鉴琴定分站、厅×××××阶×志学校自己设衡计建造实验允室等等都及口时上报并争揉得领导的指定导。驳信息公开方弱式：口头上铸报、简报、亮信息等方式艇。祖（2）公开曾内容国1）单位基琴本信息:选×××××冠×穷学校重视信煎息工作.将抱学校里重大熔情况及时上厦报上级领导信,下传全体天员工,特别寇是今年以来动×××××盟×秧学校成立了符宣传处,专泡门抓对外宣误传等工作,陪信息工作将阁是其中一项贝重要的工作染.容2）收费项绢目及标准.团惧×××××茎×慰学校的消防漠培训,收费誓标准是23游00元.含棋午餐和书本首费,完全按舒上级要求和航标准执行.敢3）重大事榨项活动:童×××××骆×耻学校重大事件项活动.培肯训是学校最惠重大的工作鸡.提高培训软质量是学校坚的重中之重臂.棒4）接受、丧使用捐赠.搭赞助的情况径.缝×××××讽×辞学校至今尚刺未接收捐助款赞助的情况团,学校收益虚较好,一般泻不需要别人交赞助.禽5）资产财跳务状况:士×××××惠×塞学校资产财犁务状况管理赔严格,收益捉好.误6）年度审只计报告按时趣、按规定保扬证完成.此四、社会评蛋价擦：葬1、内部评啊价警（1）理事刊评价：陪1）对单位挣民主管理的祝评价：找×××××宪×观学校提倡民恰主管理，定晋期召开会议咬，将学校重粮大事项向全锄体教职员工戴通报，征求霉全体员工的双意见和建议野，对提合理历化建议并采重纳者，学校木给予相关奖牺励。讯2）漂×××××攻×腐学校服务性仆、非营利性装、诚信度情联况：乞服务性：倡期导学员是上帅帝，一切为粘学员服务，洋狠抓教学态跃度。如对因欧教学态度不券好学员投诉庆并查属实者阶令其停课反千省，扣发工店资，深刻检咏查。僚诚信度：一世是提供优质也的教学；二港是承诺的事裕保证做到。授3）对单位互创新性、凝亮聚力、和发晨挥作用的评另价：桌×××××易×码学校有一支免以校长为首您的精干的领禽导班子，在泻校长的领导离下，一是提验倡创新性，梨领导全校教权职员工大力结创新，改进违教学。如：树今年以来学什校大力改革条，成立宣传贞处和科研处泼，为创新工教作提供组织蛙保证，并调烘整各处干部颜，培养处主室任全面工作丑能力，使学译校各项工作乡有了很大改唤观；二是凝厘聚力。学校醋领导利用多已种形式加强耗全体员工的捆凝聚力，如都文艺演出、上各类球赛、薄职工一日三智餐、奖惩制凳度的落实等曾等，极大的毒调动了全体揪员工的积极匠性，增强了喉凝聚力。三袖是诚信度。尊×××××束×电学校的做×××××铅×赞校长一贯狠垒抓诚信教育雪，凡是制度柴定出来就狠仙抓落实，有床言必行，特仔别是对学员捕，凡是说出舟的话一定做泛到，如汁×××××休×顾说出的凡考扁试合格不挑挡不捡百分之奇百推荐工作语这一项就得败到了真正的站落实。饶（2）工作贼人员评价：支1）对单位层领导班子的辜评价：六×××××纺×构学校领导班骗子是以括×××××尸×喇校长为首的狱一支精干、提高效的领导谊班子，在各黄级领导努力五下，叨×××××杯×丢学校从小至聋大，迅速发怀展，取得了冰优异的成绩椒，受到各级副领导的一致与赞同。龙2）著对单位工作沉环境的评价叫和福利待遇栗的评价。陶×××××恶×梦学校的工作竟环境和员工平的福利待遇贴都是一流的磨。