2023总工程师安全生产岗位责任制规范大合集

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一、认真贯彻继续执行党的安全生产方针和国家有关法律、法规，就是本公司安全技术管理工作的第一责任者。对“一通三严防”和预防水安全工作正数管理责任。积极参与本公司安全生产管理制度、措施和方法的制订工作，并使矿井安全生产管理更加科学化、制度化、规范化、法治化。

二、负责管理矿井生产建设设计和技术工作，矿井建设工程的设计文件，必须合乎矿山安全规程和行业技术规范。

三、非政府基本建设和非政府审核年度安全技术措施计划，审核矿井灾害防治处置计划，并督促检查全面落实。负责管理建立健全技术管理制度，并监督实行。

四、每月策划举行一次矿井关键性事故隐患排查分析可以，检查本月排查事故隐患的自查情况，对下月排查的事故隐患展开类别与等级证实；研究全面落实整改措施、资金及时间，明晰责任者，及时呈报。

五、具体内容负责管理生产设计和生产系统的优化工作，改建生产系统，提升生产环境，减小安全系数，推动安全生产。

六、强化现场管理，检查各类施工与否达至设计建议，对超过没设计建议的严格执行自查，同时展开现场技术指导；阻止违章统一指挥和违章作业现象。

七、负责管理非政府制订瓦斯、煤尘、预防水、严防救火、顶板、机电、运输事故的应急预案。全面狠抓“一通三严防”和矿井突水机理的研究与管理工作，明确提出预防措施，提升矿井的抗灾能力。

八、负责管理事故的技术分析工作，从技术角度分析事故原因，看清责任、制订防范措施，杜绝相似事故的出现。

九、具体内容狠抓质量标准化建设的巷道、采区的设计工作和施工中的技术指导工作，并使布局更加科学合理。

十、负责管理安全技术措施的审核和安全技措工程项目的落实工作。十一、狠抓灭火器材和井下放炮管理工作，具体内容负责管理灭火材料的选型，负责管理审查灭火器材、井下放炮有关规定和安全技术措施；负责管理放炮员及有关人员的培训、复训工作。十二、狠抓新技术、新工艺、崭新设备的研究工作，并积极主动推广应用新技术、新工艺，减少技术含量，提升矿井防灾抗灾能力，推动矿井安全生产的身心健康发展。矿井类各工种安全生产责任制编订矿井类各工种安全生产责任制编订

攉煤工安全生产责任制

矿井工区攉煤工就是矿井工作面作业现场攉煤的轻易责任者，负责管理本班次的攉煤过程中的安全生产工作。矿井工区攉煤工必须熟练掌握煤矿三小规程中的有关的专业知识，熟识避灾路线和措施，能够得当避灾。依法经过培训，确保安全。

一、岗位职责

1.攉煤工必须掌控作业规程与攉煤有关的各项规定，方可上岗上岗。

2.攉煤工必须在较完整掘进的维护下攉煤，并继续执行敲打帮忙问顶，不得空顶作业。

3.攉煤中辨认出存有冒顶预兆时，必须立即撤走危险区，并向班长汇报。

4.沉煤清扫必须合乎质量标准建议。

5.煤机割去煤时，不得步入机道攉煤，不得东站在运输机上攉煤。

6.从采空区向外清扫沉煤时，必须采用短把工具，不得身体步入采空区。

7.辨认出拒爆的雷管、炸药，必须立即通告班长和灭火工帮助处置。不得手扎、镐滚、铁锹挖出的方法往外掏药。

8.对于少于规定的伞檐必须及时展开处置。

二、责任追责

10.存有以下犯罪行为之一的矿井工区攉煤工应负轻易责任，视其情节酌定，分别给与警告处分，或经济行政处罚，导致严重后果，缴上级处置。

(一)无法掌控作业规程和非正规操作程序的。

(二)不顺从管理人员统一指挥的，违章操作，冒险作业的。

(三)不现场交接班的。

端头掘进工、两巷全面性掘进(修理)工安全生产责任制

端头掘进工是矿井工作面作业现场端头和全面性掘进掘进质量的轻易责任者，负责管理本班次端头掘进时的安全工作。端头掘进工必须掌控煤矿三小规程中的有关规定。必须经过培训、考试合格后，方可上岗。

