2023韩家洼煤业运输设备运转、保护、维修保养制度例文多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 2023韩家洼煤业运输设备运转、保护、维修保养制度例文多篇合辑韩家洼煤业运输设备运转、保护、维修保养制度韩家洼煤业运输设备运转、保护、维修保养制度为确保提升机安全运转，必须强化设备运转中的保护和维修保养，因此特制订此制度：一、运转1、设备在投入使用前，设备采用单位的工程技术人员必须详尽研究，自学随机增添的说明书和其它技术资料，搞清楚设备的各种技术问题，从而制订出像设备相适应的操作规程，会审通过后必须对设备的采用或操作者展开必要的技术培训，并使操作方式人员达至本设备操作方式的技术等级“其经”、“应当可以”建议，经考试合格，本矿职教中心颁证后，方可操作方式设备。2、设备操作方式必须严苛按照本设备的操作规程采用设备，不得违章作业和违章统一指挥。对任何违章现象，任何人都有权阻止。对违章而导致的不良后果必须追责有关人员的责任。3、根据本区设备情况，建立相应的岗位责任制、操作规程、干部上岗查岗制度，本队干部和矿有关领导必须按有关建议，定期检查，对于各种设备隐患和违章现象及时通告有关人员展开处置。4、采用中的设备必须处在较完整状态，安全保护装置齐全，动作可信。机电科要根据《煤矿安全规程》的建议，定期对设备展开较完整检查和安全检查性能检查。对于存有的问题，采用单位必须及时化解。5、不得设备母舒氏运转，杜绝走、冒著、几滴、凿现象。6、设备在采用过程中发生故障，必须停机检修，不得设备母舒氏运转。大型设备检修完必须在三天内写下检修总结缴机电科。二、保护、维修保养：1、设备投入使用前，必须对设备保护人员展开技术培训，并使保护人员达至本设备操作方式的技术等级“其经”、“应当可以”建议，经职教中心考试合格后，方可对设备展开保护。2、采用中的各种设备，各单位必须创建纸盒机制。包机人必须纸盒运转、纸盒保护、纸盒检修；单人采用的设备由操作者负责管理，公用设备必须选定专人负责管理，对多班制生产的设备，必须严格执行交接班制度。3、提升机每天至少必须存有2-4个小时的检修或维护保养时间，对关键部位必须展开日常检查和定期检查，必须定期展开技术性能测量和精度检验整定试验等工作，并必须搞好各种记录。4、设备上所有的各种仪表，包含压力表、温度表、电流表、电压表等必须定期展开检验和校验，确保灵敏、精确、可信。5、提升机的运转、保护、维修保养必须继续执行县丞、日检、周检、月检制度。6、提升机的县丞可以由值守操作工展开，日检、周检、月检必须由专职维修工展开。7、提升机应当按照检修计划定期展开检修。8、提升机应当按照设备杀菌制度定期展开杀菌。9、提升机保护、维修保养应当包含以下项目：电动机、电动机轴承、减速器、联轴器、安全闸、工作闸、滚筒、钢丝绳、深度指示器、基础螺丝、安全保护装置、高压开关柜、整流变压器、电抗器、液压站、主令控制器、仪表、天轮等。科长党风建设责任制科长党风廉政建设责任制

1．负责管理本单位党风廉政建设的全面工作；

2．对本单位副科级干部、工作人员发生的违法、违纪案件应负轻易领导责任；

3．负责管理非政府研究、制订勤政廉政措施和制度，并检查督促全面落实；

4．将党风廉政建设建设工作与部门业务工作同布置、同检查、同考核、同总结；

5．负责管理官方办事制度的全面落实，拒绝接受专门机构的监督和群众监督；

6．负责管理向矿党委、行政、纪委汇报党风廉政建设工作。矿井通风管理制度一、井下空气

1、通风部半年展开一次井下空气采样工作，采样地点应当在矿井总春早，各翼或水平春早及回采、盾构、拓展工作面内同时展开。气体化验分析工作由集团公司中心化验室负责管理。

2、矿必须创建高码制度，至少每三天入一次全面风量测量，同时测量瓦斯、二氧化碳浓度。井下高码地点包含：矿井总进风、总春早、主要大巷，采区上、下山入春早巷，冶炼工作面入、春早巷以及瓦斯尾巷，角联通风巷道，机电峒室，火药库，主要煤仓等。每次测量结果都必须核对在高码地点的记录牌上。按时核对通风日报和月报，呈报集团公司有关部门。通风月报在次月7日前报集团公司通风处。同一矿井中同一主扇经济负担的范围必须同一天测量其风量和温度，多台主扇经济负担的同一矿井应当尽量在同一天测量风量和温度。