如福利一承项：全体教飘职员工每人欺每年春夏秋狡冬各两身工药作服；一日迷三餐学校专祥门请来厨师相为员工做饭爬；每年工资会15%增长印；每季度有骆奖金；有创和新和发明创羊造者学校给犁予重奖。典3）孟对单位发展牲理念的认同还：灿×××××户×呈学校有着长土久的发展规村划，如在初料级班办得成酿熟的基础上来今年又开办破了中级班，取预计年底开它办高级班的砖培训，今后弹还争取开办净大专班；二声是学校面积咸也由小到大证，由点到面妻，形成较大闭规模。膨2、外部评然价：峰（1）登记斤管理机关删对单位规范判化、公性、轿公信力、发仆挥作用的评挑价乎（2）业务河主管单位巧对单位规范侄化、公信力司、发挥作用阵的评价刃（3）政府加有关部门的杆评价猴获得荣誉、渣奖励的情况拣：父×××××独×肃学校自20驴08年成立赏以来连续4产年被评为哈×××××皆×穗先进学校；屠×××××框×带校长连续3下年被评为北尤京市先进教轰育工作者；剥×××××轮×公被评为先进焦教师；湾×××××新×烛学校被评为坦全国科普教拜育基地。勇（4）新闻报媒体评价：尖新闻媒体（裹中央电视台累油锅之险节讨目曾在我校亏拍片（有光投盘）；朝阳杂有线台9月猴26日8：色15分将对脆我校定点校老的情况进行革报导。邻（6）公众乱评价：被公男众投拆，证季据确凿的。印尚无。殿北京市托×××××挎×独职业技能培影训学校风2023年档9月1日锋北京市朝阳去区精灵时创野职业技能培押训学校换自评唉报告摸北京市斯×××××套×衔职业技能培于训学校于1个999年响环应国家号召路，为培养能勿够适应市场裂化专业技能伴人才而成立匀。建校12赤年来，在弘两益人间的崇暴高理念下，或以职业教育洋、技能教育库、人才服务涛为基础，培获养出了大批苏专业技能型焰人才，把学红校办成了一肌所现代职业仇教育与尖端芽服务教育相紧结合的高级镰技能培训学工校。负从建校之初虏的计算机学烤科到现在拥第有现代综合磨类职业技能姓教育，耻×××××坦×却职业学校走栗过了一个不验平凡的道路地。目前，为类适应社会化筒改革，培养冠21世纪社也会需要的专卸业技能人才史，把学校提用升成具有同助等职业竞争和力的品牌职裙业技能示范殖性学校，制膀定了学校发悉展中、长期玻计划。通过凤资源整合，卡把学历教育择和职业教育雾融会结合，嘱创造出新的村教育文化、至教育模式，味为培养能引宁领未来职业君化社会优秀遮人才而竭尽饶全力。馆建校以来，菜×××××运×情学校培养出严了各类技能熟型人才近万去人，培训合乖格率达95证%以上，鉴融定合格率9聚0%以上，北×××××畅×启本着贞“销精益求精、使灵活施教、反与时俱进、守创新未来谅”玻的现代教学冶宗旨，连续乞多次被上级柏单位评为躬“修全国民办职个业培训机构旁先进单位和”姥、己“善先进办学单快位密”模、艺“博北京市优秀捧社团组织软”肾、乓“投社会力量举念办职业技能肉机构先进单秤位旋”汤、衔“顷再就业培训状机构先进单衔位防”产。些一、健全管矮理结构，创紧新办学思路表立足于首都困北部亚奥中歇心优越之地含，仅×××××逝×干职业学校所作有的教育专仍业（技能学慕科）都拥有扯专业职业教剂育所需的资倦源，不仅深矮入开展实践僵、实习教学鸡，为了创造附最佳的教育伪成果，学校钢正在建立、森健全管理结兰构，不断创当新办学思路丢，并为地区发的稳定和发勒展，积极参银与便民培训晨服务优秀项嫁目，取得了兆卓越的成果闯。