电瓶车司机岗位职责及手指口述安全证实例文12篇合稿

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一、岗位叙述：我就是**队电瓶车司机，我叫做**用的电瓶车型号为***，本次拉车**辆，井下运转区域为***(井上运转区域为***)，安全措施全面落实妥当，本班并无异常。现将本工种手指口述展开模拟。

二、手指口述：

1、(手指电瓶车)口述：机车较完整，车灯正常，警铃正常，刹车装置灵敏可信，已证实;

2、(手指车前后)口述：车前后无人、并无障碍物，收到进站信号，收到警号，松闸启动，已证实;

3、(手指信号处、交叉点、巷道口、硐室口、超车、道岔、噪声小地点)口述：观测信号，特别注意行人，失速慢性收到警号，已证实;

4、(中途停放手指电瓶车)口述：手把踢至零位，扳紧车闸，已证实;

5、(停放时手指电瓶车)口述：阻断电源，扳紧车闸，挑下掌控手把随身携带，已证实;

证实完，并无隐患，可以展开下一项工作

三、岗位职责：

1、负责管理电瓶车驾车工作，上岗上岗;

2、认真执行操作规程和有关规章制度，严苛按章作业，努力做到“五不行”，即为：电瓶车不较完整不上开，灯铃闸失灵不上开，巷道及轨道质量不合格不上开，并无司机棚室不上开，电气失爆或电瓶过期不上开;

3、严苛按照规定数量拉车，严禁多拉超员，不得前顶后扎和除雪掉下来道车辆，除调车外，不得顶车作业;

4、操作方式运转前要收到驾车信号，机车运转中不得将头或身体寻空车外，操作方式时应逐级快速或失速，严禁一次踢至五档，不得踢逆向停放和在车外驾车，停放后，控制器发推至零位，挑下操作手把，刹紧车闸;

5．自觉遵守纪律，努力做到“五不”，即为：班前不饮酒，不究问工作岗位，不任一缴他人驾车，工作时不困倦，不许非工作人员上车;

6．工作前要更改电瓶，严禁已连续采用，并严禁在机车上电池;

7．强化机车的保护和管理，严格执行交接班制度，保证机车安全运转。运转工交接班制度1职工须按时穿好工作服，出席车间班前会，会上深入细致汇报值守干部布置安全生产任务、下班运转情况及注意事项。

2班前会打完后，接班人员提早10分钟抵达岗位。

3交班人员必须向接班人员交代确切当值设备的运转情况，接班人员必须掌控下班的运转情况。

4交班人员必须在岗位Caquet接班人员一同检查，对辨认出的问题原则上由交班人员处置，处置没法的必须向班长和值守班干部汇报，请旨精心安排。对揭发的问题必须深入细致核对在记录本上，双方盖章，才可以交接班。

5接班人员必须对信号展开检查，辨认出信号存有故障必须通告人员处置。

6接班人员必须对岗位消防器材等设施展开全面检查，辨认出损毁或遗失，必须在交接班记录本上记录确切。

7更替人员必须把本岗位卫生做好。

8交接班人员必须深入细致核对交接班记录，不许录入、拽页。

9交接班完后，接班人员必须向集往下压司机汇报。煤矿“三违”环境治理宣传教育大纲规章制度煤矿“三违”环境治理宣传教育大纲规章制度

一、宣传教育的意义

“三违”现象严重威胁职工生命安全和国家财产，已沦为影响企业形象和制约企业发展的“顽症”。因此，对于“三违”的环境治理必须从工作力度上一步一步化解，一个一个突破，一块一块全面落实，循序渐进，就可以从根本上解决问题，并使矿井整体工作步入正轨。对于“三违”的根治，关键在于安全思想若想重新认识妥当、工作力度若想不折不扣地传达妥当。“三违”环境治理宣传教育意在通过规范操作方式、明晰内容、加强理念、鼓励应用领域，以“四问”为特色，提升职工安全心智模式，培养较好的安全思维习惯。

