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文档简介
临时工用工合同模板临时工用工合同1
聘用单位(甲方):__
受聘人(乙方):_________
身份证号码:_________
兹有聘用单位(甲方)漯河广电家家通数字传媒有限公司决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:
一、聘用期限:
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共1个月;
二、乙方应服从甲方工作支配,在聘用期内履行以下义务:
1.工作岗位:负责增值业务的推广及宣扬
2.职责范围和要求:每日准时到岗,按时按量完成每日工作
3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程,确保安全生产。
三、乙方完本钱合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:
1.甲方以现金的`形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币元;
2.甲方支付乙方的其他待遇;
3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下状况之一,甲方可以提前解除本合同。
1.乙方在任职期内不符合聘用条件的;
2.乙方违背国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;
3.甲方因工作缘由必需撤岗,又无法重新支配工作的;
4.乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;
5.照国家有关规定可以解除劳动合同的。
五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成,任何一方可提请仲裁机构进行仲裁。
七、甲、乙双方违背本合同,按国家现行有关规定承当违约责任。丙方自愿为乙方提供担保,并对乙方因本人缘由给甲方造成的经济损失承当连带赔偿责任。
八、其他甲、乙双方商定的事项:如工作期间表现优异,可由双方协商后签订正式员工劳动合同;
九、本合同经甲、乙两方签字(章)后生效,合同期限届满,合同即行终止,甲乙双方自然终止劳动关系。
十、本合同一式两份,甲、乙各一份。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
临时工用工合同2
甲方:
乙方:
依据甲方工作需要,经甲乙双方友好协商,达成如下协议:
一.甲方聘乙方从事职工食堂及小餐厅接待等餐饮服务工作,乙方应根据甲方工作要求按时完成,遵守甲方各项工作制度,服从食堂管理人员的领导。
二.甲方次月16日前支付乙方上月工资,月工资3000元整,医疗、保险、交通等费用由乙方负担,每月给与4天休息。
三.乙方工作职责:
1.食堂餐饮工作宗旨:根据章丘项目管理中心所提要求,服从餐厅管理人员领导,精打细算,注重菜品洁净卫生,让职工吃上放心,满意可口的饭菜。
2.负责给来访客人炒菜。
3.依据甲方提出的要求,随时更新、丰富菜系品种,听取章丘项目管理中心建议,在原有菜系品种上推陈出新,逐步提高烹饪水平。
4.协作餐厅管理人员负责餐厅保洁、设备保养维护工作:参与操作间区域内的清洁卫生,包括厨具、餐具、餐桌、餐椅、餐厅地面、以及防鼠、防蝇工作等。定期检查保养所用厨具、设备、使其处于良好的工作状态,所用厨具设备不得人为损坏丢失,发觉问题准时向餐厅管理人员汇报,并作出妥当处理。
四.聘期一年。双方认可以上商定,本协议自年月日起至年月日,乙方未到达以上商定,甲方有权随时解聘。协议一年一签。一式两份,甲乙各执一份,签字生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
临时工用工合同3
甲方〔聘用单位〕:
乙方〔承包方〕:
兹有甲方决定聘请乙方从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:
一、聘用期限:
自_______年____月____日起至_______年____月____日止。
二、乙方义务
应服从甲方工作支配,乙方同意由甲方依据工作需要支配工作,在聘用期内履行以下义务:
1、工作岗位:
支配入职部门:组别:
2、职责范围和要求:
三、乙方待遇
到达本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:
1、甲方以___〔现金或银行转账〕的方式〔日期〕___支付乙方工资,时薪为人民币___元/小时;
2、是否包饭餐:是□否□〔___元/餐〕
3、是否包水电费:是□否□〔___元/餐〕
4、其他
甲方〔公章〕:_________乙方〔公章〕:_________
法定代表人〔签字〕:_________法定代表人〔签字〕:_________
_________年____月____日_________年____月____日
临时工用工合同4
甲方:
乙方:
因工作需要,经双方协商,乙方被甲方聘请为厨房工友,即自_____年____月____日到_____年____月____日止。
一、工资待遇:
按900元/月×5.5月计发______。
二、甲方应乙方遵守如下劳动纪律:
1、服从领导,服从安排,履行岗位职责,遵守学校各项规章制度,做好厨房各项安全、卫生等工作。不得侵占学校财物。
2、与同事团结协调,秉公办事,具有集体观念,爱校如家。
3、仔细学习,端正服务看法,改正工作方法,提高工作效率。
4、参与学校支配的节、假日轮番值班,做好后勤工作,凡节假日因误工加班,经甲方认定,可享受与教师同等的误工补助费。
5、因事离校离岗必需先向甲方请假,事假请人代班,由乙方自行解决工资,代班应准时完成甲方协议规定的本职工作,否则扣除乙方的缺班工资,如属旷工,则加倍扣发乙方的工资。
三、凡学校所发福利和补贴,均与教师同等享受。
甲方为乙方提供住房一间,乙方若需在学校用膳,需要按要求交纳伙食费用。且只能带一名家属在校膳宿。
四、如有以下状况之一者,甲方可以提出终止合同,辞退乙方。
〔1〕不服从领导,不服从分工,工作严重失职者。
〔2〕严重违法违纪者。
〔3〕属上级有关部门政策规定解聘者。
五、乙方工作责任心强,服务看法好,任劳任怨,甲方可以继续聘任。
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