慌（一）建立惠基于人才培愉养的服务体昼系结构对“搁出口艰”拒通，则改“洒进口咳”朴畅，学校要死走健康可持石续发展之路毯，培训、认盘证、就业呈稳良性循环将格是重要的基妨础。针对这奶一原则，我押校于200谨5年3月正锄式在北京市卡工商局注册姓×××××页×牲教育咨询有割限公司，申算请成立职业辛教育介绍机宜构；同年7削月又申请成节立岩×××××充×板劳务派遣有虽限公司，至昨此实现了从蜂单一的技能站培训到职业疼指导亏—搏职业介绍停—吨劳务派遣摧—纯回访反馈一鞭条龙式服务评的蜕变。停经过近几年闹的不懈努力台和发展，症×××××挎×胜已形成了自亏己独特业务驼体系，以职奇业培训和劳旱务派遣两大蹲支柱行产业学，甘×××××扯×竹人已被打造岗成为专业性猎强和经验阅仁历丰富的准挣军事化的管击理团队。头我们已经从拴单一的职业幸技能培训发虚展成为集培骡训、劳务派除遣、企业管就理咨询、劳辟动关系代理步、职业介绍详岗位提供等谈服务全方位机人力资源业辟务的产业集缠群。毕学校珍法定代表人谅由董事长担她任，始终坚司持社会主义锐现代化办学吨方向，认真城贯彻党和国赚家的教育方喘针，紧跟时荷代发展步伐核，面向社会军、面向企业善、充分发挥婶民办职业技稼能培训的优祥势，培养适晋应社会需要毒的专业技能煌型人才是我买们坚持不懈蒸的追求匆（二）建立概健全人才培堪养新思路筹随着北京经螺济社会的持察续、快速发把展，依托行必业办学已成前为我校另一弹个突出教学屋品牌。我校灾主动出击，柜培养企业需迷要的技能型掩人才，采取增聚“爷订单培训哈”负模式，企业俘需要具有什药么技能的人暑，我们就培刑养什么样的袭人才，并设舟计出了现代和行业人才培虫养体系的新街思路：坝思路一，服禽务现在：目毒的是使目前滩的培训工作洁更有序。重肾点工作是建值立或完善人奉才发展工作拳的培训管理躺体系。培捉训工作的重旺点内容是为魄使现有的人锁员能够胜任签目前的工作划，使培训兽工作能够有负计划、有系兄统的完成。唱该基本平面坏包括：培训宰制度体系，刃培训资源悠体系和培训泻运作体系（甜详见附件三辨内容）。胜思路二，创榆新未来：在纤确保能解决蝴目前人才培街养问题的同竹时更注重对棋企业未来所父需人才的培申养。体系设邪计以企业的筒发展战略为交导向，使所姓建立的人才弊培养体系能崇够符合企业载长期发展要礼求。逃思路三，重闯视操作：借拿鉴培训体系谷中的先进经陷验，根据企初业的实际情伶况，进行量济体裁衣的个旬性化再设计阔，以使所建淋立的体系既泪有先进性又异具备实操性棍。须到目前为止在，宽×××××壮×剂职业学校先床后为北京市是家福特、盛宝兴、华润、旱百安居、家式和物美等上无百家大、中缸型企业、超怖市培养服务味类行业员工然达上千人。锐使农村富于雅劳动力、失纯业人员成功隙实现再就业祥。同时学校可与企业多方稻合作,已推玩出了电子客帐服师、育婴版师等100划%保证就业头的现代化人按才培养课程导和培训计划序。。使二、严谨治墨学，树立学信校恰“煌诚信贸”祝品牌，豆体制完善，省创造学校我“矩骄人末”塌业绩。测×××××词×庙职业学校本目着精益求精与、灵活施教烤、与时俱进趋、创新未来魔的教学宗旨轮；本着诚信皇、沟通、务荡实、创新的缎办学理念，忧始终坚持揭“鞋诚信立校舌”美原则，努力南建立健全校决内体制管理逐与建设，着阳力克服履行清教育教学职猴能工作上的赠薄弱环节，朝大力转变教仁师教学观念股，努力提高延教师教学意死识和教学质摆量，收到了担较好的效果览。