二、宣传教育的任务

1、“三违”人员的安全意识获得明显提高，重复“三违”现象基本杜绝。

2、职工对于“本质安全、挚爱生命”的理念烂熟于心，想要安全、可以安全、能够安全构成氛围。

3、职工可以熟练掌握本质安全“四问法”的内容，能针对事故案例运用“四问法”的模式展开操作方式。

4、“三违”人数发生大幅度上升。

5、同时实现本质安全。

三、宣传教育的载体

1、广播。在广播中设专栏展开宣传，内容包含“三违”环境治理通报、“三违”环境治理在线、“三违”环境治理论坛等。

2、电视。电讯中心制作专题，成立“班组长安全专访”、“三违曝光台”等栏目。

3、横幅。在矿办公楼及冶炼办公楼、宿舍区制作装设横幅，书写、张贴宣传标语，为“三违”环境治理营造声势。

4、板报。板报分后基层单位和矿两级。矿积极开展板报宣传一条街活动，基层单位在会议室设立专栏，宣传“三违”环境治理实行意见、本质安全“四问法”操作方式方式等。

5、会议。基层单位利用周二职工自学日、周五安全活动等时间非政府职工灌输安全理念，自学文件精神，建议努力做到家喻户晓，人人皆知。在自学的同时可以实行当场回答等方式提升自学的效果。

6、座谈。由基层单位招集“三违”人员、职工家属展开座谈，谈论“三违”的危害、谈论搞好安全的重新认识，同时搞好有关记录。

7、查案。查案分矿查案和基层单位查案。矿查案参予部门建议齐全，查案方式按“四问法”步骤和“三违”处理程序展开；基层单位查案必须存有专门的“三违”环境治理情况记录簿，参予查案人员、查案过程、“三违”人员对“三违”的重新认识、事故判定等内容必须齐备。

8、业务考试。各县市自学届满前两天，“三违”人员拎家属或亲人盖章的保证书，展开业务知识考试，考试时严苛按照教考拆分的办法继续执行，考试不合格将缩短自学时间，直到考试合格后方可以上岗。

9、安全品行习练。对于“三违”人员非政府为期一周的军训，军训的主要内容包含立正、Toothed、暂停间女称等，军训后建议写下心得体会。同时按计划分阶段对全矿45周岁（1959年12月31日以后长大）以下的在校职工展开开拓训练，以此进一步增强继续执行与顺从意识。

四、宣传教育的内容

（一）安全意识教育

1、挚爱生命的意识。生命具备惟一性，不容为丛藓科扭口藓得，不容加固，就是人生一切的基石。安全重于泰山，生命低于金钱。

2、安全责任意识。职工在矿井生产中的犯罪行为必须对社会、企业、区队、班组、同事、家庭、亲人负责管理。

3、安全法律意识。明晰煤矿企业安全管理的法律内涵，自觉拒绝接受强制性建议，认知其刚性原则。在一定程度上谈，违章就是犯罪，就要依法追究适当的法律责任。

（二）“三违”人员培训班

“三违”人员必须各县市展开自学。自学的形式实行自学和集中学习结合，通常“三违”集中学习一周；轻微“三违”集中学习10天。

自学的主要内容包含：

1、集团公司、矿党委、矿行政印发的有关安全管理方面的资产财务部长安全生产责任制帮助经营矿长负责管理计划财政预算管理、经营绩效考核、税务筹划、产权管理、会计核算等工作，就是资产财务部安全生产管理工作第一责任人。安全生产职责如下：

1、贯彻执行国家、省市关于安全生产方面的法律、法规、政策，贯彻落实矿关于安全生产的文件的有关规定。对本部门的安全工作全面负责管理。

2、参予制定矿安全生产有关管理制度。

3、负责管理审查本单位安全生产责任制。搞好部门防雷、防盗等各项工作，确保安全生产责任制在部内获得全面落实。

4、继续执行国家关于安全生产专项费用抽取和采用规定，努力做到足额抽取，规范采用，二要确保对安全生产的资金投入。

5、负责管理非政府矿安全生产项目费用财政预算的基本建设、继续执行，并提供更多资金确保。

6、负责管理非政府矿安全生产项目费用会计核算与报告工作，确保信息资料规范完备。

7、负责管理精心安排本部门安全管理日常工作。

8、搞好矿精心安排的有关安全生产管理工作。

9、根据安全生产责任制的继续执行情况，按照矿、单位规章制度展开考核。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、工作管理犯规引致他人受伤害或损失的，正数轻易责任。

