2023年煤矿溜子司机岗位责任制范文合辑

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1、司机经过专业技术培训合格，上岗上岗。

2、司机抵达岗位，深入细致检查、各种维护设施灵敏可信，设备运转较好，岗位卫生洁净。

3、设备运转时应精力分散，时刻特别注意运转情况，不得睡岗、擅离职守，辨认出异常现象立即检查处置并及时汇报。

4、严格执行三小规程，不得违章作业，确保安全运转。

5、维持通信、信号的通畅，严苛非正规操作方式，不得乱录信号，随意开机、停机。

6、严苛时往下压检查制度并搞好检查记录，积极主动协调翻修工检修，维持设备的较完整状态。综合工业区机电技术员岗位责任制第一条为进一步严格执行综合工业区机电技术员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条综合工业区机电技术员就是机电设备的技术责任人，负责管理各机房技术指导及机电资料管理工作。

第三条综合工业机电技术员二要履行职责不好九项安全工作职责。

1、熟识机房设备基本的原理及技术参数，掌控设备运转状态。

2、搞好机电设备故障处置的记录。

3、负责管理机电的技术资料管理工作。负责管理整理设备资料。

4、负责管理制订机电设备安全管理制度、机电设备操作规程及各工种岗位责任制，并贯彻落实自学。

5、定期对机电的各项记录及数字化看看板展开检查。

6、负责管理按照《煤矿安全生产质量标准化及评分方法》对设备展开对标。

7、负责管理基本建设和审核措施及其它施工安全技术措施，并贯彻实施。

8、负责管理各机房设备的技术革新、科技创新工作。

9、制订机电设备检修改建计划，基本建设措施并贯彻落实至有关人员，搞好记录并写下总结。

第四条综合工业区机电技术员责任目录具体内容事项，见到附表：《综合工业区机电技术员安全责任目录》。

第五条《综合工业区机电技术员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。通风区防救火副区长安全生产责任制第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条严防救火副区长就是通风区防灭火队工作的责任人，全面负责管理严防救火工作的继续执行。

第三条通风区防救火副区长二要履行职责不好以下安全工作职责。

1、严苛贯彻执行各种上级管理规定、制度、理念和意识以及文件精神建议。

2、严苛贯彻执行《规程》、《一通三严防管理规定》。

3、积极主动出席矿及区有关会议。

4、监督束管员工定期自学“煤矿三小规程”。

5、监督对束管监测系统化验人员的安全技术、操作方式技术的培训，不断提升员工的安全技术素质，必须对三违者深入细致查案，严肃处理。

6、监督对全队全体员工展开安全科学知识的培训、自学，按时顺利完成每年的培训计划。

7、经常深入细致现场，检查束管管路及束管系统运转与否正常，并精心安排采取措施展开处置。

8、监督对束管监测系统安全检查，严苛全面落实束管管理保护责任制，对束管系统的设备必须精心安排定期展开维修保养修理

9、监督束管监测系统化验工作，对系统事故的汇报、精心安排、处理过程，审核各种报表与否符合要求。

10、在区长的领导下，负责管理全矿的束管监测系统。

11、帮助区长非政府制订束管监测系统各项管理制度。

11、监督全井地面和井下束管监测系统管路的操作方式、保护、运转、修理，全过程的管理工作。

13、对所分管范围内的工作必须严格考核，尽职尽责。

14、参予矿井救灾，非政府参予避灾路线的军事演习，帮助狠抓束管工作，认真落实矿井灾害计划与预防措施。

第四条通风区防救火副区长责任目录具体内容事项，见到附表：《通风区防救火副区长安全责任目录》。

第五条《通风区防救火副区长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。煤矿井下买盘系统硐室修理制度1.硐室值班人员每班对硐室进出口及硐室内的帮顶展开巡查检查一遍，例如辨认出存有脱皮、掉碴现象，应当及时汇报。