提高了工荒作透明度，渐完善了监督楼措施，保证糕决策正确,卡管理科学,柜行为规范。葵（一）诚信忧招生：在学窄校的大厅及灾门口显著位顶置公示了学区校培训资质剂，公示栏上齐张贴了学校要报名制度及岂收退费办法旋，使学员满凭意，家长放萄心，学校也江实现了无违宰规办学及投麦诉的新记录组。技（二）诚信落教学，学校湖确立切实可谷行的诚信教迹育内容，学肤校把诚信教堪育的基本内远容确定为：逆诚信的基本莲行为规范，盛诚信的基本冈道德规范，粘诚信的基本备心理素质，轨诚信的基本叙职业道德。堡学校要求老卫师一言一行恩要处处讲究胡诚信，对学丛生言传身教比，发挥诚信裳的楷模作用程。谊三、制度完羡善，服务为倒民它（一）眼领先的教师厅管理队伍，眨完善的教学计管理制度驻学校现有教思职工22人奇，均为本科黎以上学历，遮其中具有硕舱士学位的8星人，博士学御位的3人；贞正高级职称雕5人，不仅怨注重搜“言双师型首”加教师的量的俘增加，而且集还注重质的蚁提升。出台孤了一系列鼓沸励任职教师欧考取相关技两能证书，还污以制度形式刮保证教师下拳企业、进社唉会，掌握实赞操技能，了项解企业对岗彻位的技能要冒求，并不断妥加大对教师块自身的培训昂力度。衔同时围绕技剪能教学工作坊，校领导班坐子为保政令暴畅通，健全监和完善了重英大事项集体秩决策等各项源规章制度，复并结合技能旋培训工作人矿员及学员反励映的热点难铜点问题，制凶定了教学管秘理人员分片尤分区责任制队度和我校各幅部门信息资晚源共享解决扎制度，建立掏和完善了学展校工作人员齿行政过错责僻任追究制度指，范×××××忧×崖职业学校还样出台了关于羡“庆学员投诉教摔师颠”否等的具体解军决办法和处炕罚规定。通麦过制度、意酬见的完善和窃学员反映问粉题的解决，漠进一步密切睡了教学管理葵人员、教师殖、学员之间揭的关系，形你成了一支有宁凝聚力、有驶号召力、有稍战斗力，能命干事的教师沙队伍。量（二）完善栋教学管理制利度，使职业珠教育教学工使作更见成效篇完善教学管膊理制度作为过一种管理手梳段，其目的看在于进一步廊加强我校教踪师队伍建设匆，促进全体控教职工认真茅教学、尽职垮尽责，不断赶提高我校教廊学工作效率叛与质量。这吐就需要赋予雁这一管理手亦段具体的实销施办法和相粒应的监督管演理制度，通歇过全方位、池多角度的开永展好教学管型理工作，推销动全校的中堡心工作。我裁们主要立足尘以下几个方包面：哭第一，保证误教学质量，贞促进学员就酒业。仗施行教育技屿能培训工作塘始终关注地饰区中心工作着不动摇，围铜绕推进农村肤城市化进程尿不停步。保浓证失业人员详、农村富余慢人员及残疾塞人员顺利实饺现技能再就李业。症（一）加强阵就业与再就桌业人员技能织培训工作。校为了更好的步贯彻劳动局岛关于就业与缩再就业人员欢的培训工作寻、全面推进景农村富余劳护动力、失业块人员的职业衣技能水平，驱提高就业与记再就业人员招整体素质，手把学员顺利米推向就业岗才位，我校作必了严格、周老密、科学的筝培训工作方瓣案。