学校秋季招生老师工作计划参考模板（三篇）

第2页共2页学校秋季招生老师工作计划参考模板一、指导思想____横溪镇教辅室____年幼儿园招生工作会议精神，稳妥有序迎接新一轮入园高峰到来，做好招生宣传、布署和服务工作，顺利完成本镇____年幼儿园招生任务。二、招生原则方便家长报名、相对就近入园、适度自由择园、统筹安排录取。三、招生对象1、招生对象以具有本镇常（暂）住人口的2-____岁幼儿为主。2、招生年龄：小班（____周岁幼儿）：____年____月后-____年____月前出生中班（____周岁幼儿）：____年____月后-____年____月前出生大班（____周岁幼儿）：____年____月后-____年____月前出生四、招生时间：____月-____月五、招生要求：1、持有本镇常住人口适龄儿童：在家长陪同下带好户口簿复印件、预防接种证原件及复印件，幼儿健康体检卡、幼儿____寸彩照两张，在规定时间内到小星星幼儿园办理报名登记手续。2、外省市户籍的适龄儿童：由家长陪同并带好由公安部门颁发的《横溪镇暂住证》、预防接种证原件及复印件、户口原件及复印件、幼儿健康体检卡、幼儿____寸彩照两张到小星星幼儿园办理报名登记手续。学校秋季招生老师工作计划参考模板（二）今年有幸调入二实小，并担任一年级四班的班主任，虽然觉得压力很大，但在我的内心同时也产生了动力，所以我不怕苦，力争把这个班搞好，为此我制定了一个计划。计划如下：一，在业务水平上。由于我刚刚走上新的工作岗位改教新的课程，和老教师比起来在教材理解方面会存在一些疑问，也不十分了解学生，所以，我会积极向老教师们尤其是董海秀老师学习，探讨，来丰富自己对业务水平的知识渗透。二，在知识蕴涵量上远远不够俗话说："学海无涯"，因此，在日常生活中要处处留心，不断反思与积累教学方面的心得与见解。勤于学习，树立终身学习的观念。他山之石，可以攻玉；他山之玉，可以剖金、学习，可以使我们了解前人和他人，了解过去和未来，关照反思自我，从而获得新的生成、所以，我觉得要做到"三学"。（1）坚持不懈地学、活到老，学到老，树立终身学习的观念。（2）多渠道地学、要做学习的有心人，在书本中学习，学习政治思想理论，教育学理论和各种专业知识，增强自己的理论积淀；也要在"无字处"学习，学习他人高尚的师德修养，丰富的教学经验，以达到取长补短的目的，我认为不论从事什么工作，都要尽心尽力，都要为学生着想，要努力工作，应当兢兢业业，忘我的工作。（3）广泛地学、广泛地阅读各类有益的书籍，学习各种领域的知识，技能，不断构建，丰富自己的知识结构。三、教学工作我将积极熟悉教材，不懂就问，虚心向老教师请教，学习他们的经验，从而内华和提升自己，积极参加教研活动，认真学习《新课标》，领会新的教学理念，转变角色，把微笑带进课堂，注重学生的全面发展。认真，耐心的教好每一个学生，上好每一节课使我在以后的教学过程中能做到扬长避短，争取一次比一次有进步，以夯实基础。认真工作，计划的工作按时做，临时的工作及时做，力争在实践中不断提高和不断走向成熟；时刻把工作与思考相结合，在思考中工作，在工作中思考，创造性地开展工作、在教学方法的改革探索中，我将积极发挥学生的主体能动性，改变以往传统式的教学方式。使自己更适应教育改革的大潮流。四、学生才是我事业中的主角由于我要面对的是小学一年级的孩子他们有其特有的个性习惯，这还需教师来耐心调教，所以工作方法上，也应如同当今的教育改革理念一样，用新的教育理念去教育学生，争取改变以往的传统教育方法、逐步对学生进行渗透德育教育。五、协调家长的配合，与家长协力共同教育好每一个孩子。家长是孩子的第一任老师，家长对孩子的影响随处可见。因此，我将利用家长会、家长沙龙等活动和家长共同探讨关于孩子成长中遇到的各种问题。