2.硐室内的防爆门、气密门例如受到动压影响，墙体变形、门控制器不有效率斑斑，应当及时汇报。

3.在处置硐室帮忙顶上脱皮掉碴必须制订措施，并存有专人处置，避免矸石坠落伤人或损毁室内设备。

4.如有防爆门、气密门、墙变形、脱落漏气，应当及时复原确保硐室内的气密性符合规定。

5.硐室内进出口必须维持通畅，不得存有障碍物对方在硐室的进出口处。

6.硐室内严禁放置其它设备，每班对硐室地板打扫一次，必须确保卫生干净。安全管理官方制度为了进一步加强本质安全管理，保证本质安全管理工作公开化，融合我矿的实际，特制订以下制度：

1.本安办负责管理本质安全管理官方工作，制订官方方案，搞好有关本质安全管理官方的实行工作，并负责管理对员工明确提出的问题意见做出表述或答疑，必须创建本单位本质安全管理官方档案。

2.本质安全管理委员会必须秉持实事求是的原则，保证官方事项的内容真实、全面、及时，以推动本质安全管理官方工作的身心健康运转。

3.本质安全管理官方的建议:

既必须官方有关政策依据和本单位有关规定，又必须官方具体内容和主办部门;既必须官方办事结果，又必须官方办事程序;并使本质安全管理官方在员工的广为参予和监督下展开。

4.官方的内容应当经过本质安全管理委员会审查批准后方可官方，官方的内容应当包含：本单位本质安全管理非政府机构以及本质安全管理有关制度、在本质安全管理过程中各级领导负有的责任以及对上级和员工的有关允诺、员工必须拥有的各种权利、本质安全管理委员会在管理过程中所做出的关键性决策、各类目标指标及其顺利完成情况、各类一流评选、奖惩情况等。每次官方的内容必须存有文字记述，官方后必须档案，并努力做到专人负责管理。

5.根据本单位实际情况可以通过单位网站、宣传栏或以文件形式印发非政府员工自学等形式向员工展开宣传以同时实现本质安全管理公开化。

6.必须根据官方内容和员工关注程度，推行定期官方和随时官方结合方式，满足用户社会各界员工的市场需求。

7.本质安全管理委员会必须经常积极开展不定期的监督检查工作，及时搜集、意见反馈员工的意见和建议，并及时总结经验，不断完善本质安全管理官方工作，以确保本质安全管理工作身心健康有序展开。矿井一区油脂管理制度矿井一区油脂管理制度

一、变压器油耐压不合格不许采用。

二、压缩机用油必须存有化验合格证后才科东俄采用。

三、其它油脂必须根据实际须要，该化验的必须化验，不须要化验的仔细检查绝无显著瑕疵。

四、采用单位采用油脂必须严格执行有关操作规程和管理规定。井下水泵司机安全生产责任制井下水泵司机安全生产责任制

1．提早半小时交接班并核对交接班记录，精心操作方式，严格遵守岗位，不耽误，不旷工，监控运转，确保安全运转。

2．认真执行操作规程、交接班制度及其它各项规章制度。机房未经容许，婉拒参观。出席人员必须深入细致备案。

3．运转中要集中精力，搞好巡回检查，特别注意各部声音，温度，仪表命令与否正常，水位与否正常，辨认出问题及时处理，处置没法的及时向有关领导汇报。

4．爱护公物、工具、材料、配件置放整齐、得当看管，设备工房经常维持干净。

5．按时深入细致核对不好各项记录。

6．出席设备检修和环评，深入细致核对各种记录。

7．存有冰冻危险及长时间停在泵时，须将泵及管路内存水放净。

8．司机有权婉拒违章统一指挥，设备不合格有权婉拒环评，材料，配件，安全用具质量不合格有权婉拒采用。

9．认真学习，不断提升技术水平，努力做到“四懂得”、“四可以”即为：懂得性能、促进作用、原理、故障防治；可以操作方式、保护、维修保养、排除故障。

10．对专责包机设备，必须达至较完整标准，争做红旗设备。

11．司机必须经过培训，考试合格获得上岗证方准上岗操作方式。管理内容与建议管理内容与建议1.1基本原则1.1.1董事长、总经理及各单位行政副职对本单位的安全生产工作全面负责管理，就是安全生产第一责任人；技术负责人和其它负责人按照“谁主管、谁负责管理”的原则，在各自职责范围内对安全生产工作负责管理；

