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第3页共3页渠道拓展经理的基本职责说明模板职责:1、根据公司发展战略规划和整体营销策略,制定个人年度市场拓展计划,并负责拓展计划的落实、跟进和达成;2、拓展各地加盟店的新客户,空白市场的开拓、与意向客户洽谈合作;3、渠道建设、渠道管理、渠道关系维护等工作;4、做好目标客户的寻找、搜集,并进行评估与分析,与意向客户洽谈合作;5、结合公司品牌定位,进行市场调研工作,掌握最新的市场动态。任职要求:1、大专及以上学历,精通市场开发,____年以上品牌童装市场拓展工作经验、对全国市场比较熟识者优先;2、有较强的洞察分析力;知晓品牌童装运作流程、零售店铺管理与经验优先;2、具备良好的客户维护和管理能力(包括市场拓展、沟通与销售谈判的能力);3、有较强的独立开发新客户的能力和方法;4、能熟练使用office办公软件;5、有团队合作的经历,能够结合本地区客户实际情况,制定销售攻略,有较好的客户建立私交的能力;6、具备良好的交际能力。渠道拓展经理的基本职责说明模板(二)职责:1.制定项目知识产权、资产类项目的相关渠道开发、选择及管理的总体方案;2.负责建立渠道网络,并做好后期关系的维护工作;3.策划并执行各类渠道拓展活动;4.与渠道合作者共同推动我所产品的销售工作;5.负责渠道客户问题的收集、反馈和解决工作。岗位要求:1、全日制本科以上学历,有三年以上渠道拓展经验,对银行金融行业、知识产权、资产类项目有一定的了解;2、形象气质佳,性格外向,有较强的沟通表达能力及服务意识,责任心强,能吃苦耐劳,富有团队精神;3、热爱销售及管理,有明确的目标和成功的欲望,具有良好的自我个人管理、团队协作精神;4、熟悉基本办公软件(如word、e____cel、ppt、pdf等);5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务
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