2023年宿舍管理工作总结篇

2023年宿舍管理工作总结篇宿舍管理工作总结1

一、常规工作：为同学们创建一个良好的学习、生活的卫生环境。本部门每周日至周四，晚上11:00就对宿舍晚休关灯状况进行检查；每周一下午5:30分对宿舍内务卫生进行检查。为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯，我们将检查的结果刚好统计整理，交到宿管科老师的手上并刚好反映给各系辅导员。

二、集团卫生评比：在宿管科老师的指导下，检查干部及宿舍成员的参加下，我院在每月的集团卫生评比中屡次获得佳绩，也得到了学校和老师们的确定。

三、招新工作：由于部门人手不足，部门于第5周招进新的一批检查干部。并在第8周正式确认名单。使部门工作更好的开展。

四、主动协作院学生会各部门开展的活动，院宿管部秉着学生会宗旨中分工协作这一条，主动协作院学生会各部门开展工作。个人发展观心得体会

此外，由于本学期申请不到经费，原定于本学期实行的标兵，文明宿舍颁奖大会将推迟到下学期进行。

总的来说，本学期宿管部取得了较好的成果，同时也得到学校和同学们的确定。但在成果背后更重要的是也暴露了我们存在的很多问题和不足之处，所以我们要以更高的标准要求自己，要以更大的热忱来对待工作，以更严谨的看法来完成学院交待的任务。

宿舍管理工作总结2

学生宿舍的管理，始终是一个困扰我校学生管理的的重点工作，而宿舍卫生工作的管理，更是重中之重。学生宿舍管理在学校领导的关切、支持和正确领导下，并紧紧围绕在学校的中心工作下，坚持教化、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，主动致力于营造良好的育人环境。学生宿舍的管理，在广阔同学的鼎力帮助下，经过全体宿管成员的共同努力下不断找寻工作领域，创新工作模式，改进工作方法，整体完成了学期前初定的工作安排，并随之学校变更方针而将变更工作程序，也获得了显著的成果。以下是我在本学期宿舍管理的工作总结：

一、做好宿舍调整及管理服务工作

1、基本完成宿舍调整工作有力确保了学校的平安稳定大局。

2、顺当实施宿舍晚间熄灯制度。

3、协作校风学风建设，加强对学生的管理。

二、完善宿舍管理新模式

1、坚决落实“依法治校”原则，注意加强制度建设。

2、与时俱进，开拓创新，接着探究公寓管理新模式。

3、完善服务体系，实现向学生“自我教化、自我管理、自我服务”的延长。

4、充分调动学生的主动性，尝试开展了文明宿舍创建系列活动，现已经完成了标兵宿舍展示，宿舍平安、卫生、装饰评比大赛，文明宿舍建设座谈等活动，其它活动也将接连开展。

三、做好学生宿舍的平安与稳定工作

１、加大宣扬力度。对于平安稳定工作，我们注意正面引导。

２、加强检查与修理。为杜绝平安隐患，宿管建立了例常巡查制度，于每周一对各宿舍进行平安巡查。

３、重视平安管理工作。

四、存在的问题及不足

在我们完成任务、取得成果的同时，应当看到我们的工作中依旧存在很多不足，例如：学生住宿条件有待进一步改善；宿舍内部卫生状况难以令人满足，文明宿舍建设尚有差距；对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强；学生公寓管理的各项规章制度须要接着完善和规范。

回顾即将过去一年，我们在保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出了肯定贡献。但我们醒悟地相识到，成果有限，差距很大！展望将来，我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，听从大局，主动探究、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局。

宿舍管理工作总结3

时间流转，转瞬又是一个学期，作为住宿制学校，这里不仅仅让孩子学好、住好那么简洁，这里有三百多个家庭的牵挂，这里连着三百多个家庭的心啊！也就是从这一天起我们的工作进入了实质性的考验，在全部老师的辛苦付出下，在各级领导的指导和支持下，幸不辱命，我校的宿舍管理工作受到了家长的认可，更受到了各级领导的好评，现就我校上一学期的工作实际做如下总结：

1、制定和完善了各种制度

俗话说没有规则不成方圆，没有一个严格的管理制度，是无法营造出一个良好的宿舍管理氛围的，所以从一起先我们就制定了《生活老师职责》《生活老师管理规定》等制度，随着对宿舍管理工作的熟识，我们的工作渐渐向着更细更深的方面发展，制度也在不断完善，我们制定了《生活老师考勤制度》、《宿舍之星评比标准》，于今年上半年制定了《星级宿舍评比标准》，随着这些制度、标准的制定，相应的各种检查、评比也随之开展，在仔细执行好各种制度的同时，我们还做好了各种相应的记录，如值班记录、宿舍通风记录、消毒记录、学生点名记录、学生晨午检记录、学生宿舍之星评比记录等等，这些记录都是老师们平常努力的结晶，每一项记录都详实的记录了老师们曾经付出的辛苦：夜间巡查帮孩子们盖被子，早上起床教低年级的学生叠被子，谁该吃药了，谁该喝水了，谁爱劳动了，谁帮助小同学了等等，老师们都会记录在值班表上，以便接班老师能刚好了解孩子的