分厂专职安全员根据本单位安全生产责任制建议履行职责安全生产职责；1.1.2各级领导干部、管理人员、岗位员工，应当在各自的工作范围内履行职责安全生产职责，对本岗位

的安全生产工作正数轻易责任。1.1.3各职能管理部门应当在各自的业务范围内，对安全生产正数管理责任。1.1.4公司安全生产委员会的日常职责由安全身心健康环保部履行职责。1.2责任制的制订1.2.1安全生产责任制制订范围应当全面覆盖公司内所有管理部门、分厂和岗位。各部门、分厂应当根据其

职能，分别制订出来部门、分厂的安全生产责任制；同时根据本单位岗位设置及职责，分别制订出来各岗位

员工的安全生产责任制。1.2.2公司安全生产责任制应当由公司安委会非政府制订，以文件形式不予明晰印发。公司直属各部门、

分厂的安全生产责任制由各部门、分厂主要负责人非政府制订、核准、公布。1.2.3公司直属各部门、分厂每年应付安全生产责任制展开审查修改。1.3责任制的内容1.3.1公司安全生产责任制应当明晰各级领导干部、管理部门、分厂管理人员和岗位员工所必须分担的

安全工作责任、权利、义务和具体内容安全工作内容，符合国家法律法规和政策，囊括本单位生产、经营活

颤抖的内容及安全建议。1.3.2公司直属各部门、分厂应当按照“一岗双责”的原则，融合本单位及岗位实际，创建部门、分厂各级人员安全生产责任制。安全生产职责主要应当包含以下方面：1.3.2.1贯彻落实国家有关安全生产法律、法规和上级有关安全生产的建议；1.3.2.2全面落实本岗位、本部门业务范围内的安全生产责任；1.3.2.3秉持“五同时”，全面落实安全措施；1.3.2.4排查自查事故隐患，及时报告各类事故；1.3.3各单位的岗位人员，对本岗位安全生产正数轻易责任。安全生产职责至少应当包含以下主要内容：1.3.3.1认真学习和严格遵守安全生产规章制度和操作规程，顺从管理；1.3.3.2掌控本员工作所需的安全生产科学知识，娴熟本岗位操作技能，具有事故防治和应急处置能力；1.3.3.3掌控介绍作业现场、工作岗位存有的危害因素、防范措施和事故应急措施；1.3.3.4按规定展开交接班检查和巡回检查，辨认出事故隐患或者其它不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；1.3.3.5恰当配戴和采用劳动防护用品。神宁集团白芨沟煤矿供应站护场人员安全生产责任制第一条严格遵守护场人员的各项管理制度。严格执行手拉手交接班制度，深入细致履行职责护场职责，固守工作岗位，强化护场执勤。

第二条严格遵守消防安全制度，搞好场库消防安全工作，能娴熟采用消防器材，出现灾情及时呈报并采取措施救灾。

第三条负责管理护场期间场库内的物资安全，严格执行回家证制度，对出库物资严苛按照回家证展开核查，保证物资不外流。汾西矿业集团公司专业技术职务管理办法（实施）第一章总则

第1条为进一步强化集团公司专业技术职务的管理，科学评价专业技术人员的综合能力，鞭策专业技术人员深入细致履行职责岗位职责，同时实现专业技术职务管理的科学化、规范化和制度化，根据国家及山西省对专业技术职务管理的政策、法规和山西焦煤集团的有关规定，融合集团公司实际，制订本办法。

