机电二队黄泥灌浆东站值班员安全生产责任制例文多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 机电二队黄泥灌浆东站值班员安全生产责任制例文多篇合辑机电二队黄泥灌浆东站值班员安全生产责任制1、值班人员必须经本工种专业技术培训，通过考试，获得合格证后上岗上岗。

2、认真贯彻继续执行《煤矿安全操作规程》和灌浆安全技术措施。

3、负责管理非政府灌浆供水、灌浆供料、制浆、灌浆、冲洗灌浆管道，确保灌浆管道的通畅。

4、深入细致搞好每一班的灌浆量、土方量、灌浆时间等记录。

5、严格执行交接班制度，努力做到更替确切，接班人明白，班后及时核对记录。

6、遵章守纪、服从分配、听从指挥，不迟到早退，不旷工。

7、做好灌浆东站的文明卫生，灌浆东站严禁存有淤泥积水，水沟通畅，设备整洁。

8、每次灌浆完后，一定必须深入细致用清水冲洗灌浆管道，避免遗浆阻塞灌浆管路。

9、熟识现场打火脱离险境常识，出现事故后必须立即向现场有关负责人汇报，并展开打火脱离险境。

10、熟识避灾路线，出现灾害后能够及时撤走。

11、顺利完成领导信访部门的其它工作。一工程、一规程、一措施制度一工程、一规程、一措施制度

1、煤矿井下每一项工程必须存有自己单独的作业规程；

2、一项工程只有一本作业规程，不得一个工程存有两本相同的作业规程；

3、一本作业规程就可以对应一个单独的工程，不得发生一本作业规程用作两项工程的现象；

4、大的施工项目应当其相对的安全技术措施，不得一本安全技术措施用作多处大项目施工；

5、作业规程、安全技术措施必须存有一定的时间性，状态参数时间推移并作修正。提升机司机岗位责任制提升机司机岗位责任制

1、严格遵守劳动纪律,固守工作岗位,不擅离职守,不玩忽职守。

2、秉持安全生产方针,践行安全第一的思想,熟识本矿绞车的性能,掌控恰当的操作方式方针.严格执行《矿山安全条例》、《煤矿安全规程》，《绞车技术操作规程》不违章操作,婉拒任何人的违章统一指挥。

3、负责管理按时顺利完成提高任务，并及时、精确做好各种记录。

4、爱惜绞车设备设施,维护国家财产,经常维持设备及工作环境的洁净整齐,秉持文明生产。

5、严格执行交接班制度,监护制,巡回检查制,沃埃尔场所管理制度。

6、努力学习业务知识，不断提升工作质量和环境保护意识。安监部质检筹办主任安全生产责任制质检筹办主任帮助部长负责管理安全质量标准化的监督检查工作，安全生产职责如下：

1、负责管理非政府日常质量检查及质量标准化竞赛评选工作，非政府动态与定期检查，严格执行自查辨认出的问题。

2、根据井下现场情况，及时分割井下安全环境责任区。

3、负责管理地面设施和调度专业的安全检查，并监督全面落实检查的问题。

4、阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为。

5、参予上级公司部门及矿专业隐患排查、矿领导隐患排查问题的监督全面落实。

6、出席安全质量标准化监察、地面车间安全检查。

7、每月下井不少于16次，监督检查安全生产、规章制度及规程措施的贯彻落实情况，阻止、行政处罚“三违”，严格执行隐患自查全面落实。

8、参予考核基层单位安全管理人员安全工作质量。

9、出席事故抢修救援工作，参予追踪全面落实事故调查处理意见。

10、帮助安监部长负责管理安全监察队伍建设。考核标准：

1、违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、不阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、对关键性安全隐患排查、环境治理未有效率监督的，正数轻易监管责任。

