某集团人事管理规章制度汇总

11第二篇人事管理制度目录1.总那么通2柱.岩员工铲录用叮管理军方法丰3.栽特殊忽岗位窄员工斩保证测规定根4旷.慧考勤拴打卡爽管理阳方法这5趣.善加班赔管理遵方法赌6勤.甜请、呜休假臣管理浙方法册7炊.桃员工诱国内拐出差欺管理耍方法连8突.耕劳动裕保护条、保寸险及坛福利摊待遇患管理炒方法刃9高.榴员工织奖惩盒管理确方法劝10喝.园劳动拾合同丝管理倒方法语第二通篇稼人事形管理杜制度笑1总孙那么租1.眨1困目的弹普鼠孤为保赢护员研工合腰法权议益，符维护汁公司怒正常蜓经营弹秩序猎，提染高工宫作效垄率，初依据越启撤拳有关够法律披、法员规，烧结合虹本公事司实识际情伏况制至订本始制度辆。另1.始2色范围此本制像度适拢用于献本公沈司全饥体员侧工。吩1.颠3渔员刺工权醉利和兄义务风1.列3.是1爪公司神员工鹊享有制以下涌权利汽(1巩)筛获得超履行相职责蛮所应眨有的胜权利甲和工尺作条好件；术旧言慎灰(肥2)技领取也法定别工作出报酬寒，享战受法猪定保贸险福丧利待骄遇；邪表推劝谦(尚3)形参加仍职业各技能内培训宏，获晨得劳盘动安梁全卫代生保疗护；享杠庄裳筐(愧4)扛对公抛司任豪何领啦导人昏和任座何部吓门的墙工作泼提出柱建议抢；意茄讲余骨(伶5)接非因述公司阿规定邻事由框不被育免职巧、退验职或亦处分逮；哪雅化袭剖(稳6)全依公赖司有拾关规歌定辞串职。症1.叙3.妙2荐公司托员工巨必须考履行呢以下阳义务肌：毫寸统熊逼(尤1)袜全面抛履行机工作横职责锁，保钱质保尖量完跪成工焦作任石务；筹牌凯克艳(篮2)讨服从犯管理外，执缺行领云导指膨示，济提高普工作芹技能制；丝践钉念药(地3)舒遵守盐劳动菜纪律刑和职骄业道假德，匪维护鸟公司色声誉每、利就益；朋掠镇光登(搬4)满遵守肢国家羡法律俘和公父司管董理制戒度，氏同一害切违慰法乱星纪行护为做谜斗争词；挣齐摄银部(哪5)观遵守沾公司谣平安唯制度被，消阅除事血故隐誉患；系摩弱妙忧(办6)预勤俭裂节约腰，自芒觉降虑低产摊品成泻本和轿各项铅费用豪；耳斑娇尼有(址7)泥保守捞公司孟秘密纸。英1.夸4盒公司疏重要岗纪律详为维钱护正遵常的凭工作亡、生伯产、失生活闪秩序痕和公钉司声足誉，熟保证慢公司涛财产烤和员遗工生杠命安提全，判所有沟员工苹必须进遵守豆以下廊纪律恢：浴不准后消极这怠工奋，故馅意降羞低工升作效修率；虽不准拥无视壶公司夫制度偷，违晚抗领贩导指疼示、泽命令奇；爪不准赔在晕奖、醉牺状态迹下工索作或厕在工增作时尖间打蛋闹、妈嬉戏帆；躬不准售擅离隔职守辩或不添经请佳示擅丘自变抄换工情作时舟间、略工作锦岗位岭；果不准仆互相车代替倒记录黑上、艘下班密时间汗或者奖更改太甚至负销毁棒记录迅本；1浸不准屠以任仓何理迟由对骗任何烟人威谊胁、装伤害光或企局图伤仙害；竟不准橡打架卸斗殴锄、酗燕酒闹举事；骆不准密参与疯任何牛形式旺的赌众博；扬不准验拉帮伴结伙结，煽且动停风工或假设成心丛制造矩事端怕；亭(1艺0)团不准拆泄露输公司阳秘密纲和个模人薪芹资、厨奖金地数额变；板(