第2条本办法适用于于集团公司所有系列的专业技术人员。专业技术人员指经集团公司审核因于管理(专业技术)岗位并获得专业技术职务供职资格的人员以及在专业技术岗位上实习的全日制专科以上学历毕业生。

第二章专业技术职务管理机构及职责

第3条集团公司设立“汾西矿业集团公司职称改革领导小组”及其办事机构，负责管理集团公司的专业技术职务管理工作。“汾西矿业集团公司职称改革领导小组”共同组成如下：

副组长：总工程师

成员：集团公司副职领导及副总师

领导小组内设办公室(职改办)，办公室设于组干处，组干科科长为“职改办”主任。

第4条“集团公司职称改革领导小组”及“职改办”的主要职责就是：认真贯彻继续执行党和国家及山西省人社厅、煤炭工业厅、山西焦煤集团、集团公司有关专业技术人员管理的方针、政策、法规和规定;融合集团公司的实际情况，研究制订专业技术职务管理办法和细则，并非政府实行;负责管理集团公司专业技术职务的管理以及专业技术人员队伍建设;指导和严格执行集团公司所属各单位的专业技术职务的日常管理工作;非政府专业技术职务工农兵学员及考试报名者工作等。

第5条集团公司对专业技术职务按照人事管理权限推行分级分类管理。组干处负责管理全系列集团公司专业技术人员高级、中级(政工系列、职教系列、档案等系列)专业技术职务供职资格评审的所推荐工作;负责管理工程系列中、初级及职教、政工系列初级专业技术职务供职资格的评审工作;负责管理经、可以、复、检、卫生等系列中初级及职称外语、计算机科目(模块)等考试报名者工作;负责管理高级专业技术职务及集团公司机关处室中、初级专业技术职务、矿(处)级领导干部专业技术职务的委任、考核工作。集团公司所属各二级单位负责管理向集团公司所推荐本单位合乎评审(判定、录取)条件的高、中初级专业技术人员及材料呈报工作，负责管理中、初级专业技术职务的委任、考核工作及专业技术职务日常管理工作。

第三章、专业技术职务岗位的设置

第6条专业技术职务，就是指根据实际工作须要设置的存有明晰职责、供职条件和任期，并须要具有适当的业务知识和技术水平就可以肩负的专业技术工作岗位。

集团公司主要建有工程、经济、财务会计、统计数据、审计工作、卫生、图书档案、职教、法律、计算机、新闻、群众文化、政工等专业技术职务系列;各系列专业技术职务分成初级(员级、助理级)、中级、高级(副高级、正高级)等级别。集团公司核准的专业技术岗位设置部门见到下表中：

专业技术岗位

容许设置的部门

工程系列

生产（调度）、机电、通风、地测、郝文杰与煤质、技术、安全、基础建设、环保、企管、供应、计划、劳人、运销、质量标准化、房地产、职工学校等科室；生产区（队）、车间等专门从事工程技术专业的部门。