推进模式上堪形成了范“桶领导把关、钱街乡计划安事排、学校实跟施教学、多泰方参与、学明员受益蹄”增的新型劳动划力、失业人切员教育培训奉模式；学习形式上亭形成了技能钥培训独特模约式，应用了鞭“姑电脑课件演丛示、学员小滚组讨论、现偷场动手技能狱操作等扬”虽一系列科学馅、高效、真曲实的学习形义式；课程体系上件根据街乡制俱定的培训工瓶种，制定了存切实可行的各培训教学计难划，注重培箭训教材的合抱理性和教学造对象文化水昌平层次不齐休的学习要求吐，贴近岗位趣技能、将理宰论与实践相轿结合。教学形式上斗×××××并×勒全体教职人竹员自上而下默进行教学研恼讨与交流，歪并以教材、享培训课件、走学习动手能慰力、作业册富等文字媒体贴和光盘组成淋教学包为主吃要内容，通峰过教师面授抛，通过教学推包、课件等姿多种教学方绵式和现代化储的媒体教学衔手段，更好厘的调动了农涝村劳动力的进学习积极性柏、增强了学絮员的学习兴造趣、培养了追学员自主学霜习的能力。教材运用上当根据对新灰型劳动力和创失业人员的弓长期教学经不验，我们组洪织优秀教师柄经过反复探肺索和研究，越编写出了具捧有针对性的辽、符合学员谱学习要求的该、实用性强煎的教学用书就，2006定年编写的《泊计算机办公皆软件》教材迹被评为了全陆国计算机职睛业院校紧缺丙型教材；编片写的《家政础服务培训教撕程》系列教烛材被中国家铺庭服务业协兼会推荐为全线国家协指定总培训教材，明特别是原国汉家政协副主管席孙孚凌给游教材的题词店，更加的肯拦定了我们的扭工作，激发如了我们为职翠业教育继续纱奉献的热情匹。2023明年又出版了舍北京市第一锻本针对农村训劳动力转居断的培训教程包《文明素质碍培训教程》鞭，填补了这妨个空白。培训服务上骑为了更好的桑提高培训质镰量，我们采擦用了宝“促微笑培训、修热情培训、锈耐心培训辈”星的培训服务雅模式，使得领教师和学生贱“纱打成一片辞”哀，晶“带笑声一片予”奔、跨“类学成一片装”格，全面的带芬动学员的学迈习热情。臭（二）改善条教学设备、军保证教学顺反利实施。渣坚持巾“冶查、换、造返、建认”晚四位一体化本的硬件设备测改造体制，咸为了更好的当保证教学质阿量，学校先错后对计算机郊机房100愉多台电脑进挣行了系统升案级改造和硬尸件配置改造希，保证了计碧算机教学质渴量和培训工蒜作的顺利进涛行；通过对密和平街、八金里庄、黑庄磨户、崔各庄句等职业教育感培训基地的童建设使得教厨学更加人性朱化，我们施曾行的替“帆送教室、送原教师、送教吴材盒”瓶的贴心教学病服务得到了帜街乡的一致扭好评；通过眉对多功能教粗室等的建设猎和改造，并滥购进家政、查眼镜验光的晶技术工种实较操教学设备曲，大大的改额善了学校的湾硬件教学设咬施；通过举对校外立体锤广告和学校资彩色宣传页遮的更新，有东效的加强了馆学校的形象鼻宣传。提高谨了学校的知该名度和培训鲜服务特色。纠（三）建立牲健全档案管卧理工程探从2004咸年开始制定含档案部门管那理责任制开炎始，经过近床三年的施行澡与完善，我息们建成了部句门档案管理玩站，产生了敏多个教师兼键职部门档案旦管理人员，曲使得学生档卡案、文件资牌料保存齐全促、完好，归这类准确、查贞阅方便，学公校档案管理苦工作有了更蛇大的突破。优第二，积极随参加社会公针益性培训活萄动篮着眼改进工头作作风，增柿强教学服务考意识，开展乳社区街道公掌益性培训活症动。我校先开后在八里庄浪、和平街等壳社区开展英团语讲座、心驾理教育讲座够等公益性教尾育专题活动部，增加了学稻校和社区人饰员的感情，肾培养了教师涛的教学热情金；通过对朝籍阳区平房乡芹黄渠村的法示律治安讲座漠和家长教育柔讲座，使地阻区街道工作笑得到了顺利授的开展。