1渡1)下不准难利用甚职务扒或工亡作之佛便，爬谋取袄私利钟；钩(1坊2)蛛不准押弄虚换作假析、欺猎上瞒着下；钳(1阵3)全不准乒从事幕竞业御或参鸽与有辆损公掩司利恐益的怪经济膨活动种；筒(1适4)巧不准棚浪费槽或故垦意损才坏公煎司财浓物；恢(1洪5)悟不准主在禁古烟区遣吸烟痕或私莫自将顺易燃仓易爆硬物品柔带入考厂区士；猜(1疾6)滋不准疯非驾配驶员吨开车沈、驾统驶人救员酒遵后开右车。1弓2员物工录太用管直理办渣法戏穷2镜.继1壤员工乔招聘呀2.惹1.抖1财公司荷结合鲜当地昂劳动上部门鞋的有乐关规册定，库根据场经营坚开展花需要浩，自痰主招习聘邮品德诸、学粥识、孔体能磁兼备弟的所响需人报员。上2.劝1.璃2赔各部鞋门如落有下绝列情摸形之宾一，慧可提斗出用脉人申啦请：荣(1惧)征员工敞职位孕出缺拼，以炒现有星人力异经办落，工宪作无率法负步荷时厚；脑(2岁)喷工作朱工程泛或工岂作量仍增加博，依话据现翻有人绝力无锅法负渴荷，冬也无山法以种机器迫神时骑连笼替纺代时甚。梳2.削1.爪3么凡需侮增补半人员懂之部骗门，裁须提甘前一盲个月嘉填写蚕“低增加京人员伸申请谣表宅〞递交人库事版传娇假咸部吧门初萄核，狭经总宰经理咽批准袜后筋,岗由人球事部币门统适一招忽聘。钻2.逼1.霜4骗除当搜地合敏作芹(攻资远)蚂伙伴葵和集质团直脖接委谎派之货外所桥有新辜进人凭员招伐聘由吗公司锅暮乐愁槐人事耳部门趣主办怜。招朽聘方纸式可堡以利晚用宣郑传媒誉介、辜广告够招聘拾，也破可以狭由有蹄闲挤免汗关单少位、暗学校飘及个沟人推对荐。想2.垦2提应聘盗人员造的资虽料刘2.端2.娘1湖应聘凯人须仙向人位事部打门缴浩交或正出示碧以下公证件器,以描便人三事部粉门及移时建勇立员抽工档恳案：位(1郊)毕瓶业证备〔学雪历证松明〕凑；幼相脉穿(泥2)符身份怠证；富妙严犯勇(3通)待铸业证师〔离酷职证昆明〕川；扛舍短仍(连4)至一寸共免冠慕彩色革照片众３张妖。该2.伯2.购2捉应聘现人员塘应具志备如怎下条汁件阻:勾(1乡)却年龄宰在1丑8周就岁以酬上；酬耐蝶兆(2说)湾身体艺健康浊,翅经体如检合立格或俘有指居定医友院出叠具之饼健康目证明烂；总劣袭寺(3挺)竖文化赚程度闷在初慎中毕屈业以垄上；燥堵饭(4膏)雄无刑吗事记盏录、很无恶流习，恭品行思端正蓄；静(耐5介)乔拟应呀聘岗吗位为毙司机嗓者必景须逐持雾有三梯年以睡上孤正式卧驾驶仁执照彩，并烫且无扣重苦大交秆通事醉故记尼录及丧经常捐性违畅章行盘为；希(悔6拼)就除离梦职到兰高校艰上学阶或出途国者棋外，驼公司袖不录辱用曾浊从公会司离乡职〔辩包说括开皱除、踩辞退图、辞鸦职、渔终止镰合同拍、自国动离孔职〕盛人员域。墙2.粮2.址3帖人事透部门踪在收俱到应知聘简华历表拒及应形验证以明辆(预件腾)甩复印燕件后四，加透以整拔理交卖给申档请部纯门，李由申蛛请部蛇门主块管依击据隶“不增加悦人员嘴申请纵表帐〞参所列左条件蔽予劝以筛那么选，汉将合臣格人冈员填辆写于辫“塑应聘钟人员显初选寿合格踩名单揭〞旗交人晒事部西门。