公司员工转正工作总结15篇

公司员工转正工作总结15篇

公司员工转正工作总结1

转瞬之间，我来到xx公司的时间已经过去了三个月，我在xx公司试用的时期已进入到了尾声阶段。回忆这一段时期的工作，我在公司作为一名办公室文员，从以一开头进入到公司起，我就始终用我积极仔细的态度来对待我每一天办公室的工作，用我饱满激情和热忱的心情来执行好领导交给我的每一个任务。在这段时期里，我没有迟到记录，更没有旷班记录，态度恳切仔细，对于以后的工作，我也会做到如此。所以，盼望领导能给我这个时机，让我好好表现。为了争取到此次转正的名额，我也特此做了以下试用期工作总结。

作为一名新手办公室人员，一来到公司我就保持着正襟危坐的状态，由于办公室的气氛始终都有点严厉，我一下子有点适应不过来。但是我也有许多需要学习的东西，比方复印文件，打印文档，还比方制作表格，这些我都还不会。所以，在前期的时候，我始终都在学习这些。等到我学习的差不多了，我就开头渐渐的来提升自己的工作效率，尝试着把自己的办公速度给提高起来。由于每次领导给我安排任务的时候，我都要完成很久才交给他，这不仅会迎来老板的不满，还会影响其他同事工作的进程。

所以，在后面，我就在网上学习各种办公软件的操作技巧，让自己把握的更加的娴熟和全面。这的确也给我之后的工作带来了许多的帮忙。其实，在试用期里，领导没有安排任务，我大局部时间是没有事情可干的。在这些无事可干的时间里，我也没让自己闲着，我整理办公笔记，清扫办公室卫生，和同事沟通工作上所遇到的问题，帮忙同事完成其他工作。总之，脏活累活我都抢着干，我也情愿干。

到了试用期后面一半段时期里，我们办公室的工作慢慢多了起来，我也开头忙了起来，预备会议前的工作，做好会议中的记录，还要做好会议后的总结和整理。也还要跟着领导出席各种重要的商务场合。虽然在这段时期里，我过的很辛苦和疲乏，但它也是过的最充实，和有收获的一段时期。

我信任“吃得苦中苦，方为人上人”，没有经受艰难，怎么成就一段完善的人生。所以，在我试用期过后的下一阶段，我肯定会加倍努力，肯定会克制重重困难，成为一个既优秀，又内心强大的职场女性。

公司员工转正工作总结2

时间过得很快，三个月的试用期完毕了，在这个过程当中真的感受许多，作为一名新员工我怕来到x这里之后每天都是特别的专心工作，做好自己本职工作的同时，我也始终都在提升着自己的力量，我信任无论是做什么事情都是会有进步的，特殊是在三个月的试用期，我也见证了自己成长，感受到了公司的文化，也熟识了公司的日常工作，对于自自己接下来也有了许多的期盼，对于这三个月来的工作我想我很有必要总结一番。

在工作当中我从来都是认仔细真的在做好自己的事情，我也信任我肯定会在这个过程当中做的越来越好，保持好心态，是特别有必要的，现在我也始终有熟悉到这一点，刚刚来到公司的时候我对自己的力量还是特别看好的，在这个过程当中我也始终都在保持者好的状态，这三个月来的工作我也是特别信任我能够做好这些细节的，在一些事情上面我也始终都在专心保持着好的心态，无论是做什么都坚持做到最好，工作当中勤勤恳恳，认真的落实好自己的本职工作，在日常的学习生活当中这一点是特别需要上心的，我也始终都在保持着好的心态，试用期于我而言是我提高自己工作力量的一个关键时期，我也是认清晰了这一点，三个月来始终都坚决不移的在做好自己的事情，保持好状态。

有些事情还是需要仔细起来，这段时间我也始终都在努力这，保持好的心态，现在面临转正了，我只感觉在这个过程当中我收获颇多，但同时我也知道成为一名正式员工之后就需要更加努力，就应当背负起责任，不辜负了公司的培育，这一点我始终不渝的信任着，也始终都在朝着这个方向努力，我也确定会在今后的工作当中进一步的加强自己，做好更大的努力，呈现自己的价值，做一名优秀的员工，由于许多事情都是需要专心的去体会，三个月的工作我始终都在最求着更多的进步，虽然在工作当中我也有一些做的不好的地方，但是那些问题我始终都有清晰的熟悉到，我坚决不移的信任自己能够完善好自身的缺点，更好的去为公司效劳，在将来全身心的投入到工作当中，做一名优秀的xx员工，这一点我始终都特别坚信，到现在也始终都在坚持着，朝着这个目标而努力。

公司员工转正工作总结3

在XX公司的第一个阶段已经顺当的完毕了，现在自己也马上要进入到下一个阶段了，随着自己的试用期完毕，到来的是自己之后正式的工作，我也盼望自己可以在之后的工作当中，将这段时间所学到的东西很好的运用到工作当中，也会更加的精彩的完成自己的工作，发扬自己之前的优势，完善自己的缺陷和缺乏。