状况。从而大大增加了老师对孩子们的了解，便利了对孩子们的照看和管理，在让孩子们感受到家的暖和的同时，还使宿舍的管理水平上了一个新的台阶。

2、在宿舍卫生管理方面，

各宿舍的生活老师在打扫好自己宿舍及值班室的同时，我们将宿舍的楼道、楼梯、杂物间、水房、厕所等划分为责任区，各宿舍轮番打扫。我们将宿舍及卫生区的卫生标准细化，由分管生活的学校负责人每天进行检查巡察，发觉卫生死角刚好清扫，再由学校领导班子成员每周至少一次不定期检查，检查结果每月进行一次汇总，将最终中得分最高的宿舍评为本月的卫生星级宿舍，并张榜公布，检查结果与年底的考核挂钩。在有压力的同时也给了老师们动力，大大提高了老师们打扫卫生的主动性，同时也使我校的宿舍卫生有了很大的提高。

3、在宿舍文化方面

我们以“一份舒适，两份整齐，三份安静，四份和谐，构成我们温馨的家”为宗旨，以贴近自然生动活泼为原则，让学生们在童真童趣中感受到文明礼貌、平安自护教化。各宿舍老师开动脑筋，在行动上、在宿舍环境、宿舍文化的布置上，为每个宿舍的宿舍文化做出了自己的努力，为学生营造了良好、温馨的生活、就寝氛围，使这些刚刚离开父母怀抱的孩子感到了家的舒适，家的暖和，家的华蜜。在营造美妙温馨的宿舍环境的同时，教会孩子养成独立、自理、自信良好品行也是我们学校住宿生活的另一大特色，孩子们在老师的悉心照料和指导下学会了刷牙、叠被、洗衣，学会了相互帮助，团结友爱。最近我们有推出了“师生齐动手，共扮好家园”的活动。

每个宿舍的生活老师和学生们集思广益，主动为宿舍文化献计献策，共同布置宿舍，美化宿舍，这一活动在生独到评估时初见成效。受到了各级领导的认可和好评，成为了我们学校的一道亮丽的风景线。

老师们的付出还有许多许多，宿舍的改变也还在不断接着，我信任在以后的日子里，在各级领导的支持下，在全部老师们的不断努力下，北环路小学的宿舍管理、宿舍文化将会不断进步，不断有新的亮丽的风景出现，不断给家长、给社会一个个新的惊喜。

宿舍管理工作总结4

敬重的各位领导、同事：大家好!我是欣院4号楼管员谭小红，今日很荣幸能站在这里给大家总结发言。今年在宿管中心的各位领导的领导下，我们4号楼的各项工作、活动开展的非常顺当，下面我就个人的工作状况向大家作个汇报：

一、主要工作

1、仔细负责学生宿舍门卫值班工作，确保24小时值班，按作息时间规定开关宿舍大门。

2、每天按时打扫了所管楼层走道、楼梯、厕所、洗漱间的卫生及楼栋四周的卫生。努力做到墙上无蜘蛛网、无污渍、地面无垃圾、废纸、痰迹、厕所无臭味。同时检查了照明灯、水龙头和各寝室房门关锁状况，并且刚好对各寝室报修状况进行登记、报修。

3、做好来访人员的登记工作，防止不明身份者进入宿舍，拒绝校处推销人员及送处卖人员进入宿舍区。

4、做好了宿舍区的防盗、防火、防破坏等平安保卫工作，严格禁止运用违章电器，避开平安隐患的发生，妥当处理突发事务的发生，并刚好向保卫处或管理中心反映状况。

5、了解本栋学生的生活状况，帮助学生解决生活上的困难。解决不了的刚好向其辅导员或上级领导作了汇报。

二、下步准备

在做好本职工作的基础上，熟记所负责楼栋的学生的姓名、相貌、所在班级、寝室编号、性格、籍贯、家庭状况、思想动态等状况。只有对学生有了更深化的了解，才能管好整栋楼。用真诚的爱，用人格的魅力去关爱学生。将宿舍管理员这项工作做得更好，让学生满足，让领导放心。

宿舍管理工作总结5

半年来，仔细贯彻每星期的会议精神，防火平安的重点，到处严格要求自己，自觉坚守工作岗位，有事请假，从无旷工现象。对工作尽职尽责，落实到行动上每次查违章用电，漏水，空床位和查家具等，都是我和同学一起上楼去查，发觉出物有问题刚好报修，并且特殊留意平安工作，通过查房发觉生疏人或其它问题，自己处理不了的刚好上报领导，绝不允许违规现象存在。

抓好勤工助学和劳动周学生的工作。首先开好会，分工明确，责任到人，检查到位，总结到位。在工作中，自己以身作则，亲自带领同学一起打扫卫生，发觉死角刚好处理，常常巡查，保持清洁，肯定做到：团结、爱惜、教化学生，把学生当做自己的亲人。