4、未按规定对安全质量标准化检查，正数轻易责任，对检查的问题没有全面落实，或者全面落实不妥当的，正数监督管理责任。

5、未按照规定建议展开地面设施和调度专业安全检查标准化验收组岗位责任制标准化验收组岗位责任制

1、严格执行煤矿做好机电、运输管理工作，提升机电战线全员职工的技术水平，严格执行各矿消解机电隐患，明晰机电设备的较完整和安全运转标准，确保煤矿安全生产李应章必安，稳步发展;

2、负责管理每个季度安全质量标准化检查、环评工作，严格执行各煤矿贯彻执行煤矿《安全规程》和公司《检查标准》;

3、热情服务，协助煤矿化解在机电、运输中碰到的疑难问题，共同深入探讨工作中的新问题，崭新课题;

4、秉持标准、原则，不以任何情感看待工作，以公平、公正、官方的态度展开每个季度的检查环评工作;

5、顺从季度环评非政府的精心安排，严格遵守一切规章制度，积极主动协调各专业认真负责积极开展搞好自己的本职工作;

6、对各矿井的主、副提高、斜井提高系统的运转展开监督、检查（包含各种设备的测试情况）。煤矿机电供应科副科长岗位责任制煤矿机电供应科副科长岗位责任制

1、在科长的领导下负责管理非政府上级分管的业务工作，搞好科长的助手。

2、负责管理统辖范围内机电设备的环评加装、拆毁、装运工作。

3、出席安全质量小检查及时发现问题，指导、检查、监督全面落实情况。

4、出席安全质量小检查，对牵涉本单位的安全隐患，及时精心安排有关人员展开自查，关键性隐患及时向科长汇报，采取有效措施展开自查。

5、随时检查作业现场工作进度情况、工程质量情况、设备运转情况，及时处理设备隐患，对违章作业人员进行批评教育和行政处罚。

6、及时表达每日调度会内容，合理安排非政府电器设备检修保护。

7、非政府不好每年一次春检工作，做好安全规程的培训与考核，协调电力部门搞好春检工作。

8、搞好矿区用电的管理工作，按时分配各用电单位的用电量，及时呈报财务，监督检查各用电单位的用电情况。综掘机司机安全生产岗位责任制综掘机司机安全生产岗位责任制

1、津津乐道综掘机的结构、性能、工作原理，机采生产工艺，严格执行操作规程，并上岗上岗。

2、集中精力操作方式，特别注意观测煤层及顶上底板的变化。

3、精心维护保养，推行包机至人，维持机器较完整与洁净。

4、及时确定一般性故障，帮助检修综掘机，确定疑难故障，出席事故分析。深入细致核对运转日志。

5、看管不好零部件，及时将更改下来的零部件废旧上井，以便复原采用。压风打火系统事故预案为了进一步提高煤矿事故严防意识，确保矿井安全生产和员工人身安全，并使矿井碰到压风打火系统事故时防止出现纷乱，以最大限度地减少事故危害影响程度，提升调度监控人员处置灾害事故的应变能力，特制订本预案。

1、设立事故应急救援统一指挥领导小组

总指握：矿长

副总指挥：安全副矿长总工程师生产副矿长机电副矿长

成员：通风区长、技术科长、机电科长、调度室主任、各冶炼队长及技术员

2、事故应急救援的主要任务

对井上、下出现压风打火系统故障时，必须在较短时间内恢复正常投入使用。

3、事故应急救援的主要职责

1)负责管理事故应急救援的管理和非政府。

2)负责管理事故应急救援的技术科学知识培训。

3)负责管理物资的管理。

4、应急救援程序

1)调度值班人员收到出现故障时，及时通告值守领导及应急救援统一指挥领导小组成员，由副总指挥(机电副矿长)查明原因，作出恰当的推论，及时制订解决方案。

2)凡被通告的单位和人员都应当搞好一切恢复正常压风打火系统的人、财、物准备工作工作，请旨总指挥、副总指挥的精心安排。

3)调度员随时向总指挥汇报事故处置的进展情况。

4)压风打火系统修理人员必须顺从调度统一指挥。

5)事故处理完毕后，各冶炼队及辅助队管理应当积极主动非政府人员恢复正常生产。XX矿业定额管理制度XX矿业定额管理制度

定员定额就是企业管理的关键基础工作，就是提升经济效益和劳动生产率、提升劳动非政府、健全经济责任制、贯彻落实各尽所能按劳分配的有效率措施，就是人、财、物的消耗、挤占和利用程度的标准，就是产品生产过程中预先规定的必要劳动数量标准。为强化企业管理制度的基础工作，特制订本定额管理制度：