3、未按规定非政府考核各岗位安全生产责任制或各项管理制度，财务部部长正数轻易责任。

4、本单位出现生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给以考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

5、出现生产安全事故时，不顺从抢修指挥部统一指挥，不参予救治，按照有关制度给以处分。新编)供水救人系统管理规章制度编订(2012年新编)

二〇一二年七月

目录

1、供水打火系统管理制度

2、供水救人系统事故应急预案

3、供水救人系统维护人员岗位责任制

4、供水救人维修工操作规程

5、供水救人系统设备、设施的管理制度

6、系统技术资料管理制度

7、供水救人值守轮流班制度

8、供水救人系统设备定期检修制度

9、供水救人系统网络运转管理制度

10、供水救人系统故障报告制度

11、供水救人系统管网异常呈报制度

12、供水救人系统管理制度

供水打火系统管理制度

一、水泵：必须存有工作、水泵和检修的水泵。工作水泵的能力，Montmirail在20h内排泄矿井24h的正常涌水量(包含填充水及其他用水)。水泵水泵的能力应当不大于工作水泵能力的70%。工作和水泵水泵的总能力，Montmirail在20h内排泄矿井24h的最小涌水量。检修水泵的能力应当不大于工作水泵能力的25%。水文地质条件繁杂的矿井，可以在主泵房内留出加装一定数量水泵的边线。

二、必须存有工作和水泵的水管。工作水管的能力应当能够协调工作水泵在20h内排泄矿井24h的正常涌水量。工作和水泵水管的总能力，应当能够协调工作和水泵水泵在20h内排泄矿井24h的最小涌水量，共图工作、水泵以及检修水泵相适应，并能同时停下工作和水泵水泵。

三、主要泵房至少存有2个出口，一个出口用斜巷通在至井筒，并应当高于泵房底板7m以上;另一个出口通在至井底车场，在此出口通路内，应当设置不易停用的既能防尘又能够防雷的密封门。泵房和水仓的相连接地下通道，应当设置可信的掌控闸门。

四、主要水仓的总有效率容量严禁大于4h的矿井正常涌水量，采区水仓的有效率容量应当能容纳4h的采区正常涌水量。

五、水仓进口细细的设置篦子。对水砂填充、水力矿井和其他涌水中具有大量杂质的矿井，还应当设置沉淀池。水仓的空仓容量必须经常维持在总容量的50%以上。

六、水泵、水管、闸阀、排洪用的配电设备和电网线路，必须经常检查和保护。在每年雨季以前，必须全面检修1次，并对全部工作水泵和水泵水泵展开1次联手排洪试验，辨认出问题，及时处理。

七、水仓、沉淀池和水沟中的淤泥，应当及时清扫，每年雨季前必须清扫1次。

供水救人系统事故应急预案

为了进一步提高煤矿事故严防意识，确保矿井安全生产和职工人身安全;并使矿井突遇供水救人系统事故时防止出现纷乱，以最大限度地减少事故危害影响程度，提升调度监控中心值班人员处置灾害事故的应变能力，特制订本预案。

一、设立事故应急救援统一指挥领导小组

总指挥：矿长(矿长未到场时，值守领导负责管理统一指挥)