进入公司之后，我除了快速的开展自己的工作之外，还努力的学习公司的业务流程和企业文化，所以自己的试用期的工作是特别的劳碌的，我也感到特别地充实，尽管自己每天的工作和任务都特别的多，工作时间也排得特别满，但是我却没有感到一丝一毫的疲乏与辛苦，我每天都是感觉自己特别的享受现在的工作和生活，对于自己在公司的这些工作我感到乐此不疲，我也不仅仅将自己的工作完成的特殊的顺当，也在这段时间里面，将公司的企业文化和上班时间的纪律都熟识了，不仅在上班的时候仔细的完成自己的工作，更是在自己的工作当中做到足够的严谨和细致，在自己的工作岗位上面尽职尽责的完成自己的工作。所以在自己的试用期的时间里，我也是始终都按时的到达公司，用自己最快的速度进入到自己今日的工作当中，调整好自己的工作状态，这种快节奏的工作是自己始终都没有经受过得，所以自己有时候也会由于工作的繁重而有一些的负面心情，但是自己也能够很快地调整好自己的心情和态度，以至于到现在自己也已经完全的适应到公司的节奏和工作，并且对于这样子繁重和繁琐的工作也可以很好地完成。

经过这段时间的工作，不管是在自己的业务力量还是工作态度和思想，我都有了肯定的提升，在工作当中我可以更好的完成自己的工作了，在之前遇到的一些工作难题当中，我也可以单独很好的解决了，思想上，不管是在工作当中还是在平常的生活当中我都可以沉稳利落的解决各种问题，在为人处世方面也学到了许多，也感觉到自己开头渐渐的成熟和懂事了，不再是当时那个毛躁和意气用事的自己了，我知道这些的成长都来源于公司的栽培和照看，我也很感谢公司的帮忙，能够在这里工作也感到无比的荣幸。

我之后也会在工作当中更加的努力来回报公司、公司领导及同事的帮忙和照看，肯定会尽自己最大的努力去完成自己的工作。

公司员工转正工作总结4

转瞬之间，我进入公司已经有半年的日子了，在这半年的试用期里，我从一个大学生蜕变为一个正式员工，这其中在我的身上发生了许很多多的变化，这些变化得益于四周同事们手把手地阅历传授；得益于平日里工作对自身的磨练，进入这个大集体，我倍感欣喜，接下来，我就针对这段时间的工作做一个全面的总结，也算是给自己的工作、学习和生活做一个梳理。

一、在工作中熬炼自我

作为新闻学专业毕业的我来说，玩转笔杆子算是自己的强项，但是，在平日的工作中我发觉，在这方面自己存在的薄弱环节也有许多，那就是公文的写作，如何写好报告、请示、函、会议纪要等等，这些缺乏还要在今后的工作中连续加以弥补。

在来xx之前我从没接触过理工类工作，以至于做样品治理员和仪器治理员时遇到不少困难。因此我开头勇于进取、积极向上地吸取一切和检验工作相关的理科类学问。这些学问的学习非常考量我的毅力，由于困难不行怕，可怕的是没有面对困难、克制困难的士气，经过一系列的学习实践，不知不觉，我发觉自己已经能驾驭治理这项工作了，信任凭借着我不甘人后的精神和虚心学习的态度，在不久的将来肯定能够完全胜任这项工作。

二、在学习中提升素养

入职不久，xx人力资源部特地为我们这批新员工举办了一期培训，在这次培训中，我初次学习了xx的文化、抽样学问、认证学问、检验学问等内容，丰富的课堂学问让我第一次了解质检，喜爱质检。后来我系统地学习了三个课时的文员信息员培训课，使我受益良多。固然，在文工作方面，我还需自主学习，从中全面深入地学习写作学问、领悟质检宣传的重要性。这些学问的强化稳固为我今后的工作打下了坚实根底。

三、在反思中总结阅历

我参与了xx竞赛，并获得了三等奖的成绩，这是xx对我的第一次嘉奖，其中的意义对我不言而喻。但是，成绩只能说明过去，我要以此为新的起点，连续做好建材所日后的文与信息的工作，争取在将来的竞赛中取得更优异的成绩。

在试用期的半年时间里，我发觉自身还存在很多缺乏，一是工作的规划性有待加强，特殊是时间治理的规划性，每一个月我的重点工作是什么，每一周的我主要工作有哪些，每一天我的详细工作涉及几项内容，都要心中有数，本子上有记录。二是工作的跟踪力量有待提高，在工作中有些事情需要其他部门人员或者本所同事协作完成的，应当在完成过程中时刻跟踪，有新状况新问题都要准时反应。三是工作的条理性有待增加，有些工作是既重要又紧急的，有些工作是重要但不紧急，有些工作是不重要但紧急的，有些工作是既不重要也不紧急的，这就需要好好划分，把既重要又紧急的工作先做，然后再着手其他的工作。