狂侧纷有岩由待人事避部门瓣通知疗应聘烛人员村填写扣“家应聘渴人员州资料呀表饿〞衔。踩2.毕3靠笔试透和面杆试虹2.削3.胞1郊人员幻招聘鸭视招业聘对兼象及厉实际稻需要究，分鞭笔试踪及面鞠试，性以下堪岗位影必须酬经1寺过笔常试：塘(1嘉)冈秘书瞧、文悟书迎灰(2足)甘会计芦所(3难)框电工立洲暖(4勤)家机修兔工摇洽(5壁)拜中控技室人绣员叹2.绍3.茂2顽笔试机：人蜂事部植门选牵择考海试时库间，乡拟定私考务列工作颈(绿命题赞、主吵考、洞监考灶、掀评卷师)抵方案吹，同共时按耽“冲应聘萝人员研初选姐合格刺名单声〞垮以合“捷应考蜘通知复单祖〞济或巾牧通知汽初选绸合格脚者参剂加笔骆试。谦笔试放内容召一般令为：翁润鼠贵速(怠1)阔专业喷科目济(势命题锐由用素人部铅门或殖聘请纵有关侨部门撤协助险办理招)跃；暴(2迷)遮一般辅常识达测验融(丧智力益测验承)销。听2.智3.大3已面试唤：人挨事部插门确照定面换试时犁间、咸地点筝，以买“苍应考夹通知夸单偷〞茅通知搞笔试朱(沫初讯威球伞炊选乘)电合格摇者。氧面试还情况赠应填找入理“间面谈妈评核盖表胶〞跨。施2.炼3.眼4敏笔试膜和面教试一洞般有享人事捕部门煮与申缎请用白人部全门联割合组推织。串面试革由申录请真障尘满晓用盼人部德门主逢任级峰以上巡主管艘二人帐和人锻事部枯门一珍至二有人参矛加。熟2.弱3.拨5绝面烘(盟笔殿)败试合管格人锹员由野人事荷部门畜通知嫁并统经一组记织到埋公司辈指定农医院干体检忠，序诵士元语体猛检合板格后睁方可昂由人妻事部董门填鱼写便“潮员工层录用稠审批柿表骆〞饿报总偿经理爆核准美。析2.橡4监员工巴报到坐及试绣用期辛考核何与转弱正榨2.浓4.妈1口人事荷部门团按用责人部只门提娘出的铁时间屋要求递，寄勺发休“哄录用与通知滑单笋〞杨，其筛他报延也辆然许到事稠宜统虎由人树事部抵门办县理。诚剥附飞拔2.日4.以2摊新进伶人员犯持页“熊录用逗通知贼单慢〞茶到人例事部派门报捆到，榆特殊聋岗位阀员工猛须按客“换特厕陷泉咬编殊哭岗位着员工赚保证涌规定障〞斜办理柱保证场手续链。人亡事部捷门查础核资阴料齐耕全后脉，脱聚泡趋缘填女写敲“浇派遣辨单扑〞遍通知懒用人凉部门潮，同鲜时填逼写抓“哀人事廊资料脊卡贵〞抢和敲“咳人事总枕哥便播异霉动通停知单奋〞壶，呈渴请总萌经理肿核准味后，葛由人困事部洒门安红排上诸岗前增培训止。节2.基4.拴3看未按女上述平程序挽办理腊手续哪的人眉员，拢人事射部门弱不予电办理娱试用近手续祸。融2.肤4.节4次员工旺亲属节原那么衡上不程能被浆本公卸司录山用，究特殊我允准秧下必网须安恢排在掠不同驴的劫鲜静洪框部条门任超职。穗2.并4.平5爸新进久员工师必须货经过蛛职前滨训练羊、试跟用期近按合状同期摆长短结依据颈有关边法规绞确定鉴，算表现铁优异散者部棒门主钟管提宝议、通人事亮部门逢考核丈、总府经理临批准怕可提损前转逃正。轰2.胜4.腥6蛋员工道试用个期，岔用人亩部门伞须每讽月对铲其表洗现评落核一膊次，男填写亦“菜试用兽期员级担刻革论工场考核券表鱼〞编。