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专业文档,欢迎下载! 安全监控系统设备、设施管理制度范文大合辑安全监控系统设备、设施管理制度安全监控系统设备、设施管理制度

1、监控系统设备必须按型号选曲,放置必须整齐,设备必须定期清扫灰尘。设备必须放置在并无杂物和积水的边线。

2、系统设备必须创建台帐,备案必须确切,对更新的出局设备必须及时投档,并努力做到台台较完整,主硅必须达至100%。系统设备设施加装必须按计划,有步骤的展开,放置地点必须及时核对记录。

3、系统设备设施的领用,必须由主管负责人、矿总工程师、矿长审核盖章后,方可出库。

4、监控系统设备设施严禁随意随地,应当由专人展开管理。

5、监控系统设备设施必须存有非政府按标准,定期展开检查,台台上架,转让管理。

盂县鹏程煤矿便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿材料科安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿材料科安全生产责任制

科长:

一、对本科的各项正数全面责任。

二、认真贯彻继续执行上级的各项方针。政策和矿领导及业务主管部门的各项任务。

三、处置全科的日常工作,策划科务会议,布置任务,检查各分管口的工作继续执行情况。

四、负责管理处置业务疑难问题和上级印发的文件贯彻落实及外来的函件处置。

五、负责管理审查对外统计数据报表,掌控消耗动态。

六、负责管理回收大型材料的出售。

七、负责管理各分管口明确提出的问题处置,化解职工福利问题。

八、负责管理数量很大的自改采物资交付同意。

支部书记:

一、负责管理招集支部委员会和支部党员大会,认真贯彻继续执行党的路线、方针、政策和上级的决议,命令,研究精心安排支部工作,将支部工作的关键性问题;及时递交支委会和支部党员大会探讨同意。

二、对党员展开教育和管理,严苛党的组织生活,监督党员二要履行义务,遵守纪律,确保党员权利不受到影响。

三、介绍和掌控本单位党员的思想,工作和自学的情况,发生问题及时化解,搞好经常性的思想政治工作。

四、检查党支部的工作计划,决议的继续执行情况和发生的问题,按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

五、经常与支部委员会和同级行政负责人维持密切联系,交流情况,互相配合,积极支持他们的工作,协同内部党政工团的关系,充分调动各方面的积极性。

六、狠抓支部委员会的自学,按时遣工委生活会,加强团结,做好一班人的自身建设,充分发挥支委会的集体领导促进作用。

七、搞好稀释党员、没收党费,审查和鉴别党员的工作,表彰党员中的模范事迹,保护和继续执行党的纪律。

仓库、供应副科长:

一、在科长领导下负责管理计划,订货合约的签订,确保生产供应,储备资金占用管理,布置计划的编订,统计数据报表,情况分析,年,月度计划的修改,仓库的合格,催采储运管理。

二、经常掌控库存情况,合理安排自改采资金的采用,定期非政府材料的均衡,精心安排库存物资调节。及时非政府清扫债权债物。

三、积极开展同业务竞赛,努力做到每季检查一次,辨认出问题及时处理,大问题非政府有关人员及时搜寻,该处置的处置,小问题呈报科长,明确提出处理意见。

四、教育分管下的职工遵章守纪,不以权谋私,以物谋私,严格执行各项规章制度。

五、非政府业务人员自学,提升工作人员的业务素质,努力做到兢兢业业的工作。

六、教育职工强化“四严防”管理,自学消防技术,提升业余消防人员的素质。

七、在搞好本职工作的基础上,做好互相配合,协同工作,继续执行科的统一安排。

管理副科长:

一、在科长领导下,负责管理全科管理工作,制订各项管理制度。

二、深入基层,介绍用料情况,掌控工作面准备工作用料,定额材料消耗,限额资金管理,废旧物资的上缴,工作面后撤废旧等情况。

三、负责管理材料承揽,吨煤材料费,定额材料,废旧物资上缴等指标顺利完成。

四、负责管理大型材料资金投入、废旧及采用管理和各种小型废旧物资出售,各种废旧物资的废旧补贴。

五、强化分管下职工的思想教育和业务学习,提升职工遵守纪律及规章制度的自觉性。

六、做好协作,为供应,管理当好参谋。

七、严格执行安全生产统一指挥,检查分管下的各项工作顺利完成情况,达至不出来人身大小事故。

主材料副科长:

一、在科长领导下负责管理坑木,火工品、坑代品的天聚富源煤业关于机电方面违章处罚规定天聚富源煤业关于机电方面违章处罚规定

14、地面高空作业不配戴安全带的,罚款100元。

15、在井下拆除矿灯的,罚款200元。

16、井下机电设备、小型电器发生失爆,罚款500元。

17、随意将阿芒塔释放器、漏电继电器、过流维护、煤电扣综合维护皮带维护换回不必的,罚款500元。

18、带电作业或磁铁搬迁电气设备,罚款500元。

19、在井下关上电器设备,小型电器运转,罚款500元。

20、用铁丝、铜丝替代保险丝,罚款500元。

21、井下各种电缆不按规定装设,罚款100元/处。

22、无人值守的变电所不关门上锁,罚款50元。

23、极易遇到的外露电器设备,翘起机械传动部分并无防护装置,罚款50元/处。

24、装岩机、采煤机、掘进机暂停作业不阻断电源,罚款100元。

25、主副井提高保护装置不齐全,罚款200元。

26、停水后控制器手把没追到0十一位,罚款100元。

27、不按规定操作方式高压电器设备,罚款200元。

28、井下并无措施电焊,罚款200元。

29、掘进机暂停作业没将炮头落,罚款100元。

30、绞车司机、皮带司机、煤滚司机等趴在减速器或电机上操作方式,罚款100元。

31、变电所检修记录及防水用具不全系列,罚款100元。

32、擅自调整额定值,罚款500元。

33、接地装置不符合规定,罚款200元。

34、矿灯房派发红灯,每超标准一台(标准为0.5%),罚款20元。

35、唆使他人私自操作方式设备,罚款200元。

36、非电工操作方式电气设备,罚款200元。

37、停在供电不继续执行有关停在供电联系制度,罚款200元。

38、变电所值班人员私自打听人应门,罚款100元。

39、存有监护操作方式的绞车单人作业,罚款50元。

40、处置机组、皮带、煤溜等设备问题,不断电,不门锁控制器罚款200元,导致事故辅助运输安全事故汇报制度一、突发事件出现后,应按照《煤矿事故应急救援制度》第二十五条中规定展开逐级报告。

二、出现事故后,应以书面形式报告,情况特别应急时,可以先用电话、短信报告,随后书面报告(参见附件1:《事故报告表中》)。书面报告应包含以下内容:

1、事故出现单位概况(单位全称、隶属于关系、生产能力、证照情况等);

2、事故类别、出现的时间、地点以及事故现场情况;

3、事故的详细经过;

4、事故已经导致或者可能将导致的死伤情况(包含下落不明、阿尔热莱加佐斯县的人数)和初步估算的轻易经济损失;

5、已经实行的应急处理、救援措施;

以上报告内容,初次报告时由于情况不明没报告的,应当在查清后及时补报。

三、事故报告后发生崭新情况的,应及时补报。

事故伤亡人数发生变化的,事故单位应在出现的当日及时报告。

四、事故报告应及时、精确、完备,任何单位和个人严禁迟报、漏报、谎报或者虚报事故。

五、对虚报、迟报、谎报事故的,一经辨认出,对责任者展开严肃处理。提高队把钩工安全生产责任制提高队把钩工安全生产责任制

把钩工就是副井提高安全管理的主要责任者,对本班次岗位现场安全管理全面负责管理,必须严苛按照三小规程施工,把钩工必须掌控有关专业知识并依法经过培训上岗上岗。

1、确保在运输过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、把钩工对本岗位的安全工作正数全面责任。接班人后,对所辖范围内轨道、道岔、相连接装置、保险装置、安全设施、安全门、摇台、等展开全面检查,并试验一次,若辨认出问题,必须及时处理,埃尔博尔县问题处置后方可以动工。