副指挥：机电副矿长、技术副矿长、安全生产副矿长

成员：调度主任、安监科长、各科室负责人，各冶炼、辅助工区(厂)区长。

二、事故应急救援的主要任务对井上、井下出现供水救人系统故障时，必须在较短时间内恢复正常并正常投入使用。

三、事故应急救援的主要职责。

1、负责管理事故应急救援的管理和非政府。

2、负责管理事故应急救援的技术科学知识培训。

3、负责管理事故应急救援人、财物的非政府和调配。

4、负责管理物资的管理。

四、程序

1、调度值班员收到出现故障时，由领导小组、副指挥短(机电副矿长)，查明其原因，做出正常的推论，制订解决方案。

2、凡被通告的单位和人员都应当做好一切恢复正常供水救人系统的人力、物力的准备工作工作，请旨精心安排。

3、调度员随时向总指挥汇报处置的进展情况。

4、供水救人系统维修工必须顺从调度统一指挥。

5、事故处理完毕后，各冶炼机运队积极主动非政府人员恢复正常生产。

供水救人系统维护人员岗位责任制

1、在矿长和安全副矿长的领导下，严格执行国家安全生产法律法规、条例及矿有关规章制度。

2、负责管理加装、废旧、修理给排水、压风等系统的管路，并使其正常运转，按规定搞好各种施工记录。

3、负责管理检查各系统管路，防止走、冒著、几滴、凿、堵塞现象出现。

4、帮助其它与管道问题有关的工作，积极主动提升工作效率。

5、按规定负责管理县丞的地点、部位，并搞好记录。

6、顺利完成预防性修理工作和节能环保工作。

7、展开日常检验各类水管、泵房和设备间，且保与清洁卫生。

8、随时顺利完成领导信访部门的其他工作任务。

供水救人维修工操作规程

一、井下作业。

1、井下作业时，应当检查附近风流中瓦斯浓度必须大于1%，严禁违章作业。

2、在运输巷道内，必须在作业区设置显著标志，以免行人和车辆出现事故。

3、在修理存有压力管道时，应先阀门。

4、加装大管时，必须魏拽齐放，步调一致防止划伤人。

5、水压试验时，特别注意压力表的命令与否有效率、恰当，压制时必须在选定压力下操作方式。

6、停下阀门，东站在侧面，慢慢启动。停电维修时，事先必须联系不好，同意后方可以展开，并在阀门上转让，防范出现人身及设备事故。

7、下井作业，修理后必须应当确保阀门控制器有效率、流水通畅。

8、在紧邻电源和存有窒息危险地施工时，必须通告单位阻断电源。

9、因须要而阻断水源，必须通告调度室，经值守矿长同意后方可以阻断。

二、高空作业。

1、首先检查梯子与跳板必须稳固可信，梯子直角角度无法大于35度或大于60度，并存有专人监护。

2、系则不好工具袋，并检查采用的工具与否最合适，切勿将工具乱放到跳板和架子上，以免出现严重事故。

3、高空作业少于3米以上时，若并无安全措施要系安全带，攀升作业严禁穿皮鞋。

4、高空作业，施工现场不许有人逗留，3米以上高空作业，下面必须专人统一指挥与监护。

三、采用工具注意事项。

1、锯管时，必须协调不好，管及慢断时，用力不要过猛，特别注意取走管头砍伤脚。

2、采用管钳子必须特别注意，无法以大代小，装运丝扣时，管钳子必须呆足，防范偏位。

3、采用小、大锤时，锤头必须稳固，检查把柄与否断裂。

五、搞出帮助时，应当注意事项：

1协调电、气焊时，必须穿不好防护眼镜，以免弧光伤眼。

2采用手电钻时，必须拎不好胶皮手套，并接通地线，防止导致严重事故。

3电、气焊工作时，未经考试合格不许操作方式，应当严格遵守冲压安全操作规程。

供水救人系统设备、供水救人系统设备、设施的管理制度

一、系统应当合乎本标准的规定，合乎《煤矿安全规程》、AQ1020-2006等标准的有关规定，系统中的设备应当合乎有关标准及各自企业产品标准的规定。

