付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE一、课题的背景与意义(一)课题的背景随着中国加入WTO和全球经济一体化进程的不断深入,外资企业纷纷抢滩中国市场。外资企业凭借其雄厚的资金、先进的技术手段和丰富的管理经验,快速抢夺中国市场,给中国市场带来了巨大的冲击,国内企业面临前所未有的威胁与挑战。我国企业受到外资挤压、大规模企业收购的影响,要想在激烈的市场竞争中赢得生存与发展,就必须拥有不易被竞争者模仿的核心竞争力。基于此背景,本文以家用木板企业夏邑金盏木业为例,分析夏邑金盏木业核心竞争力对策,帮助夏邑金盏木业认识到核心竞争力建设之中存在的不足,进行有效改善。(二)课题的意义理论意义:如今对于企业核心竞争力的问题国内外学者已经有较为充分的认知,但是在研究的过程之中很少有以具体公司为例进行研究的问题。所以文章研究的理论意义在于以夏邑金盏木业为例,为国内外在核心竞争力研究方面提供些微帮助。实践意义:时代的发展对家用木板企业提出新的要求,只有构建全面的核心竞争力才能够保障家用木板企业在未来的发展当中可以有更加充足的竞争力。夏邑金盏木业目前在核心竞争力构建方面并不完善,这是夏邑金盏木业家用木板企业在未来发展当中需要克服的主要问题之一,所以本文进行研究的现实意义在于,帮助夏邑金盏木业发现自身在核心竞争力构建当中存在的问题,进行针对性解决。二、文献综述(一)国外文献综述RahulSharma(2019)在文章之中对价值型进行论述,指出价值=收益/成本,即企业获取并持续拥有这项因素的收益与成本之比必须大于1,否则企业得不偿失。收益成本之比越高,它对企业核心竞争力的贡献也就越高。因此“价值”标准位列四个标准之首。Yueh-PingLiu(2019)在文章之中对独特性进行分析,指出一个家用木板企业拥有的核心竞争力应该是企业独一无二的,即其它家用木板企业所不具备的是企业成功的关键因素。家用木板企业核心竞争力的独特性决定了企业之间的异质性和效率差异性,是解释一个家用木板企业竞争优势的重要原因。CooperChristopher(2019)在文章之中对难模仿性进行研究,指出家用木板企业核心竞争力在家用木板企业长期的生产经营活动过程中积累形成的,短期内难以模仿。(二)国内文献综述1.企业核心竞争力的构成高甜恬,杜雅旋(2017)指出夏邑金盏木业核心竞争力是在核心价值观下发挥主观能动性的学识;黄斯琪,梁雅宁(2017)强调持续夏邑金盏木业创新才是家用木板企业可持续发展的竞争力。郝碧琳,杜星星(2018)认为夏邑金盏木业核心竞争力是各种资源、多元能力以及知识共享、家用木板企业文化的组合体,核心竞争力应该是对家用木板企业全面系统化的分析,从资源、技术、文化、管理等多个角度分析。2.企业核心竞争力的影响因素以及作用余慧语,江雅(2016)则从另一个角度分析了家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力的影响因素,即从夏邑金盏木业发展的视角中看到家用木板企业的核心竞争力。武兰英,康梓玥(2016)基于夏邑金盏木业发展的角度分析了当前家用木板企业的发展所受电商销售的影响。3.企业核心竞争力包含要素黎博雅,武念波(2016)认为夏邑金盏木业规章制度是其中重要要素,制度竞争力是指家用木板企业的制度设计和制度实施给家用木板企业带来的相对竞争优势。也就是说,夏邑金盏木业制度设计的再先进合理,也必须要以制度实施为依托和保障。毛秦澈,邵从霜(2019)指出夏邑金盏木业品牌文化是重要要素之一,没有品牌,就没有竞争力。就夏邑金盏木业企业品牌而言,首先表现为企业商誉,而这个企业的商誉又是靠其企业文化来保证的。4.企业构建核心竞争力方案冯柔淑,邹成(2017)指出夏邑金盏木业服务创新的内容主要包括:服务理念、服务内容、服务管理链与服务价值。通过夏邑金盏木业产品的组合和与经营理念紧密结合的营销策略向消费者传达一种生活的概念,一种更高层次的对美好生活的向往。(三)文献述评国外文献对于核心竞争力的分析宏观性更强,主要是从家用木板企业内在价值、收益与成本之间的对比以及企业自身的特性来分析的。而国内文献分析相对来说则更加完善,国内文献对于该方面的研究不仅从家用木板企业核心竞争力的概念与构成上做了分析,也对家用木板企业核心竞争力的影响因素以及作用进行阐述。三、课题的主要内容和方法课题的主要内容:第一部分:绪论(一)研究的背景和意义(二)家用木板企业竞争力研究文献综述(三)家用木板企业竞争力研究的主要内容和方法第二部分:核心竞争力理论概述(一)家用木板企业核心竞争力定义(二)家用木板企业核心竞争力相关理论第三部分:夏邑金盏木业构建核心竞争力的要点(一)夏邑金盏木业的企业品牌(二)夏邑金盏木业的规章制度(三)夏邑金盏木业的产品质量(四)夏邑金盏木业的人才力量第四部分:夏邑金盏木业构建核心竞争力存在的问题(一)夏邑金盏木业的企业文化虚化(二)夏邑金盏木业的企业人才缺乏(三)夏邑金盏木业的信息制度落后(四)夏邑金盏木业的规章制度不完善第五部分:提升夏邑金盏木业核心竞争力的途径(一)夏邑金盏木业应当倡导创新服务(二)夏邑金盏木业应当大力发展人才基础建设(三)夏邑金盏木业应当加快信息技术建设(四)夏邑金盏木业应当完善企业发展规章制度第六部分:结论课题的主要研究方法:1.文献研究法:根据选定的论文题目,去查找相关夏邑金盏木业竞争力的书籍资料,认真阅读,从中获得夏邑金盏木业竞争力写作方向,总结出自己的观点。2.案例分析法:以夏邑金盏木业为案例,收集家用木板企业的发展数据,通过对比分析了解夏邑金盏木业在核心竞争力构建当中存在的不足,提出针对夏邑金盏木业的改善对策。