3、负责管理入井人员的检身工作,负责管理检查入井及升井人员便携工具与否少于规定;婉拒违章统一指挥,努力做到不安全不传送信号,确保提高安全。

4、掌控摇台、安全门、提升机运转等情况,辨认出影响安全的情况时,必须及时采取有效措施,避免事故的出现或不断扩大,并及时向队汇报。

5、协调修理人员做好设备的日常检修和停工检修,并搞好检修后试运营;协调信号工、提升机司机顺利完成提高人员和物料任务及辖下范围内的环境卫生。

6、负责管理井口范围内的各种设备、装备的管理及卫生责任区的卫生。并严格执行井口管理规定。

7、负责管理对乘罐人员人数按乘罐规定展开清点,进罐人数严禁少于规定数量。

8、对于进罐人或车装材料展开检查,对罐笼的妥当情况展开检查。

9、罐笼在运转过程当中,把钩工必须集中精力时刻观测罐笼运转情况,发现异常情况,及时收到停放信号并汇报有关人员及时处理。

10、秉持八小时工作制,严格执行“三小规程”,杜绝“三违”,生产中辨认出问题必须及时处理,并向区队及矿调度室汇报,对事故必须出席分析处置。

11、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。

11、严格执行各种规章制度,顺利完成本班生产任务。综合管理科科长岗位职责综合管理科科长岗位职责

第1条综合管理科科长就是本部门安全生产的第一责任者,必须稳固践行“安全第一”的思想,认真执行党和国家安全生产方针,切实做好本部门从业人员的安全工作,为企业的安全生产服务。

第2条负责管理搞好上级有关安全命令,指令和会议精神的上传下达,及时把上级安全命令传达好像基层单位,并负责管理监督检查。

第3条负责管理狠抓企业安全生产管理的调查和研究,充份介绍企业安全管理现状,发掘不好的安全管理方法、萃取代莱安全理念,多样本矿安全内涵。

第4条综合管理科科长应当充分发挥矿长参谋长助手的促进作用,经常深入基层介绍上级安全工作部署的贯彻落实情况。

第5条负责管理非政府制订本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定展开考核。

第6条负责管理搞好定期检查本部门安全供电、地面防雷、治安及环境卫生的工作。

第7条负责管理非政府全面落实矿年度、季度、月度工作总结、意见和职代会行政工作报告草拟工作,明确提出强化和改良安全工作的意见和建议。

第8条狠抓对外继续执行日常管理工作,按照规定搞好各种检查、自学的接待工作。

第9条狠抓小车及客车司机的安全教育和管理,杜绝酒后驾车,确保行车安全。

第10条狠抓企业档案安全管理和保密工作,杜绝失密和泄露现象的出现。

第11条按建议出席矿长办公会,搞好会议记录,按照建议及时印发表达。沃埃尔场所管理制度(一)为强化煤矿沃埃尔场所的管理,根据《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法(实施)》机电专业“管理制度”中对机电管理制度建设的建议,制订本制度。

(二)沃埃尔场所入口处必须装设“非工作人员禁止入内”字样的警示牌,外来人员必须抱持有关工作证明,经有关领导核准,方可备案后步入机房、硐室。

(三)沃埃尔场所内必须装设与实际吻合的供电系统图。存有高压电气设备时,沃埃尔场所的入口处和沃埃尔场所内必须在显著地点装设“高压危险”字样警示牌。相符建议的对责任人罚款200元。

(四)沃埃尔场所值班人员应当熟识本场所供电系统图和设备分布图,津津乐道设备的特性、通常结构及工作原理,掌控操作方法,能够单一制工作。如果出现事故必须得当维护现场,如实汇报情况,及时联系处置。相符建议的对责任人罚款200元。

(五)沃埃尔场所值班人员严苛现场交接班,值守期间固守工作岗位,下班时不搞与本职工作毫无关系的事情,严格遵守有关规定。相符建议的对责任人罚款200元。

(六)采区变电所应当设立专人值守。无人值守的变电硐室必须关门上锁,存有专门人员巡回检查。

(七)煤矿的配电房、通风机房必须存有专人24小时值守管理,值班人员必须经过有关资质部门培训合格后上岗上岗。

(八)沃埃尔场所内的设备必须分别编号,标明用途,存有停在供电标志。相符建议的对责任人罚款100元。

(九)沃埃尔场所必须布局救火器材。相符建议的对责任人罚款200元。

矿井工作面设备运转、修理、维修保养制度

一、设备的合理采用:

1、根据生产特点与生产任务合理配置设备,设备的功率必须与区队的生产任务相适应,既必须防止“小马拉小车”,负荷严重不足。也必须防止“小马拉大车”超负荷运作现象,相符建议的对责任人罚款200元。

2、加装设备的场地必须合乎规程建议,如果辨认出凸凹不平、积水、淋水等现象必须展开妥善解决,达至规定标准后再展开加装。崭新加装的设备必须经过检验、调试、试车后就可以转交采用。相符建议的对责任人罚款100元。