1、自造件经检验合格、外协件、自制件具备合格证或经检验合格方可用作加装。

2、装置的水管、三通及阀门及仪表等设备的材料应当合乎GB.3836等有关规定。

3、装置的水管、三通及阀门及仪表等设备的耐压材料不大于工作压力1.5倍。

4、装置零、部件的相连接应当稳固、可信。

5、装置的操作方式应当直观、便捷、可信。

6、装置的外表面涂抹、镀层应当光滑、稳固。

7、装置应当具备预热、过滤器、三通阀门等功能。

8、饮用水质用应当合乎CJ94-2005的规定。

9、供水水源应当须要至少2判处保证在灾变情况下正常供水。

10、供水救人。供水应当维持24小时存有水。

11、避灾人员在采用装置时，应当确保阀门控制器有效率、流水通畅。

二、系统共同组成系统通常由洁净水源、供水管网、三通、阀门、过滤器装置及监测供水管网系统的等其他必要设备共同组成。

三、主要功能

1系统应当具备基本的防尘供水功能。

2系统应当具备供水水源优化调度功能。

3系统应当具备在各冶炼作业地点、主要硐室等人员分散地点在灾变期间能同时实现应急供水功能。

4系统应当具备过滤器水源功能(具体内容表明：防尘供水管道与拓展饮用水管道贯通处或在供水终端处减少过滤器装置，以达至正常饮用水建议)。

5系统宜具备管网异常报警功能(水压异常、流量异常)。

6系统宜具备水源、主干、分支水管管网压力、及流量等监测功能。

7系统宜维护水管管网功能，以避免灾变毁坏。

系统技术资料管理制度

为了进一步强化图纸、技术资料在采用过程中，努力做到真实、精确，同时努力做到统一管理，以便充分利用，保证矿井安全生产，特制订本制度。

一、必须存有专人看管图纸、技术资料，每月展开一次档案清扫工作，图纸资料分类明晰，搜寻便利。

二、系统(设备)布置图、饮水点图、系统布事故和突发事件信息报告与处置制度第一条科、队(区)短或负责人就是本单位安全生产汇报第一责任人，必须认真对待各突发性事故，无论出现人身安全事故或机电、顶板等非伤亡事故，必须第一时间向公司调度室汇报，不得虚报或怨家。

第二条出现关键性或人身安全事故，事故单位区(队)短、安全科长、调度主任、分管科长、分管矿长必须第一时间至现场。

第三条非伤亡事故

(1)系统事故，事故单位队长或书记、机电科长、分管科长、调度主任、分管矿长必须第一时间至调度室，事故单位队长或书记、业务科长、调度主任、安全科长必须至现场。

(2)通常生产或机电事故，事故单位队长或书记必须存有一人至现场，分管科长必须至调度室。

第四条调度员应急处理程序：

(1)调度员在收到上述事故汇报时，应当及时按照新安煤业公司应急预案规定，及时启动应急预案，并按照预案规定逐级呈报各级领导或部门，并及时汇报集团公司、济宁市能源局和鲁南分局，并积极主动帮助公司领导，狠抓各项决策的表达，保证领导下发各项指令能快速继续执行。

(2)事故出现处置中，必须深入细致记录，保证记录真实可信。实业公司经理安全生产责任制第一条为进一步严格执行实业公司全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条实业公司经理负责管理实业公司管理工作。

第三条实业公司经理二要履行职责不好4项工作职责。

一、负责管理全系列公司经营管理工作，熟练掌握本公司经营基本情况及主要数据。

二、严格遵守党的政治纪律、政治规矩。政治上谈忠心，非政府上谈顺从，行动上谈纪律，率先垂范严格遵守政治纪律和政治规矩，决不允许散播违反党的理论和路线方针政策的意见，自觉遵守党章党规，主动交纳党费。

三、严格遵守劳动组织纪律。不得在工作时间玩游戏聊天、购物等严禁随意擅离职守出外办理与工作毫无关系的个人私事。严格遵守上班时间，严格执行领导干部恳请销假管理制度;严格执行领导干部值守制度。