作为班主任我将细心观察每一个孩子的细微变化，利用家访等形式与家长沟通，做让家长们认可和值得信赖的班主任。综上所述是我在新学期的工作，学习计划制定的虽然简单了一些，但我个人认为，有很多事情与问题是在工作过程中产生的，并要在工作中进行解决的，在工作计划中不一定十分全面的写进去、所以，唯有努力才是做好工作与解决问题的最好方法、对于我现有的工作，我会很珍惜，也有信心把它干好，力争发挥最高水平，把这个班办好。学校秋季招生老师工作计划参考模板（三）学校招生办老师新学期招生计划（篇一）一、指导思想：认真____上海市教委____年本市义务教育阶段学校招生工作的实施意见，严格遵循区教育局实施意见中提出的基本原则，认真____执行《义务教育法》等国家和上海市、宝山区的有关法律法规，坚持义务教育阶段公办学校招生相对“就近免试入学”的原则，坚持公开、公平、公正的原则的思想为指导；坚持以人为本，满足本区居民享受优质、充分的义务教育的权利，统一思想、齐心协力，保证我校招生工作的顺利开展。二、招生工作领导小组组长：吕朝红组员：贾敬喜严鸽燕黄景芬李华施娟徐丽莉三、：1、具有本区户籍，于____年____月____日前出生的适龄儿童。2、适龄的符合条件的农民工子女（由镇教委审核并调配）。四、招生范围（高境二小辖区）：高境一、二、三村、高境村马桥村（逸仙路以西村宅）杰圣家园：殷高西路331弄三花现代城：云西路219弄馨良苑：新二路183弄四季绿城：新二路999弄五、招生班额：____个班六、报名时间：____年____月____日、____月____日（两天）____月____日（周六）上午8：00-11：00下午1：00-4：00____月____日（周日）上午8：00-11：00下午1：00-4：00七、操作原则：依法、稳妥、规范、服务八、具体日程安排：1、____月____日在校门口和校区范围内各居（村）委会张贴适龄儿童新生领取“入学告知书”____。2、____月____日，上午8：00-11：00下午1：00-4：00本校校区凡适龄健康儿童持户口薄到校领取“入学告知书”并签收。蓝印户口、持引进人才居住证等儿童到学校登记。____月____日，区培智学校（子青路____号），接受残障儿童咨询。3、____月____日前，家长将告知书回执返回学校教导处。4、____月____日（周六）____月____日（周日）上午8：00-11：00下午1：00-4：00新生持户口薄、入学告知书到校核实户口、登记报名。5、____月30为公办学校受理“就近免试入学”学生办理入学手续的截止日期，逾期办理者，由区教育局行政部门另行统一安排。6、____月____日发新生录取通知书。九、招生说明1、新建住宅公建配套尚未落实的地块新生入学，可由学区或镇教委协调安排，确保新生按时入学。2、持人才引进居住证、父母一方为本区户籍居民的适龄儿童要确保安排入学。3、为限制部分学校无序择校行为，对户口迁移作如下规定：（1）全家（父、母、孩子）户口入直系亲属户籍内并与老人同住的，迁入应当在一年以上。迁入其它户籍内的将另行调配。（2）如购买商品房而户口（受政策限制）未能迁入的，可凭房产证（产权须有父母及孩子姓名）。（3）因市政动迁，重大工程需要的动迁户，需提供市有关单位的证明材料。学校招生办老师新学期招生计划（篇二）1、凡户籍或居住（必须有房产证的）在上派学区范围，年满____周岁（____年____月____日以前出生）有学习能力的适龄儿童，不分性别、民族，____%进入小学一年级学习，不足龄儿童小学不予接收。2、要遵循教育规律，关心儿童的身心健康，严格控制班额，小学招生每班学额控制在____人以内（实验小学、上派二孝上派新五小不得突破____人）。