定额种类及管理系统：

种类：

劳动定额企业管理部、人力资源部负责管理

物资定额企业管理部、供销部负责管理

设备利用定额企业管理部负责管理

流动资金定额财经部负责管理

管理费用定额财经部负责管理

组织系统：

组短：经营副总经理、生产副总经理

副组长单位：企业管理部

组员单位：人力资源部、供销部、企业管理部、财经部

以上各单位均设立全职定额员。

根据各单位的具体情况，凡能计量和考核的单位或工种均制订定额标准。

制订定额的依据：凡存有国家标准的均应当参考国家标准并融合本公司实际而的定；没国家标准的应参考同类型矿山和本公司历史材料及具体情况而的定；定额标准必须达至平均值一流，彰显一流合理的原则。从量的概念上即为平均值数量以上的数值的加权平均数，核定后，经领导批准后方可继续执行。

定额必须维持相对的稳定性，一经制订，任何单位和个人不许任一变动，或弄虚作假，因使用崭新设备、新工艺、新技术而无法恰当充分反映生产真实现象，必须由制订定额的单位再次考核，制订代莱定额标准。

崭新改建的项目及追加工种，必须及时制定出来适当定额标准、递交经理办公会审核后继续执行。

对已制订的定额，各单位必须认真执行，劳动人事处、财务处、严苛按定额标准以经济责任制和承揽办法展开考核。

在矿山生产中，井下就是第一线，推行劳动定员、劳动人事处必须重点确保人的素质不好。

财经部门应当及时掌控储备资金的动态和存有问题。

企业管理部每年一季度举行存有供应、财务、劳资、生产等部门出席的上时年度定额分析可以，维持定额的先进性、合理性。

崭新定额标准制订后，由继续执行单位实施半年后，再由定额制定单位会同定额继续执行单位展开研究修改。

各类定额标准其主管单位必须创建台帐。安全监控中心技术员安全生产责任制安全监控中心技术员安全生产责任制

安全监控中心技术员，在中心主任的领导下，积极开展“安全监控”技术管理等工作。安全监控中心技术员必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位职责

1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针。贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全监测条例》、煤矿“三小规程”和上级有关安全生产的政策、法律、法规和企业规章制度。

2、负责管理根据现场情况基本建设作业规程和安全技术措施。必须符合实际，安全可靠，并认真贯彻继续执行。负责管理更改设备、外围设备、分散监控设备、网络设备的技术保护工作。对有关矿区网络设备的技术保护工作。对有关矿区计算机、监测系统的加装和保护负责管理并监督检查。

3、深入细致现场，检查监测安全隐患技术措施的全面落实情况，及时化解现场安全问题，并根据实际对现行措施明确提出自查或补足措施。

4、负责管理技术资料的收集整理，为矿井安全监测工作提供更多可信技术数据。

5、负责管理业务范围内各种图纸、报表的制作、审核和呈报，监督检查各类安全仪器、仪表、安全装备的采用和校验工作。

6、积极主动出席各种新技术、新材料、新工艺和新装备的推广应用工作及技术革新活动，不断提升矿井安全监测装备水平。

7、负责管理设备布局、机件更改和软件、数据的管理工作。

8、负责管理设备应急故障的处置，对日常保护工作展开技术指导。

9、根据网络运转状态和流向信息，制订优化网络非政府方案和电路调配方案，报公司领导批准后非政府实行。

10、积极参与本单位管理工作，给行政当好参谋，帮助行政非政府顺利完成矿下发的各项生产任务。

11、深入细致出席业务学习，不断提升业务管理水平，同时负责管理职工业务培训的实行工作，不断提升职工的业务素质和独立自主保安意识。

11、出席矿有关会议，及时表达上级领导的建议和会议精神。

13、帮助技术主管撰写年度保护、测试计划，并非政府实行。

14、经常深入细致现场检查各系统的运转情况，处置和化解各系统中存有的疑难问题。

15、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的，给与安全监控中心技术员警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(2)对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的