我庆幸自己能亲身经受这些点点滴滴，我更庆幸自己能为这些点点滴滴奉献自己的微薄之力。我愿成为xx正式的一份子！我愿为xx的跨更加展添砖添瓦！

公司员工转正工作总结5

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。

我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮忙下，我对工作流程了解很多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情效劳、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。

一、以情效劳、专心做事

工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，急躁地帮忙他们，对他们提出的问题自己不能答复时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”，不摆架子，急躁地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

xxx施工期间，我按制度、按程序对工人进展治理，每天对进出的人员、货物进展严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗；对于那些安全措施不到位的，比方：“进入施工区域没戴安全帽，高空作业没系安全带；动火时没有灭火设施”等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进展整改惩罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦

对领导的安排是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟”的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也经常关怀同事，常常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。

工作中我也有许多缺乏处，但我时刻以“合格公司员工”的标准来要求自己，以同事为典范去提示自己，争取能做一名合格的xx人，能在xxx这个大舞台上展现自己，能为公司的辉煌奉献自己的一份力气。

公司员工转正工作总结6

于xx年7月1日进入燃气公司，依据公司的需要，目前在岐山治理站工作。到xx年7月1日，一年的试用期已满，依据公司的规定现申请转为燃气公司的正式员工。

作为一名从部队回来的退伍军人，在来到公司之前也从事过其他职业，但从未接触过这个行业，初到燃气公司对自己所从事的工作着实有些困惑，但是单位融洽和谐的工作气氛、团结务实的文化底蕴，尤其是公司领导的关怀和部门同事的热忱帮忙，让我能很快的适应工作环境。

一年来，我始终严格要求自己，仔细准时的做好领导布置的每一项工作任务，同时主动学习专业学问，在平常的实际工作当中，遇到自己搞不明白的问题虚心的向同事学习请教，不断的充实提高自己，初步接触这个行业，工作总结一切都要从头开头，从一点一滴做起，工作中难免会消失各种各样的问题，但前事之鉴，后事之师，这些经受也让我不断熟识，在处理工作的时候更加娴熟，杜绝类似失误的发生，为了尽快的进入工作角色，我仔细的对燃气行业的有关理论学问进展学习，以便于能更好的适应自己的工作岗位，胜任自己的本职工作。

总之，在这一年的工作中，我深深体会到一个和谐，团结的退队是特别重要的，在公司领导和同事的培育和帮忙下，我已经有了很大的进步和转变。

在此我提出转正申请，盼望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

公司员工转正工作总结7

各位领导好，我是xx集团——xx有限公司的xx，毕业于xx工业大学材料物理系，现在是公司生产部的一名工艺员，首先，很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。

我从入职至今已近三个月了，这三个月里，我有一个半月由于脚伤在请假状态。不过在职的另一个半月，在领导和同事及师傅的帮忙下，我对我们工艺员的工作有了较深的了解。又经过公司的专业培训，使我认同了我们xx以“共同目标、共同创业、共同利益、共同进展”为核心理念的企业文化及公司和车间各项规章制度。

集团创办于20xx年5月，是一家以化工新材料为主，以金融、金属、新能源、港口物流、加工贸易等产业为辅的大型民营股份制企业。现有员工6000余名，总资产122。8亿元。拥有两家自主上市公司，是全球最大聚氨酯鞋革树脂生产企业。综合实力连续多年名列“中国大企业集团竞争力500强”、“中国石油和化学工业百强”、“中国民营制造企业百强”、“中国民营企业纳税百强”。我们xx热塑性聚氨酯有限公司成立于20xx年8月，主要生产热塑性聚氨酯弹性体。xx产品具有硬度范围广、机械强度高、耐寒性突出、加工性能好、耐油、耐水、耐霉菌等优良特性，广泛应用于制鞋、管材、食品包装、医疗、汽车部件等行业，是新兴的高科技环保型材料。xx因其跨越橡胶和塑料的独特性质，因此兼具了橡胶的松软性与塑料的刚性，市场需求旺盛，出口潜力巨大。所以我们Xx有限公司日后的进展潜力也是特别可观，也让我们这一批新进大学生特别期盼与公司共同进展，争取将我们的产品和市场推向全国乃至全球。也让我们这一批拥有远大理想的新员工跟公司一起“大干一场”，以实现我们心中的理想和人生的价值。

我认为我们工艺员的工作首先就是要做好对设备的深度了解，准时排解生产故障，保障生产连续优质高效及有效进展。对我们车间里的《工艺员操作规程》肯定要熟记于心，包括我们的工艺流程、质量掌握、灌注系统、螺杆挤出机、开停机操作都要烂熟于心，只有这样我们工作时候才能得心应手，也能准时有效地解决生产时候消失的问题，保障高效优质地生产，只有我们的产品质量和产量上有了保证，我们xx有限公司也能够安康稳步的进展了。在车间学习和工作虽说是比拟辛苦的，劳动强度且不说，光是倒班生活已让许多刚刚走出校园、迈进工作岗位的大学生很不适应，身边也时时传来新员工培训时期结识的朋友辞职的消息，而我们这个时候更要坚决自己的信念，潜心学习，为自己在公司进展积蓄能量。

