公司餐饮服务合同

公司餐饮服务合同

公司餐饮效劳合同1

甲方:_______餐饮效劳有限公司。

住宅地：__________________

法定代表人:

乙方:

为搞好甲方经营治理，经甲乙双方充分协商全都，就甲方聘任乙方的有关事宜，达成如下协议：

第一条经甲方股东会同意，甲方聘任乙方为甲方总经理，负责公司的日常经营治理。

其次条经营目标

乙方经营治理，必需完成以下经营目标：

(一)总体目标

每年实现利润______万元，今后年度每年递增______万元，利润任务分解到每月，逐月考核兑现。

(二)分类目标

1、客房部(含培训中心)______万元/年;

2、餐饮部(含茶座)______万元/年;

3、桑拿部______万元/年;

4、水电部______万元/年。

第三条乙方酬劳

乙方酬劳由根本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四局部组成，计算方法为：

酬劳=根本工资+岗位工资+效益工资+红利。

根本工资每月__________元，岗位工资每月______元，效益工资根据当月每万元营业利润嘉奖______元计算，上述三局部当月考核兑现;红利根据公司进展年度安排、提取后的净利润______计算，逐月考核，年底决算后兑现。

第四条乙方权力

总经理对执行董事和股东会负责，享有以下权力：

(一)根据合同商定准时足额猎取经营治理酬劳;

(二)主持公司的生产经营治理工作，并向执行董事和股东会报告工作;

(三)组织实施股东会和执行董事决议、公司年度规划和投资方案;

(四)拟订公司内部治理机构设置方案;

(五)拟订公司的根本治理制度;

(六)制订公司的详细规章;

(七)提请执行董事和股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人;

(八)聘任或者解聘除由执行董事和股东会聘任或者解聘以外的人员;

(九)拟定公司职工的工资、福利、奖惩，打算公司职工的聘用和解聘;

(十)提议召开股东会临时会议;

(十一)批准单笔______元以下费用;

(十二)执行董事和股东会授予的其他职权。

第五条乙方职责

1、对完成公司整体经营目标负总责;

2、全面执行股东会和执行董事作出的各种决议;

3、拟定公司年度经营规划和各项内部治理方案报股东会同意后监视实施;

4、协调公司的各种外部事务，制造良好进展环境;

5、按月向执行董事和股东会报告公司经营状况，承受执行董事和股东会质询并作出解释;

6、承受公司执行董事、监事和股东会对公司经营活动的监视检查;

7、做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作;

8、做好公司法、公司章程、执行董事和股东会确定的其他职责。

第六条乙方制止性行为

1、不得利用职位谋取私利;

2、未经股东会同意，不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进展交易;

3、不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动;

4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;

5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务供应担保;

6、不得从事其他违反法律规定的行为。

第七条违约责任

(一)甲方违约责任

乙方完成经营目标，甲方未按商定准时足额支付酬劳的，根据日万分之三支付违约金;

(二)乙方违约责任

1、执行股东会及执行董事作出的各种决议不力或者拒不执行的，由股东会赐予警告、罚款、扣薪或者解聘处理。

2、对公司经营目标负总责，未完成经营目标的，根据比例扣减应得红利，同时由股东会作出警告直至解聘的打算。

3、对公司安全保卫负总责，因安全保卫工作不力造成公司损失的，由股东会赐予罚款、扣薪、责令赔偿损失直至解聘的.处理。

4、从事本合同商定制止性行为，赔偿公司因此造成的一切损失，由股东会赐予警告、罚款、扣薪直至解聘的处理。

第八条本合同聘任期限为一年，从年月日起至年月日止;合同期满，甲方未提出解聘乙方的，本合同根据原条件延长一年。

第九条本合同未尽事宜，由双方友好协商予以补充，补充内容作为本合同的组成局部。

第十条本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。

第十一条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方_______餐饮效劳有限公司(盖章)

法定代表人(签章)

乙方(签章)

年月日

公司餐饮效劳合同2

甲方：__________有限公司（以下简称甲方）

乙方：__________有限公司（以下简称乙方）

甲、乙双方经友好协商，本着公平、互利、力求双赢的原则就乙方为甲方供应餐饮效劳达成以下协议。

一、经营与效劳范围根据甲方餐饮效劳需求，乙方为甲方供应职工餐（早、午、晚、夜宵）、接待餐、自由餐等社会化经营和效劳工程，本协议就餐厅效劳相关事项进展明确。

二、餐费标准职工餐：应供应多种套餐供员工选择，一般套餐按5.00元/人的标准合理计价如市场环境变化较大，套餐标准可由双方再行协商。自由餐、接待餐按低于市场价格、保证乙方略有盈余的原则合理计价。

三、效劳期限：

1、自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，效劳期为壹年。期满后，在同等条件和要求下，乙方应有优先进驻权。

2、在协议签订之后，乙方试用二个月，如二个月期间不能扭转现有局面或不能到达甲方要求和满足（含小餐厅），甲方有权终止协议。

四、场地使用及有关费用

1、甲方免费向乙方供应目前属于甲方厨房全部的场地和用具的使用权。进场前甲方负责将现有根底设施及厨房用品配齐并做修理保养，符合使用要求后交付乙方使用。全部物品经清点（按移交清单双方签字）后，移交乙方使用，效劳期满后，乙方应将全部属于甲方的物品交还甲方，如有遗失和损坏，乙方负责赔偿（自然耗损除外）。