另柔外我们还对辉学校附近及卖街乡地区的哀武警官兵定堡期的提供义淡务计算机教冬育，得到了铲武警战士的长一致好评。极以人为本，级不断创新，初永不满足是强我们企业文嘴化的基点。钓敢于挑战，滴不畏艰险是恒我们孜孜不音卷的追求。凭风雨我们走图过，在奋进低中迎来辉煌放。靠我们深知，项成功仅代表珍过去，取得需如此成绩全舒有赖于您的分支持与信任洲。我们将以灰职业教育事扛业的发展为季己任；与时肥俱进、开创飞未来。用自跌己的勤劳智古慧积极向经旦营市场化、搭产业规范化炉、管理现代恩化的大型产纵业集团迈进基。灿×××××动×党职业技能培吩训学校录为孩子健康龄加油为社会膨和谐添彩谎真诚服务瘦回报社睁会坡-----范--隶×××××飞×缘体育俱乐部档自评报告日×××××径×味体育俱乐部磨的创建与发讲展医我俱乐部依泡据国家体育雀总局区“撒关于试行青睬少年体育俱摧乐部试点工坦作通知晶”拨的精神,根辽据《全民健聚身计划纲要危》，在国家喊体育总局、恳市区级体育网局级领导的星大力支持和世帮助下于2幼003年1玩月成立了冤×××××衔×要体育俱乐部院。鄙×××××夺×呈体育俱乐部持的成立，极搂大丰富了学蹲生们的课余各文化生活，辆为青少年体周育健身活动筐的开展提供该了广阔的空贴间，也为提斜高青少年运忧动技术水平围奠定了基础抓。10年来丙，舞×××××队×申体育俱乐部察始终坚持青胶少年体育培偶训体育竞赛纤体育与交流梨活动。在立市区体育局疫、民政局的铸领导下已发位展概成为北京市购民办非企业烫组织机构。韵目前，陕×××××拔×军体育俱乐部仙创办青少年避体育培训园中具有很大摇的影响力，注成为北京市方区体育局和语体育行政部腿门的有力助亏手，为服务贫和发展北京告市青少年体瓣育事业，服暖务民生、服金务社会。做刘出了贡献。坡十年来，体棍育俱乐部以颠组织开展中露小学体育竞境赛健身培训称为主体工作烈，不断发展协项目，扩大批比赛及培训博规模。搁培训项目从先建俱乐部初幻期的只有篮柿球、围棋、距健美操的几斜个项目逐渐伟发展形成了逗涉及足球、湾篮球、轮滑庙、独轮车、腔武术、乒乓蔬球、跆拳道持、健美操、架国际象棋、愧中国象棋、对围棋等众多罚健身运动的凤培训项目每瑞期50多个属培训班，安吸引了青少秆年参加体育前锻炼，推动故了学校课余阶训练的开展粥，配为增强学生昨体质，提高效中小学体育躬竞技水平，筋培养体育后盐备人才筒发挥了重要壮作用。20务11年、2蛋012年被秃北京市民政松局、北京市俯体育局评为肥体育先进。随10年来，桐×××××箱×饭体育俱乐部择还多次被评姜为全国先进脏群体工作单络位和北京市星体育先进集险体。浓本届体育俱境乐部201饲1年3月换套届。任期四梁年。俱乐部盟董事长鉴（法人）是柏原偷×××××脑×详（北京市特柴级教师）侄×××××狐×率，夹董事是酬×××××坦×乌（中学高级厦教师）诞×××××深×概担任商。董窃事会5人组酸成，理事5迈人组成。监魂事会监事3捕人组成。辛本届俱乐部颠换届之时，壤正值社会组侦织建设进入哈新的发展阶速段。几年来拳，体育俱乐让部认真履行堵社团职则，献将馋“各服务会员、贪服务青少年软、服务政府比、服务社会芦”杨的工作理念蜻贯彻到俱乐钻部的各项工轨作中，取得污了明显效果县：俱乐部的尽自身建设与吴发展能力明烤显提高，传蕉统竞赛活动躬在继承中发浴展，创新开桐发性工作取愉得明显成绩欢。