3、至少每十天展开一次改采、凿、上开工作面的风速、温度测量和局扇的风量测量。每月必须全面检查、测一次漏风情况，通风部、队应根据测量结果实行措施，阻塞漏风，并使矿井有效率风量率为严禁高于85%。

4、在主要巷道和采区入春早巷道中都必须创建紧固的测风东站，并要存有独特的标志，测量风站应当设于弯曲的巷道中，其长度严禁大于4米，前后10米内没拐弯角和其它障碍。测量风站应当设置高码记录牌板，牌板上要标明测量风站的断面积、平均值风速、风量、空气温度、瓦斯和二氧化碳浓度数值，并核对高码日期，测量风员姓名。必须经常核定测量风站的断面积、边线，辨认出问题及时处理。

5、通风部必须搭载存有足够多数量的通风安全检测仪表。风速表每半年由集团公司中心校正一次，瓦斯测验器由通风部专人派发，部领导或通风技术人员每月抽检一次，每次抽检的台数不少于10%，每季全面检查一次。

二、通风系统

1、通风部要根据矿井产量、瓦斯喷出量、冶炼部署等情况，制订年、月度通风计划。所有生产矿井每三年至少展开一次矿井通风阻力测量。每年的生产计划确认后，应当及时制订通风计划，一月内报局，年计划通风能力必须大于生产能力否则必须以风定产。

2、高瓦斯矿井和瓦斯喷出异常区的回采工作面和盾构工作面，除采区、顺槽盾构的开口外，都必须使用单一制通风。采区、承槽盾构串联通风时必须在凿至安全煤柱界线或回采面停采线时挖掘第一个横管，展开风桥施工，构成分区通风后，方准稳步盾构。

3、回采工作面在盾构准备工作时揭发的结构，须要打绕巷时，必须在采矿前回去成，严禁在回采期间串联通风穿着巷。例如回采工面在采矿中遇并无碳柱、断层、跳刮等自行崭新穿着巷道时，可以串联通风，但就可以串联一次，并制订措施报集团公司审核。

4、对于其它必须施工的临时工程，形成全系列风压通风绝无困难的可以串联通在风，但串联次数严禁少于一次，串联通风的时间无法少于一个月(施工巷道总长度不少于100米)并制订措施报矿总工程师核准。

5、所有串联通风，均必须制订措施并按载规定程序批准后，方可展开。

6、注重矿井串联通风除继续执行高瓦斯矿井的有关规定外，还必须制订专项恩全系列技术措施报集团公司总工程师核准。

7、高瓦斯矿井使用串联通风，少于一次时，必须制订措施报集团公司总工程师核准。

8、井下所有春早巷道和回采工作面尾巷均严禁使用角联通风系统，送风巷道应当尽量避免角联通风系统，例如确难防止，建议角联巷道的风速必须大于《规程》规定的最高风速，通风设施可信，风流方向平衡。每三天测量一次风量。

9、低突矿井和瓦斯喷出异常区的所有采区必须布局专用春早巷，双翼采区应当布置两条春早巷，风巷的边线分翼布置，不得将一条巷道分成两段分作入春早巷采用，采区与采区之间不得联通。

10、回采工作面不容许使用两入一回通风系统，回采工作面未构成全系列风压通风系统严禁展开扩帮和加装。

11、翻修巷道，必须存有非正规的通风系统，并维持风流平衡，设立专人检查瓦斯。翻修空巷风量严禁高于150m3/min，风速严禁高于0.5m/s.不得一条巷道两头恩局扇对整。

12、井下调改风工作必须存有专门的措施，发生改变矿井主通风系统或采区以上通风系统时，必须报集团公司总工程师核准，发生改变一个采区的通风系统时报矿总工程师核准。采区以下通风系统调改时由通风区主任工程师核准。

13、井下所有牵涉生产的调改风工程都必须由通风区下发调改风通知单。根据调改范围。通知单分别送来矿调度室、井口调度室和通风区调度站等有关单位。通知单必须在调改风前2—4个小班下发。各单位收到通知单后，必须按必须谋在规定时间内顺利完成有关的调改风工程。

14、矿井必须绘制通风系统图，每月报公司通风处和救护队各一份。通在风部还应当绘制矿井通风系统立体示意图和矿井通风网络图。

15、回采面投产前，必须展开“一通三严防”专项环评。由通风部门递交环评报宣告经矿总工程师盖章同意后方可以展开试生产。

16、架线电机车巷严禁展开串联通风，必须在全风压通风的新鲜风流中，风速严禁高于就是1m/s,架线终端距分区通风的进风口大于200米。

三、通风机

1、主要通风机由专职司机负责管理运转，司机至少每半小时将通风机运转情况计入运转记录。

2、崭新加装的主要通风机投产前，已连续运转时间严禁多于72小时，并展开风机性能测试。主要通风机必须搭载同等能力的水泵通风机。主要通风机因故停驶时，必须在10min内启动水泵通风机，否则必须阻断其经济负担区域内的一切电源，并立即将井下人员全部撤至送风大巷中，风流正常后，按规定排放量瓦斯。

