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文档简介
精品文档-下载后可编辑移动通信网络的管控探索(全文)1加快新技术应用步伐,利用维护系统对其进行维护和管理
优质的移动通信网络能够使通信企业在市场竞争中抢占先机,获得发展优势。为此,要在借助高质量的移动通信网络这一优势平台,将市场服务工作做好,将用户服务工作做好,使企业获得更好地发展。具体措施如下,利用EGSM频率来确保通讯质量。将应急通信车应用到应急通信事件中,能够很好地提升通信仪器的容量。但新配置的基站不断增加,会导致因通信站过多而对通话质量造成一定的影响,通过对不断应用的新技术进行测试,发现将EGSM应用到应急通讯车上,能过很好地保证通讯的质量,所以要充分地发挥EGSM作用。
2实行制度化的移动通信网络分析机制
在移动通讯网络的运行过程中,通过对网络的运转情况进行有效分析,寻找出网络运行过程中,导致移动通信网络运行受阻的一些问题。在此基础上,对移动通信网络开展系统性和动态性的调整,使移动通信网络的巨大优势得到充分地实现,顺利完成对资源最大化地进行配置,确保给移动通信用户提供最优的通信服务。为此,可以将这种分析进行制度化的设置,为今后移动通信网络在分析网络运转状况时,提供规范的操作流程和分析内容。
3创建合理网络,做好预防性维护工作
在移动通信网络运行过程中,网络的维护性和可用性能够反映出移动通信网络运行的好坏。但对于网络的可用性和维护性程度如何,这一问题很难做出解答,解决这一问题的重要途径即为创建合理网络规划。该规划能够最大限度的考虑网络可维护性和可用性特征,在对网络的维护性和可用性的评价上也有明确规定。例如在对网络的维护方面,在网络规划中有所体现。在规划中,将网络维护性分为预防性的维护和运行过程中的维护以及出现事故后的维护。规划中也对维护的内容作了相应的规定,配备用的配件库、有故障的元器件、用于传输的网络线、出故障的单元盘等方面在规划中都进行明确规定。
4加强对移动通信网络维护和管理人员素质的培训
导致移动通信网络运行不良的原因有很多,具体来讲,可划分两个方面。第一是网络的设计和运行存在漏洞,另一个原因是网络的维护和管理人员工作不到位,其中第二条原因占据更大比例。为使这一问题得到有效地解决,必须借助一定的措施来执行,加强对移动通信网络维护和管理人员素质的培训是一条非常重要的措施。具体措施为根据不同部门不同岗位员工存在的问题,采用不同方式有针对性地对员工进行培训,培训的层面要包括整个网络公司,培训的方式可以由初级向高级逐步过度,培训的内容要广泛。通过对网络的维修和管理人员进行科学有效的培训,有效地提高了员工的综合素质,解决了存在通信网络中技术人员水平低、维护人员缺乏的问题。
5结语
移动通信网络这个新兴事物,有着巨大的发展前景,给人们的生活带来了巨大的便利,是一个潜力非常大的行业。这类事物作为一个朝阳产业,在当今社会各类行业中的发展势头较为强势。作为一项新产业,移动通信网络也存
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