2、效劳期内，水电煤炭等费用由乙方自负。为保证伙食质量，让利于甲方职工，电、甲方按每月5000元标准赐予乙方水、煤消耗补贴，超出局部由乙方担当。款待餐所用燃料费用（煤气费用等）由乙方自负。水电的消耗量以甲方为乙方单列的水表、电表计量为准。水费单价为：2.30元/吨，电价为：0.7元/度。如乙方使用甲方煤炭，煤炭的消耗量以甲方地磅计量为准，价格以甲方选购价计价，乙方也可自行选购煤炭。

3、如政府相关部门要求申领《卫生经营许可证》等，甲、乙双方均应予积极协作。

4、乙方对款待餐局部实行有偿效劳，要向甲方交纳治理费用，甲方按款待餐营业额的5向乙方收取治理费。

5、乙方所供应的款待餐厅菜肴价格应低于市场价格，甲方参加核定价格。接待餐厅应配备淮扬菜式厨师，包厢效劳人员效劳水准须经甲方认可。

6、乙方不得利用甲方场地从事对外经营活动。

7、甲方在现有的根底硬件设施上，不再向乙方供应，如乙方需添加餐具，由乙方自行解决。合同终止时，甲乙双方按清单交接。

五、膳食供给及有关效劳

1、饭菜供给方法：凭饭卡进餐；

2、凭饭卡进餐，乙方应按菜季供应多种菜品供员工就餐选择，每餐大荤品种不低于4种，素菜不低于6种，每餐价格5.00元/餐标准为至少一大荤二素菜，米饭、例汤不限量，员工用餐同时可选各式小炒和特色菜品。

3、款待餐和自由餐标准另议，需要时甲方可预先提出新标准，乙方则按标准操作，力求做到客户满足。

4、菜式品种每餐应常常轮换一周内尽量做到不重复。乙方做到提前公布一周菜谱，无特别状况，不得更改。

5、膳食供给时间：早餐6：30—7：30，午餐11：30—12：00，晚餐,5：30—19：30；夜宵1：00---2：30；超过规定时间，食堂不再供餐。甲方可依据生产需要，向乙方提出变更就餐时间，乙方应于积极协作，并须准时开餐，做到饭热菜香。

6、乙方销售的食品，应做到价廉物美。

7、乙方对小餐厅必需以三星级标准来经营治理，到达甲方的要求和满足，效劳员必需有专业业务学问和礼仪学问，二个月试用之后，乙方可以承包形式经营，详细承包方案另议。

8、乙方可以供应早点，要求把戏品种多，在公司门口或在食堂都可以摆卖，但肯定要做到卫生达标。

六、卫生治理和环境爱护

1、效劳期内，乙方应搞好辖内的环境卫生工作，噪声、污水、烟尘排放应符合国家标准，饭堂内外保持卫生干净。甲方有权对乙方辖内卫生工作进展检查、考核。

2、垃圾污物应按指定地点放置，不得任凭丢弃。

3、乙方应按有关规定自觉承受卫生治理部门对辖区内工作检查、监视。

4、厨房用品具严格实行一洗二过三消毒的卫生规程。

5、不得出售任何变质或受污染的食物。发生食物中毒现象，全部责任由乙方担当

6、乙方全部工作人员上岗前必需通过劳动部门指定医院（或防疫站）的体检，并领取饮食行业安康证上墙公开。

7、乙方在实际操作中若有违反上述规定者，所导致的后果由乙方全部担当。

七、制度的建立

1、效劳期内，乙方应建立、健全各项规章制度及有关岗位责任制和操作规章，并严格按制度和操作规章工作。制度建立主要内容包括：防火、防毒、防盗、卫生治理、物流选购和供给等方面。

2、乙方应切实做好防火、防盗、饭菜食品的卫生安全工作甲方有权进展监视和检查。

3、乙方员工由乙方自主聘请，乙方应负责担当其社会保险等，乙方全部员工均与甲方无任何隶属关系。乙方应与属下员工签订符合劳动合同法规定的用工合同。为避开不必要的劳务纠纷，甲方有权对乙方与属下员工签订的劳动合同进展审核。

4、乙方可与甲方协商后为乙方员工统一办理员工出入证，并供应相照顾片在门卫登记，严格执行本公司各项规章制度。

5、乙方应教育员工不得进入甲方生产、作业现场，乙方员工只能在从事餐饮效劳的规定场所内活动，否则，因乙方员工不遵守以上规定，擅自进入甲方生产、作业场所造成的人身意外损害等由乙方完全负责，与甲方无关。

八、结算方式每月15日前乙方凭借甲方上月的经甲方审核认可的消费单据和甲方结算上月费用，每月30日前甲方向乙方支付上个月所产生的费用（不含税）。

九、违约责任

1、乙方在效劳期内与外界发生的一切债权、债务等纠纷均与甲方无关。

2、甲方保证乙方的经营环境不受内部或外来部门的干扰，一旦消失上述状况由甲方负责理顺。

3、除不行抗力大事外，乙方不得以任何理由不准时或不充分供给职工膳食。

4、由于甲方缘由造成乙方未能按协议要求供给膳食，（如有意切断乙方的水电供给）而造成乙方经济损失，其责任由甲方负责。

5、甲方或乙方违反本协议或单方面无正值理由终止本协议，应向对方赔偿相应损失。

6、双方达成协议后，乙方不得以任何理由转让与其他私人或集体，一旦查出，视为违约，将马上解除协议，并追究法律责任，受到严厉惩罚。

十、仲裁本协议发生争议时，双方应通过友好协商解决，协商不成时，可申请仲裁委员