但是还有很多不足之处，主要是：

1、查房不非常到位，不细致，没有达到领导要求的一天三查方的要求。

2、对勤工助学同学和劳动周同学的要求还不非常到位，讲得多，检查少，总结少。

3、整个内务工作做得还不是尽善尽美，离领导的要求还有很大差距，今后仍需接着努力。

总之：自己有决心和信念，争取把6号楼办成宿管中心的团结和谐楼。

以上如我本人相识总结不到位，请领导提出，争取在新的一年里更好的工作。

宿舍管理工作总结6

1、明确目标，让文明宿舍标准要求成为全体寄宿生的努力方向；学期起先的好习惯至关重要。

每一条河流都有自己的方向，我认为寄宿生的生活也应有一个明确的目标。假如没有目标，寄宿生在宿舍生活中就没有努力的方向，就会三天两天的出问题，有时甚至会出大的问题，有了明确的目标，寄宿生在宿舍就会知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的较好，什么事情要做的精彩。一起先不养成好习惯，以后的坏习惯很难改掉。于是，在开学的第一个月我几乎会刚好亲自到位督促宿舍管理。每天早晚坚持亲自检查，努力协作宿舍管理员的工作。就这样良好的宿舍卫生习惯在我的督促下逐日养成。

2、宿舍卫生管理、内务管理要求宣扬到位，提倡“宿舍是我家”“我为人人，人人为我。”

两年不到的班主任工作经验中发觉，对学生的一些详细细微环节要求单单凭班会课讲一下是远远不够的，还要利用其他一些可以利用的时间去宣扬渗透，例如可以利用晚上查宿舍的时间去讲，在熄灯之前也可以跟他们说哪些地方做的好，哪些地方还存在问题，详细的哪些事情落实到那些人头上等等；要求每位寄宿生以宿舍为家，宿舍内部肯定要团结，晚自修后回宿舍后，决不把垃圾随地扔，以便利其次天的值日生，做到“我为人人，人人为我”；每周早上还利用肯定的时间去抽查，提示值日生该留意哪些问题；利用周末大扫除的机会，对符合要求的床位进行拍照，不符合要求的也进行拍照，利用下一节班会课展示，进而做到刚好整改。

3、落实室长负责制，让室长管理和班主任管理相结合，对宿舍室进步行培训，实行室长责任制，充分发挥室长的作用。室长一般都是班级干部。要求室长严格限制晚就寝纪律，还利用班会课进行投票，评出本班内部最差宿舍，把先进宿舍评比与期末考试嘉奖相挂钩。

4、充分发挥班级干部的带头作用。对班级干部提出严格要求，在各方面起模范带头作用，以点带面，带动整个宿舍各方面的提高；如此能给学生供应自我教化，自我管理的重要机会，通过班级干部的自我管理和监督，达到学生自我管理和教化的目标。

5、主动与宿舍区生活管理员老师沟通，刚好了解本班宿舍存在的问题，并主动协作宿舍管理员老师刚好解决问题。进而加强宿舍管理。宿舍区生活管理员老师不定期到宿舍检查，能帮助杜绝夜不归宿和迟到现象；同时通过深化到同学中，和同学谈心，刚好发觉宿舍内部问题，解决问题，了解学生的思想动向，防患于未然。

6、主动协作学校的卫生检查，制定规章制度，严格执行，实行表扬与指责的方式，促进宿舍整体水平的提高。依据学校领导、学校宿舍区生活管理员每周对学生宿舍进行不定期抽查，严格检查的结果，对表现差的宿舍进行曝光，并与评优相结合。同时，利用班会课对优秀宿舍则刚好进行通报表扬。

总之依据学校有关学生宿舍卫生的要求和学生宿舍的支配，我班实行了以上几点做法，在室长学生干部、，宿舍区管理员老师、全体寄宿生与我的共同努力取得了肯定成果，上月底我班5个宿舍全部被评为文明宿舍，这份成果我班全体师生为之感到傲慢。在今后的工作中，作为班主任我必将接着努力将工作切实深化到学生宿舍，渐渐学会宿舍管理科学化。进而把自己的工作做得更好。

宿舍管理工作总结7

学生宿舍管理在学校领导的关切、支持和学生处的正确领导下，在教育处的大力协作下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教化、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，主动致力于营造良好的平安育人环境。尤其是在贯彻上级的有关精神之后，将宿舍平安、卫生工作放在首位，扎实仔细做好工作。

一、围绕中心，听从大局，做好公寓调整及管理服务工作

1、做好宿舍调整工作。为了达到上级提出的有关住宿标准，宿舍管理方面，克服各种困难；主动做好学生的思想工作，有力确保了学校的平安稳定大局。

2、宿舍晚间熄灯制度。为了协作校风学风建设，加强对学生管理制度，熄灯后加强了查宿舍人员名单，了解学生动态状况。有什么问题刚好上报。

二、完善制度，规范程序，加强管理，探究新形势下的宿舍管理新模式

坚决落实“依法治校”原则，注意加强制度建设。在原有制度基础上，吸取管理阅历，推行程序化管理，规范统一补充完善了一系列的宿舍管理制度。

三、改善学生宿舍硬件设施，优化育人环境

1、在有关部门协作下，完成了对学生宿舍的修理改造工作，不仅进行了屋面修理和内外墙粉刷，还做到了随时检查暖气、安装了塑钢窗和防护网并更换了灭火器，以确保住宿生平安卫生的居住环境。