一、岗位职责

1.熟识本岗位工作标准及操作方式顺序，并严苛对照继续执行。

2.按时上班，现场交接班;坚守岗位，不擅离职守、串岗、睡岗，班中不干活私活;

3.严苛按规程、措施及操作方式标准和程序施工，杜绝违章，确保安全;

4.对责任范围内的安全隐患及时排查，积极主动汇报处置，并搞好记录;

5.维持工作面上、下出口通畅，平巷掘进与端头掘进间距合乎规程建议，工作面上、下巷全面性科、组、个人及水害预防岗位责任制(安平煤矿)科、组、个人及水害预防岗位责任制(安平煤矿)

(1)科长岗位责任制(安平煤矿)

1、认真执行国家有关地测预防水的规程、规定及技术政策。负责管理全科的行政管理、技术管理和政治思想工作。

2、负责管理贯彻落实集团公司4号文及有关地测预防水方面的规定。

3、负责管理严格执行全科人员按质、按量、按时顺利完成职责范围内的工作。

4、负责管理非政府研究和化解生产过程中发生的地测预防水关键性问题。

5、定期展开矿井预防水专项检查工作，并将检查结果及时向分管领导及安全生产部门汇报，保证矿井安全生产。

6、负责管理非政府基本建设、审查各类地质报告，审查关键性全线贯通工程设计;审查“三量”报表;审查对上级和有关单位上报的关键图纸资料。

7、出席矿井冶炼设计和矿井远景发展规划的基本建设及会审工作，根据矿井生产计划精心安排，负责管理非政府基本建设矿井中长期预防水规划和制订地测预防水年、季、月度工作计划，并深入细致非政府实行。

8、负责管理总结和推广先进经验，不断提升地测预防水队伍的技术业务能力。

9、负责管理地测预防水安全质量标准化动态检查工作，全面落实质量标准化标准。

10、负责管理非政府地测预防水专业人员展开业务培训，做好队伍建设。

(2)地质副科长岗位责任制(安平煤矿)

1、负责管理分管范围内的技术管理和行政管理工作。

2、负责管理全面落实矿及集团公司等上级部门的各种规程、规定和建议。

3、负责管理制订地质预防水工作年、季、月度计划，并严格执行全面落实，展开定期检查。

4、深入细致现场，掌控全系列矿井各冶炼工作面的地质及水文情况，及时化解生产中的地质预防水技术问题。

5、出席“三级地质确保”会议、“预防水讨论会”、“地测周例会”，总结和布置本专业的各项工作。

6、负责管理地质报告、地质图纸资料的基本建设与审查工作。

7、负责管理审查冶炼地质说明书、“三量”报表及其它向上级和有关单位提供更多的地质预防水图纸、资料。

8、出席矿井的冶炼设计和会审工作，汪把安全第一关。

9、负责管理全面落实地质预防水安全质量标准化工作。

10、积极主动引入与推展高新技术和一流的工作方法，不断提升地质预防水队伍技术水平和业务工作能力。

11、非政府地质人员展开业务培训，做好地质队伍建设。

(3)测量副科长岗位责任制(安平煤矿)

1、负责管理分管范围内的技术管理和行政管理工作。

2、负责管理贯彻落实《煤矿测量规程》、矿及集团公司等上级部门的各种规程、规定。

3、负责管理检查、严格执行测量日常工作及各项任务的顺利完成情况，对测量资料展开审查并及时整理档案。

4、负责管理制订测量年、季、月度工作计划，并严格执行全面落实，定期检查。

5、负责管理地表岩安远观测站的设计、建站、观测，及时对资料展开分析，为“三下”矿井提供更多技术参数。

6、负责管理大型全线贯通工程和重点工程的方案挑选、技术设计和对设计的审查，并非政府实行。

7、负责管理全面落实测量专业安全质量标准化工作。

8、及时掌控矿井的改采、凿、上开动态，全面性精心安排各项测量工作。

9、非政府测量人员展开业务培训，做好测量队伍建设。

10、积极主动引入与推展新技术新方法，不断提升测量队伍技术水平和业务能力。

(4)预防水办公室主任岗位责任制(安平煤矿)