3.访谈法:对于夏邑金盏木业管理层、家用木板企业夏邑金盏木业基层员工进行采访,通过不同角度了解夏邑金盏木业目前核心竞争力构建发展现状。[1]高甜恬,杜雅旋.制造型企业类金融模式下财务风险研究——以夏邑金盏木业公司为例[J].中国市场,2023,(05):60-62.[2]黄斯琪,梁雅宁,曾欣.夏邑金盏木业核心竞争力的实践与应用[J].中国储运,2023,(02):153-154.[3]郝碧琳,杜星星.股权激励与夏邑金盏木业企业绩效的关系[J].现代营销(下旬刊),2023,(01):35-37.[4]余慧语,江雅.夏邑金盏木业联合数十家企业深度布局[N].证券日报,2023-01-17(A03).[5].夏邑金盏木业商城:“四融四促”工作法促进企业发展[J].光彩,2023,(01):56.[6]黎博雅,武念波.家用木板企业改革与夏邑金盏木业资本结构实践案例研究[A].中国建设会计学会[C].中国建设会计学会:中国建设会计学会,2022:1063-1067.[7]毛秦澈,邵从霜.家用木板企业夏邑金盏木业获“国际认证企业实验室”资质[J].电器,2022,(12):49.[8]冯柔淑,邹成.夏邑金盏木业股权激励动因及实施效果研究[D].河北地质大学,2022.[9].家用木板行业高质量发展案例:夏邑金盏木业[J].日用电器,2022,(11):4.[10]武兰英,康梓玥.夏邑金盏木业公司自营电商的营销策略优化研究[D].华东师范大学,2022.[11]田妙柏,林悠雅.基于功效系数法的夏邑金盏木业家用木板企业绩效评价[J].中国农业会计,2022,(11):91-94.[12]尹雍雅,姜水蓉.家用木板企业夏邑金盏木业有限公司发展战略研究[D].吉林大学,2022.[13]江之卉,余丽佳.夏邑金盏木业股份有限公司竞争战略研究[D].吉林大学,2022.[14]余伶俐,罗凌香.夏邑金盏木业企业的经营态势及前景预测[J].中国商论,2022,(19):129-132.[15]郑紫南,吴碧.家用木板企业发展视角下的中国特色企业新型学徒制——基于夏邑金盏木业实践的成效经验与对策建议[J].中国培训,2022,(10):89-91.[16]季良玉.家用木板企业数字化转型中的动态能力演化——以夏邑金盏木业为例[J].财会月刊,2022,(22):135-142.[17].第六届“创客”家用木板企业夏邑金盏木业双创大赛获奖简介[J].现代企业,2022,(09):37.[18]陈心荷.家用木板行业存货管理研究——以夏邑金盏木业为例[J].商场现代化,2022,(18):16-19.[19]张云青.家用木板企业回收处理企业盈利模式研究[J].经济论坛,2022,(09):143-152.7月15日-7月31日:《家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力问题研究》有关写作事项布置8月01日-8月25日:《家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力问题研究》选题及撰写开题报告8月26日-9月05日:《家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力问题研究》开题9月06日-9月15日:《家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力问题研究》撰写、修改开题报告9月16日-10月10日:《家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力问题研究》撰写论文初稿10月11日-10月25日:完成论文《家用木板企业夏邑金盏木业核心竞争力问题研究》二稿10月26日-11月10日:完
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年兰州石化职业技术大学单招职业适应性考试题库及答案详解(典优)
- 2026年内蒙古民族幼儿师范高等专科学校单招职业技能测试题库带答案详解(基础题)
- 2026年北京戏曲艺术职业学院单招职业适应性考试题库及1套完整答案详解
- 2026年智慧城市建设关键技术解析试题
- 2026年南通职业大学单招职业倾向性测试题库带答案详解(达标题)
- 2026年南宁职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(研优卷)
- 2026年南阳农业职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(网校专用)
- 2026年保险职业学院单招职业适应性测试题库带答案详解(达标题)
- 2026年南通师范高等专科学校单招职业技能考试题库带答案详解(突破训练)
- 2026年信阳艺术职业学院单招职业倾向性测试题库及答案详解(典优)
- 国家能源集团陆上风电项目通 用造价指标(2024年)
- 苏州工业园区服务外包职业学院单招职业技能测试参考试题(附答案)
- 银企合作意向协议书范本
- 西师大版小学数学6六年级下册(全册)教案
- 五年级上册小数四则混合运算100道及答案
- 鹅饲养管理技术规范标准
- 瘙痒性疾病的诊断和治疗
- 2023年4月自考00808商法试题及答案含解析
- 合同变更的批准程序
- 2024年长沙卫生职业学院高职单招(英语/数学/语文)笔试历年参考题库含答案解析
- GB 4351-2023手提式灭火器
评论
0/150
提交评论