四、进一步做好学生宿舍的平安与稳定工作

（1）加大宣扬力度。对于甲流期间的平安稳定工作，我们注意正面引导，加强了信息的公示和披露。并定期消毒，开放门窗流通空气；一方面做好规定的说明工作；另一方面，对于用电、防火、防盗等平安事项，我们进行了持续不断的宣扬，毫不松懈。这样，有力确保了平安与稳定工作的顺当开展。

（2）加强检查与修理。为杜绝平安隐患，学校建立了例常巡查制度，于每天宿管老师对各宿舍楼进行平安巡查；有问题刚好上报，除了平常的例常检查外，有时学校领导班子组、办公室人员、班主任都会突击检查宿舍卫生状况，运用电器、私拉乱接电线、等违纪状况进行逐宿舍的彻底清查，对于违章电器坚决予以没收和教化。

（3）进行宿舍平安演练。学校制定出宿舍学生在突发事务来临时的应急处理预案，并特地做了多次的演练操作，让学生学会在突发事务来临时的处理方法。

宿舍管理工作总结8

20xx年，我们在工作上又有了新的创新，新的进步，这一切都为今后的工作打下了良好的基础，开拓了新的格局。商学院在校领导和广阔师生关切和帮助下，仔细贯彻院、分院以及宿管会对我们部门的工作部署，为更好的总结阅历，也为今后的工作做好充分的打算，本年度宿舍管理工作总结如下：

一、队伍建设工作

建立一支素养良好的队伍是做好宿舍管理的保证，为此我院建立了一支特地的宿舍管理队伍：

学生工作总指导沈央珍

学生工作辅导员李姣——负责大一、二、三寝室的日常管理

各班班主任——负责各自班级宿舍的管理

楼管部——成员：部长1名，副部长2名以及各幢楼干事

主要职责：

（1）负责每周的卫生检查

（2）违禁电器的检查与收缴

（3）收免检申请书，并初步审定免检寝室

（4）每周各班的卫生状况反馈与公布

监察部——成员：部长1名，副部长2名以及干事

主要职责：

（1）协作楼管部做好下寝室的工作

（2）未归晚归、下寝室等登记

学习部——成员：部长1名，副部长2名以及干事若干

主要职责：

（1）学长、导师下寝室登记

（2）学长制、导师制考核

二、学生思想政治工作

1.加强班主任思想教化工作

思想政治教化主要通过各班班主任老师平常的教化，通过定期召开班主任老师会议，针对当前各种政治经济形势及学生的思想状况，通过开班会、下寝室的形式，通过平常点滴渗透来达到教化的目的。学生工作人员能够超额完成下寝室任务，达到学生与老师共同进步。

2.充分发挥导师制的作用依据学校的统一支配，我学生中建立了导师制，根据专业对口为首要原则，依据师生双向选择，成立了107位老师组成的导师队伍，导师与学生的比例为1:10。我院特地召开了导师工作动员会，明确了导师的主要工作职责以及留意事项，对导师在下寝室过程中发觉的问题刚好进行反馈或解决，对问题比较多的寝室增派力气，重点进行沟通与管理。导师主动下寝室，并填写《导师手册》，学年末，我们对导师制的实行状况进行了问卷调查，结果显示还是取得了肯定的好评，但在导师下寝室的次数和与学生的沟通深度上海有待提高。

3.充分发挥学长制的作用

为使新生更好地适应高校生活，成为“主动、健康、文明、朝气的高校生。在本学期开学初，我院照旧响应执行学长制。9月初，经过漫长的宣扬、报名、甄选，在大二学生中产生了95位得才兼备的“学长”。之后召开了学长制工作动员大会，对新产生的学进步行培训，确立考核制度。每位学长上交一篇学长制工作安排，并要求学长主动下寝室。学长制工作轰轰烈烈地开展。其次学期初，再次召开学长大会，沟通工作心得。11级学长们的工作比较主动，下寝室状况良好，每人平均下寝室7次以上。通过大二带大一这种方式，不仅加强了学生之间的沟通、更让大一新生在生活学习上有了学习的对象，为培育大一学生的思想文化起到了不行忽视的作用。

三、寝室卫生建设

1.加强卫生检查力度

我院严格根据学院的卫生检查标准来要求学生做好寝室卫生并加强对学生寝室的检查。加大卫生检查力度，每周派干事对各寝室进行卫生检查，在检查完当天马上把卫生检查结果张贴在各楼黑板上，并告知各寝室，监督他们把卫生搞好。如遇卫生特差的寝室，我们还会在分院大厅的板报上公布出去。每周还会以“各班卫生状况反馈单”的形式反馈给各班班长或班主任，让各班干脆明白地了解到各班每周的卫生状况，并通知相应的班主任下寝室督促其整改。每星期我们还会不定时地对一些寝室进行抽查，旨在提示个各个寝室随时保持室内环境的卫生，整齐。另外，我院每个月组织有关人员下寝室，深化了解各寝室的详细状况，对于卫生状况很差的寝室进行教化。每个月我院组织全院范围的寝室平安卫生大检查，除个别男生寝室外，大多数寝室的卫生状况有了好转。

