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文档简介

机关幼儿园工会工作管理制度第一章总则第一条为规范机关幼儿园工会的工作，加强工会组织的建设，提高工会组织的履职能力，参照《中华人民共和国工会法》等法律法规的规定和《幼儿园工会章程》制定本制度。第二条机关幼儿园工会（以下简称工会）是机关幼儿园的工人、职员自愿结成的群众组织，是由入会工人、职员依法选举产生的工会主席和工会委员会统一领导的群众团体。第二章工会组织第三条工会应当根据机关幼儿园的实际情况，认真落实工会委员会的组成和工作。第四条工会主席是工会的领导，由工会委员会全体成员投票选举。工会主席任期不得超过三年，连选连任不超过两次。工会主席主持工会委员会的决策，领导工会开展工作，代表工会发言和签署文件等。第五条工会委员会成员的产生，应当符合工会法中的相关规定。工会委员会应当经常召开委员会会议，研究确定工会的工作方案，监督检查工会的实施情况，并要听取和处理工会会员的意见和建议。第六条工会委员会机构设置和职责分工应当符合工会法和幼儿园工会章程的有关规定，委员会每年至少应当召开两次会议，讨论重要工作，听取工作部门的汇报和工会会员的意见及建议，提出改进和加强工作机制的建议。第七条工会的财务管理应当按照《幼儿园工会章程》的规定进行，财务部门应当做好相关的账目记录，必须做到收支明确。第八条工会的相关奖励和福利事宜，应当遵照幼儿园工会章程的规定实施，奖励和福利应当公开、公正、公平、透明。第九条工会应当建立完善的工会档案，记录工会工作、会员登记、工会财务等方面的全部情况，并妥善保存。第三章工会活动第十条工会应当根据机关幼儿园的实际情况，制定工作方案，提高职工的服务意识，开展一系列有意义的活动、提高工作水平和服务水平。第十一条工会应当针对职工需求，组织开展形式多样的活动，包括但不限于：知识竞赛、兴趣爱好馆、读书沙龙、文艺创作、卫生健身、心理健康辅导、节日庆祝等活动。第十二条工会应当利用各种平台，积极传递工作信息，开展各种形式的宣传活动，提高工会知名度和影响力。第十三条工会应当关注职工的福利问题，积极争取和维护职工的劳动合法权益，为职工的生产生活服务。第四章工会监督第十四条工会应当对机关幼儿园有关规章制度的制定和执行情况，对涉及职工利益的问题进行调查和处理。第十五条工会应当定期向机关幼儿园职工公开工作报告，接受职工监督。第十六条工会应当积极参与机关幼儿园监事会、教职工代表大会等机关幼儿园管理机构会议，为职工维权发声，监督机关幼儿园的合法合规运营。第五章工会安全第十七条工会应当加强职工安全教育，上街宣传和鼓励职工参与系列安全教育活动。第十八条工会应当对职工的身心健康关注，及时组织职工进行身心康复活动，为职工提供优质健康服务。第十九条工会应当合理利用幼儿园场地资源，积极开展体育运动和娱乐活动，为职工的精神生活提供保障。第六章附则第二十条本制度自发布之日起施行。第二十一

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