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文档简介

新入职员工考核单,,,,,,,,,新入职员工考核单,,,

________部:,,,,,,,,,试用期考核,第二个月,考核成绩,理论考核__________分

请部门负责人按照以下流程对入职新员工进行考核。,,,,,,,,,,,,实操考核__________分

姓名,,性别,,岗位,,入职日期,,,,,,日常评价__________分

见习期考核,见习期工作内容,,,,,,,,,,总体评价,

,工作表现,综合评价:□优秀□良好□一般,,,,,,,,,部门主管评价,

,是否转入试用期,□正常转入□延迟转入□辞退,,,,,,,,,部门经理审批,

,部门经理意见,,,,,,,,,,行政经理审批,

,行政经理意见,,,,,,,,,,员工签字确认,

,员工签字确认,,,,,,,,,是否转入第三月的试用,□是□辞退,

试用期考核,第一个月,考核成绩,理论考核__________分,,,,,,,第三个月,考核成绩,理论考核__________分

,,,实操考核__________分,,,,,,,,,实操考核__________分

,,,日常评价__________分,,,,,,,,,日常评价__________分

,,总体评价,,,,,,,,,总体评价,

,,部门经理意见,,,,,,,,,部门经理意见,

,,行政经理意见,,,,,,,,,行政经理意见,

,,员工签字确认,,,,,,,,,员工签字确认,

,是否转入第二月的试用,□是□辞退,,,,,,,转正意见,是否转正,□正常转正□延迟转正□辞退,

,,,,,,,,,,,,,

,,,,,,,,,,,,,

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