2.主动推举免检寝室

我院主动激励学生申请免检寝室。在仔细做好卫生检查工作的基础上，对卫生检查结果做好初步审定，然后向学院宿管会举荐免检寝室。同时协作院里对文明寝室的评比活动。

四、寝室纪律建设

新学年开学初，我院组织新生学习《学生手册》，熟读《宿舍管理条例》。学生基本上都能根据《宿舍管理条例》，遵守宿舍纪律。

对于投资专业以及大二以上可以带计算机的同学，依据《计算机进寝室管理方法》严格审核学生计算机的进入寝室资格，并对计算机的合理利用进行正确的引导和教化。目前未发觉有学生不经批准带计算机进寝室。

本年度寝室纪律相对志向，我院体育部仔细抓好早操出勤工作，严格管理，全院早操出勤率最好的分院之一。对于通报的晚归，未归、晚熄灯、旷操名单，楼管部每天进行统计，一般状况下一周一次以书面形式告知各班班主任，如出现连续两天以上的未归等，就即时通知班主任，查找缘由。

其次学期学校对学生晚未归现象尤为重视，改为一日一报。我院领导同样重视，每日晚上在收到晚未归名单后，就与监察部同学一起联系班主任或班长查找缘由，在其次天将信息反馈给学生处。除个别成教学生以外，学生的晚未归现象有所好转。

五、寝室文化建设

我院主动协作学校对文明寝室的评比活动，在仔细做好卫生检查工作的基础上，对卫生检查结果做好初步审定，然后向学院宿管会举荐免检寝室。本年度共向宿管会举荐免检寝室169个，获得“文明寝室”称号700次。

我们始终重视学生寝室的文明建设，注意寝室的文化氛围，主动创建文明健康的学生寝室文化。激励学生主动参与学院组织的各类文体活动、“寝室文化节”等活动。在第一学期的第十一届寝室文化节中，学院激励各个寝室主动参与各项活动，不仅参加面广，而且成果突出。

六、寝室平安建设

我学院特别重视平安稳定工作，把平安稳定工作作为学院重要工作纳入工作安排。寝室平安是校内平安一个重要的组成部分，针对之前高校火灾事务频繁发生的.现状，为使我院学生增加寝室平安意识，商学院党总支副书记沈老师和辅导员老师、班主任、学生会的一些干部常常对本院的各幢寝室楼进行不定时的抽查。在检查的过程中，老师们亲切地慰问学生，并指出寝室的隐患所在，并激励各班申请免检、文明寝室。学生会干部检查一周一次，周一公布检查结果，对于运用违禁电器寝室我们进行张榜指责，等其改正后予以擦除。严格管理杜绝运用违禁电器(电炉子、电水壶、热得快、夹板烫)。若检查中发觉有运用或躲藏违禁电器的寝室，一律上缴违禁电器并通知其班主任，两次以上并造成不良后果的赐予警告处分。

商学院学生和老师人数全校最多，平安稳定工作的重要性和难度也上升到了新的高度。我院制定了《商学院关于寝室违禁电器的处理方法》（见附件1），并严格执行，这学期，我分院有些寝室被查到有违禁电器，但总体状况还是良好的，尤其是在老师以及分院楼管部的宣扬、教化下，状况改善得非常显著。对于查到的运用违禁电器的同学，坚持以教化为主。本年度共发觉违禁电器30人次。

本学年未发觉严峻的寝室财产失窃或人身损害事务，这与学院长期坚持不懈的平安教化和法制教化是分不开的。

七、文明住离校

寝室的入住、调换手续执行严格。学期初完成了新生寝室的安排工作。商学院有12级新生1192人。新生寝室的安排面临床位不足和散床位较多的难题。在楼管部的帮助下，综合考虑专业、区位、楼层、朝向的基础上，平衡各班利益进行了寝室安排，然后根据学生的实际报到状况进行微调。寝室安排工作的顺当完成为迎新工作和学长制导师制工作的开展奠定的基础。

宿舍管理工作总结9

宿管工作是学校管理工作的重中之重，只有宿舍管好了，领导和老师们才能吃上一口安心饭，睡上一个放心觉。这几年我校宿管工作，抓得实，抓得细，管得严，管得活，取得了很好的成果，详细我们做了以下几方面的工作：

一、领导思想重视，相识清晰工作。

扎实把宿管工作当作学校的一次重要工作来抓，把宿管员当作一个教化工作者，学生管理者来看待，从竞聘工作、培训上岗、制度管理、组织督察，环环相扣，有力地保障了宿管工作的顺当开展。