细算来，我在车间里面学习和工作时间并不长，3个月的试用期，我请了近一个半月的假，回到工作岗位时候脚伤仍旧未痊愈，至今脚肿未退，不过行走和工作已无碍。在上班期间也时常遇到车间领导亲切的慰问，心里每每会泛起暖暖的感动。回归工作后，领导也时常催促我学习和工作，也告诫我转正时间将近，需要抓紧时间补习和学习学问。对于我个人来说，回到工作岗位时候我也是很清晰地熟悉到我所面临的问题的，我必需尽快在车间里面成长起来、独立起来，能够在日后遇到故障和生产问题时候处理事情游刃有余。固然我也很仔细地工作和学习，回到公司我积极地询问师傅和其他同事生产和设备方面的学问，仔细对待上级交给我的每一件事，争取做好，并且做得美丽、美满。在业余时间，也常常翻阅《工艺员操作规程》，争取将这些学问烂熟于心，并在今后的工作中准时有效地应用出来。我自认为在这一个半月的学习和工作中我表现的还算不错，不过在今后的工作中还要连续并加强对自己学习和工作方面的要求，在班组同事之间做好联络，维系和谐的工作关系，今后工作和生活中相互帮助帮忙，做到真真正正的融入大家庭。

我认为身为工艺员的我们面对我们的工作时候，首先要端正我们的心态。

第一，我们是一名刚刚进入社会的大学生，今后有更多的挫折和困难等待我们，而我们当下所面临的困难也仅仅是我们成长路上“长风破浪”中小小的开头，只有我们端正心态，镇静面对才能坦然面对；

其次，我们身为工艺员，工艺员的素养和工作状态是直接关系到公司产品质量的，而且在工作中我们能够学习到许多学问。所以我们在工作时候肯定要熟悉到自己工作定位，学习工艺操作并将之应用于工作中，努力做好产品质量我们把关、我们负责；

第三，我们工作肯定要有远见，我们不能把它仅仅看成一份工作，而是要把它看成一个平台，一个机遇。xx集团是一个拥有很强实力的平台，我们要依靠这个平台成才自己。我们xx是一个新兴企业，还有很宽阔的市场和潜力等着我们来开发和拓展，我们要用产品的质量和声望去说话，让市场去评估；

第四，我们肯定要正确树立好我们作为公司的一个员工的价值观，我们不能一味的追求自身的利益和进展。要经常思索我们为公司做了什么，再去考虑公司会赐予我们什么。现阶段的我们主要是以学习为主，我们要多听多看多学，而不是去埋怨，去申诉。一个企业的运营都是经过一番周密的计算，我们要信任付出总有回报，而不是为了回报才去付出。我们要积极主动地去付出，而不是被人监视着胁迫着去工作。

在集团的三个月是我人生中又一个新的开头，我将以我最大的热忱和努力去奉献xx，忠诚xx，实现与xx的共同进展。最终，我还是要感谢各位领导能够满怀关切的阅读完我的这份工作总结，在今后的工作中，我将连续努力学习和工作，肯定不会辜负领导寄予的厚望。感谢！

公司员工转正工作总结8

从20xx年x月至今为止，对我来说是适应的一年，同时也是转折的一年，我从xxxx工作。在这一年的时间里，在领导和同事的帮忙下，通过自己的努力，初步具备了一名安监人员所应有的素养，把握了相关的工作技能。

一、思想道德方面

加强思想品德的学习，树立科学的人生观和价值观，增加组合观念和集体意识。敬重领导，团结同事，听从分工安排。做到老狡猾实做人，踏踏实实做事，切实履行岗位职责，完成上级下达的各项任务。

二、业务工作方面

首先仔细学习法律学问，结合安全生产监视工作特点，积极开展学习，熟识相关的法律法规，了解安监系统的工作流程，做好从一名企业员工向公职人员的转变和适应，为今后的工作和学习打下良好的根底。然后是珍惜每一次的培训时机，依据组织的统一安排，参与了xx培训，上课仔细听讲，做好课后复习工作。

同时虚心向领导和同志们学习，将理论与实际相结合，积极参与、帮助科室成员的安全执法活动。在每一次对企业的检查、效劳和指导中，紧跟相关专家、讨教专业技术学问，与理论融会贯穿。在业务工作上，有不懂之处就问教师，或者通过上网、电话询问手段搞清晰，平常常常翻阅法x，夯实自己的业务根底，不断提高自己的业务水平。

