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文档简介

PAGEPAGE1学生顶岗实习教学管理制度前言学生顶岗实习是大学教育活动的重要组成部分，对学生毕业后拥有实际工作经验、增强实际操作能力、提高素质等具有重要意义。为了规范学生顶岗实习教学管理的实施，保证学生顶岗实习活动的顺利进行，特制定本制度。一、实习范围学生顶岗实习的实习单位包括各类企事业单位、政府部门、科研机构等。二、实习目的培养学生的实际操作能力，为学生从事相关职业提供实战经验和技能，提高人才的综合素质。增加学生个人能力，塑造积极向上的人生态度，提高毕业生的就业竞争力。促进高校与社会的联系，建立学校与实习单位之间的良好合作关系。三、实习程序组织实习申报：在学生需要进行实习的时候，学生需向所在专业的实习指导教师提交实习志愿书，并附上实习单位证明和其他有关资料。学校审核：学生实习的单位必须是经学校工作部门审核后同意的单位。分配实习：学校根据学生的实习志愿，实习单位的需求和实习指导教师的建议，确定学生的实习单位。签订实习协议：学生和实习单位签订实习协议，并提交给所在学院实习管理办公室备案。实习过程管理：实习指导教师定期对学生在实习中的工作表现进行指导和管理，及时沟通和解决实习中出现的问题。实习总结：实习结束后，学生需提交实习报告并进行实习总结，实习单位、实习指导教师及相关部门对学生实习情况进行评估。四、实习建议实习时间原则上应当为一个月以上，为保证实习质量，学生一般不应参加多个实习单位。学生在实习过程中应当遵守实习单位的各类规章制度，遵守职业操守，切实保护好实习单位的利益和保密工作。履行学科实习必修课要求，并按规定时间提供书面汇报。五、实习考核学生顶岗实习考核的评估方式原则上采用多方面评价，包括实习单位导师、实习指导教师、实习单位管理人员和学生自评。学生的实习情况将在实习总结及学术评议考核中得以体现，作为毕业论文评估、毕业答辩、获学位评估等评审指标之一。六、实习保险学校将为学生参加实习过程中发生的突发意外保险事故进行保险赔偿，但学生在实习过程中，还应当为自己进行必要的财产保险。七、实习补贴根据学校具体实际情况，对参加学生顶岗实习的学生提供必要的实习费用和住宿补贴。八、违规处理对于违反学校或实习单位的各类规章制度，给实习单位和学校造成损失的学生，学校将根据实际情况对其进行追究，情节严重的将作出停止实习、降低绩效等处理。结语学生顶岗实习对于提高学生个人素质和将毕业生培养为社会中的高素质劳动者都具有非常重要的意义。为实现顶岗实习目标和原则，加强学生实习指导和管理，确保实习质

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