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文档简介

安全生产教育培训计划及内容

公司安全管理的重要内容之一是安全生产教育培训。只有通过加强安全教育，才能提高职工的安全意识和素质，确保安全生产。因此，我们公司拟定了以下安全生产教育培训计划及内容、形式及方法：一、安全生产教育培训的内容包括：1.强化安全意识和遵章守纪两个方面的安全思想教育；2.安全操作知识教育；3.典型经验和事故经验。二、安全培训的形式和方法：1.入厂培训内容包括：-企业的生产模式、安全生产情况、有关文件的学习以及安全生产的重要性讲解；-一般的安全知识教育；-伤亡事故发生的主要原因和事故教训。2.车间培训内容包括：-车间劳动规则和应该注意的事项；-车间危险地区、有毒有害作业的情况以及必须遵守的安全事项；-车间安全生产的情况问题和典型事故案例。3.岗位培训内容包括：-班组安全生产情况、工作性质和职责范围；-工序中必须要遵守的安全知识、各种机器设备及其安全防护措施；-作业场的安全、卫生防护；-容易发生事故或有毒有害的地方；-个人防护用品的使用和保管等。三、安全教育规定：1.凡车间新招收、调入的职工必须认真进行安全生产入厂培训、车间培训、岗前培训（即三级教育）。2.对电工等特种作业人员必须持有安全操作证。3.在生产上添设新的机器设备或工人调换操作岗位时，必须对工人进行新设备操作的培训和工作岗位的安全教育，并经过操作考核合格后，方可上岗操作。4.加强全厂职工安全生产方面的宣传和教育，增强全体职工的安全生产意识。安全教育的形式和方法由厂长和各工序主管负责。每天上班前，厂长对各工序主管，各工序主管对下属员工都要灌输、强调“安全第一，预防为主”，“公司是我家，安全时时抓”，“安全伴君一生，生命只有一次”，“安全来自警惕，事故出于麻痹”等安全常识。每周一，厂长需对全厂员工开展20-30分钟的安全培训，并填写《培训记录表》，交至人事部前台。每月第一周和第三周，生产总监须

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