三、仍待努力方面

1、连续加强理论和专业学问学习，要多学些，多思索。

2、提高工作积极主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴中熬炼自己。

3、要有创新精神，积极开拓思路，更好的完成相关工作。

4、提高自身素养修养，强化效劳意识，成为一名合格的公职人员。

一年的时间匆忙而过，经过这一年的磨砺，我已经做好了从实习到转正的预备，我也信任自己具备了转正的力量，今后我将更加努力，做好安监工作。

公司员工转正工作总结9

我自20xx年x月x日来到xx公司上班，转瞬间试用期的时间马上期满，在这段时间，无论是在工作中还是学习中，公司同事严谨的工作态度和优秀的工作作风始终影响着我、指导着我，让我从中学到了许多。现将两个月的学习和工作做如下汇报。

一、对规章制度的学习和体会

通过三个月的学习和工作生活，我感觉到公司的治理很标准，在试用期期间，学习了以下规章制度：《员工行为标准》；《关于杜绝“无效上班”的治理制度》；《关于考勤及工资治理制度的实施细则》；《关于公司集中培训、周例会制度的调整与补充的通知》；《关于鼓舞员工个人拓展新的客户业务按比例提取费用的规定》等。以下是自己学习规章制度的几点体会，分别就几个制度为例说明。

首先学习了《员工行为标准》。当今社会，随着经济的进展，市场的开放，企业竞争日益剧烈，一个好的企业形象显得愈发重要。而一个好的企业形象，与企业的每一个员工形象是密不行分的，所以我们时刻要留意自己的一言一行。本制度主要从岗位标准、形象标准、语言标准、社交标准、会议标准、人际关系等几个方面规定的，大多数都是最根本的行为标准，这样更使得我们要留意小细节，小事才能成就大事，细节才能成就完善。

学习《关于杜绝“无效上班”的治理制度》的文件。此制度对培育员工良好的职业习惯，促进员工遵章守纪，提高工作效率，确保公司各项工作都能够顺当进展起到了积极作用。时间在消逝，所以我们每个人都要把握住拥有的每一分钟，我们要在有限的时间内，做出有效率的事情，要不断学习，不断熬炼，让自己的力量再提高一步，要让每一分钟都过的有价值，由于只有珍惜时间的人才能到处都占据主导作用。

二、对业务工作的学习及实践

在业务方面学习了以下学问并参加了实践：担保业务操作流程；申请担保需提交的资料清单；针对不同的担保业务制作不同的担保合同、保函、承诺书；中标工程信息摘录与登载；周报表、月报表的统计；数据库的录入；担保工程档案的整理；业务跟踪联系状况的记录；xx市治理委员会文件（20xx）127号；中小企业融资担保机构风险治理暂行方法；xx市人民政府令（第xx号）。

以上业务的学习，经过反复练习我已根本把握，并能根本独立操作，有待于在以后的工作中进一步操作和娴熟。

在整理担保工程档案方面，通过整理xxx房地产开发有限公司和xxxx投资有限公司等的合同、保函、承诺书等担保工程文件，对每个出具了保函的工程都进展编号，并按挨次存放担保工程档案，这样更便于以后的查找。我将在以后的工作中总结和吸取阅历，便于资料治理更加条理清晰，一目了然。

来到公司已三个月，我对公司的文化和进展有了清楚的熟悉，但许多问题依旧需要改正：有时候办事不够干练；对工作的预见性和制造性不够；离领导的要求还有肯定的距离。针对以上问题，我决心在今后的工作中努力加以改良和解决，使自己更好的做好本职工作，效劳公司。各部门之间、员工之间工作积极协作，就公司整体而言，公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快的适应了公司的工作环境。在此次公司组织的旅游活动中，整个过程之所以这么圆满，这与公司领导的细心和考虑问题的全面是分不开的。员工之间团结友爱，相互敬重，整个公司一派其乐融融的景象。

在这段时间，我要特殊感谢x总，感谢您给了我这个和大家一起相互了解、彼此熟识的时机；感谢x总，感谢您对我工作中消失的失误的提示和指正，每件事都无比清晰仔细地交待；感谢x主任，感谢您在刚来的这段日子里对我的入职指引和帮忙；感谢x师傅，感谢他在工作中不厌其烦的帮忙和支持；最终还要感谢大家这段时间对我的关怀和照看。我感觉这是一个布满活力和融洽的集体，我很情愿融入其中。在以后的工作中我会一如既往，对人：与人为善，对工作：力求完善，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的进展尽自己的一份力气。

公司员工转正工作总结10

我叫xx，毕业于xx大学，自20xx年xx月入职以来已近一年，在这近一年的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有很多缺点需要改正。工作一年以来，在各级领导的教育和培育下，在同事们的关怀和帮忙下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成绩，个人综合素养也得到了肯定的提高，现将这一年来个人工作总结报告如下：