1、认真执行国家有关技术政策，严苛按照《煤矿预防水规定》和《煤矿安全规程》等有关规程、规定，帮助科长存有计划地积极开展矿井预防水工作。

2、出席基本建设矿井中长期预防水规划和年、季、月度工作计划，并深入细致非政府实行。

3、帮助科长非政府检查矿井预防水工作情况，掌控每个头面日常发生的水文地质现象,及时加以分析，明确提出处置措施，化解技术业务问题。

4、帮助科长非政府对上月的预防水工作展开检查和总结。积极开展地表水体、降雨量的调查观测工作。出席水情水患排查,技术研究，制订适当的防排洪措施。

5、严格执行预防水技术人员深入细致搞好预防水月度预测预报、月度矿井涌水量观测和其他预防水日常工作。

6、顺利完成科长和其他领导交予的工作任务。

(5)地质副组长岗位责任制(安平煤矿)

1、在地质科长的领导下，严苛贯彻执行各种规程和规定。

2、负责管理分管范围内的地质预防水技术工作，掌控分管范围内的地质情况，及时化解生产过程中的地质预防水问题。

3、负责管理贯彻落实年、季、月度工作计划。

4、负责管理分管范围内的地质资料的搜集、整理、填绘、校审和递交工作。

5、及时按建议提供更多各种地质资料，出席矿井冶炼设计及规程措施的会审。

6、负责管理矿井生产勘探设计及成果资料的整理、编制工作。负责管理定期对全矿井地质图纸资料的分析和编制工作。

7、展开综合分析、研究煤层结构、厚度和煤质变化的原因和规律，深入探讨矿井中小型结构的女团性，构成机制、间有规律和预测方法，并对瓦斯天然及地压、水害等地质问题展开研究，以便更精确地展开预测预报，确保矿井安全生产。

8、按质量标准化建议，做好分管范围内的质量标准化工作。

9、负责管理组内业务培训工作。

(6)测量副组长岗位责任制(安平煤矿)

1、在分管科长的领导下，认真贯彻继续执行《煤矿测量规程》和其他有关测绘工作的技术政策。

2、负责管理分管范围内的测量技术工作，掌控分管范围内的测量情况，及时化解生产过程中的测量问题。

3、负责管理建筑物和各种保安煤柱的留设、岩安远观测站的设计、创建、观测、资料的总结和综合分析工作。不断累积资料，为“三下”矿井提供更多技术参数。

4、贯彻落实年、季、月度工作计划。

5、负责管理对主要测量工作和大型全线贯通工程方案的设计与基本建设，并出席与测绘工作有关的各种工程设计的会审，以保证测量精度满足用户工程建议。

6、负责管理分管范围内的测量资料搜集、整理、填绘、校审和递交工作。

7、全面落实分管范围内的质量标准化工作。

8、负责管理组内业务培训工作，不断提升专业技术人员的业务水平和工作能力。

(7)地质高级工程师岗位责任制(安平煤矿)

1、负责管理为基本建设生产规划、计划和灾害防治处置计划提供更多水文地质、地质构造、瓦斯、煤层成矿情况等资料，保证生产与施工安全。

2、审查采区地质说明书、地质预报、石门地质编录等资料;出席地质报告的撰写和按程序工作。非政府推广先进经验和新技术，促进技术革新工作。

3、搜集各冶炼过程中揭发的煤岩层、地质构造等地质资料并综合分析，找到地质变化规律，化解各种疑难地质问题。指导与监督拓展、盾构和回采工作的合理展开。

4、出席地质报告、瓦斯地质报告，有关科研成果的审查工作，负责管理地质工程项目，撰写地质工程技术设计展毛完工报告。搞好地测预防水安全质量标准化合格中的矿井地质工作。

5、顺利完成领导信访部门的其他事项。

(8)地质工程师岗位责任制(安平煤矿)

1、在总工程师及科长的领导下，对所分管的地质工作全面负责管理。

2、鉴别井下施工场所的各种大小地质构造，并及时上图。

3、对巷道过断层、石门揭发煤层时恰当推论其层位关系。

4、及时搜集井下各种有关地质、水文资料，为巷道盾构、采区生产提供更多精确地质依据。

5、对搜集至的地质资料展开整理、编订、档案。

6、经常深入细致井下现场，及时介绍发生的各种地质构造情况，并明确提出处理意见。

7、及时基本建设改采、凿、上开工作面的地质说明书及崭新采区的地质报告，明确提出各种地质说明书。

8、顺利完成领导信访部门的其它事项。

(9)测量工程师岗位责任制(安平煤矿)

