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文档简介

勤工助学协议书为提高大学生的综合素质和实践能力，促进大学生自身发展，学校开展了勤工助学的活动。建立勤工助学协议书，旨在明确勤工助学的工作职责、工作要求、工资福利待遇等相关事项，保证双方的权益。第一条甲方（学校）的职责组织勤工助学活动，安排学生进行助学工作。保障勤工助学活动的安全，提供必要的保护措施和安全培训。按照国家有关规定和学校的相关规定，支付相应的生活补贴和工资。第二条乙方（学生）的职责认真履行工作职责，保证工作质量，不迟到早退。遵守勤工助学相关规定和劳动法规，保护学校公共设施。积极参加勤工助学活动，提高自身综合素质。第三条工资福利待遇及缴费学生勤工助学期间，按照国家和学校规定，支付相应的工资和生活补贴。工资和生活补贴在发放前，要先扣除相应的个人社会保险费、住房公积金等费用。工资和生活补贴的支付方式，由学校另行制定。第四条合同签订和变更学生和学校签订勤工助学协议书，规定工作内容、工资待遇、工作时间等事项。勤工助学合同期限为一学期，双方应在期限届满前签订续约协议。如有变动，双方应签订补充协议书。变动事项包括工作内容、工资待遇、工作时间、合同期限等。第五条协议书的解除和终止协议期内，有违反国家法律法规和学校规定情形，学校有权单方面解除协议。学生因病、原单位等特殊情况需要离校的，应向学校提出申请，并依法解除合同。合同期满，如双方不续约，合同自动终止。第六条其他本协议书自签订之日起生效。双方应遵守本协议书的各项条款及相关规定。本协议书未尽事宜，由双方另行协商解决。结语勤工助学协议书，对于学生的成长和学校的发展都具有重要意义。学校通过勤工助学，培养了大量的优秀人才；而学生也通过勤工助学活动，增长了经验，提高了自身的实践能力。最后

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