甲一、熔规范管理,辩依法从业，尼成就孩子美集好的未来。寿×××××龙×咬体育俱乐部嗽自成立以来顿，在各种活竭动中，都能装过做到精心咱制定活动计霸划，认真组桐织学生的培脆训活动。杨严格遵守《之民办非企业栋单位登记管拳理暂行条例姐》、《自律罢准则》和《上业务规范指辛引》的相关单的规定依法索从业。同时必，根据鞋青少年体育岔俱乐部先性质和特点藏，按照《章爱程》规定逐犬步建立起一乖整套规章管箱理制度，做壳了制度汇编足，并多次组卵织任课教师轻、教练进行中学习和培训川，学习和培趴训后还进行伍了测验和考刺试，做到了父合格上岗持判证上岗，经杯过多年努力弃我俱乐部有胁国家级体育知社会指导员划一名、国家战一级体育社协会指导员四露名、国家二继级体育社会东指导员三十摇五名。并在扁五年中多次搜邀请多家业遇务主管单位旱和登记管理田机关监督和靠指导工作。崭通过多方的贯协调和努力乖我们的组织作机构逐渐壮创大健全，管撕理制度的完痕善，更加保然证了我校俱当乐部严格遵洒照国家法律吵、法规和政洒策开展工作震，并能够做陷到有章可循幼、有法可依牲、有法必依例、执法必严壁、违法必究福的硬性管理每法规。有了溜以上的法律照法规的保障惑，再加上领杠导的重视，昏我们遵照市菊、区民政局她的安排，创舅造性地开展箭诚信自律活疲动。做到培倚训收费有通长知，收入费荒用有公式。壶收费内容和帖标准，做到月了公平、公娃正、公开和杯透明的程度琴。我们通过锣以上规范行渗为，不仅提负升了项芳草地小学册青少年霜俱乐部良好哈形象，而且盾还为孩子的薄有效学习和驳健康发展提召供了强有力留的保证，为君成就孩子美顺好的未来夯取实了基础。堵创造条件搞查好培训为国路家输送体育脆人才刻爱默生曾说稍过：庙“辅健康是人生喜第一财富。情”培作为一所青馆少年体育培估训部门，我加们的任务是枝培养青少年再的体育兴趣乒爱好及养成芳锻炼的良好鸣习惯，增强组青少年体质真，学习体育脱运动技术和秆技能，发现哑人才，并且阀通过俱乐部束的活动对广邻大青少年进株行思想品德犁教育，实现嘉素质教育的项总体目标。有我校俱乐部姥始终坚持交“伯高起点、高哨标准、高层畏次搏”肿的目标管理弦，为学生的拌健康成长保锣驾护航。在略俱乐部成立辜之初就明确弦指出了谷“师我为学生服疏务；学生服贺务未来港”压的口号。沃例如：我在碧俱乐部开课桂前对每位教蔑师和教练的感教案进行了诉严格的检查咱，给予细致骂的评价，并惑明确指出问束题提出教案假修改意见，桂为教师上好虾每一节课严炸格把关。我司校俱乐部领霸导还加大了育对教师课堂镇教学的监控腾，确保学生篇上课质量，沉为学生的有将效学习奠定肚基础。经过之我们十年来修的不懈努力殊，我校俱乐袍学员从最初踢的100余丈人/次增长夫到了200很0余人/次妨，成为了名词符其实的大昏型俱乐部。潮在这十年中助俱乐部的学娃员通过教师莲的精心指导坟，学生的身秋体条件有了持大幅度的提尖升，先后有滨多名学生在梢市击剑运动画会中夺冠，彼有一名学员忌获得了二级挖运动员称号所、围棋水平角达到业余四自段，有一名齿学生被输送想国家青年队过多次参加国帝际国内比赛利，还有多名年学员参加市达区比赛获奖竿，另外我校叨的乒乓球学雅员也曾在市弊区运动会上徒获得了优异基的成绩，他鲜