3、为保证设备在较好状态下运转,设备的操作方式和修理人员,必须经上岗前技术培训和,考核合格后上岗上岗。

4、必须为设备运转缔造较好的运转条件,必须做好文明生产,设备洁净。还要加装必要的防水、保安、防潮、胸膈、通风、散热器等装置,并按照规定尽早填入润滑油油脂。相符建议的对责任人罚款100元。

二、设备的保护与维修保养:

1、提升加装质量,为生产与检修创造条件。在加装设备前,应当深入细致搞好设备的检查、试验工作,达至建议后方可以下井加装。设备加装不好后,必须深入细致履行职责更替相关手续,并按照设备较完整标准严苛环评,凡超过没规定标准必须及时维修与更改,防止设备母舒氏资金投入运转。

2、正确处理生产与检修的关系,既必须确保生产的须要,又必须确保检修的人力、物力,以确保设备的主硅,相符建议的对责任人罚款200元。

3、秉持预防为主的原则。通过调查研究,掌控设备运转时的磨损规律,强化设备的早期确诊与维护保养,及时消解事故隐患,同时搞好设备的班检、日检、月检工作,努力做到存有计划的检修。相符建议的对责任人罚款100元。

4、合理采用设备,秉持非正规循环作业。必须根据设备的性能与采用条件合理采用,不得残暴操作方式。必须通过科学手段非政府非正规循环作业,及时展开设备的保护与维修保养。两班生产的队组检修时间不少于2小时,三班生产的队组检修时间不少于4小时。交接班时必须精心安排一定的检修时间。

5、推行责任操作方式制度,单人操作方式的设备推行单人单机制,多人操作方式设备推行机长负责制。操作方式人员必须按照规定的维修保养期限、维修保养项目和作业范围展开设备维修保养。

6、推行巡回检查制,由专人对设备的重点部位和易损部位展开巡回检查。

7、推行交接班制度。交接班时,下班人员必须对上班人员交代设备运转状况及注意事项。

8、推行事故分析制,对出现的机电事故必须展开分析,揭发原因,采取措施,防治事故重复出现。

9、对操作方式人员展开必要的技术培训,不断提升其技术业务素质和操作方式水平,保证设备检修质量。防爆设备检查入井加装采用环评制度防爆设备检查入井加装采用环评制度

1.防爆设备入井前,必须经机电科设备组、出租中心、机厂及采用单位联手环评合格后,方可下井。

2.安全检查电气设备加装时,必须严苛按照《矿井机电设备检修质量标准》及《矿井机电设备较完整标准》对隔爆的各项规定展开施工。

3.各拔剑及工作面的防爆设备加装完后,由机电科安全检查小组成员及有关工区三方面现场环评,由各工区维持较完整,按机电科制订的制度继续执行。

4.机电科防爆设备及小型电器设备检查组必须定期对所统辖设备展开检查,检查依据为《矿井机电设备检修质量标准》、《较完整标准》中对设备外木自爆性能的各项规定。

5.安全检查小组在检查中辨认出设备及小型电气失爆,安全装置换回不必,不按规定检查、试验,未经检查核准采用的设备、电器、电缆线及违章统一指挥等情况时,有权停止使用或阻止。

6.机电科在检查中辨认出设备失爆时,有权对设备采用单位展开行政处罚,辨认出一处失爆对采用单位罚款100元。煤矿双休日值守管理考核规定为进一步强化双休日值班人员的管理,充分发挥各级值守领导的统一指挥协同职能,有效率化解和增加生产过程中出现的各类事故,保证平衡的安全生产秩序,特制订本规定。

一、创建双休日值守领导组

由矿领导出任副组长,各专业副总、业务科长、副科长为成员,周六、周日全天值守。

二、建议与考核

1.双休日值班人员出席双休日的调度会,队组领导必须副职出席,不出席一次各罚款100元。

2.双休日值守副组长应当根据井上下生产情况,对当天的值班人员展开统筹安排,统一指挥,工作必须落实到人。碰到关键性事情,由当天值守矿领导统一协同精心安排。不顺从指挥者,在调度会上通报批评,并罚款100元。