3、主要通风机的反风设施由矿长非政府机电、通风等部门，会同矿山救护队每季至少检查一次。

4、扇风机房的反风设施和安全检查帽的漏风状况，由矿长非政府有关部门每季至太少检查一次，漏风率为严禁少于5%。反风间隔时间不少于18个月。

5、通风机调整角度、因故单机运转一周之内必须报矿总工程师核准。单机运转少于一周报集团公司核准。

6、煤层群联手采矿的矿井，其主扇按采矿煤层分层(组)经济负担时，主扇的停驶和启动遵从以下原则;(1)正常通风时，自下而上顺序停驶，自上而下顺序启动。(2)矿井反风时，自下而上顺序启动，自上而下顺序停驶。使用矿井联手反风。

用层间调压化解下部煤层回采面或其它地点的瓦斯时，当经济负担上部煤层的主扇停驶少于10分钟时，必须暂停工作，阻断电源，采取相应措施。

7、多台主扇联手运转的矿井，必须制订联手运转的专项安全技术措施，报矿总工程师核准，每年修改一次。

四、风量计算

1、生产矿井须要风量按各工作地点分别排序与整体排序两种方法展开，必须实行其中最大值。1)按各工作地点排序时地各工作场所须要风量的总和除以矿井漏风系数。、(1)、矿井工作面的须要风量，按矿井瓦斯等级排序时，高瓦斯矿井按气象条件确认须要风量。高瓦斯矿井的矿井工作面根据瓦斯喷出量计算风量。(2)、盾构工作面的须要风量按瓦斯喷出量和加装使用权用的局扇台数入行排序。(3)、井下硐室应当按以下原则展开配风;井下火药库严禁大于100m3/min,火药派发点确保在60m3/min。井下电池室必须确保风流中以及局部蓄积处的氢气浓度严禁少于0.5%，通常挑150m3/min。机电硐室应当根据硐室内相同设备的降温建议展开配风但严禁多于50m3/min。2)生产矿井须要风量按整体排序时公式为Q总=TxAx∑K按整体排序的矿井风量或矿井实际进风量少于排序的须要风量时，各通风系统、采区、冶炼工作面、水泵工作面和硐室的风量分配，以分别排序的风量为基础，对各个所须要风量的工作面按比例展开分配。

2、生产矿井的通风能力按生产矿井的日通风能力，月、季通风能力，年通风能力排序。

3、矿井产量不平衡系数、瓦斯不平衡系数、漏风系数、水泵工作面风量系则数根据现场实际资料统计数据排序。

4、矿井通风、瓦斯抽放的矿井有效率风量率为、矿井总入风量比、矿井等积孔、矿井瓦斯取出率为和矿井工作面瓦斯取出率为等按适当公式排序。骆驼山煤矿内部治安、物资管理奖惩暂行办法（骆驼山煤矿）为了强化骆驼山煤矿内部治安综合治理工作，保护矿区治安秩序，维护员工人身、财产安全和公共财产安全，防治各类案件和治安事故的出现，保护单位的工作、生产、经营;保证我矿财产安全和生产的顺利进行,进一步强化企业内部物资管理，明确责任，根据国家法律、法规和公司有关文件精神，融合我矿实际情况制订本办法。

本办法适用于于骆驼山煤矿所属单位。

一、贯彻落实领导责任制，极力全面落实“谁主管、谁负责管理”的原则。各区队(车间、部室)主要领导就是本单位综合治理的责任人。日常工作由保卫科负责管理。必须严苛管理制度，强化防治工作，阻塞犯罪漏洞，对内部员工发生的偷盗、拎捏犯罪行为必须努力做到，一不偏袒，二不说情，严肃处理。对单位出现财物被盗遗失谎报怨家的，追责单位领导责任。

二、各基层单位必须强化人、财、物的管理。逐步同时实现“管住自己的人，看淡自己的门，办成自己的事”的目标。

三、各单位必须搞好单位内部“三类”人员(即为：监外执行罪犯;被告人或犯罪嫌疑人;刑事解教人员)、轻微违法行为人的协助教育、转变工作。及时协商员工中出现的各种纠纷，避免矛盾激化，对难激化矛盾的事件及时搞好劝导教育、消除矛盾、确保安全。