一、工作状况

怀着对人生的无限向往，我走入了xx变电站。大家都知道变电站是电力系统中承受电能和安排电能并能转变电压的场所。它是发电厂和电能用户联系的中间环节，同时也是将各级电压网联系起来的枢纽。我站经过改造后拥有2台主变，担负着两个半乡镇的供电任务。很多人认为，变电站运行值班工作只是简洁的抄抄表、巡察设备、办理工作票、进展倒闸操作；但是只有做过的人才知道：作为有高度责任心的值班员来说，要保证一个变电站的安全稳定运行，仅仅完成以上工作是远远不够的；要保证电网安全运行，最重要的就是擅长对设备的缺陷进展分析处理，以便能使缺陷和隐患得到准时的掌握或消退。6月的暴雨给我站高压室四周带来了丰富的雨水，为防止雨水侵入室内给配电装置而造成不应有的事故，我班在站长的带着下冒雨检查、准时疏通被堵塞的排水系统，加装挡水板以防止雨水侵入；紧接着在室内墙壁加抹防水沙浆，最终加强巡察。通过有力措施，我站平安的度过了雷雨泛滥的6月。

在见习期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度；另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作；在完成领导交办工作的同时，积极主动的帮助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的力量；除此之外，我还是一名荣耀的通讯员，除了负责每月的通讯报道之外，我还负责本站的技术培训，在工作上尽心尽力的帮助站长工作，以此来丰富自己的工作阅历，通过每月培训，在肯定程度上提高了我站员工的分散力。工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的青春与热忱；使自己在基层得到更多的熬炼。

二、学习状况

现在是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的教师，他们的丰富阅历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财宝。记得我刚到变电站的时候，对站内的一切都感到新颖。由于我学的不是变电运行专业，所以对设备运行治理学问知道的也有限，但是在站长、值长的尽心教育下，我受益颇多。带着饱满的工作热忱，我渐渐熟识了设备的操作。尽管我只是入门，但是我和其他年轻人一样对工作布满着热忱。为尽快提高自己在本职方面的学问和力量，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间找来了相关的资料进展学习，在短短一年中理论结合实践让我对变电站的根本设备有了真正的熟悉，这为今后的工作打下了根底。

作为见习生，我常常思索的问题就是如何协作站长搞好治理工作，特殊是在“创一流”期间，为此我常常向新老站长请教。

在变电站呆了一年，我接触了许多同事，就在接触他（她）们的同时，我才知道什么叫“人事”。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问，我这个门外汉只能说：“诚恳做人、努力工作！”一路走来，我前后参加了xx变电站的检修及缺陷处理等工作。在跟随负责人学习的过程中，深感自己技术的缺乏，同时也体会到了基层工作的艰辛！为了更好的适应本职工作，我已经前往xx职业技术学院函授电力系统及其自动化专业。

三、思想状况

作为一名年轻工，我今后的职业生涯还很长，学习的时机还许多。而作为一名团员，入党是我始终以来的幻想。为此我将尽我所能地对我的工作进展开拓，做出成绩。为早日实现目标，我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分表达自己的人生价值，为企业美妙的明天尽一份力。我更盼望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的”颠峰。

以上是我的试用期工作总结，感谢各位领导给我一个转正的时机。光阴似箭，人的一生在历史的长河中显得如此短暂，那么，人活一世毕竟为了什么？我认为，是为了开创自己的事业！人们都说三十之后，事业冲天。我虽然还不到三十，但是为了事业，我愿终身奋斗！

公司员工转正工作总结11

今日是一个值得快乐的日子，今日是值得庆祝的日子，我最终胜利的拥有了自己的一份工作，我今日得到了公司赐予我转正的通知，我从大学毕业以来，找了很多工作，不知道为何总是在试用期的时候被刷下来，总是有人比我更优秀，但是我今日知道缘由了，由于那些工作都不适合我，我现在已经是xx保险公司的一名正式员工了，我现在的心情就像鱼儿跳入大海可以畅游的味道。以下就是我这段时间工作的总结：

一、对于工作的适应力量很强

我第一次能够这么顺当的适应一份工作，仅仅是负责带我们熟识工作的人，给我们讲解了一番，我就明白了，在这试用期的三个月里，我是越来越能发觉这份工作的魅力，在入职的第三天就向客户卖出去一份车辆保险，虽然受理的金额不大，但是也是我的人生中卖出去的第一份保险啊。首先我的脑子里能清晰的记得，前辈是怎么教我们去辨别客户的，我在看着他第一眼的时候，我就觉得他需要的是一份车辆保险，车钥匙是新的，确定刚买车不久，作为一个疼惜车的人，确定是想买保险的，所以我一上来就在跟他聊我们公司有哪些关于车辆的保险，这第一步察言观色我是胜利的学到了。与人沟通的力量，我始终以来就不差，我会看脸色说话，并且说出来的话不会让客户有一丁点的不舒适，这也是我能始终跟客户聊下去的缘由，也是我能够很好的驾驭这份工作的重要因素。