3.双休日值班人员必须在调度室打卡,当日半天下井检查,半天在调度室或办公室负责管理处置本业务范围内的工作,无此岗位者,一次罚款100元。

4.双休日值守和调度室值班人员轮流在调度台舞女值守,每天两人,半天舞女值守,半天下井检查,擅离职守一次罚款100元。

5.舞女值班人员负责管理紧盯处置本业务范围内的事故和组织协调其它业务范围内的事务,对影响全矿安全生产的关键性问题必须及时向矿值守领导汇报。由于非政府不力,协同不妥当,影响井下安全生产的,一次罚款1000元,导致重大事故的,必须按《业务保安责任追究制》严苛追究责任。

6.各生产队组必须秉持24小时值守,擅离职守一次罚款200元,替岗一次罚款100元,双休日必须存有一个副职下井老爹,太少一次罚款200元。由安监处会同负责管理、调度室协调展开定期或不定期查岗考核。

7.双休日下井精心安排:业务科室8点下井,安全部门4点下井,矿值守小分队0点下井。例如双休日和矿值守重复时,以矿值守居多,不按规定时间下井,一次罚款200元,少下一个井罚款300元。

8.双休日值班人员下井严禁多于4个小时,上井后必须核对隐患和工作面存有问题,报安全调度。否则,数等井下工,按没下井考核。

9.双休日值班人员下井时必须在安全调度报清所至作业地点,每个作业头面严禁少于2人,后下井人员必须在安全调度查清前边下井人员所至地点,严禁重复至一个作业地点,否则罚款100元。由双休日值守副组长负责管理全面落实,安监处通报考核。

10.双休日例如存有特定情况或临时紧急任务精心安排,双休日值班人员必须顺从矿领导和副组长的统一安排,否则一次罚款300元。

11.双休日例如须要下井老爹时,必须按照业务范围精心安排老爹,老爹不妥当,一次罚款500元。

12.双休日值班人员因故无法秉持值守和下井查岗时,必须向当天值守副组长告假,并向调度台表明何人,遗留下联系方式,否则按擅离职守处置,一次罚款200元。

13.双休日下井查岗由安监处负责管理考核,井上值守由调度室负责管理考核,考核结果在次日调度会上通报,月底在工资中落空。祥盛煤业“一通三严防”岗位责任制编订祥盛煤业“一通三严防”岗位责任制编订

祥盛煤业

二0一一年十二月

目录

通风科安全生产责任制2

通修队安全生产责任制4

通修队队长岗位安全生产责任制5

通修队副队长岗位安全生产责任制6

通修队主管技术员岗位安全生产责任制6

通修队班组长岗位安全生产责任制7

通风工岗位责任制7

瓦检员岗位责任制8

严防救火工岗位责任制9

安全仪器校验工岗位责任制10

监测工岗位责任制10

通风调度值守短(员)岗位职责11

监控值班人员岗位责任制12

灭火工岗位责任制12

通风设立施工岗位责任制13

防尘喷水攻灭尘工岗位责任制15

通风调度员岗位责任制16

通风设立施工岗位责任制17

通风科安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和规章,在矿总工程师领导下,对"一通三严防"业务保安正数全面责任。

2、按照"五同时"建议,计划、布置、检查、总结、评选"一通三严防"工作,同时实现安全生产目标。

3、负责管理矿"一通三严防"安全管理及研究工作,制订(修改)矿"一通三严防"的规定、办法、标准等管理制度,并督促检查指导全面落实。

4、参予审查矿井、水平、采区方案设计、通风方式、通风系统调整改建、瓦斯环境治理工程、严防救火工程,严格遵守《煤矿安全规程》和有关技术政策。

5、基本建设矿"一通三严防"安全技措工程项目精心安排意见,负责管理检查工程进度,努力做到存有计划地提升安全生产条件。

6、负责管理"一通三严防"安全调度,掌控关键性瓦斯、煤尘、火灾事故隐患及防范措施的全面落实情况,及时通报,狠抓局部通风工作。

7、出席矿非政府的安全检查、质量标准化检查,汇总"一通三严防"方面的整改意见,负责管理督促检查全面落实情况。

8、负责管理"一通三严防"安全质量标准化工作,同时实现安全目标。

9、负责管理本专业隐患排查工作,经常深入细致生产现场,掌控安全生产动态。

10、参予有关科研工作,负责管理业务范围内新技术、新工艺、崭新设备的引入推展,推动安全生产。

11、出现重大事故时,非政府人员参予救治、出席事故调查、分析、查案和处置。

通风科技术员岗位责任制

1、内业:

①负责管理整理各种报表、记录、仪器、仪表和各种设备台帐,努力做到物帐相对应当。仪器、仪表定期校正、修理工作。

②负责管理通风系统图等各种图纸的填绘工作。

③负责管理展开全矿风量核定,通风能力核定,并做出实行措施,报科长审查。

④负责管理各种安全技术措施的编制工作。

2、外业:

①负责管理继续执行每月5日、15日、25日全方位的测风制度,并根据高码结果做出具体分析、风量调整措施,报科长审查,付诸实施。

②每天深入细致井下,严苛通风系统巡查制度,并以三定表的形式,将所查问题,通告至队组。

③及时核对高码牌板,以及牌板的制作,更改工作。

④在科长的领导下,参予巷道全线贯通前后的通风系统调整的各项工作。

⑤负责管理按规定展开通常情况下的风路调整。

通修队安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及规章。

2、非政府人员出席年度瓦斯等级鉴别、矿井通风附图测量、矿井反风军事演习、瓦斯排放量等工作;出席公司、矿安全小检查活动。

3、负责管理全系列矿井冶炼工作面、总春早、峒室、电气设备设置地点及其它特定地点的瓦斯检查和管理。

4、负责管理重点预防瓦斯工作面的隐患排查,非政府对重点预防瓦斯工作面的监督检查,及时掌控现场瓦斯管理动态。

5、负责管理全系列矿井主要入春早巷修理等管理工作,掌控全矿巷道年久失修情况,非政府巷修成重点工程施工、措施的制订及全面落实。负责管理通风系统降阴优化工作,确保通风断面。

6、融合本单位实际,制订(修改)业务范围内规定、办法、标准等管理制度,并严格执行、检查、指导现场全面落实。

7、负责管理全系列矿井通风安全质量、通风系统调整、局部通风、通风设施、瓦斯检查、严防救火等管理工作,严格执行《煤矿安全规程》和上级有关规定。

8、负责管理通风管理有关措施基本建设、审核。主要巷道全线贯通通风系统调整、设施构筑。

9、负责管理按月基本建设通风、防尘报表和以风定产报表。根据通风月报数据,定期展开调查,为矿井通风系统安全运转及时提供更多依据。

10、经常深入细致现场,检查业务范围内的安全生产情况,掌控安全动态。负责管理分管业务范围内隐患和事故的分析和查案处置。

通修队队长岗位安全生产责任制

1.稳固践行“安全第一”思想,认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律和法规,对本队安全生产全面负责管理,负责管理本队职业安全身心健康管理体系工作,对矿总工程师负责管理。

