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第2页共2页工人劳动合同参考范文送货工人劳动合同甲方:_____乙方:_____甲方因工作需要,聘用乙方为送货工人,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。一、本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。二、其中试用期为____个月即____年____月____日至____年____月____日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成任何损失,应照价赔偿。三、甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方,乙方要予以遵守并服从甲方的管理。四、甲方每月向乙方____日为发薪日,甲方应该按时支付工资。(注:工资内包含用于工作联络的通讯费)五、乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。六、乙方聘用期间须服从公司安排工作,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。七、乙方送货过程中造成商品损坏、丢失的一律按价赔偿。八、劳动合同的变更、解除、终止1.经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本劳动合同。2.乙方合同期未满,依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同,应提前30天向甲方提出书面申请并获得甲方同意。如果未提前需支付赔偿金,赔偿金=前三月平均工资/30未提前的天数。赔偿金从工资中扣除。3.违反公司《员工手册》中相关规定或合同期满,本合同即告终止。十、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。甲方:_____(盖章)乙方:_____甲方代表人:_____身份证号码:_________年____月____日____年____月____日工人劳动合同参考范文(二)合同编号:_____甲方:_____(通常为用工单位)乙方:_____(姓名、性别、年龄、住址)用工形式:_____鉴证编号:_____甲方因生产经营需要,经考核,录用乙方_____(姓名)为_____(工程名称)工人,遵照国家有关劳动法律法规,经双方协商,签订本合同。第一条甲方录用乙方从事_____(工作名称)。第二条劳动合同期限从____年____月____日起至____年____月____日时止。其中试用期限为____个月,至____年____月____日止。第三条甲方的基本权利义务是:一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。二、保护乙方的合法权益,按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。第四条乙方的基本权利义务是:一、享受_____待遇(写明待遇的内容)。二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。第五条工资待遇:_____(要写明确具体)第六条工作时间:_____(每周不超过____小时)第七条劳动保险及福利待遇:_____第八条劳动合同的变更和解除:_____(写明变更和解除的条件。如双方可以规定,合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,须提前____天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。)第九条本合同一式份,甲乙双方各执份,报鉴证机关存留一份。本合同自双方签字之日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____法人代表(签字):_________年____月____日____年____月____日签订地签订地点:_____签订地点:_____工人劳动合同参考范文(三)甲方(用人单位):_____乙方(劳动者):_____身份证号:_____甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同。一、合同期限:_____从____年____月____日起至____年____月____日(完成工程任务止)。二、工作内容:_____甲方安排乙方在阳光城项目,班组从事工作,乙方按照甲方规定按时、按质、按量完成工作任务。若乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。三、工作时间和休息、休假1、标准工时岗位执行国家法律、法规规定的工时和休假制度。2、特殊工时岗位,按照特殊工时制度执行。四、劳动报酬:_____1、木工:_____以接触面积计算。2、钢筋工:_____以吨位或建筑面积计算。3、泥工:_____以建筑面积或立方计算。4、其他:__________________________________________。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护:_____甲方为乙方提供必要的劳动保护和工作所需劳动条件,并提供法定的职业危害防护。乙方必须按照甲方规定,服从甲方关于劳动保护和职业危害的管理规定,无条件服从甲方安全管理制度。六、乙方须如实提自己的身体状况(尤其患病情况),供甲方用工或岗位调动时考虑,患有高血压、癫痫、贫血症等不得进入施工现场施工。如有瞒报,隐报者,一切后果由乙方自身承担,甲方不承担任何责任。七、劳动争议处理:_____双方因履行本合同发生争议,当事人可以向建设工程所在地劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,应当自劳动争议发生之日起,____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,经双方签字、盖章生效,具有同等法律效力。甲方:_____
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