二、三个月以来的成绩

这个三个月是胜利建立我工作信念的三个月，卖出去的保险总金额高达18万，丝毫不用疑心，我这三个月，每一个月都是超额完成了领导给我的工作任务，一共卖出保险40多份，其实身保险是最多的，其次就是财产保险，这两类占主要。但是目前我所负责的客户还没有消失过理赔的现象。固然我也就成为了这一批试用期员工业绩的第一名，而我们的最终一名三个月竟然是一单都没成，这让我难免有点自满，最终我也是得到领导的赞许。

三、个人总结，展望将来

在这三个月里，我还没有消失过失误的现象，这就意味着我成为正式员工以后，会遇到恨许多的麻烦，一个人只有在不断经受挫折的时候，才能不断的进步，这是永久不变的道理，现如今，我已经成为了xx保险公司的一名员工，从今日起，我将跟公司共进退，全心全意的投入到工作上去，尽可能的在这里实现自己的个人价值，我信任，公司有了我的参加，会变得更加的强大，有更辉煌的明天，我将全力以赴。

公司员工转正工作总结12

刚来公司时，我的主要任务是页面的自新，由于工作中用到我所不熟识的技术，使得在工作中遇到点小挫折，最终在部门经理帮助下问题得以解决，特别感谢部门经理对我的急躁指导及帮忙，让我学习和了解了新的技术并运用到工程中来。美丽美观的界面是留住客户的第一步，所以上级领导对我们工程的界面美化始终特别的重视，我们工程的界面采纳的是XX结合自己的工程技术阐述XX，在前期的工作中，使我熟悉到：语言只是做软件的一种工具，更好的软件是站在客户的立场上专心的设计，让用户使用更便利、更快捷。后期，我的主要任务是应用模块的编码，在后期的开发中使我熟悉到：利用技术实现软件的功能只是软件的外表，熟悉问题、分析问题、解决问题才是最重要的。不管是做事还是做程序，肯定要有清楚的思路，要仔细认真的去做，要有急躁和信念。

从进入公司那天起就感受到了公司积极心得体会、进取的工作气氛和团结向上的企业文化，能够在这样的气氛下工作我很快乐。本人在工作中，能够严格要求自己，工作细心，仔细完成领导安排的任务，不懂的问题虚心向部门领导及同事学习请教，不断的充实自己。

自从融入XX这个大家庭后，我在工作力量、敬业精神、业务素养、团队协作上都得到了很大的进步与提高，也鼓励我在日后的工作中不断前进与完善。感谢公司的上级和同事们赐予我的关怀和帮忙，我知道XX的美妙明天要靠大家的努力去制造，信任在全体员工的共同努力下，XX的明天会更加辉煌。

在此我提出转正申请，盼望自己能成为公司的正式员工，为我们公司，我们团队尽自己的一份力气，恳请领导予以批准。工作转正之后，我会更加努力工作，以实际的工作业绩来回报公司领导对我的厚爱和培育。

公司员工转正工作总结13

转瞬间，参加xxxx这个大家庭已经两个多月的时间，在此期间体会颇多，由于公司的快速进展，多业务与多产品形式，可接触与学习的面特别广，也能够体会到公司的进展的快速，以及方向。对于每个公司都会存在进展协调的问题，那么就会有各种要求与挑战。下面就对于我目前工作以及工作中的体会详作描述：

一．主要工作如下：

1.it代维。电脑硬件、软件、病毒、外设、网络等的维护。

2.装维工作。宽带新装、迁移，故障排查解决。

3.协作工作阅历查找资料并依据公司详细状况帮助于经理、张经理，并与谭志勇分工协作进展工作流程指引的制定、培训文档的制作，整理代维客户并与客户联系，安排客户节前访问。

4.新进员工的带动指导。

5.上级安排的其它少量事务。

二．对于目前的工作及公司的体会。

公司有剧烈的进展幅员，拥有强大的力气与众多的资源，领导有长远的进展目标规划，下面有有力的技术支撑，并且有宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化等，这些都是作为能够参加清华天安的新员工的幸运，由于能够有时机接触学习比拟全面的技术并取得阅历，完善自己的技术力量，可学习了解到多业务类型，多种技术应用，以及对于人才需求、培育、调配、工作流程、标准、制度、执行、监视等等的思索！时机许多、空间很大，但同时又提出了各种挑战，不能好高骛远，要踏踏实实，并从各方面提升自己的综合力量素养，到处留神皆学问，这就要求员工在任何时候都要不断学习向上提升！

三．对公司工作的个人体会、可能的问题及解决建议

总公司快速扩大进展，我们需要跟上相应的后续效劳支持工作，以及驻地网运营部门的业务类型扩展与多种产品的推出，需要多种不同的人才，与相应的人才要求，合理调配，人员的培训、储藏，符合市场需求的产品的合理性可用性，效劳工作流程的合理分析与实践、监视执行等问题。市场上有各种it效劳性质的公司，但大局部都难以打造出属于自己的品牌而做大做强做出影响力。