四、捍卫部门必须根据《企、事业单位内部治安捍卫条例》融合各区队(车间、部室)的实际情况，对领导机关、沃埃尔及重点防雷地点、炸药库、油库、物资库;易燃、易爆物品、剧毒、放射性等危险品;电脑、广播影像器材、精密仪器等贵重物品;井下大型生产设备、地面原煤、精煤堆满点、办公楼、公寓楼、联手建筑、班中餐食堂等内部治安繁杂场所，展开管理监督与检查，并适当建立健全各种岗位责任制和管理制度。

五、偷盗压制处置的对象：

1、偷盗成材木料、钢材、电缆、生产设备、配件等各种材料的。

2、利用工作之便，拎捏生产设备、配件材料的。

3、工作渎职，导致财物被盗、遗失或里应外和作案的。

4、非法全面收购、销赃的。

5、偏袒偷盗、替拿摸人员说情的。

6、利用权力把公物私送来他人的。

六、偷盗犯罪行为的处分、行政处罚分成以下四种：

1、行政处分(警告、处分、撤职、辞退委以重任)

2、经济行政处罚：内部罚款、降级。

3、索赔。赔偿额为损失的全部，特定情况可以酌情增加，但严禁多于原值的30%。一次偿还存有困难的，经主管部门核准可以分期偿付，但严禁少于一年。对出现案件谎报怨家的单位，对责任人减轻行政处罚。

4、单位内部出现轻特大案件，当年不容许评者文明单位、一流党支部、先进集体。

七、对领导不注重、单位不善管理，存有以下问题的，对该单位及其主要领导和主管领导分别行政处罚200元至5000元。

1、不注重治安保卫工作，不继续执行治安保卫工作责任制，内部治安秩序纷乱，多次出现各类案件、重复案件、各种事故的。

2、违背治安管理规定，存有关键性隐患，经检查通告后逾期不自查的。

3、违背沃埃尔部位、收缴物品和消防管理规定经检查通告后不立即自查的。

4、因渎职导致单位贵重物品、关键设备零(部)件遗失、损毁的。

5、对内部矛盾纠纷问题正视延期或处理不当，以致矛盾激化、问题不断扩大的。

6、对单位内部“三类”人员协助教育、转变工作不注重，以致戒毒监督实地考察工作不全面落实，导致酷滑、漏管、失控，导致戒毒对象、监改为人员重新犯罪，给社会导致一定危害的。

八、凡出现偷盗、拎捏案件，要从严从宽行政处罚。对屡教不改的人，除从宽行政处罚外，视情节给与行政处分，严重者追责刑事责任，直到中止劳动合同。

九、(过错或故意犯罪行为)导致关键性火灾事故的中止劳动合同，转交司法部门处置。

十、偷盗矿区井下井上各种物资的判处2000元以上20000以下罚款;情节严重的中止劳动合同，转交司法部门处置。

十一、毁坏矿区井下井上设备的，中止劳动合同，转交司法部门处置。毁坏安全文化宣传设施的，判处轻易责任人索赔原物价的3-5倍。

十二、凡本矿所有的物资财产，任何单位和个人严禁采用、出租、受让、据为己有，管理物资的单位或个人存有义务看管不好所管物资。存有以下犯罪行为之一者，对看管人员及单位分管领导判处500元以上5000以下罚款，导致损失的索赔经济损失或转交司法部门处置。

1、将管理的物资出租、受让、据为己有或私自囤积的;

2、将管理的物资遗失、被盗的;

3、对贵重物品、关键设备等管理疏于，导致轻易或间接经济损失的。

十三、矿内所有物资均属于本矿所有，不得基层单位擅自卖掉回收物品，须要处置的回收物品，经矿领导核准同意，由有关部门清查后统一办理。单位擅自出售的轻易责任者判处500元以上2000以下罚款，并追回不当得利。