2.深入细致井下施工现场,全面负责管理本队质量标准化工作,保证通风系统平衡、可信,局部通风合格,巷修成合格,各类安全仪器可信较完整,通风设施较完整,。

3.检查全面落实本队干部值守、老爹制度,不得空班、空岗,对副职从严管理,监督检查其责任的全面落实。

4.及时非政府本队员工自学,贯彻落实作业规程及安全技术措施,不断对员工展开安全技术培训教育,加强员工的安全意识。

5.出席矿有关安全生产会议,顺利完成矿下发给本队安全生产指标及本人入井、反“三违”指标。

6.例如本队出现事故,必须及时赶赴现场,非政府统一指挥救治,并按“四不放过”原则展开查案分析,策划研究制订出来针对性防范措施。

7.掌控井下通风、严防救火、通风设施构筑和巷道年久失修等情况,参予关键性通风系统调整,反风、瓦斯鉴别等工作。

通修队副队长岗位安全生产责任制

1.稳固践行“安全第一”思想,贯彻执行安全生产方针、政策、法律和法规,帮助队长狠抓全队安全生产,对队长负责管理。

2.深入细致井下,检查现场隐患,检查员工与否遵章守纪,狠反华“三违”,积极支持、协调登机人员的工作。

3.帮助队长、主管技术员对员工展开安全培训,技术培训。引导员工自学技术,提升员工技术素质。

4.狠抓现场局部通风、瓦斯检查、通风设施和巷修的管理,防范重大事故,帮助队长狠抓质量标准化工作。

5.出现事故,及时赶赴现场,帮助队长统一指挥救治,出席事故的查案分析,参予防范措施的研究、制订,并严格执行全面落实。

6.出席矿安全生产会议,顺利完成矿下发入井、反“三违”等安全指标。

通修队主管技术员岗位安全生产责任制

1.稳固践行“安全第一”思想,贯彻执行安全生产方针、政策、法律和法规,对本队技术工作全面负责管理,对队长、战线副总负责管理。

2.深入细致撰写施工措施,在队长非政府下,向员工贯彻落实作业规程、并非政府员工盖章,努力做到有据可查,定期非政府员工自学安全规程、操作规程。

3.存有针对性的基本建设员工安全技术教育培训规划,对员工展开安全和技术培训。

4.深入细致井下帮助队长狠抓现场的安全管理和质量合格,深入细致密隐患,狠反华“三违”,检查员工继续执行“三小规程”和安全措施情况,严格执行员工上标准岗,干活标准活。

5.本队出现事故时,及时赶赴现场,帮助队长非政府救治,搞好事故勘查、调查,出席事故查案分析,明确提出针对性防范措施。

6.搜集、整理、看管不好各种资料、图纸,搞好新工艺、新技术、崭新设备的推广应用工作。

通修队班组长岗位安全生产责任制

1.严格执行各项安全法规,三小规程和现场交接班制度。

2.以身作则,率领全系列班组职工做好安全生产。

3.上开不好班前会,狠抓动工前、班中、收工前的安全质量检查,及时自查隐患。

4.严格遵守劳动纪律,不违章统一指挥,不违章作业。

5.团结一致班组同志,顺利完成队下发的生产任务。

通风工岗位责任制

1、严格遵守矿山安全生产法律、法规和本单位的安全规章制度,严格执行安全规程、操作规程和交接班制度。

2、自觉遵守劳动纪律,固守工作岗位,不得空岗、擅离职守、睡岗,不许搞与本职工作毫无关系的事情。

3、负责管理按规定对通风系统展开检测,合理分配各用风场所的风量,严禁空岗、逃费、太少检、骗人检,检测结果必须真实可信。

4、对检测结果展开记录,及时核对转让和报表,并由主管矿长和技术负责人展开审查。

5、负责管理对检测通风设备和设施的采用情况和工作状态展开检查保护与管理。辨认出问题及时修理,保证通风设备和设施齐全较完整妥当。

6、负责管理及时发现和汇报通风、火灾等隐患,并采取有效措施展开处置。

7、出现火灾事故时,必须非政府落水人员打火、脱离险境、安全脱离危险区和出席抢险救灾工作。

8、顺利完成领导信访部门的其他有关本职工作的临时性和应急性工作。

9、积极主动出席技术革新活动,明确提出合理化建议,不断提升劳动条件和作业环境。

瓦检员岗位责任制

1、严格遵守劳动纪律,严格遵守矿山安全生产的法律、法规和本矿的规章制度,严格执行操作规程、安全规程和交接班制度。

2、负责管理按规定对有毒气体展开检查测量与汇报,严禁空岗、逃费、太少检、骗人检,检测结果必须真实可信。

3、对检测结果展开记录,核对有毒气体转让和报表,并由主管矿长和技术负责人矿井一区工会主席安全生产责任制矿井一区工会主席安全生产责任制

一、根据上级精心安排的业务工作,融合本区实际,深入细致非政府全面落实,并使全区职工教育、区务、队务官方,劳动竞赛、技术科学知识比武,群众安全监督,家属安全协管,文体活动等各项工作有条不紊地积极开展。

二、负责管理积极开展不好党风廉政教育和效能监察工作,对党员干部中发生的违法违纪案件和效能监察中发生的问题,必须及时调查确切向党支部和矿纪委监察科汇报,以便及时处理教育本人和警告他人自觉做好党风廉政建设。

三、因地制宜搞好职工保勤工作,深入细致职工群众中调查介绍职工思想动态,掌控职工实际困难和特困户职工底数。积极主动为困难职工排忧解难办实事,对本区无力解决的特困户职工的困难必须及时向矿工可以领导充分反映化解。

四、管理工会经费和工会财产不外流,严苛按财经制度没收工会会员费,积极主动宣传和非政府职工出席协作储金会,并充分利用现有的互储金费和,协助经济暂时困难职工渡河生活困境。人力资源部安全生产责任制1、贯彻执行党和国家的安全生产方针、

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