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第4页共4页副校长岗位职责模板1.向校长负责,认真处理好所分管的各项工作。在校长暂时离岗时,代理其职责。2.负责检查、督促分管部门工作计划的制订及落实情况,及时做好总结工作,研究探索在改革中所出现的问题,并提出切实可行的处理意见,定期向校长汇报和请示。3.直接受理分管部门____请示、报告。定期听取分管各职能部门负责同志的汇报、总结。处理好分管部门的内部矛盾,帮助其解决工作中的实际困难。4.深入群众,调查研究,贯彻执行学校总体工作计划,协助校长出主意,制订具体实施方案并进行经常性的督促检查。5.副校长在考虑分管部门工作规划时,必须从全局出发,做到交心、通气。对个人无权决定的事情应及时向校长请示、汇报。6.协助校长宣传__教育方针、政策,积极开展职业道德、爱国主义、集体主义和____教育,保证教学工作坚持社会主义的正确方向。副校长岗位职责模板(二)?分管教育教学1.认真学习和贯彻执行__路线、方针、政策、法规,执行上级教育行政部门和校长的指示。依法治校、依法治教,全面实施素质教育,把德育放在首位,坚持以教学为中心,全面提高教育教学质量。2.负责教育教学工作、教育科研工作、体卫文艺工作、职业教育工作、教师管理工作、宿舍管理工作和组织实施教育教学改革工作。____分管各部教育教学工作。负责制订教育教学工作计划并组织实施,健全有关教育教学的规章制度,定期检查各项计划、各项制度的落实情况,在期末作出总结。4.审阅分管处室和各部的学期工作计划、总结,并对分管部门的工作进行检查督促和指导。5.全面了解教师的思想状况、业务专长和教学水平。妥善安排教师的教学工作,帮助教师总结教育教学经验和科研成果,努力提高教师的思想觉悟和业务水平。6.指导督导室、教研室建立教师的业务档案,支持教师业务进修,领导督导室对教师进行全面考核、评估,提出对教师的奖惩意见。7.指导和督促教研室做好教科研工作、教师岗位培训和业务进修,促进教师教学观念和业务水平的提高。8.负责分管部门的教职工队伍建设工作。9.负责组织招生工作,按时上报招生计划,指导有关部门做好新生入学和编班工作。10.指导组织好期中、期末考试和毕业班实习、复习、考试等工作。11.抓好实验室、电教室、图书室、阅览室等专用教室的建设,提高教学服务质量。12.完成校长交办的其他工作任务。?分管总务、后勤1.认真学习和贯彻执行__路线、方针、政策、法规,依法治校,依法管理。引导总务人员树立为教育教学服务、为师生生活服务的意识,做到管理育人、服务育人。2.负责学校总务后勤工作、基建维修工作、校园管理工作、生活服务工作、安全保卫工作、教学设备和教学用品的供应工作。____分管总务处等处室,负责组织制订后勤工作计划并组织实施。建立健全有关规章制度,定期检查各项计划、各项制度的落实情况,期末作出总结。4.审阅分管处室和部门的学期工作计划和总结,并对分管部门的工作进行检查督促和指导。5.教育后勤财会人员,遵守国家财政制度,管好用好办学经费,压缩开支,堵塞各种漏洞,严把财务关。6.领导后勤人员树立为师生服务的思想,管理好校舍和设备,协调学校各部门与后勤工作的关系。7.积极改善办学条件,搞好环境美化、绿化、净化工作。8.负责对总务处职工的考核、评定,提出对后勤工作人员的奖惩意见。9.负责分管部门
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