二、从源头抓起，宿管员的“聘”“管”年年有新意，届届有提高。

过去我们也和多数学校一样，从教工家属选拔宿管员，因选择面窄，简单落入论资排辈的窠臼，工作主动性不高，难于管理。从06年起，我们顶住压力，发挥鲇鱼效应，引入竞争机制，预留20%的名额引进校外下岗工人，参加竞聘，搞活了一塘水，带动了一班人，宿管员危机意识增加管理变得简单了，工作责任心得到了强化。

在管理上，过去选用后勤人员管理，限于工作实力和古今，常常吵吵闹闹，领导费心多，工作难推动。前两年，我们把宿管工作改为政教处主管，总务处和年级协管，从前勤抽调专人管理，工作大有起色，各项管理规章制度得已健全、落实。今年我们更进一步，从宿管员中选拔责任心强，实力突出的同志，管理日常工作，工作方式从“给我冲”变成了“跟我来”，由于管理者也是参加者，心贴得更近，联系更紧，各项工作抓得更实在，更细致，更完善了。宿管员和学校、宿管员与宿管员之间关系更融洽了。

三、抓卫生工作。

自郭校长来后，抓卫生工作是我校一大特色，老师们戏称为“没钱吃饭，有钱洗面”，卫生工作是每天查周周抓，月月评比。

首先，每天早上宿管员要督学生室内卫生要打扫，床铺要整理，卫生间要冲洗，物品要摆放整齐，并在宣扬栏公告，状况严峻的一个电话到年级办，学生停课也要立刻回来返工，搞了一两次以后，形成了习惯就好办了。

其次，每天上午把公共场所、楼梯、过道、厕所、洗漱间卫生，由宿管员全面细致地打扫一遍，学校管理人员作一次巡查纪录，下午再做一次保洁工作，或对卫生死角加以突击一下。

再次，每周六抽出一到两节课，把宿舍、教室里里外外冲洗一遍，由相关处室进行检查评比，最终一关，每月或节假日放假，天上要扫，墙上抹，地下要洗，床上桌上要整理，卫生工作搞彻底，全体党委成员行政放子亲自检查、评比，结果与工资挂钩，几个环节下来舍得、时间、精力、卫生自然能搞得可以。

四、学生管理方面。

第一，学校从领导到学生，都叫宿管员为某某老师，不叫某某师傅，把宿管员当老师看待，树立她们的威信，支持她们的工作，培育她们的责任心。每学期结合学校教化工作会议对她们进行培训，使她们敢管、能管。

其次，要求宿管员熟识状况，对所管理的学生要全面了解，给制好住宿图，某栋住的是那个年级某层住的是那几个班，某班住那几个寝室，每个寝室室长是谁，每个床铺住的是那个学生，每个学生对应的班主任电话、年级管理人员的电话，问题学生名单，位置都要心中有本帐，发觉问题能按图索骥，纲举目张，立刻能落实到人、到班。

由于社会不良风气的腐蚀，留守学生比例大，问题学生不少，家庭疏于管教，社会上的一些不良风气，如抽烟、喝酒、抹牌、赌博、外出上网等现象在学生中时有发生，宿管员白天加强巡察，晚上逐室清理，学生会加强协作，每个年级学生会有宿管部，每栋楼有楼长，每层有层长，每室有室长，每班有平安委员、宿管委员，发觉问题刚好处理。凡宿管员报上来的严峻违纪的，报一起重视一起，处理一起。

第三，大事主动管，小事不放松，每天早上督促学生起床，一到早操时间马上锁门，未出门的学生作迟到处理，由年级办或班主任来领取。白天严防异姓同学窜门，对请假回寝室的学生需挂班主任的批条，方能放进，对来访、送东西的家长、亲友进行登记，晚上对归寝状况及晚寝纪律进行督导。对学生突发疾病等状况刚好帮助处理，辛勤的耕耘，获得丰厚的回报，寝室员对学生的关切，也获得了学生和家长的支持、确定。

五、学校重视。

我校宿管工作在学校领导重视、班主任的支持、学生的协作和宿管员的努力下取得了很好的成果，得到了学校比较一样的确定。

第一，几年来我校宿管工作从未发生重大平安事故。

其次，卫生工作一天也没松懈，学生宿舍每天干净、整齐。

第三，晚寝纪律较好，保证了学生足够的休息时间。

第四，宿管员与老师协作较好，楼栋之间既竞争，又协作，有一个健康向上的工作氛围。

第五，保障工作刚好到位，水电、床平安隐患发觉问题马上上报，专人负责刚好处理，从未年皮推诱现象。

六、存在的问题。

第一，由于学生发展较快，从中师的400多人发展到现在的5000多人，学生人数10年间翻了10倍，住房设备没有翻10倍，学生住得比较挤，条件达不到现学要求。

其次，由于设备老化，用水用电负荷集中，人数多，加上外部条件的限制，发生故障在所难免，一但出问题，小事也能造成很大的不便，弄得管理人员精神高度惊慌。

第三，宿管员待遇不高，但是工作强度特殊大，每天工作十几个小时，特殊是有三栋楼，每栋只有一个宿管员，基本上只要不放月假，就一天接一天24小时连轴转，学校领导也很关切很怜悯，但问题只能一步步、渐渐解决。