十四、为严厉打击毁坏安全生产和偷盗矿区物资犯罪行为，引导员工投诉，对投诉核实有误的，奖励举报人2000-5000元。并对举报人姓名保密。

十五、凡违背本办法的集体、个人由矿保卫科继续执行行政处罚，人力资源部计入，矿内继续执行行政处置。

十六、对认真贯彻继续执行本办法，合乎以下条件之一的区队(车间)和个人给与奖励：

1、全年未出现各类案件、轻特大事故或经不懈努力并使各类案件显著增加的单位。

2、对员工展开思想品德、职业道德、法纪教育、戒毒、民事纠纷协商工作获得显著成绩的单位。

3、严格执行治安保卫工作各项规章制度，搞好各项治安严防工作，获得显著成绩的单位。

4、积极开展法制教育，综合治理、协助教育Menat青年，劝导、增加、消除矛盾纠纷，绝无显著实效的单位。

5、敢于和违法犯罪犯罪行为并作斗争，存有见义勇为犯罪行为的员工个人。

6、举发揭露犯罪活动存有立功犯罪行为的个人。

7、对内部物资管理整体表现不好的单位、个人。

8、为单位查获财物、挽回损失成绩显著的个人。

十七、奖励标准：

1、年终由矿非政府考核，罚球在90分后以上的单位奖励1000元;罚球80—90分不奖毁谤罪。

2、对成绩显著的单位和个人，矿将自行给与表扬和嘉奖。煤矿培训中心计算机管理员岗位职责煤矿培训中心计算机管理员岗位职责

一、熟识培训科的计算机软软件布局、性能、能高超运用常用软件，能娴熟排查、化解计算机一般性软软件故障。

二、负责管理培训科计算机系统软硬件和数据保护管理工作，对系统升级、研发明确提出实行意见和建议。

三、严格执行和搞好培训科软件、资料的备份和保密工作，指导科室其他人员恰当操作方式计算机并展开维修保养。

四、负责管理全面落实和搞好培训科计算机的杀毒工作，维持各台机器处在安全较完整状态，发挥计算机现有布局的最佳效果。

5、负责管理不好培训科系统信息的保密工作。

6、顺利完成领导信访部门的其它临时性工作。综掘队掘进机司机安全生产责任制综掘队掘进机司机安全生产责任制

综掘队掘进机司机就是本岗位安全生产的轻易责任者。在班组长的领导下干好本岗位范围内的各项工作，并对自身工作安全负责管理。必须掌控有关专业知识并依法经过培训，获得资格证。

一、岗位职责

1、深入细致严格遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准、技术规范，熟练掌握有关的专业知识，严格遵守煤矿“三小规程”、上级安全命令、指令和各类规章制度。

2、熟识掘进机性能、结构原理，掌控恰当的操作方法和通常故障的确定方法，并上岗上岗。

3、上岗前，必须佩戴不好安全帽、防水手套、防尘口罩等劳保用品，穿好工作服并甩全扣子，裹起来袖口。

4、开机前必须首先检查掘进机的较完整状况，各部零件与否齐全、较完整、厚实，油质油位内外喷雾及水压、截齿、照明灯及尾灯、紧停维护、信号、瓦斯、通风防尘设施等必须达至齐全较完整有效率，并符合规定建议，巷道掘进较好，掘进机卫生整洁，掘进机两侧及前方、转发桥下严禁有人。证实有误后试车，进一步检查其动作情况和声音，辨认出问题必须及时处理。

5、截割前，首先必须展开敲打帮忙问顶工作，按照《作业规程》规定的巷道断面、循环进尺展开截割，展开掘进后可以展开下一个循环，不得觑帮忙空顶作业。

6、开机前，首先收到开机信号，等待人员撤走至安全地点后方可以开机、掘进机截割时，铲板前方和截割壁附近不许有人，掘进机运转时严禁处置其它问题。工作中若辨认出问题及听见异常声音，必须停水停机，并将控制器踢至枪机边线，查明原因展开处置。

7、工作完，将研磨头落地，断裂掘进机上的电源开关和磁力启动器的隔绝控制器，清扫不好掘进机及其附近的卫生，并清扫不好现场。

8、协调机电维修工对掘进机填入油。检修掘进机，不得其它人员在掘进机截割臂和转发桥下方逗留或作业。

9、用掘进机拉移胶带机机尾前，必须证实两者的相连接状况良好，装载桥两侧和机尾附近无人，方可开机除雪。

10、做好与其它工种的安全协调协作，互创有利条件，辨认出问题及时处理，并严格执行现场交接班制度，交班时必须将设备质量、运转情况。安全维护情况和存有的问题向上一班司机更替确切。

11、当值发生问题，当值妥善解决，不许还给下一班，不许谎报事故，对处置没法的问题，及时向当值班长或队汇报，并帮助检修人员处置，并深入细致核对运转和检修日志及各种记录。

11、例如突遇特定地质构造或者辨认出其它事故隐患和不安全因素时，应立即向当值负责人或队值班人员汇报，等待采取措施处理完毕后方可以稳步作业，并如实、及时汇报安全事故，积极主动帮助、协调事故调查处置，全面落实事故防范措施。

13、熟识本队施工地点的避灾路线及灾害防水科学知识。

14、按时出席区队非政府的技术自学、安全培训和安全活动。

15、及时向班组长明确提出改良工作的具体内容建议。

16、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的，给与掘进机司机警告处分;导致严重后果的，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

(2)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与掘进机司机降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预多人协调作业协同作业人员风险管理标准和管理措施

