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文档简介

奶茶店员工劳动合同一、甲方（雇主）基本信息甲方名称：（填写奶茶店名称）甲方地址：（填写奶茶店地址）法定代表人：（填写甲方法定代表人姓名）二、乙方（劳动者）基本信息乙方姓名：（填写乙方姓名）乙方性别：（填写乙方性别）乙方出生年月：（填写乙方出生年月）乙方身份证号码：（填写乙方身份证号码）乙方联系电话：（填写乙方联系电话）三、岗位名称与工作内容岗位名称：奶茶店员工工作内容：根据顾客需求制作奶茶；维护店内卫生；协助管理人员完成其他工作任务。四、劳动合同期限与试用期合同期限：从（填写合同生效日期）起至（填写合同结束日期）止；试用期：本合同规定的试用期为（填写试用期）。五、薪资待遇本岗位月薪为（填写金额），其中包括基本工资、餐补和交通补助等；顺丰包裹每单提成（填写提成金额）元；其他奖金待遇：（若有其他的奖金待遇可在此填写）。六、职工权利和义务（一）甲方应承担的权利和义务甲方必须遵守国家的劳动法律、法规和规章制度；保障乙方人身安全和身心健康，并提供必要的劳动条件和安全防护措施；按照本合同约定支付乙方劳动报酬；对乙方进行工作技能培训和职业发展指导；为乙方办理社会保险、提供住房公积金等。（二）乙方应承担的权利和义务严格遵守甲方的工作纪律和规章制度；认真履行工作职责，完成各项工作任务；保守甲方的商业秘密和顾客隐私；遵守国家劳动法律法规，维护甲方的正当权益；服从甲方的管理，积极配合甲方完成各项工作任务。七、违约责任乙方违反本合同约定的，甲方有权依据《劳动法》等法律法规的规定，按照情节轻重和影响程度给予扣除工资、解除劳动合同等处理；甲方违反本合同约定的，由甲方负责承担违约责任并赔偿乙方的损失。八、劳动合同终止方式合同期满；双方协商解除合同；一方提前通知另一方解除合同（在合同规定的期限内或者按照国家规定支付解除违约金）；乙方因身体等原因无法继续从事本职工作的，经劳动部门鉴定同意后，与甲方协商解除合同。九、劳动合同其他约定事项本合同一式两份，甲、乙双方各执一份；本合同未尽事宜，可协商另行约定。十、签约本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________

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