第四，管理工作是一个踢皮球的过程，施加的力度越大，反弹也就越大，学生宿舍的问题反映到年级班主任，大多数能刚好处理，有时，班主任不在校内或正在上课，沟通起来有难度，次数多了也厌烦。

第五，留守学生、问题学生、心理有毛病的学生，工作难做，既要严格管理，又要人性化处理，对一般宿管员来说的确难度太大，超出了她们实力范围。

第六，宿管员有统一要求，各年级有不同的支配，班主任各有特性，学生更是千差万别，如何统一、协调，的确是一个值得深化探讨的问题，也是现实中最难的一个问题，在这方面，我们将借鉴外围阅历，深化探讨，逐步提高管理效益。

宿舍管理工作总结10

听到上官的提示，不知不觉。我们又度过了一个月份。30天。720小时。43200分钟......

漫长的时间消逝。停留下来的只有一份份酸甜苦辣。整整259XX秒的回忆。整理了下思路。下面就说说我和永欣的工作吧。

《01》首先是宿舍最近的卫生检查状况。

第4周被扣分的宿舍有0

第5周被扣分的宿舍有0

第6周被扣分的宿舍有

13—214

第7周被扣分的宿舍有0

第8周被扣分的宿舍有

14—608

近期的卫生状况比以前有很大的改善，但这是建立在不坚固的基础上的。宿舍委员和同学们还要一起努力。加油。。

《02》其次是宿舍美化节的到来。

共3个竞赛。分别是宿舍美化大赛。废品diy。宿舍风采show。

其中很大部分宿舍都主动参赛。也有花了心思去装扮宿舍。其中上推到全院的有

宿舍号班级主题

13—21209物流音乐之屋

14—61309物流面朝大海，春暖花开

14—61109物流淘风小筑

14—61209物流春暖花开

14—61009物流colourfulday

在这里，我对每个参赛的同学表示诚心的谢意。对获得上推的同学表示真诚的恭喜。

我还想说的是。得奖当然是好。但是我更喜爱你们的主动。这是一切工作开展的前提。这是一份确定。是什么都取代不了的。

最终，我真的好想去女生宿舍看看啊......

《03》在此之间，我们还召开了一个宿舍长会议。其中没到场的有3个男生宿舍。会中说明白宿舍长的责任。宿舍的留意事项等等一系列琐事。最终提示五一的平安。

《04》最终，不管什么事情。都须要同学们的支持。愿我们09物流越来越好。可能还有遗漏的。现在想不出。

宿舍管理工作总结11

学生宿舍管理在学校领导的关切、支持和学生处的正确领导下，在教育处的大力协作下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教化、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，主动致力于营造良好的平安育人环境。尤其是在贯彻上级的有关精神之后，将宿舍平安、卫生工作放在首位，扎实仔细做好工作。

一、围绕中心，听从大局，做好宿舍调整及管理服务工作

1、做好宿舍调整工作。为了达到上级提出的有关住宿标准，宿舍管理方面，克服各种困难，主动做好学生的思想工作，有力确保了学校的平安稳定大局。

2、宿舍晚间熄灯制度。为了协作校风学风建设，加强对学生管理制度，熄灯后加强了查宿舍人员名单，了解学生动态状况。有什么问题刚好上报。

二、完善制度，规范程序，加强管理，探究新形势下的宿舍管理新模式

坚决落实“依法治校”原则，注意加强制度建设。在原有制度基础上，吸取管理阅历，推行程序化管理，规范统一补充完善了一系列的宿舍管理制度。

三、改善学生宿舍硬件设施，优化育人环境

1、发觉问题，向学校报告，完成了对学生宿舍的修理改造工作，不仅安装了钢窗和防护网，并安装了灭火器，以确保住宿生平安卫生的居住环境。

四、进一步做好学生宿舍的平安与稳定工作

1、加大宣扬力度，每周一组织学生学习宿舍管理制度。做好规定的说明工作;另一方面，对于用电、防火、防盗等平安事项，我们进行了持续不断的宣扬，毫不松懈。这样，有力确保了平安与稳定工作的顺当开展。

2、加强检查与修理。为杜绝平安隐患，学校建立了例常巡查制度，于每天宿管老师对各宿舍楼进行平安巡查;有问题刚好上报，除了平常的例常检查外，有时学校领导班子组、办公室人员、班主任都会突击检查宿舍卫生状况，运用电器、私拉乱接电线、等违纪状况进行逐宿舍的彻底清查，对于违章电器坚决予以没收和教化。

3、进行宿舍平安演练。学校制定出宿舍学生在突发事务来临时的应急处理预案，并特地做了多次的演练操作，让学生学会在突发事务来临时的处理方法。

4、为了确保学生的经济（零花钱）的平安，实行了整存零取的管理制度。

5、坚持每天检查寝室卫生，确保学生寝室干净卫生。为了培育学生良好卫生习惯，保证寝室干净整齐，做到常常检查，检查过程中，对表现较差的寝室，进行教化，并对该寝室进行思想教化工作直到该寝室的学生相识错误改过自新。