1、在地测科科长的领导下，负责管理贯彻执行测量规程和上级有关方针政策。

2、负责管理非政府和领导测量小组，创建和完善合乎规程建议的各项测量资料。

3、负责管理及时布置、检查全矿测量工作、明确提出测量工作的明确要求、措施和方法，并确保实行，顺利完成各项测量任务。

4、负责管理工作矿井的很大全线贯通测量、掌控测量、矿图的审查工作。定期检查，并确保其正确性。

5、负责管理为基本建设矿井生产规划、计划和冶炼工程设计，提供更多恰当可信的测绘图纸、资料。

6、负责管理编著或审查冶炼工程平面图，井上、下对照图，并对其正确性负责管理。

7、按设计建议，恰当标定井上下各项工程及设施之间的关系。根据煤矿生产相同阶段的须要，明确提出各种测量资料，为煤矿正常生产当好参谋。

8、负责管理全系列矿井上下各种掌控测量工作，基本建设各种矿山测量图纸，及时精确地充分反映冶炼工作的进展情况。

9、帮助科长做好安全质量标准化工作，顺利完成领导临时信访部门的任务。

(10)绘图工程师岗位责任制(安平煤矿)

1、认真贯彻继续执行《煤矿测量规程》，《煤矿地质测量图》、《地形图式》及各种绘图规范、标准和上级有关规定细则建议，深入细致搞好矿图绘制工作。

2、统一矿制、绘图标准，绘制有关样图，帮助地测专业人员规范图名、比例尺、图例、图式、注记及制图方法。

3、负责管理绘图工作，按照井下实际数据精确绘制不好各类图纸用来指导生产，将生产和建设的进度和变化情况及时填绘注。

4严苛按质量标准化建议，健全地测图纸，并检查矿图规格、内容和质量，做好各类图纸的审查。从技术上展开指导，共同研究化解制图中发生的疑难问题。

5、改良和推展制、绘图的新技术、新方法、新工艺，提升制、绘图技术水平。负责制图专业技术人员的培训工作。

6、绘制图件的各种设备、设施统一管理，辨认出问题及时处理、汇报。

7海旁科图纸确保精确可信，各项任务及时顺利完成，确保图纸质量合格。

8、负责管理地测技术档案管理工作，各类图纸资料必须备案、编号、档案。

9、认真执行国家保密规定，搞好各类图纸的借书工作，未经领导核准，不许借予。

(11)地质助理工程师岗位责任制(安平煤矿)

1、贯彻落实《矿井地质规程》和上级部门有关规定。

2、负责管理分管范围内的地质技术工作，掌控地质情况，化解生产中的地质问题。

3、对冶炼工作面、钻孔(包含井下钻孔)均应当及时展开调查观测，对煤岩层、地质构造、一般性水文地质、瓦斯地质等作观测与叙述。矿井地质记录厚中的地质观测资料，必须在上井后两天内整理完，并及时编著成完整基础资料，即为素描或素描卡片，创建有关台帐。对冶炼工程的布置和调整存有影响的地质资料，必须及时填绘在有关生产用图上。

4、井下原始记录必须内容齐全，按时间、顺序留存，存有目录、存有索引。

5、对井下发生的各种机运管理中心技术员安全生产责任制（安全生产法）1、贯彻执行上级安全生产方针、政策、法规、命令、指令、文件等，就是安全生产技术第一责任者，对机电运输设备的技术工作正数轻易责任。

2、认真贯彻继续执行上级有关机电运输设备的法规标准和技术建议，并负责管理监督继续执行。

3、负责管理基本建设运输工作的安全技术措施和机电设备的检修计划，并呈报有关部门和领导核准实行。

4、负责管理技术资料的搜集、管理，创建、完善各种管理台账，参予机电设备较完整和运输安全生产标准化工作。

5、负责管理做好新技术、新装备、新工艺的推展采用。

6、帮助机运中心主任搞好日常检查工作，并负责管理全面落实化解有关问题。机电供应科电气工程师岗位责任制机电供应科电气工程师岗位责任制

1、在科长的领导下搞好全矿机电技术管理的质量标准化工作。

2、负责管理按期对全矿防雷设备展开安全检查及性能测试，保证防雷设施有效率。

3、熟识本矿35KW变电所及井下中央变电所一、二次系统图及线路具体内容布置情况，及有关电气方面的主要技术参数，负责管理继电保护整定，挑选系统运转方式。

4、出席安全小检查和专业性安全检查，校对班组安全台帐，负责管理核对呈报本专业范围内的事故报告，对出现的事故明确提出技术原因分析和改良措施。

5、审查制订崭新设备、新工艺、新技术推展采用中的安全技术措施，负责管理基本建设安全方面的规章制度、供电报告和设备检修的具体内容计划及安全措施。参予井下各工作面的机电服务设施的设计环评工作。