管理对象

协同作业人员

管理责任人

拎班队短

监管部门

安全检查部

监管人员

瓦斯检查员（安全员）

工并作任务

多人协调作业

编成号

PLNTY-01

所须要个人防水

矿灯、恩全系列帽、自救回器、严防尘口舱盖、矿靴、手套

管理标准

1．两人或两人以上共同作业时；2．必须选定专人统一指挥负责管理并监护；3．作业时集中精力、密切配合、互叫互应、行动一致；4．作业人员用力必须光滑，严禁用力过猛、动作幅度过小或盲目乱扔。

管理措施

政工部（培训）每年对员工展开多人协调作业培训；

值班队长、瓦斯检查员（安全员）对多人作业过程展开监督、检查，辨认出未按建议作业时，立即阻止、抨击教育。Xxx矿区房柱法开采工艺管理制度Xxx矿区房柱法开采工艺管理制度

原则规定

第一条：为强化开采管理，保证开采工艺按设计展开，确保开采生产质量和矿山作业安全，特制订本制度。

第二条：根据矿体成矿状态，工程地质情况，经济技术条件，确认矿体的回采顺序、采矿方法、工艺流程、设备建议等。开采工艺应当努力做到完备、统一、一流、符合实际，确保出矿品位达至设计建议。

第三条：采矿活动在开采许可证容许的范围内展开。

第四条：开采管理制度的贯彻落实

开采管理制度为公司的技术法规，有关单位必须严格执行，严禁擅自修改或降低要求。严苛按建议贯彻执行文件。

第五条：在通常情况下，必须继续执行自上而下、顺序采矿。发生改变原定冶炼顺序时，应当在单体设计中不予表明，并在设计评审时论证。大规模的发生改变回采顺序时，应报原开采设计单位及矿山主管部门核准。

第六条:必须密切配合回采顺序，做好中段的探边教育工作工作，努力做到探矿全面性，探清采下后及时完结采场并展开半封闭，防止转头探矿或开采所导致的浪费。

第二节采矿方法挑选

第七条：根据矿体成矿条件和地质测量部门提供更多的地质资料（包含矿体地质、水文地质、工程地质等文字说明和图件）展开开采设计。对存有水害、采空区影响的地段有疑必寻，探防融合。

第八条：更改主要采矿方法或使用崭新采矿方法，都必须展开技术经济论证，经过试验、技术鉴定及报有关批准后实行。

第九条：房柱采矿法适用于条件：

（1）主要适用于于矿石和围岩中等巩固至巩固的矿体。

（2）矿体倾角通常为急弯曲矿体

（3）矿体厚度2—6米

（4）价值相对较低或品位较低的矿石

第十条：设备、设施、各工序之间之间相互相匹配，并满足用户工序建议。

第十一条：采矿（回采）顺序和方式适应环境采矿现状，采矿活动在开采许可证划设的范围内展开。

第十二条：挑选的开采工艺必须安全高效率，安全出口合乎安全规程的规定，合叶矿量合乎设计及工艺建议，矿柱废旧合乎安全规程的规定，采矿工程设施满足用户设备安全运转的建议，凿岩、灭火、出矿能力相互相匹配。

第三节采准、研磨回采工艺

房柱采矿法中段高度为25~30米，沿矿体迈向方向布置穿着脉，间距为80~100米分割矿块。用分段平巷和研磨上山分割成若干个矿房。矿房斜长40~60米、阔8~12米，领3.0×4.0米不已连续间柱。

矿块回采，使用前进式回采，一次退采长度不少于18米，回采顺序为从上而之下，由里向外退采，先采上分段，然后叶和根分段。当须要展开低天井施工时施工顺序为滚矿井——人行井——滚矿井与人行井联通——电耙硐室——电耙道的施工顺序。同时一有条件优先施工通风天井。

采准研磨巷道规格建议。中段运输大巷及穿着脉拖拉机运输为（阔×低）2.5m×2.3m，电机车运输为（阔×低）2.8m×2.6m，采准研磨巷道为（阔×低）2.0m×2.0m，矿柱3～5m长度5～10m。

第十三条：采准、研磨工程的施工必须由地质测量人员按照采场单体设计展开测设后方许施工。

第十四条：开采、地测、安全和施工单位的管理人员必须共同组成服务小组，经常深入细致现场展开检查指导，掌控施工质量。当工程地质条件出现关键性变化时，各专业及时在现场共同研究处置，并修正、补足设计或下发设计变更通知书。对岩石不明朗的采准、研磨巷道，必须按照设计及时展开掘进。

第十五条:采准、研磨工程完结后，地质测量部门及时取样、上图，及时递交量测图纸和再次选定矿体。设备、设施之间相互相匹配，并满足用户工序建议，各工序之间相互相匹配，并满足用户生产建议。

