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文档简介

第4页共4页员工保密协议书电子版甲方:公司名称乙方:个人姓名乙方因在甲方从事市场(或技术)部门的工作,已经(或将要)知悉甲方的商业(或技术)秘密。为了明确乙方的保密义务,甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则,订立本保密协议。一、保密的内容和范围甲、乙双方确认,乙方应承担保密义务的甲方商业(或技术)秘密范围包括以下内容:1、商业秘密a、与所有合作伙伴的有关内容及商业机密:b、业务函电:c、客户名单:d、营销计划:e、采购资料:f、定价政策:g、不公开的财务资料:h、进货渠道:i、产销策略:j、招投标中的标底及标书内容:其他加法哪个认为属于商业秘密范畴的内容。2、技术秘密a、技术方案(含测试方案):b、计算机软件:c、工程设计:d、技术指标:e、数据库:f、技术文档:g、其他加强放认为属于技术秘密范畴的内容:二、乙方的保密义务对第一条所称的商业(或技术)秘密,乙方承担以下保密义务:1、不得刺探与本职工作武官或本身业务无关的商业(或技术)秘密:2、不得向不承担保密义务的任何第三人透露甲方的商业(或技术)秘密:3、不得允许(出借、赠与、出租、转让等泄露甲方商业或技术秘密的行为皆属于“允许”)或协助不承担保密义务的任何第三人使用甲方的商业(或技术)秘密:4、如发现商业(或技术)秘密被泄露或者因为自己过失泄露商业(或技术)秘密,应当采取有效措施防止泄露进一步扩大,并及时向甲方报告。三、保密期限甲、乙双方确认,甲方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业(或技术)秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始,到该商业(或技术)秘密公开时止。乙方是否在职,不影响保密义务的承担。四、违约责任甲、乙双方约定:如果乙方在不履行本协议第二条所规定的保密义务,应当承担违约责任,一次性向甲方支付违约金人民币_____万元。五、争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷,可以由双放协商解决或者共同委托双方信任的第三放调解。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的,任何一方都有提起诉讼的权利。六、协议的效力和变更本协议作为聘用合同的附件,自双方签字后生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。甲方:_____(签章)乙方:_____(签字)日期:____日期:_____员工保密协议书电子版(二)甲方:_____姓名:_____身份证号:_____乙方:_____姓名:_____身份证号:_____鉴于甲乙双方已签署《劳动合同》建立劳动关系,且乙方在工作过程中知悉或可能知悉甲方的商业秘密,为保护甲方合法权益不受侵犯,甲乙双方本着平等自愿和诚信的原则,协商一致达成如下协议并承诺共同遵守第一条本协议的商业秘密是指不为甲方以及甲方的关联单位以外的公众所知悉、能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。具体范围和密级以《公司保密规定》为准。经甲方和第三方协议约定保密信息视同甲方的商业秘密,适用本协议。本协议中所指的关联公司是指由本公司控制的法人或者非法人实体。第二条《公司保密规定》作为本协议附本,是本协议的补充。第三条乙方的薪资包含保密费。第四条乙方应当遵守甲方的保密规制度。甲方的保密制度没有规定或者存在规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚信的态度,采取必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。第五条禁止任何人窃取甲方商业秘密。乙方对其发现的窃取甲方商业秘密的行为负有揭发、举报义务,甲方对乙方揭发、举报行为进行奖励。乙方不得未经甲方授权或者许可,摘抄、复制、传真、拍照、电子邮件等方式占有、传播、出售、使用或允许他人(包括不该知悉该项秘密的甲方的其他职员)使用甲方的商业秘密。第六条甲方有权对乙方是否履行保密协议进行检查的权利。乙方未按照甲方保密制度和本协议约定的要求履行保密义务,甲方有权根据绩效考核制度予以处罚,涉及乙方各项奖励、奖金、股权激励甲方有权依据企业规定取消或者扣满。第七条乙方承诺以电子数据形式记存甲方商业秘密的软件、文档的使用范围只限于甲方所有的计算机系统。第八条乙方与甲方的劳动关系终止(包括解除)的,应当办理商业秘密的交接手续,销毁或者交还该信息副本,未办理或者未办理完全商业秘密交接手续的,不得离职。第九条在劳动合同解除或终止后,乙方仍对在《劳动合同》有效期间获知的商业秘密负有保密义务。第十条乙方违反本协议约定,甲方有权给予乙方处分。给甲方造成损失的,乙方还应当承当赔偿责任,该损失包括实际损失和可得利益损失;第十一条乙方违反本协议约定,泄露甲方机密级商业秘密两次以上的或者泄露甲方绝密级商业秘密的,甲方有权单方立即取消所有的激励制度并解除与乙方的劳动合同,并不承担任何补偿责任。第十二条因乙方违反本协议所约定的义务,而导致甲方需向第三人承担侵权赔偿责任的,甲方有权向乙方追偿。其费用包括但不限于由此产生的诉讼费用和侵权赔偿等费用。第十三条因履行本协议发生争议的,双方首先协商解决。协商不成时,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十四条本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(章):_____法定代表人:_________年____月____日乙方:_________年____月____日员工保密协议书电子版(三)编号:_____甲方:_____有限公司住所地:_____乙方:_____身份证号码:_____住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规,甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议,以资共同遵守。一、保密义务根据国家有关法律法规及甲方的规章制度,按确定的工作职责,向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。乙方同意为甲方利益尽最大的努力,不从事任何危害安全的行为,不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。二、保密的范围乙方因工作信任关系获得或交换所得的甲方在经营管理过程中,未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料,包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、甲方技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关甲方商业、技术及经营管理秘密的信息。国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。三、保密信息的使用(一)乙方在服务于甲方期间1、保证不擅自发表、不泄漏有关甲方及其客户的任何秘密,不使他人获得、使用或计划使用这些信息,并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损;2、在甲方指示和业务范围内,可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流,但不得:_____直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄漏;不得为私人利益使用或计划使用;不得复制或公开包含甲方商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;对工作中所保管、接触的有关甲方客户的文件应妥善对待,未经许可不得超出工作范围使用;不得以第三方的身份直接或间接参与同甲方竞争的行为。(二)乙方无论因何种原因结束在甲方的工作时,都应及时将所有甲方经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记和复印的资料、电子文档等)归还给甲方。四、时效及时效期间内应遵守的准则鉴于甲方拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值,存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后,因此乙方同意:_____上述义务在乙方受聘于甲方工作期间有效,对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。五、违约责任乙方违反本协议项下的任何规定,某甲方都有权(一)责令乙方停止违约或侵权行为;(二)视情节处以年总收入以下的罚款,扣发奖金或其他纪律处分、行政处分直至开除;(三)要求乙方赔偿其违约或侵权行为而导致的一切经济损失及其可能的寻求法律救助过程中发生的一切费用,其中包括律师费用、诉讼费用;(四)触犯法律的,提请有关部门追究其法律责任。六、争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷

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