6、分析移动设备和电器故障原因，明确提出修理计划及方案。

7、非政府出席查案在技术方面出现的事故，并制订预防措施。井田及周边煤矿监测监控管理制度井田及周边煤矿监测监控管理制度

为了强化预防水管理，基本建设矿井中长期预防水规划和年度预防水计划，因此必须定期搜集、调查和核查相连煤矿和弃置的老窑情况。特制订周边煤矿监控监管制度。

1、煤矿设立专职预防水工作管理队伍，由矿长领导，具体内容工作由预防水副组长精心安排。

2、针对主要含水层创建地下水动态观测系统，展开地下水动态观测、水害预报。

3、对含水层、以及在吻合矿区边界的采矿中要强化探水工作，秉持“有掘必寻、先寻后凿”的方针。

4、定期与周边煤矿互换图纸，介绍双方采矿情况，以及相连煤矿水文变化情况。

5、特定情况下的采矿，以及关键性水患必须与周边煤矿创建情报通畅地下通道。及时制订措施避免水患。

6、强化对矿界防尘煤柱尺寸的监管，根据相连矿井的地质构造、水文地质条件、煤层成矿条件、围岩性质、采矿方法以及岩层移动规律等因素，留设防尘煤柱。

7、及时整理周边煤矿的监测数据，并在井上下对照图和冶炼工程平面图上明晰标示出其井田边线、采矿范围、采矿年限、积水情况。

8、每年在雨季前必须对预防水工作展开全面检查，非政府抢修队伍，储备足够多的防洪抢修物资。矿井安全仪器采用管理规定矿井安全仪器采用管理规定第一节通常规定第一条、便携式瓦斯报警仪、二用仪、光学瓦斯机、打火器和灭火器等安全仪器必须设立专人负责管理派发和保护工作，并定期检查和测试其性能，检查和测试结果必须存有记录，以确保仪器的正常采用。第二条、安全仪器必须集中统一管理，推行开卖编号、便携仪必须专人专用，下井前凭派发牌申领，上井后必须交还，不得越班采用。第三条、便携仪及光学瓦斯机、风表、粉尘测定仪每年送来集团公司计量测验东站或市计量站测验，便携仪每周对仪器的零点、精度和报警值展开一次调校，并深入细致按规定格式核对便携仪和光学瓦斯机的调校记录。第四条、安全仪器的随身携带和采用，必须严苛按采用说明书展开操作方式，严禁随意损毁，辨认出随意损毁或越班采用，必须展开一定的经济行政处罚。炊事班工作人员岗位责任制炊事班工作人员岗位责任制1、严格遵守劳动纪律，不耽误、不旷工和班中擅离职守,有事仍须前提告假，获得同意后方可以返回岗位(备注：2小时内呈报班长，一天内呈报主席，一天以上呈报书记)，耽误一次罚款50元，旷工或擅离职守一次罚款50元，不告假每天罚款50元，总计10天移出。2、顺从领导精心安排，分工必须存有协作,搞好团结，如在班中发生争吵、吵架、饮酒者除当事者罚款500元外，并调矿井队工作。3、班中餐除工作人员以外，其它人员一律不许在班中餐食堂用餐。例如存有违背，每次罚责任者50元。4、每周菜谱必须前提精心安排不好，每周内无法重复三次，并保证当日三个点班饭菜保持一致，三个点班的班中餐必须按时搞好并放入饭盒(八点班:13：00，四点班:22：00零点班:5：00)例如一次未按时搞好罚责任者50元。5、搞好工作环境卫生和个人卫生，爱惜公共物品，每班定期搞好餐具的消毒工作，损毁物品照价赔偿。6、值班人员必须认真负责，严禁出现物品被盗或私拿物品，否则除赔偿损失外，将给与100元的罚款，并调到矿井队工作。7、人为导致饭菜质量存有问题(例如:饭拌,菜炒焦)，辨认出一条菜类虫子，罚责任者1000元，并调到矿井队工作。8、食堂人员必须维持个人卫生，必须戴帽，上岗上岗。人力资源部部长安全责任制帮助矿长负责管理人力资源部的安全生产管理工作，就是人力资源部安全生产第1责任人。安全生产职责如下：