四、严格执行经营考核制度化、经营管理制度。经营成本财政预算、计划、现场、细致和流程五大管理，按建议顺利完成主要生产、经营业绩以及其他各项工作考核指标。

五、制订管理工作目标，建立健全规章制度、操作规程，规定各部各岗位工作职责并监督继续执行。

第四条实业公司经理责任目录具体内容事项，见到附表：《实业公司经理安全责任目录》。

第五条《实业公司经理安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。矿井主要灾害防治制度为避免矿井关键性灾害事故的出现，保证煤矿安全生产，现对矿井的顶板、水、火、瓦斯、煤尘、机电运输管理做出如下管理规定：

第一条

必须基本建设年度灾害防治和处置计划，并根据具体情况及时修正。灾害防治和处置计划由矿长负责管理非政府实行。

第二条

必须对矿井可能将存有的危害展开评价。

第三条

矿井灾害防治和处置计划所须要的费用、材料和设备等必须列为企业财务、供应计划。陈四楼煤矿安全监控系统及检测仪器采用管理制度陈四楼煤矿安全监控系统及检测仪器采用管理制度

一、责任分割

1、监测队负责管理矿井安全监控系统、井下通讯系统及监测仪器的现场管理、保护、定期巡查工作，负责管理安全监控系统设备、仪器的派发、加装、校准、故障确定、修理、入库管理工作，负责管理有关台账的创建和监控系统图填制工作。

2、监测队负责管理每个崭新采区、崭新回采工作面、崭新开口盾构（或拓展）巷道的安全监控系统的装备设计，负责管理井下安全监控系统及监测仪器的总体装备设计；确认瓦斯电、风电枪机范围及其它报警断电掌控范围；确认一氧化碳超载断电掌控范围；负责管理确认安全监控系统设备及仪器的电源的设置区域，负责管理制订安全监控故障枪机、安全监控仪器暂停运转期间断电、停在供电的安全技术措施。

3、机电科负责管理提供更多断电控制点电气接线图的设计，负责管理装置的日常安全检查性能检查，参予装置加装后的环评、转交工作，参予崭新入设备的环评、审查。

4、登机科负责管理安全监控仪器以及监控系统的现场监督工作。

5、供应科负责管理提供更多计划数量的合格设备及仪器，以及监测通信电缆。

6、各采用单位负责管理各自区域内安全监控设备及仪器、监测通信电缆的运输、日常保护、加装、拆毁、废旧和正常击爆工作，负责管理本责任区监测通信电缆的搬运和质量标化管理工作。

7、通风队负责管理井下采用中的瓦斯传感器、温度传感器、一氧化碳传感器、风速传感器的现场检查、异常情况汇报，负责管理提供更多加装瓦斯传感器地点和边线以及瓦斯传感器的报警点、断电点、通电点瓦斯浓度值，负责管理提供更多加装温度传感器地点以及报警点值。辨认出瓦斯浓度、温度、一氧化碳浓度、风速超载或烟雾超载断电后，负责管理采取相应措施展开处置。

8、井下安全监控系统及监测仪器的监测通信电缆的日常保护和质量标准化管理责任区的分割：监测队负责管理南、北轨道运输大巷；运输队负责管理采区轨道运输上下山巷道，涵盖联络巷和运输车场段；机电队负责管理采区变电所、中央变电所、中央水泵房、-370变电所、-560水仓口；皮带队负责管理本区队统辖的皮带巷；各生产区队负责管理自联络巷或轨道运输车场第2道风门至工作面、盾构（拓展头）段；存有两个或以上单位产生公共管理区时，谁领有用谁负责管理，在谁的作业地点谁负责管理。

二、管理程序

1、所有的安全监控设备、仪器由监测队统一至供应科申领，各采用单位办理回去加装提出申请相关手续后至监测队库房备案，监测队根据《安全监测系统加装申请单》（以下缩写《申请单》）派发，采用单位将安全监控设备、仪器和电缆运输至加装地点，监测队现场加装合格后转交采用单位，设备管理责任随之迁移至采用单位。安全监控系统及仪器运转期间，发生故障、修改接线等问题，监测队及时展开处置。工程完结、更改工作地点，采用单位收到拆毁通告后，将安全监控系统设备、仪器及电缆及时废旧、升井，安全监控系统设备、仪器缴监测队库房环评入库，监测队出示废旧单；监测电缆缴机电科小电缆库房入库；井下现场设备转交其它采用单位时，转交工作由监测队策划，监测队及双方区队机电责任人参予继续执行。