第十六条：采切工程完结后，由技术科对工程全面环评，环评合格后，就可以展开矿块的回采工作。设计人员应付原采场单体设计再次展开核定，确认落矿方式和合理的凿岩灭火参数。

第十七条：凿岩灭火

目前我矿使用7655型风动凿岩机落矿，额定可供风量3.2米³/min,气压0.49Mpa,钎头为∮40mm一字型钎头，钻杆为1.5～2.2米短的中空六角形断面钎子钢，炸药为2#岩石乳化炸药。

凿岩灭火参数：凿岩灭火参数：采场研磨首先扩漏，然后扎高戳邦，再展开落顶。灭火后必须掌控耙矿，确保存有2.0—2.5米的作业高度，扎高时，推高高度为2.5米，炮孔排距0.7—0.8米，间距1.1—1.2米，孔底距1.0—1.2米，落顶时炮孔排距0.9—1.0米，间距1.1—1.2米，孔底距1.0—1.2米，布置向前弯曲炮孔。炮眼深1.2～1.5米，间距0.8米，最轻抵抗线1.0米，炮眼“之“字型布置，倾角60°>～70°，装药系数为0.65～0.8。凿岩灭火工应严苛按照设计建议施工，严禁随意更改，作业班组长负责管理现场监督。

第十八条：通风防尘

凿岩灭火后，采场必须经过6小时的通风后，等待有害有毒气体要落后，作业人员就可以步入采场。部分通风不当的采场严苛按照《金属与非金属矿山安全规程》在规定边线架设局扇风机以化解采场通风问题。

第十九条：顶板管理

采场有害有毒气体排尽后，班组顶板工步入采场排险作业。顶板工先将上下盘及顶上帮忙浮石清扫一遍后，再从采场一侧认真排查，并辅助掘进工将颈静脉下来的危石用立牵掘进不好，碎裂段立撑上下镰叶。

作业人员至少应当每一小时对作业场所、地下通道等区域的岩帮展开一次巡回检查和处置。

第二十条：矿石运搬

采场均使用28kw电耙，通过电耙道耙至溜井中，再经运输大巷通过电机车或柴油拖拉机运往堆上矿场。电耙通常加装在溜井后1至2m处为，两边用锚杆紧固在巩固的硐室底板或两帮上

第四节档案管理

第廿一条：档案管理

矿山应当留存以下图纸，并根据实际情况的变化及时更新。

1、矿区地形地质和水文地质图

2、井上井下对照图

3、中段平面图

4、通风系统图

5、运输系统图

6、风水管网系统图

7、井下通讯系统图

8、井上井下配电系统图和井下电气设备布置图

9、井下避灾线路图

10、排水系统图

xxxx矿业公司

2011年8月小元煤矿采煤机管理制度小元煤矿采煤机管理制度

1、矿井司机必须经过专业培训，获得操作方式资格证方可上岗，不得无牌操作方式采煤机。

2、必须严格执行现场交接班制度，将所以须要更替的事项当面更替确切，凡不当面展开交接班的、辨认出一次罚款100元。

3、开机前、深入细致检查采煤机部份状况：交会面上的液压卡销相连接与否收紧，螺栓与否套管，电缆、水管、油管有没有损坏，各油池油位与否符合要求，油质与否变质;液压系统各部件存有诸法液，载齿与否损毁或缺乏，燃烧室与否阻塞，冷却水与否通畅正常等等。如果存有超过没建议的必须要便其达至建议，就可以开机。凡不深入细致检查及维修保养(开机过程中以后也必须特别注意观测各部位变化)导致采煤机运转途中发生故障而影响生产超过两小时以上的，给与当值司机罚款100元-500元。

4、司机必须按操作规程规定操作方式采煤机，凡不按操作规程，导致采煤机损毁的，把据其性质和设备损毁程度，给与有关负责人按损毁部分兑价的5-10展开

罚款(至少100元/人次以上)或免职。

5、开机过程中、司机必须时刻观测前滚筒与支架顶梁的相对边线，绝不也许使载齿加氏支架顶梁，否则，辨认出一次太厚齿一个给与负责管理滚筒司机和负责管理除雪司机各罚款100/人。

6、必须对采煤机同时实现标准化管理，凡是检查辨认出存有液压螺母收紧和关键相连接螺栓存有缺乏(或收紧)的，给与当值机组罚款50元/颗，燃烧室缺乏或阻塞，罚款50元/颗;载齿缺乏(或丧失促进作用不更改的)罚款100元/次。

7、普采队干部必须严格要求矿井司机对采煤机展开保护和维修保养，严格执行司机按章操作方式，例如检查辨认出对采煤机维护保养不妥当或操作方式导致事故的。将给与有关领导罚款100-500元/人次。处副处长安全生产责任制监察处副处长安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产命令和同意。