1、参予制订矿安全生产责任制。

2、非政府制订和审查本部门及岗位人员安全生产责任制。

3、负责管理搞好崭新工人岗前培训工作。

4、负责管理劳动工资、定额、奖金、津贴等的审查管理工作，保证各种安全奖罚制度的落空实行。

5、负责管理搞好缴库、定岗、定员工作，保证煤矿安全生产；

6、负责管理审查工伤人员申报工作。

7、负责管理职业病防治治身文件制订，并监督全面落实。

8、负责管理检查全矿劳动纪律，对违纪职工依据《职工奖惩条例》不予处分。

9、负责管理本企业劳动争议协商工作，非政府劳动合同的签定、更改、中止、中止工作。

10、负责管理强化追加人员岗前培训和企业内部服兵役技能鉴别工作。11、依照安全生产责任制全面落实情况，按照公司、矿及单位规章制度展开考核奖惩。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、本单位出现生产安全事故，正数轻易责任。

4、未按规定非政府考核本科室各岗位安全生产责任制或各项管理制度，正数轻易责任。

5、对分管范围内的职业危害预防工作不符合规定建议，按照公司矿职业危害预防管理制度考核。

6、本单位出现生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给与考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

7、出现生产安全事故时，不顺从抢修指挥部统一指挥，不参予救治，按照有关制度给与处分。经营管理部招投标管理员安全生产责任制1、认真贯彻继续执行国家安全生产方针、政策、法律、法规及公司的安全工作部署，搞好本职范围内的防雷、防盗等安全工作。

2、严苛按照《中华人民共和国招标投标法》、《中煤西北能源公司招投标管理办法》、《乌审旗XXX矿业有限责任公司招投标管理办法》展开招标材料呈报与积极开展公司内部招标工作。

3、负责管理搞好机密文件、资料的管理及档案工作。

4、招标项目严禁在招标前向任何部门和单位透漏投标人名册及具体情况。

5、负责管理公司招标计划的审核呈报及限额外招标业务管理工作，完善各类招标投台账，保证招投标工作安全规范积极开展。

6、负责管理施工承包合同范围内的有关财政预算暂定价材料、小型设备的网上申购定价工作，负责管理施工过程中由于工程更改或材料涨幅异常，须要再次定价的材料、设备网上申购定价工作，负责管理网上申购资料的整理、档案工作。运输队副队长安全生产岗位责任制运输队副队长安全生产岗位责任制

1．帮助队长做好全队安全、生产、标准化等工作。

2．非政府或出席班前会，拒绝接受矿、队精心安排的安全生产任务。

3．认真执行“三小规程”和安全技术措施，并非政府员工展开自学贯彻落实，严苛按规程、措施建议非政府作业。

4．参予安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。

5．强化机电设备管理，避免人身安全事故及关键性机电设备事故的出现。

6．强化煤矸运输、排矸设备管理，非政府停工检修，保证机电设备正常运转，安全可靠，确保生产。

7．熟识本队各工种业务及各项管理规定，对生产现场的安全工作应负检查、指导、严格执行自查的责任。

8．深入细致生产现场，及时排查安全生产事故隐患，严格执行全面落实安全生产整改措施，明确提出改良安全生产管理的建议。

9．负责管理全面落实班组长和各工种安全生产责任制，并对继续执行情况展开检查、考核。

10．及时阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为。11．作业现场辨认出关键性安全隐患，损害职工生命安全时，立即暂停作业，将人员废至安全地点，并及时呈报。12．参予本单位应急救援演练。及时非政府参予事故救治，全面落实事故防范措施。布村煤矿井下寻抽水措施布村煤矿井下寻抽水措施一.探放老窿水前,首先必须分析查明老窿水体的空间边线,积水量和水压,老窿积水区低于寻抽水边线时,只准用钻机寻抽水.二.探水前必须