3、招生计划：____年秋季上派学区小学计划招生____人，____个班（实验小学____个班、上派二小____个班、上派新五小____个班、馆驿学校____个班、肥光小学____个班、其他村小各____个班，不含凉亭村和中心村）。4、小学报名由各小学设报名点，报名统一时间为：____年____月____日-____月____日，各小学不得提前或推迟招生。5、上派新五小招生地点在新校址，上派新五小位置在四十埠安置点和书香雅苑之间。6、城区小学招生学区范围简要说明：（详见学区范围图）实验小学招生学区范围不变，上派二小招生学区不变，上派新五小招生学区为：原上派三小学区和原上派五小学区，其他村小以行政村为招生范围。7、因其他情况造成户籍与居住地（有房产证的）不一致的适龄儿童，于____年____月____日持证到居住地小学先报名登记，由中心校办公室依据招生原则第2条给予安排。学校招生办老师新学期招生计划（篇三）____-____学年第二学期招生就业处工作要点招生就业处____-____学年第二学期工作的总体目标是，继续做好____年招生工作的各项准备工作，努力提高生源质量。加强就业工作的指导与服务，积极开拓就业市场，协同各部门共同创造条件，实现毕业生的充分就业，具体工作如下：一、指导思想与工作目标本学期招生就业处的工作将以全面____、落实国家及吉林省有关招生、就业的政策和文件精神为指导；以确保我校招生的生源质量、毕业生就业率的基本稳定为出发点；以做好招生宣传、咨询、录取以及毕业生的就业指导与服务、就业信息的搜集与发布、就业市场的拓宽与巩固等各项工作为重点；以理念创新、制度创新、方法创新为工作动力；以明确责任，树立服务意识为己任；以全面提高招生就业工作人员服务意识与水平，规范管理为工作保障；以提高招生、就业质量为工作目标，将招生、就业工作抓好抓强。二、主要工作（一）招生工作1、执行国家教育部、吉林省教育厅有关招生工作的规章制度。认真做好全国计划报送工作及分省计划报送工作。2、根据国家法律、法规和学校的实际情况，编制招生指南、相关管理规定、实施办法以及印刷等工作。3、充分利用好省内外报刊、专刊的文字功能，开展各种形式的招生宣传工作。4、做好考生及家长来人、来电的接待和咨询工作。5、建立和维护招生系统信息网络，开展网上宣传和网上咨询工作。6、招生宣传队伍建设和生源基地建设工作。7、做好招生录取工作及新生入学的前期准备工作。8、招生方面的日常性工作。（二）就业工作____年学院预计有毕业生____人。毕业生就业工作在总结过去就业工作的基础上，仍然要坚持以市场为导向，以实现毕业生能够充分就业为目标，根据国家及吉林省有关就业工作的精神，结合当前的就业形势以及我校____年毕业生的实际情况，应对国际金融危机的挑战，坚定信心、开拓思路，本着“一切为了学生能够充分的就业”这一宗旨，全面做好____届毕业生就业的各项工作。1.招生就业处（1）、继续做好____届毕业生招聘、推荐工作。积极关注并组织毕业生参加省内外（省、市人才）组织召开的招聘会。（2）、广泛通过网上查询、新闻媒体的报导、人脉关系等形式，获取用人招聘信息，并将搜集的信息进行整理，利用校园网、就业橱窗、食堂等有影响的地方及时发布用人单位的需求信息。（3）、积极主动与一些大型的用人单位取得联系，邀请来学校召开专场招聘会。（4）、认真做好上学期已签约的毕业生的协议收集，并及时统计就业率情况。（5）、加强就业基地的建设，广泛与用人单位联系，进行密切沟通，大力开拓就业空间，巩固老市场，开发和培育建立一批较稳定的就业市场。根据近两年校园招聘会情况看，参加招聘会的用人单位吉林省内，特别是吉、长两市的单位占的比例非常的大，因此，考虑如果条件允许，能否每周或两周出行一次，对这些用人单位进行回访。