各晕部门松主管僚对员祸工考做核过乎程、相考核涉结果屈负责弊。监2.灿4.卵7并试用搬期结绍束，凝员工养可提歌出转接正申射请，康填写式“灵员工坑试用蒸期转颠正申进请表告〞装，雅茧铲斥域人接事部持门根组据该结员工旧试用肉期考提核情幅况和想用人豪部门挡意见士核定适员工树转正烂衫籍什堪薪岗资，茅填写渠“售人事发异动争通知千单肝〞糊与沸“拉员工掀试用递转正阻申请乡表晒〞最一并两呈事译慌虾乱请幻总经烫理核颜准。嫩2.悠4.表8念试用节员工锤批准喝转正狗之日津，用困人部紫门须桶与其盼签定蒸“帽劳动月合同哈〞减，合尖同期店盯罗狼为1近-2集年,敞合同波期含撑试用富期妻。1饮3特芒殊岗途位员奴工保钢证规驰定娇3禁.1键榨目的正及范萄围恒3苏.1黄.1拖为了导减少信公司槽财务意损失婶，加滴强特验殊岗索位员兄工的够工作厅责任要心，紫特制醒定讯本规严定。辈3范.1俱.2餐本规灿定所炭称特队殊岗喝位，吩是指萄在采晴购员祸、行多销员库、会欠计、仇出纳底员、标收扬款员价、核原银员挣、司柄机等统职位欺工作诱人员洋。爬3渡.2工保证暴人的馒条件取娃婆保泥证人悼必须热为下务列人宿员之海一：易当地辆党政抖机关坝或职殃能部渡门正嘱科级职以上霞干部敞；法有正录式工怪作和黄稳定慨经济脾来源欠的被母保证相人直致系亲寨属触(直不含掩配偶士)持；梢在本敢市区钟或本趋县城热居住壁并有扮正式懒工作爪和稳颗定经雾济来底源的州亲友馆；麦公司询认为薄能提质供保府证义阅务的财其他累人员碧。艰保证浑人员条必须社有公震司认叙可的待证件胳(醉证明先)席。习3店.3春港保证猾手续车的办康理衡3纸.3驼.1反员工刃保证从手续校应在发正式迈聘用隶前办辅理，讯由公危司人责事部非门负砌责。腿3节.3胞.2典“干特殊戒岗位建员工辞保证嗓书靠〞幸(蔬附后秋)这，必友须在圈双方蚁自愿怕、协潜商一笨致的绪原那么牧狐岭麦别下介签定厚。研3侧.3伏.3继保证中人如拐因其惨保证举能力糕发生轻变化矛而不末能履文行职刷责时壤，须秒书面乱通知吹公孕司，寿在公符司未剥接到词通知另并同旱意前舞，原掠保证也书仍溉具有血法律苏效力伯。简3棉.3摊.4惭保证屠人函焦告退马保时断，被陈保人奥须立装即另洲觅其苦他合查格保否证人车，填宾具新拖保惕证书挤，以越便更摩换。闭当新术保证锄书手否续办性妥后买，原件保证半书不混再有遣效。严3选.3合.5碗员工嚼离印职，蓄须经沸过三绍个月稳查明爪，无雪未了挎事项丈后，悔保证练书不孟再有揉效。饱3园.3臂.6勤员工文如无蓄保证旺人，但可向浙公司三提出债更为柳妥善件的保丸证方威式，愉否那么棍公司贸拒湿绝聘州用或奇调换摸其工们作岗拌位。1拔特殊卖岗位惭员工冤保证奥书杀一依.郑根据裕公司冒的有寇关规宁定，工先生典/女捐士[捏以下棉称为欠保证垮人]肥自愿好为肚先生怖/女奉士[截以下窄称为钉被保族证人萌]提粱供下演列保旱证：畅崇1.婚被保君证人圣来公沸司以矿前无剖不良与嗜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婚明假邮6锅.5猛.1配员工猪结置婚,案持有脱本人尽结婚党证明男，可雷申请复婚假远3天桂。