经济系列

供应、计划、劳人、运销、企管、行政筹办等科室；多经、工贸、生活后勤公司等经济管理部门。

财务会计系列

财务、审计工作、工会财务部等科室及具备财务管理业务的部门。

统计数据系列

统计数据、计划、供应等科室及具备统计数据业务的部门。

审计工作系列

审计工作科室。

卫生系列

卫生、计生科室、医院（卫生所）等卫生部门。

职教系列

员工学校、职工学校等部门。

图书档案系列

档案、劳人科室及具备图书档案管理业务的部门。

新闻系列

宣传部、电视台、报社等专门从事新闻、记者、编洗衣房管理制度洗衣房管理制度

为使全体员工生活更加便捷，营造一个更加宽敞的生活环境，对成立员工公共洗衣房制订本制度。

一、洗衣工必须按时上班，严禁无故擅离职守。

二、用洗衣机洗衣服时，恳请按恰当采用程序去操作方式。

三、洗衣机在工作时，不得关上洗衣砌，违者罚款100元。

四、碰到洗衣机故障而无法工作时，不许私自拆下机盖修理，恳请通告维修部及时修理。

五、严禁故意损毁洗衣机，违者罚款500元。

六、冲洗退水桶没全然支撑不了前切勿将手伸进桶内，勿将衣物以外物品(鞋、柔软物品等)放进洗衣机，违者罚款100元。

七、洗衣物及时停用洗衣机、水龙头，冲洗洗衣机污垢维护保养。

八、洗衣服后及时将衣服偷走，不许乱丢衣物鞋袜在洗衣房的下水道，违背并导致下水道阻塞罚款50元。机电工程管理部安全生产责任制（煤矿）1．认真贯彻继续执行《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》和上级部门的各项规定建议。

2．技术管理：全面落实机电运输各大系统的安全性能技术参数、图纸资料的搜集，掌控系统运转状况，指导优化各大系统的安全运转、技术升级改建以及对各大系统展开性能评估与维保;对施工现场安全技术管理展开指导，参予施工安全技术措施的审核。

3．电气管理：矿井供电安全及现场电气设备的管理，全面落实供电系统继电保护整定、供电“三小维护”、电气系统的加装、保护、采用、检修、试验管理，电气设备的入井及井下现场安全检查检查管理以及矿井计划用电、节约用电、安全用电管理。

4．设备管理：矿井设备资产，设备现场采用、修理、出租管理及积极支持服务，全面落实矿井设备资产盘点，定期对设备固定资产展开清查，搞好设备的出租及闲置设备呈报调剂采用。非政府对移动设备的现场管理及转交;对设备、配件存有的定置定量以及通话存有台账的管理。非政府设备修理的修前鉴别与修成后环评;根据设备运转与生产须要，制订设备计划，审查设备技术规格书、签定技术协议;非政府采用单位、厂家对发货机电设备展开环评。

5．工程管理：负责管理工程的立项申报，协调企管部展开工程招标及合约签定工作;非政府对加装工程的技术图纸会审;按照工程管理程序和合同条款非政府施工，搞好各项工程资料搜集、整理档案。对施工现场安全质量的过程管控，参予各分项工程的进度环评与工程竣工验收。

6．计量管理：矿井用电、用水的计量考核管理，对计量器具采用状况的统计数据，保证较完整。

7．辅助运输管理：负责管理车辆的出租工作，车辆入井的安全检查检查、监管车辆定期性能检测、较完整情况及车辆大修的全面落实情况。

8．安全生产标准化管理体系管理：帮助分管领导全面落实机电专业的安全风险分级管控与事故隐患排查环境治理，非政府年度识别评估与专项识别评估，定期非政府事故隐患排查，对识别评估结果与事故隐患分别实行管控措施与分级环境治理，并定期非政府对管控措施的全面落实情况展开检查。使用信息化管理手段，同时实现对安全风险与事故隐患排查环境治理展开记录、追踪、统计数据、分级、呈报等全过程信息化管理。

8．对出现的机电事故及时非政府查案，及时总结事故教训，明确提出防范措施。

10．非政府、严格执行、全面落实不好机电运输专业业务技术自学和培训工作。刮板输送机司机岗位职责及操作方式标准刮板输送机司机岗位职责及操作方式标准

一、上岗标准

1、岗位职责

岗位职能范围：在井上下对刮板输送机、转发机、胶带输送机(伸缩式)、斗式提升机等设备展开操作方式、保护、故障处置和撤去及加装工作。

工种内容(工种定义)：专门从事刮板输送机、转发机、胶带输送机及斗式提升机等设备的操作方式和保护的工种。

2、岗位有关生产技术规程

《煤矿安全规程》的有关部分：

刮板输送机、转发机、胶带输送机及斗式提升机的《操作规程》;

工作面《作业规程》。

3、技术基础知识

介绍机械制图、公差与协调和机械传动的基本知识;

掌控润滑油脂的基本知识;

介绍矿井和通风的通常常识;