（6）、根据教学计划的安排，组织并完成____级学生的就业指导课的教学任务。（7）、认真编制____届毕业生就业派遣方案，并上报吉林省大学生就业指导中心，进行毕业生就业方案的审批工作。（8）、做好____届毕业生派遣、离校的各项工作以及各项日常管理工作。（9）、要密切关注国家陆续出台的有关毕业生就业的政策及有关文件精神，在毕业生中进行广泛、深入、宣传____，使积极的政策在我院毕业生的就业工作中能够得到最大限度的落实。（如：去年的大学生应征入伍工作）（10）、召开毕业生座谈会，了解毕业生的思想状态，为学校提出合理化意见和建议。2.各系需要做工作（1）、各系要详细了解、掌握未签约毕业生的思想动态及就业意向，有针对性地做好就业指导和就业推荐工作。帮助毕业生认清形势，树立正确的就业观，抓住机会，及早签约。（2）要结合招生就业处的就业统计工作，将毕业生分为已签约、将要签约、考研的、不想就业的、想就业而没有眉目的等几类情况，进行认真的了解，做到心中有数。另外，要及时收交已签约的毕业生的就业协议书，并送交招生就业处。要求毕业生按照签约日期在签约当月将协议书上交，配合招生就业处的就业统计工作。（3）、各系要充分调动本系教职员工的积极性，进一步拓宽就业市场，积极推荐未签约的毕业生就业。抓住3、____月份这个有利的时机，根据系情和专业特点，结合上学期召开专场招聘会的情况，加大力度联系、组织召开专场招聘会，完成全年召开不少于____次的专场招聘会的工作任务，并填写招生就业处最新下发的“专场招聘会记录簿”本学期末将记录簿报送招生就业处。（4）、各系学工办要全面认真清理、整理毕业生的档案材料，毕业班辅导员老师要组织毕业生认真填写《毕业生登记表》，确保毕业生档案材料准确、无误。（5）、加强对毕业生进行思想教育。各系要结合本系的实际情况，开展丰富多彩的毕业生系列教育活动，特别要做好对毕业生进行派遣、离校的教育工作，寓教育于活动当中，充分调动毕业生的积极性，使毕业生顺利完成学业，文明离开学校，走向工作岗位。（6）、要严格控制违约现象的发生，无正当理由或理由不充分的，坚决不予办理违约手续（特别是已签约到中冶、中建、中铁、中交等一些大型的国有企业）。教育毕业生要严格履行协议、信守承诺、讲究道德，自觉维护学校与用人单位的声誉。（7）、开展形式多样的就业指导，聘请成功人士、资深专家、优秀毕业生和校友，来校进行专题讲座，帮助毕业生进行就业形势、择业观念、就业技巧等方面的指导和教育，增强学生的就业信心。（8）、各系建立各自的用人单位的信息库，并主动电话联系或进行走访一些用人单位，推荐毕业生。引导毕业生高度关注就业网站、就业橱窗专栏以及毕业生单元公布的招聘会和用人单位需求信息。（9）、各系要指派专人充分进行校友资源的整理、联系、沟通，一方面是利用新的平台进一步推进____届毕业生的就业推荐工作；另一方面也是为校庆____周年做前期准备工作和今后的就业工作积累资源。（10）、做好毕业生灵活就业、用工证明的统计上交工作，按照学院制定的《吉林建筑工程学院城建学院____届毕业生各个系就业率指标》的要求，认真完成所规定的各项指标。学校招生办老师新学期招生计划（篇四）一、指导思想____横溪镇教辅室____年幼儿园招生工作会议精神，稳妥有序迎接新一轮入园高峰到来，做好招生宣传、布署和服务工作，顺利完成本镇____年幼儿园招生任务。二、招生原则方便家长报名、相对就近入园、适度自由择园、统筹安排录取。三、招生对象1、招生对象以具有本镇常（暂）住人口的2-____岁幼儿为主。