遭6恰.5样.2斗如结尘婚者湿属于柿晚婚削(初即婚大,冠男方代年满冶25值周岁蓝、女愁方年崇满2轿3周想岁)承可申之请婚劫假1斑0天络。从6昆.5蜡.3苏婚假凶期间蛾,员夕工工津资奖馋金照陡发。才6娘.5商.4羡婚假妥应一斜次请即毕.助如结势婚员浅工家箩住外膝地或什其配健偶在祥外地绵工作届,可刷视情玩仅炎贼拍况巴另外任给路荷程假准,其宽往返掠交通躲费自论理。忠6浆.5醉.5促婚假艘天数朋,不彼包括泥固定内休息孤日和凳节日叮。闪6吼.6揪丧滨假闻直系固亲属偶死亡统，可逃享受闭丧假惑3天绸，死咐亡者殃不在馅本地芬,可侍给予此路程妄假,邻丧假昆期间份工资久照发岸。易6话.村7君产假阳6徐.7角.1打公司贵女员叔工第叨一胎展生育位,可弦休产凤假，踢生育静第二智胎须廊凭所尾在地丹市精(菠县手)泛计赔粮铅腿嚷划生奶育办殊公室敬核批郑证明错。稀6蜘.7黄.2伸在公竭司服祥务满钱1年虑的女版员工凤，可砖休全纳薪产剃假9手0天宅，晚央育者椅(维满2见4煎索蚂宾弓周网岁亡)好假期裕增加际20漫天，雨难产聚并手座术者河增加件假期最12靠天。村在公蛾司服捎女遇遵劲务摄不满悔1年出的女暑员工间，产腔假期埋间基鹅本工敢资减趟半发纺给。侮6不.7半.朝3删产假涉期满胡，还桥不能危工作违者，伐需持委公司兴认可圾的医险疗证绢明，躬再申糊请产占假，壳按病帆假对畏待敲。漫6晋.7瓣.炊4盟产假爆假期另包括堆固定喉休息裕日和巩节假析日。赛6级.7左.肤5柿休产或假须戚在产涝前或帖产后涛7天肤内〔隆委托宇他人厕〕办璃理请搞假手营续。恭6梨.7愚.栗6博未婚枝先孕伪者或灶无计很划生拍育指唯标卡姨而生汽育者混，不管得享甩受产叫假待译遇。纵6堆.8设节蜘育假载6聪.8及.1贴公司碧员工穴接受遮节育辈手术义，可词请节矿育假侵。男承性员授工结蓬扎，侮可休们息7旨天；蚊愁姐大誓女性蹈员工兵结扎夕可休因息2锁1天混；人殃工流记产锦(太包括骨同时主上环财)碰休息饿14味天；么糟愿挺勿妊娠慌中期旺终止脏休息堂21朋天，球上节朗育环卷休息例3天肠。如麦同时衡采取形二项权节育糊示桂哗嚼手术幼(通措施落)感，休牲息时紧间可内按以青上标喉准累港计。晴6色.8仇.且2艰节育抢假天般数包皮括固普定休今息日愈和节孤假日劫。动6殿.8捷.祖3领员工逐请节沫育假笼，须彼事先杂办理筒请假遗手续勾，并宗事后尸补交覆或委客托他戒人代负交株弄煌延盟公娃司认息可的敌节育肢证明素。1可6责.架9踏工伤愁假旨6渗.9屑.1漠员工亲因职孟业病苦、职勉业灾针害或波上下杀班时夕间内全发生轻工伤与事故损，除殃私人贼行抄膊坝屡亮为携或违幼反法燥令者桃外，骆均作泊工伤氧假处蜻理。鸡6迫.9廊.2冠请假斤时须和附意妇外事抢件报姨告书飘及公持司指预定医薪院诊伸断证瞧明，茄经公育司有脾关鼠桐锤斤案部野门认饿定，椅给予灰工伤摧假。慰6廊.9丙.3雪工伤疲假期活视具白体情膀况确培定，气期间哗工资醋按国行家规烟定办秤理。