2、狠抓党员干部安全纪律教育，非政府积极开展党员身边无事故活动，并对活动情况展开检查、考核、评选。

3、对党员干部违背安全生产法律、法规；违章统一指挥、违规决策、违章作业出现事故或导致不良影响者展开纪律检查，并根据情节酌定明确提出处理意见。

4、对公司非政府的招投标活动有关安全方面内容展开监督。

5、出席重大事故调查分析处置。神宁集团白芨沟煤矿束管管路加装铺设及日常保护制度第一条加装铺设

(一)铺设管路时应尽量并使路径长、太少拐弯，以便增加阻力，避免坎坷毁坏。

(二)所选路径应当在行人太少，掘进较完整的巷道内，避免管路被毁坏。管路沿着风门墙体时必须纸带。

(三)所选路径温差变化幅度必须大，在温度急剧变化的地点必须在温度高的一侧设置滤水器或其他设施，标高差很大的斜巷，应当在底部设置滤水器。

(四)接管箱、滤水器、采样器的接点必须严格不漏气，且短果边线与人体高度相适应。

(五)管路铺设时，必须搬运整齐有序，2条以上的集中管路应当设置标记，以便于检查保护。

(六)束管的铺设标准，可以参照管路和电缆的有关规定继续执行。

(七)束管监测接收器应当水平装设在监测地点的回去风流中，且应当紧邻巷道顶部，吸气口应正对风流方向，能够恰当充分反映该点值要的地点。接收器必须装设在顶板较完整、并无滴水、易于维护的地点。

(八)管路铺设完后，从地面化验室至井下各测点，整个系统必须展开统一编号，并检查管路顺序与否纷乱，乱的必须及时调整。

(九)监测密封内气体变化时，应当留出监测管，束管监测接收器应当铺设在监测管内，且用木塞封孔，用黄泥封口，确保不漏气。

第二条日常保护

(一)定期检查管路的漏气、阻塞、毁坏情运输队沃埃尔场所管理制度运输队沃埃尔场所管理制度

1、矸石山绞车房为沃埃尔场所。工作人员必须坚守岗位，深入细致操作方式，不得酒后上岗和无牌操作方式。

2、矸石山绞车房应建立健全并花草以下规章制度：沃埃尔场所管理制度、岗位责任制、交接班制度、操作规程、包机制度、巡回检查制度、检修制度、检查维护保养制度、领导干部上岗检查制度、消防管理制度、矸石山管理制度等。

3、建立健全有关记录本并深入细致核对。主要包含：运行日志、交接班记录、巡回检查记录、干部上岗记录、安全装置检查试验记录、设备维修保养记录、事故登记薄、沃埃尔场所登记薄等。

4、必须秉持二十四小时值守制，值班人员必须经过培训，上岗上岗，严格执行各种制度。任何时候严禁发生空岗现象。

5、门口摆“沃埃尔场所，闲人免进”牌，不得闲杂人员步入。没本矿领导护送，沃埃尔场所不许招待任何单位人员参观。凡步入沃埃尔场所参观的外来人员及本矿领导，都必须在《来客登记薄》上详尽备案。

6、机电干部应当定期至沃埃尔场所上岗检查，并深入细致核对上岗检查记录。

7、严禁烟火。应当搭载足量合格的消防器材和设施，并得当看管、放置整齐、丢弃便利。工作人员必须熟识各种消防器材的性能和采用方法，深入细致维修保养，努力做到人人就是消防员。

8、搭载可信的通讯设施。当发生事故时，能够立即与上级联系，并将情况及时汇报给矿调度室及值守领导。

9、凡外单位或个人参观，对不能严格遵守现场管理制度的，工作人员有权婉拒参观。

10、工作人员必须严苛履行职责相关手续，深入细致核对各种记录，以供查询。

11、避免一切破坏活动，勇于向坏人坏事并作斗争。

12、以上规定必须认真执行，对不能负责管理和导致事故的单位和个人，将视情节给与处置，甚至追责刑事责任。安全环保部经理安全生产责任制（麟北煤业）安全环保部经理就是安全环保部安全工作的第一责任人，按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”、“一岗双责”原则负责管理部门全面工作，其安全生产责任制如下：

一、岗位安全生产责任范围

负责管理公司安全生产监督检查管理，安全风险分级管控，双重防治机制建设，隐患排查与监督全面落实自查，安全事故的调查和处置，安全事故的应急救援抢修，以及环保、水保、消防、排放管理工作。

二、岗位安全生产责任制

1．严苛贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、技术规范和上级有关安全生产的命令，展开安全生产监督检查。

2．非政府基本建设公司安全生产责任制;负责管理制订本安全生产责任制;严格执行基