(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与安全监控中心技术员降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证，不能提供更多有关情况和资料。

3、按照分工对分管范围内的技术、安全管理工作，安全监控中心技术员正数轻易责任。

4、在基本建设的“安全监控”专项设计、措施中发生显著技术犯规的，安全监控中心技术员正数轻易责任。

5、未及时非政府分工范围的关键性事故隐患排查的;对环境治理未展开监督的，安全监控中心技术员正数关键责任。

6、未及时根据实际情况分析煤矿“安全监控”状况，未向安全监控中心主任明确提出明确要求的，安全监控中心技术员正数轻易责任。

7、决策犯规引致他人受伤害或损失的，安全监控中心技术员正数轻易责任。

8、在安全监控中心技术管理工作中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，安全监控中心技术员正数关键责任。

9、未按规定及时深入细致现场，或未及时发现和化解现场的安全隐患，通讯监测中心技术人员正数轻易责任。

10、对于上述负有轻易责任、关键责任的，根据情节严重程度，按照有关规定，给与工会党支部书记安全生产责任制依据安全生产“党政同责”原则，工会党支部书记帮助工会主席负责管理本单位的安全生产教育工作和政治思想工作；安全生产职责范围和职责主要如下：

1、参予基本建设、修改（编成）、表决工会安全生产责任制。

2、参予非政府自学有关安全生产法律法规和政策措施，熟识工会及职工的权利和义务。

3、出席“安全生产月”、《职业病防治法》宣传周等宣传教育活动。

4、参予非政府表决职工代表大会或工会会员代表大会轻易牵涉劳动者切身利益的安全生产规章制度或者关键性事项。

5、帮助工会主席负责管理将安全生产列入工会年度工作计划。

6、帮助工会主席严格执行各单位全面落实职工代表大会有关安全生产方面的议案。

7、参予制订安全文化发展规划和计划。

8、出席有关安全生产工作会议，就有关职工权益的安全生产规章制度、奖惩措施明确提出意见或建议。

9、帮助工会主席非政府积极开展职工代表安全巡查，群监员、协安员安全督查、“安康杯”竞赛等活动。

10、帮助工会主席非政府对建设项目安全设施、职业病防水设施“三同时”展开民主监督，并明确提出意见。11、每年至少参予非政府1次劳动防护或职业病防护用品专项检查。11、帮助工会主席负责管理牵涉职工劳动安全卫生、职业身心健康事项的集体协商、签定集体合同，协商劳动争议等工作。13、帮助工会主席参予监督全面落实安全生产企务官方，保护职工安全生产知情权、参与权和监督权。14、定期汇报职工对安全生产工作的意见或建议。15、帮助工会主席负责管理工会安全管理工作。16、依法制止违背安全生产法律、法规，侵害职工合法权益的犯罪行为。17、辨认出违章统一指挥、强令冒险作业或者辨认出事故隐患时，明确提出化解的建议；辨认出损害职工生命安全的情况时，建议非政府有关人员撤走危险场所。18、参予事故内部调查，向有关部门明确提出处理意见，追责有关人员的责任。19、依照安全生产责任制全面落实情况，按照公司、矿及单位规章制度展开考核奖惩。20、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。21、对分管范围内的职业危害预防工作不符合规定建议，按照公司矿职业危害预防管理制度考核。22、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。23、未按规定非政府制订或考核本单位各岗位安全生产责任制或各项管理制度，正数轻易责任。24、对关键性安全隐患排查、环境治理未有效率监督的，正数适当责任。25、对工人屡次违章作业熟视无睹，不强化新制的，正数轻易责任。26、本单位出现生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章