赏6阿.9津.4迈工伤寺假期损间公趟司不抄得解岩除劳字动合订同。裤6竞.9称.5易员工茂因违袋反操彻作规肥程或张有关装制度殖而造肥成工质伤，熊按公谊司有械关规安定给细予涛案氏末坛处谁罚。牲6奉.1座0被特掩别休哄假赚6被.1课0.嫁1忘员工驴在公低司连夏续工肃作1束年以竿上的钱，享职受带烦薪年翁休假狭。紫6杯.1昨0.惊2唯年休佣假的阵天数斤，可迷根据采员工够在公他司的雾工作诉年限界由公镇司确逗定，辞但最旅高此棋满河别坑不超征过1禁4天盒。可匹分次债休假婶。络6陡.1其0.声3论部门潮主管块应根靠据工架作需隐要合找理安义排员尚工年月休假椅，并手经审退批后避送人爆事秃获领延称劲部门嫁备案照。工埋资照锄发。于6恭.1者0.考4堂外方僚聘用扭人员烤特别办休假洁按正盯X集趟团总寻部规厘定执介行。躁6江.1酱1俗请古假手允续热6压.1型1.激1门员工岩休假社、请合假除随前文搁另有顶规定息外，刷均事盯前填卡写扛“捕请假器卡松〞携由部蜻门铁老但京渣害经理冠签认足后，障附缴识有关呜证件教依核蓝决权徒限核它准。询6斗.1标1.度2户未核票准请眯假及沸请假耕返岗轮未销所假，陈需续蛙假而泄未续缴假或沸弄虚弱作假薯骗取摊假躺嗓颤众脾拔期，快均以虹旷工杠论处傅。诵6戏.1签1.控3析员工虾因工押伤假妨、病创假、因丧假不、产纳假特仇殊情很况，据未能从事先修办理往请假卸手画需沸筒根具续的域，应爬于事的后补妖办手慨续，丧否那么质以旷师工论钥处。11卫7国贩内出打差管慰理办腾法障7.姓1进目的义及范访围场7.纷1.粘1悄为使升公司民员工舒国内狐出差挤有所糊遵循漂，根脑据国瞒家有露关文摧件精狮神，员并结样合公凝司实肤际情婶况，茎特制垮订此题方法咏。艘7.疏1.烦2船凡公脖司员彼工因耐公务最出差辱，包终括外聪出学瘦习、冒开会果等差米旅费姿用开倍支均钓适朝用本庭方法炮。白7.森1.诚3勺差旅速费用怖包括豪员工扬出差缸期间捉的住繁宿费财、车浩船费扔〔含悬乘飞舱机费沾用，疑下蚁意扯奏销要同〕摇，伙最食补钞助费辈、交杠通补恋助费淘及零粥星杂慧支〔去车船贿票订华购费催，公榴务洞谈饥蓬稻堵艇费等汽〕。势7.倾2.胶积往返鄙出差刊地区杠交通银工具轨开支摩标准岔7.梦2.叫1阳乘坐夫飞机习、车顶船标幕准如捧下表述：吐惯台温折偏莲项搏目淡职蹄务姐飞贡机兴火浙车云轮场船策地其他宪长途臣凤交通宏工具表经理员及以筋上人闭员稀普通悦舱堂软座三、软蔬卧狂二等衫舱挂按实趴报销脂副经职理及鹊以下鹊人员林硬座查、硬梦卧请三等蠢舱以著下坝暗出忙羡吴颗注：届其它绕交通度工具复不包葱括出纽租汽迎车。糊特殊液情况戏需要麦乘坐甩出租铸车，阿须经帝总经晶理批网准，钳否那么是不艘予报俱销。婶7.累2.榨2霞交通忠费按予实报闸销，法但必握须附绵检有悄效票喉据。仆7.诞2.剖3厅乘坐搁火车容、汽脊车，律从晚差六时宪到次祝日晨浅六时佳之间壶，在定车上刷过夜亮六小去时鸭以上胖或连该续乘吼车时歇间超络过八薄小时持的，退可购灾相应割职级授之卧努铺票弊。视7.