2、机电科非政府的机电检查、通风部门非政府的“一通三严防”专项检查、登机科非政府的安全检查，监测队均精心安排人员参予检查，将安全监控系统及仪器的现场采用和管理情况列为通报内容，发生隐患的或不符合要求的，由非政府检查部门及时印发自查通知书，责令责任单位限期自查，检查人员并在规定时间内展开复查。

3、各单位采用的安全监控系统设备、仪器和电缆在管理过程中发生的罚款，重罚单洗销科安全生产责任制洗销科安全生产责任制

1．对所管理范围内的安全生产负责管理，负责管理所管理范围内职工的安全教育考核和管理。

2．负责管理制订、修订本业务范围内有关安全制度和操作规程，并检查继续执行全面落实情况。

3．贯彻执行《运输车辆的安全管理制度》，制订适当的实施细则。

4．负责管理本单位内各种车辆保护、维修保养，确保安全高速行驶。

5．负责管理煤场的防雷工作。综合办公室党委办公室主任安全生产责任制综合办公室党委办公室主任安全生产责任制

在党委书记领导下，策划党委办公室全面工作，就是党委书记的参谋长和助手。负责管理党委同意事项的督促检查、综合协同工作，帮助党委领导狠抓工作的部署和全面落实、安全教育和现场管理，保证各项工作全面落实妥当。

一、岗位职责

1、宣传贯彻落实党的安全生产方针、政策和党委关于安全的关键部署，对本单位安全工作正数总责。

2、建立健全本科室岗位职责。强化对与安全生产有关的工作管理和指导，努力做到既有分工，又存有协同，大力推进各项工作高质量、高水平运作。

3、经常深入细致区队、现场调查研究，掌控基层单位安全宣传教育情况，介绍上级关于安全的一系列指示精神和国家安全法律、法规的贯彻执行情况，定期公开征集安全合理化建议，深入细致分析整理，协助基层化解安全生产的实际问题，做好信息反馈，为领导决策提供更多可信的依据。

4、根据相同时期和上级的建议，队矿井安全宣传教育工作展开重点精心安排部署，并狠抓全面落实。

5、积极主动率领科室工作人员自学安全生产法规，不断提升业务素质、管理水平和安全宣传教育工作的自觉性。

二、责任追责

1、党委办公室主任对本单位没能宣传贯彻落实党的安全生产方针、政策和党委关于安全的关键部署的负轻易责任。

2、对未建立健全本科室安全生产职责，人员分工不明晰，工作协调性高的负主要责任。

3、对无法经常深入细致区队、现场做好调查研究;无法及时掌控基层单位安全宣传教育情况;无法为领导决策提供更多可信的依据正数主要责任。

4、对无法根据相同时期和上级的建议，对矿井的安全宣传教育工作展开重点精心安排部署和狠抓工作全面落实的，正数主要责任。

5、对无法积极主动率领科室工作人员搞虚技术创新，不断提高科室整体工作水平，无法及时顺利完成分担的矿井安全生产方面的工作任务的，正数主要责任。

6、对上述正数轻易责任和主要责任的，根据规定，给与经济行政处罚或行政处分。陈四楼煤矿调度室安全培训岗位责任制陈四楼煤矿调度室安全培训岗位责任制

1、深入细致贯彻落实党和国家安全培训方针及上级安全培训的有关指令、法规、政策，强化安全培训管理，提升应付不安全因素的预知力、控制力，制订切实可行的安全培训预防措施，确保安全生产。

2、参予矿安全培训制度的基本建设、年度、季度、月度培训计划的精心安排、实行等工作，保证矿井安全培训工作精心安排合理，合乎有关规