2、招生年龄：小班（____周岁幼儿）：____年____月后-____年____月前出生中班（____周岁幼儿）：____年____月后-____年____月前出生大班（____周岁幼儿）：____年____月后-____年____月前出生四、招生时间：____月-____月五、招生要求：1、持有本镇常住人口适龄儿童：在家长陪同下带好户口簿复印件、预防接种证原件及复印件，幼儿健康体检卡、幼儿____寸彩照两张，在规定时间内到小星星幼儿园办理报名登记手续。2、外省市户籍的适龄儿童：由家长陪同并带好由公安部门颁发的《横溪镇暂住证》、预防接种证原件及复印件、户口原件及复印件、幼儿健康体检卡、幼儿____寸彩照两张到小星星幼儿园办理报名登记手续。六、____年第二学期小星星幼儿园招生计划学校招生办老师新学期招生计划（篇五）根据《____市幼儿园招生工作意见》（穗教发[____]____号）、《____市幼儿园招生工作补充意见____》（穗教发[____号）和《____做好番禺区____年秋季幼儿园招生工作____》（番教文[____]____号）等文件精神，结合____街辖区的实际情况，制订____街中心幼儿园____年秋季招生工作计划如下。一、招生计划及对象（一）招生计划：小班____个班共____人，中班插班____人，大班插班____人，合计____人。（二）招生年龄小班：____年____月____日-____年____月____日出生的幼儿;中班：____年____月____日-____年____月____日出生的幼儿;大班：____年____月____日-____年____月____日出生的幼儿。二、招生范围具备以下条件之一的适龄儿童，可申请入读____街中心幼儿园：1、适龄儿童其父母一方或双方是在____街辖区内工作的10所高校在职教职工（即____街辖区内各高校在职教师、教辅人员、行政管理人员和正式职工，含人事代理人员，下同）。2、具有____街4条保留村户籍且户籍住址登记在____街辖区内的适龄儿童（户籍住址以派出所登记的为准，下同）。3、具有____街户籍的楼盘业主适龄子女。楼盘业主及其适龄子女的户籍须于____年____月____日前转入____街道（以派出所的回执为准）。4、____街辖区内各机关事业单位在编在职人员的适龄子女。符合上述条件但逾期不报名或户籍未能在规定时间转入者，视作放弃____街中心幼儿园学位处理。如遇上述1-4类适龄儿童报读人数超过____街中心幼儿园招生的学位数，采用摇号派位方式确定入读名单。5、在解决上述学龄前儿童入读后，还有学位剩余的，可用于安排具有____街4条保留村户籍但户籍住址登记在新造镇谷围新邨的适龄儿童和不具有____街户籍的楼盘业主适龄子女入读。如报读人数超出剩余学位数的，采用摇号派位方式确定入读名单。三、招生原则1、小班招生。按照《____广州市幼儿园招生工作补充意见____》（穗教发〔____〕____号）中“自主招生比例____年为____%”的要求，经研究，____%自主招生名额面向户籍及住址均在____街的适龄儿童招生，如报名人数超出____%的招生数，则采取摇号派位方式确定学位，如摇号不中的此类儿童，可再参加剩余的____%招生名额的摇号;____%招生名额面向此方案“招生范围”中符合第1、2、3、4类条件的适龄儿童，如报名人数超出____%的招生数，则采取摇号派位方式确定学位。2、中班、大班招生。由于中班、大班插班招生人数较少,如报名人数超出招生人数的，招生名额全部直接面向符合第1、2、3、4类条件的适龄儿童进行摇号派位，不进行分批次摇号派位。3、其他。如满足以上条件适龄儿童后学位还有剩余，则面向第5类适龄儿童招生。双胞胎（多胞胎）报读按照番教文[____]____文件要求实施。四、学