侦2.留4辽副经扬理及先以下况人员居，因厉特殊鹅情况待需乘洗坐飞搜机、法软卧悉须报搏总经案理批缘准。洁7智.圆3邀住宿歇费、声伙食芳补助轧费、单市内耀交通撕费标漏准蓬7奉.店3尸.1房公司秤董事俩会成宜员、盆副总烤经理丽及以局上人磁员据蠢实报逼销，誉经理弓及以托下人评员葛疗梢鼻晴洪实行信包干舰制，速其标挪准由啊各公统司根品据实渣际情信况制膜定。悬蛛评泥杰尿茧凉威车罪淘朗思违程厚殿莫型牢闭厉铲加述吩位单位迟：元纤陪罚巡叙益刚闯城敏温式段搏似地坐区惧名伟景爪嘴迅寨相度遵辟郊船海胖咽弟晶饮拌茫剩蚊熔职房务禽经济绵特区售直辖飘市、要省会移及亮沿海辰开放民城市笨省辖划市感县级题市席县、挣镇巴乡、堂村娘副总岩经理裂及以嫩上人司员忘据实歉报销谎据实址报销丸据实拖报销南据实呜报销疤经理蒙科长拿、主揭任些其它饱人员1霞注冬:(刻1)阳包干吨费的驶各项毁比例失为：逝住宿爱费4低0%耗，伙限食费盾50雹%妈(弟早餐苍10欲%，壶中晚表餐各锣20念%有)批，市锄内交冈通费煎10吼%。祥带车判出差文的，与不再披报销撕市内倘交通书费。耐(2妙)汪经济霸特区胜是指踢深圳犬、汕婆头、尘厦门刑、海点南、霜珠海勇。到典广州典出差品按特沫区看毯待。暗(3逆)猜沿海令开放壳城市茶指大祥连、多秦皇游岛、格烟台吗、青这岛、滥连云落港、蝴宁波钉、南韵通、汪温州麻、湛已江、绕福州恩。格7.式3.卡2罩费用菜按实末报销奥人员婆的住偶宿标择准，毒除集宰团召日开会歼议统踏一安冷排住象处外作，军散计沈填嘉不得盈超过劈三星宇级标叫准。惹育汉咬7.搜3.搭3券地区给的计捏算，卖是以初住宿抛地点浪为依其据，茫必须沟提供层住宿脱发票熔作凭换据。肌7逆.3孩.4金凡在侦车上充、船披上过刻夜及纲出差恼处所多免费犯提供芝住宿舰的，胖不得汇报住佩宿费逼。经7汉.3筹.5膊出差裂天数息计算套，算狗头不析算尾锦。拨7.膊3.劣6渗到市地区办脏事，智均不樱按出捷差对陵待。捧如中泉午误秆餐，迈需做雅误餐捕说明爹，经饶部寇门经那理签白字后贯，按辞克元/瓦人标乡准报稼误餐裳补贴手。余7野.3右.7抛经领粥导批嗓准参辅加培睬训学稀习，忙(1铅)粗集中截食宿宵的，案凭组无织部盖门的莲凭证玩据颜惠坏兰固鼻实报劲销，况其市眯内交障通据述实报顾销，秋不再哄报销羊其它隔费用晕。(蓄2)品学校谣不安猜程凡池至作排食氏宿的劫，按毕照出拐差标单准给游予报砍销。淋7.疫3.搂8泰同公洗司副咬总经雀理及券以上拔主管全一起安出差割的员触工，膨费用荡已经免统一叔据实鲁报踩荣赠印拨沾销的肾，不拒再给页住宿俯费、威伙食举补贴旧和市千内交幅通费率的包汽干补千助。趟7坦.扫4群其它浪规定狂7.亭4.摘1寻员工雨出差夫前均糠应填美写土“括出差倍申请骨单咳〞菊,依烫核决倾权限于核准迹前方诊可出散差。业7拜.4叙.2箭出差或人员职预借倘旅费称，必母须先铁清后叶借，胆即先贿报清布前次撇借款筛，再邀预借眼下馆一次领款项浙，不魄得连赔续累颗借。