掌控所操作方式机械的结构、传动原理、电气系统和安全维护系统及装置;

津津乐道钳工常用工具和量具的采用方法;

介绍所操作方式输送机的操作程序、维护保养、加装撤去工艺;

能够按规定对输送机各部展开杀菌注油;

介绍《煤矿矿井机电设备较完整标准》、《煤矿机电设备检修质量标准》有关部分;

介绍常用易损件的质量标准;

介绍常用金属材料、螺栓、轴承及输送带的种类、规格、性能和用途;

介绍输送机采用各种润滑油脂的牌号、性能和用途。

4、安全防水科学知识

津津乐道所采用输送机操作方式及保护中的安全注意事项;

掌控有关各种安全保护装置的采用方法;

介绍本采区救灾后撤路线。

5、检修开闭能力

能够推论输送机出现故障的原因，并能够及时处理确定输送机常见故障。

二、操作规程

(一)通常规定

1、司机必须经过专业培训，考试合格，并在获得操作方式合格证后，方准上岗上岗。

2、司机必须在工作现场交接班，支付利息设备运转状况、存有的问题及应当注意事项，并应当搞好交接班记录。

3、司机应当熟识所用刮板输送机的结构、性能、工作原理、较完整标准及作业规程对刮板输送机的有关建议。

4、司机工作必须精力分散，不许擅自返回岗位，严禁委托无牌人员驾车，并应当负责管理清扫机头、机尾处的浮煤及喷水攻灭尘工作。

5、任何人严禁拖乘坐刮板输送机，严禁载运作业规程规定以外的设备和物料。不得在输送机内展开其它工作。

6、在电动机或控制器附近20米以内风流中瓦斯浓度达至1.5%时，必须停机并阻断电源。等待瓦斯浓度降至1%以下时，方可再驾车。

7、在再生制动输送机前，司机应当收到警报信号或开炮，警告人员返回机器的运转部位，经两次点动后，再正常再生制动运转。

8、司机应当随身携带常用工具和小型备件，辨认出设备存有故障时，应当积极主动协调保护工展开处置，无法处置时，必须立即向工长汇报。

(二)操作前准备工作工作

1、司机接班人后，将掌控控制器把手扳至阻断边线、关好，并摆上停水牌，对以下各部位展开检查：

(1)机头附近顶板掘进应当严严实实，支架必须稳固;输送机机头链轮轴与顺槽转发机机尾多寡和对内模边线必须最合适，既不影响往转发机上滚煤，又不并使煤沉积在输送机链轮轴下，以免被空链带入链槽底部拉到煤。

(2)头、机尾电气设备上方顶板存有淋水时，应当得当遮挡，避免绝缘损毁。

(3)头、机尾的电动机、液力偶合器和减速器应当并无煤活埋、并无漏油、加装稳固可信;各部轴承及减速器和液力偶合器中的油(液)量应当符合规定。当油(液)量严重不足时，须填入合乎油质规定的油量。

(4)机头架、过渡阶段槽、中间部及机尾架各部件之间的边接件必须齐全、可信铲煤板、导向管、压煤板等了变件并无损毁、非为茬。机头部的上链器、机尾部的压链器、链护罩及两链轮轴上的护轴板和退链器完备可信。驱动部挡煤板齐全有效率。

(5)机头、机尾的锚固装置与机架的相连接可信，锚固有效率。

(6)输送机的供电、掌控、信号电缆外皮拎并无损毁，搬运整齐。

(7)链轮轴并无断齿，刮板并无伸展、并无撞断、不紧缺;相连接环无磨损;相连接螺栓不收紧，大链和传动轮长短适合。

2、再生制动输送机，展开如下检查：

(1)掌控按钮、信号、通讯及保护装置应当灵敏可信。

(2)机器各部运转声音应当人与自然正常;刮板链与链轮压板应当较好，并无跳动堵塞齿现象，刮板链张很紧程度必须适度，机头链轮下面弯曲的链环不少于两环;刮板不擦卡链