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文档简介

实习生个人劳动合同一、合同双方本合同由以下双方共同签订：甲方：_______________（公司名称）乙方：_______________（个人姓名）二、实习期限本合同约定的实习期限为____个月，自_________年____月____日至_________年____月____日止。三、实习内容和工作地点1.实习内容乙方将按照甲方的要求，完成以下实习任务：__________________________。2.工作地点乙方的实习地点将在甲方公司的以下地点之一：_________________________。四、工作时间和休息1.工作时间乙方每周的工作时间为______小时，即每日工作_____小时，休息____小时，具体工作时间安排将由甲方制定。2.休息乙方每周至少有一天休息，乙方享有法定的国家规定的休息日和节假日。五、劳动报酬1.乙方的劳动报酬为每月_____元。2.乙方按照实际工作天数计算薪资，每月底发放工资，发放的薪资应当纳入社会保险等费用后实际发放给乙方。六、保密条款乙方在实习期间，必须保守甲方公司的商业秘密，不得将任何保密信息透露给外部的人员或其他组织。若因乙方的过失而造成甲方公司商业秘密泄露的，乙方应当承担相应的法律责任。七、违约责任1.乙方违约责任（1）乙方在实习期间违反国家法律、法规或者公司的规章制度，或者严重违反与甲方公司签订的保密协议的，一经发现，甲方有权解除双方签订的协议，乙方将无法再享受到甲方公司提供的待遇和实习机会。（2）乙方在职期内恶意中伤公司，或者诋毁公司的形象的，甲方可以通过法律手段维护公司的合法权益，在乙方恶意中伤公司的同时可以提起相应的赔偿要求。2.甲方违约责任（1）甲方应当依法依规为乙方签订劳动合同，并按照约定向乙方支付劳动报酬。（2）甲方未按照约定为乙方提供安全的工作条件，或者未按时发放薪资的，应当承担相应的法律责任。八、其他约定事项1.合同解除：（1）经过甲方公司和乙方个人协商同意后，双方可以解除本合同关系。（2）乙方在实习期内因故无法继续参加实习的，应当提前告知甲方，甲方应当尽快安排相应的手续。2.法律适用：本合同适用中华人民共和国的相关法律规定。3.合同争议：若双方发生合同纠纷，双方应当进行友好协商，如不能解决，应当依法提起诉讼。九、合同生效本合同自签署之日起生效，具备对双方当事人具有法律约束力的效力。甲方（公司名称）：_________________________乙方（个

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