6、坚持每天检查寝室纪律，确保学生就寝纪律。为了使每位同学养成良好作息时间习惯，确保同学晚上就寝平安，严格查寝。

7、充分发挥寝室长的作用，做到每月跟寝室进步行一次沟通，共同抓好学生寝室工作。

总之，这一个学期来，感到工作充溢了阳光。今后我将本着“与时俱进”的精神，接着保持昂扬的精神状态和饱满的热忱，努力为学生做好服务工作，仔细探讨学生宿舍管理工作。使学生宿舍管理工作不断趋向科学化、规范化、人文化。

宿舍管理工作总结12

20xx年就要进入尾声，我担当B楼公寓管理员已经一整年了，学生公寓由原来后勤集团归属于学生工作处，也有三个学期。经过三个学期的工作磨合，我们的工作更加规范化，标准化，学生工作处对待管理人员要求也更加严谨，我们本着做每一项工作持之以恒，常抓不懈的工作方针，我认为每一座公寓楼的工作都有了很大的进步，这离不开学院领导及学生工作处领导大力支持，加上各公寓楼全部管理人员及值班人员、保洁员的辛勤工作是分不开的。

为了不占用大家的时间，我把个人在一年里的工作回忆一下，简洁例会一些数据：

从20xx年初，我们B楼对全部宿舍有细化的造册，便于管理每周不少于一次对宿舍进行检查，包括卫生、内务检查范围广泛化、查纪律、查违规、查学生的道德行为力争全部宿舍优秀率15%-30%，在查问题的同时，擅长发觉问题订正错误，全年共收缴电热器30余支，电热锅一个，对学生不健康的消遣品，麻将牌3付，对学生在宿舍内饮酒，往宿舍内携带酒数次，经劝阻把酒退掉。

今年4月12日至5月14日，学院开展宿舍文化节，开展了许多有益于学生身心健康的活动，活动期间征集文章书法、画展30余篇，选出优秀作品上文化栏。

①4月20日组织宿舍，社长参观军营、学习解放军内务管理，实行军事化管理。②4月28日举办老校区消防演习，让学生增加消防学问，加强平安理念，我主动协作牟鹏老师组织这项活动。九月份又举办一期消防演习。

③文化月期间，B楼出板报、工期、大力衬托文化月的气氛。④坚守本职工作做到小修不雇人，削减修理费用，修复插座

30个，灯座、灯角30个，换灯泡50个修理门工扇，更换合叶4付、修理门鼻子更换5付。

⑤管道、更换水嘴20个，厕所水箱拉杆10付、疏通下水管道3次。

⑥为A、B、C、D、F楼更换破损玻璃50余块

⑦放暑假期间支配青山武装部集训人员，安排宿舍，支配放假后留校学生150人，对他们严格管理对于人员杂、管理难度大，暑假期间我本人未休息一天，留校学生平安在校度过一个假期，未发生一起意外事故。

⑧20xx年8月25日开学后B楼支配新生228人，共38个房间近一个星期每天加班。

宿舍管理工作总结13

一年来，学生宿舍管理在学校领导的关切、支持和正确领导下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教化、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，主动致力于营造良好的育人环境，宿舍管理工作总结。

一、围绕中心，听从大局，做好公寓调整及管理服务

1、基本完成宿舍调整工作有力确保了学校的平安稳定大局。

2、顺当实施宿舍晚间熄灯制度。协作校风学风建设，加强对学生的管理。

二、完善制度，规范程序，加强管理，探究新形势下的公寓管理新模式

1、坚决落实“依法治校”原则，注意加强制度建设

2、与时俱进，开拓创新，接着探究管理新模式，工作总结《宿舍管理工作总结》

3、完善服务体系，实现向学生“自我教化、自我管理、自我服务”的延长。充分调动学生的主动性，尝试开展了文明宿舍创建系列活动，现已经完成了标兵宿舍展示，宿舍平安、卫生、装饰评比大赛，文明宿舍建设座谈等活动，其它活动也将接连开展。

三、进一步做好学生宿舍的平安与稳定工作

（1）加大宣扬力度。对于平安稳定工作，我们注意正面引导。

（2）加强检查与修理。为杜绝平安隐患，宿管建立了例常巡查制度，于每周一对各宿舍进行平安巡查。

（3）重视平安管理工作。

四、存在的问题及不足

在我们完成任务、取得成果的同时，应当看到我们的工作中依旧存在很多不足，例如：学生住宿条件有待进一步改善；宿舍内部卫生状况难以令人满足，文明宿舍建设尚有差距；对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强；学生管理的各项规章制度须要接着完善和规范。

回顾即将过去一年，我在保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出了肯定贡献。但我们醒悟地相识到，成果有限，差距很大！展望将来，我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，听从大局，主动探究、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。

宿舍管理工作总结14

这学期接近期末，宿舍管理委员会的工作也已接近尾声。现在我代表宿舍管理委员会做个简要的工作总结,这一学期来，在学生处