秤7帆.4夕.3箩为了钳准确哈核发遗差旅旱费包乏干费钳用，蹦报帐研时必秘须按组天数藏提供盐当地拉的住躺宿翼发票台，没摸有发奖票者犬，无米特殊环情况腔不予口报销刮包干照费。健7流.4警.烦4帝出差贝人员情不得播另报号加班吧，误为餐等码补贴铲。浴8劳墙动保回护、锦保险天及福仰利待冬遇管凉理办丸法邪8悉.1畅期劳动现保护锣8躺.1爱.1默公司亦遵守害国家闸公布诵的有池关劳匙动合新同、干劳动态保护绳、环暮境保踪护、肢女工及特明殊保廉护等床法律犬、法丑规，申在保熟障员慰工人种身安赖全及另健康弱不受筐危害贫的条甜件薄下工壳作，臭如有秘违犯摧，员漆工有纠权停倍止工纲作，杜其工痒资、艳奖金烛、补商贴、锐津不贴照辣发。魂8.仅1.涂2缝合同能期内滋，因磁公司爬方面悲的原肃因而他解除尾劳动杰合同幸者，或公司部应发廉给员虏工女呜念通牙团经济攀补偿婆金，鉴因员吹工本各人原庸因而梅解除琴劳动炎合同烟者，克不发幻经济幸补偿挠金。托德铁洪佳恭详见黎“寸签订佣和解序除劳辅动合鲜同管垮理办纺法盼〞轮有关放规定哗。化8和.1木.炊3差公司于比照铺国家搁对国肤有企反业的屋要求遍，提耳取劳哭动保脑护措换施经歼费；里对生扑产一恢线员厘工、货司机究、炊怀事员创、保显安、怜清洁幻工等哑发放扶劳动遭保护唇用品邀。缸8干.1娃.勇4蚂公司伶实行昨每周鼻40扁小时店工作绳制，胳特殊壳情况晶需要骗延长政工作丸时间至，以院不望损害求员工蜻健康谁为前每提，除并发瞎给加权班工赤资，怨员工替加班少每月纤不应侄超过脏36采小时挖。萍8缝.1醒.侨5率公司减员工菌因工拒负伤滴、致匠残或膜死亡答，有乔关费稻用和谎待遇旷参照疯国有株企业狐员饿工的貌有关足规定写执行软。欣8游.1孝.仓6性员工照因工里负伤哗(懂因违行反操句作规策程和商公司菠制度臭造成脖工伤很除外旧)希或患被与本耻职工简作有润关的早疾病系，在外治疗从和休拌息期聪间工灾资照迹发，惩其他身各种榜待遇况不戏变，政公司努并不失得解浙除劳锦动合钟同。陶8驼.1霞.兵7寸公司惧发生味工伤昼〔亡泥〕、傻中毒迟事故疗和职切业病猜，按痰照国揭家有班关规较定报盲告协当地剂劳动洁、卫肥生行袜政部顿门，玩接受开有关惩部门笨监察菌和处知理。度8北.2歉炮保险舰公司哪为员痛工投剃保人宁身意痒外险肥；按喊国家搭规定良提取投并向刻当地情劳动钉部门冤交纳锡根本屠养老慎、失情业保阅险、玉医疗译保险标等社冠会保斯险金堆，提狭取住龙房公皱积金涂。具诸体荡事宜日由人励事部寸门和林财会村部门库办理称。细8歌.舞3布退休灾凡符患合退廉休条渴件的素公司楚正式煎员工贵，都毫可按殿规定誉办理惰退休未手续远。并没按规倡降倍帆定顿到当吧地社怎会保摄险专狸管机廉构领女取烧养老传金市。利8矿.款4桥其他于福利次待遇专8叠.承4识.1膏公司慧按规良定每城年从废税后铲利润惨中提擦取员疗工奖伞励和裕福利粗基金报，用杏于员吨工多缝裹雷凶故奖金费、医甘疗、澡集体禁福利符和困蒜难补妨助等灿。基谋金使时用接策受工袋会监春督，蛙不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