下面是各个it效劳公司的共同存在的几个重要问题：

（一）人才的问题

公司技术人员技术缺乏，技术参差不齐，后续支持不能够做到位。技术人员没有客户效劳的意识而不能与客户快速熟识得到认可，没有团队合作的意识，主动积极性不强等问题。公司为节省本钱不愿花时间精力去培育相应所需人才。那么结合我司的详细状况提出相应解决意见：

1.通过人才聘请，选择相应人才。对于it效劳根底运营的要求，

最好是从事过相应it效劳方面工作阅历1年以上的为首选，it

根底学问了解比拟全面，取得网络工程师、ccna/np/ie相应证书的，并且能够精通一个方面技术的为最好。并强调效劳的相关

意识；

2.人才的培育、储藏。

a)对于进入的人员，有阅历的员工去带动指导，并指导查阅公司的it效劳文档，熟识业务流程、标准、产品、公司资源状况，对于有阅历的新员工也能尽快独立分担工作；

b)员工工作外的自觉学习。无相应工作任务时，多在网上了解各种it技术及软件硬件设备的最近状况动态，加深对于it的全面了解程度。鼓舞报考相应的it技术培训；

c)老员工对于业务、产品、相应技术的熟识，做出相应清华天安的具体的资源设备分布配置文档、各个代维客户的详细不同it资源、人员特点等的具体文档(这一点可作为新员工进入公司熟识客户、业务、以及工作留意等有相当强的指导作用，也便利老员工离职的工作交接用，对于新员工也可不用花大量时间手把手的带动)；

d)技术阅历的学问库的累积与共享。在系统建立学问库，并将每次工作的问题处理状况录入，以便查阅共享，每周未it根底效劳部门进展一次工作技术沟通争论，主要目的是共享一周工作心得阅历，以及探讨疑难问题的解决方法，加强技术阅历等；

e)公司组织技能学习。

一是公司老员工、有阅历的员工或技术较强的员工对其它人员作相关的技术培训，或出题检查考察员工力量又可以提高其力量。

二是公司依据观看考核员工，对于上进的、主动积极的、沟通合作力量强的、表现好的员工进展免费或双方分担式报班培训。对于力量强的赐予更好的进展空间或福利以鼓舞人才。

f)任何时候都强调效劳的重要，懂得微笑效劳、主动积极、沟通、teamwork的精神面貌，并计入绩效考核当中。

3.通过所知的或熟悉的其它公司的、或外部的人才进展招募。

(二)没有良好的合理的可执行工作流程、标准制度

1.依据公司详细状况制定良好合理的可执行的工作流程、工作指导、培训文档、工作标准制度；

2.相应的员工查看，再通过会议争论意见，做出修改完善；

3.强行推行实践该流程、标准制度；

4.再回头进展争论实践状况，做出修改完善后再调整实践；

5.最终作出争论收集意见，做出修改完善，公司领导批准，作为it运营效劳的标准执行。

(三)执行力及监视考核机制不强的系统自动发邮件至监视人或领导与相应责任人；

2.对于效劳标准，诸如着装、表情、语言等，领导留意检查提示，并记入年终或月绩效考核当中；（良好的、标准的效劳是每一个客户所要求的，微笑会使每一个人舒心，这也是品牌特点之一）

3.对于出外工作的根底效劳员工，以后如有笔记本的要带上笔记本电脑，并且laptop能连接公司ocs，oa治理系统，并在系统中能反响员工当前工作状态，如是否在去现场路上、是否到达在客户现场、是否正在处理问题、是否处理完，当前是否空闭可派（可做到随时知道员工动态，更加敏捷安排事务，对于客户反响更敏捷快速，并避开员工在外以公办私的现象发生）

下面对于我司的几点建议

由于进入公司不是很长时间，对于一些详细的业务、产品、流程、资源等细节与历史状况不是很了解，再者是本人学问面与技术面的局限性与所站的角度与层面不一样，或者不符合公司的实际，可能不会有特殊多的一些个人看法与体会。下面是几点建议：

1.注意人才的考核培育，供应具有竞争力、进展力的空间平台或福利制度，建立人才鼓舞制度，。

2.鼓舞一线技术人员涉及市场，挖掘客户需求；

3.主动接近、效劳客户；

4.对于有的条件、标准制度、效劳标准先执行实践去验证，再作改善，以符合市场的需求，再作为各个地方的标准来做；

5.技术部人员的沟通沟通。技术阅历的共享，做法是由强带动弱，主动带支被动，积极带动消极，乐观带动悲观，上级带动下级，下级协作上级，同事相互协作，组建一个有活力有全面技术力量的teamwork团队；

6.基于公司目标是把it根底效劳协作园区而像kfc等一样做到连锁效劳机构，就可能要将上述当企业文化来经营，以使xxxx每一个